1.工作時保持正確的儀表儀容，舉止行為要規(guī)范，要符合服務用語要求，嚴格按程序工作；
2.對客人應禮貌問候，并為客人引路至總臺登記，然后將客人送至客房，將其行李放在行李架上，介紹房內設施，最后有禮貌地道別；
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送，認真填寫各種行李單；
4.保管客人臨時寄存的行李；
5.為來訪者尋找要找的人，完成客人委托代辦事項（如郵件遞送、購物等等）；
6.注意大廳內的整潔與安全，發(fā)現問題及時反饋至有關部門；
7.完成領班交給的任務，聽從其安排，接受其監(jiān)督
桂林前廳迎賓招聘
桂聘提供2025年9月桂林前廳迎賓最新招聘，秀峰區(qū)1條，平均工資約為2853元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多前廳迎賓前廳迎賓咨客招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
前廳服務員
3000-4500元
2025-09-29
張店長店長崗位職責?：
負責顧客接待、點單及用餐服務
維護餐廳環(huán)境整潔與餐具擺放
協助處理顧客需求與投訴
?任職要求?：
男性，年齡20-35歲，形象端莊，溝通能力強
有餐飲服務經驗者，接受新人培訓
?薪資待遇?：3000-4500元/月+全勤獎
?福利?：包吃、月休4天、生日福利、工齡獎
約 1 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林酒店前臺招聘工資
￥
2853
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K，最多人拿：3K
-
40.2%2K
-
41.8%3K
-
4.8%4K
-
2.3%5K
-
0.3%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷75%
-
初中2.5%
-
高中7.5%
-
中專5.4%
-
大專9.3%
-
本科0.4%
桂林酒店前臺招聘需要什么學歷？不限學歷占75%，初中占2.5%，高中占7.5%，中專占5.4%，大專占9.3%，本科占0.4%。
經驗要求分析
-
不限經驗87.1%
-
1-3年12.5%
-
3-5年0.4%
桂林酒店前臺招聘需要什么經驗？不限經驗占87.1%，1-3年占12.5%，3-5年占0.4%。
