1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;
2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。

桂林汽車銷售招聘(有五險)
桂聘提供2025年8月桂林汽車銷售最新招聘,靈川縣47條七星區(qū)40條,平均工資約為5135元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多汽車銷售汽車銷售顧問汽車銷售業(yè)務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
吉利汽車銷售顧問
5000-12000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
3小時前莫總監(jiān)HR1、負責吉利品牌汽車銷售工作;
2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量目標;
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等;
4、協(xié)助客戶辦理相關(guān)車輛銷售手續(xù);
5、做好與客戶之間的溝通,提高客戶滿意度;
6、領(lǐng)導交辦的其他工作等。
1、年齡20-38周歲,男女不限,專業(yè)不限,有駕照;
2、性格開朗大方、工作仔細、認真,吃苦耐勞;
3、思維敏捷,有較強的語言表達及團隊協(xié)作精神;
4、有上進心,團隊意識強,具備良好的品德,有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5、持c1照,招收應屆畢業(yè)生。 -
雙休-不加班-外貿(mào)專員(應屆生)
5000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前武曉昀人事經(jīng)理崗位描述:
1.英語流利,能與各國客戶順暢溝通
2.參加國內(nèi)、國際展會,開拓海外市場
3.開發(fā)新客戶,維護老客戶
崗位要求:
1.專科以上學歷(國際貿(mào)易、商務英語專業(yè)優(yōu)先)
2.有2月以上第三方平臺開發(fā)實習經(jīng)歷優(yōu)先
3.具備良好的職業(yè)道德、團隊合作能力
4.偶爾需要深圳總部及各國短期出差 -
新車抖音直播
4000-20000元- 五險
- 公積金
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
3小時前李女士人事行政經(jīng)理1、 構(gòu)思、拍攝一些有趣、特別的小視頻, 吸引粉絲,增粉。
2、 通過抖音等直播平臺,結(jié)合店頭促銷活動、外展、愛車講堂,員工活動等內(nèi)容形式,介紹銷售我司汽車產(chǎn)品和服務。 -
銷售客服
3500-5000元4小時前唐小姐人事1、電話回訪渠道合作老客戶,促進訂單,客戶下單后的跟進工作及相關(guān)的售后跟進,貨款跟進,完成每月銷售任務; 2、客戶下訂單過來,幫客戶在系統(tǒng)里下單; 3、負責對帳,催款對接開票; 4、偶爾到形象店面頂班; 5、服從領(lǐng)導的工作安排。 相關(guān)要求 1、試用期須到公司形象店面學習產(chǎn)品知識1 個月左右(店面在芳華路的五交機電市場內(nèi))有店員帶教; 2、22-35歲,統(tǒng)招大專及以上學歷,建材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、身心健康,品行端正,性格活波開朗,具有良好的客戶服務意識; 4、反應敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力和表達能力; 5、熟練掌握office辦公軟件,電腦打字速度1分... -
業(yè)務員,銷售員
3500-15000元5小時前賓先生1.負責桂林市市場拓展批發(fā)、推廣工作; 2.發(fā)現(xiàn)客戶需求; 2.維護好現(xiàn)有客戶,做好開單銷售售后處理工作 3.及時收回銷售貨款,及新產(chǎn)品推送 崗位要求: 1.有駕照會開車 2.外向大方,善于溝通,思維應變能力強 3.男女不限,有銷售熱情、 待遇: 保底3500+1%-3%銷售提成+工齡工資+公司聚餐+年終獎勵,在公司做滿半年賣保險 -
銷售代表(靈川)
4000-20000元5小時前曾先生HR1、基于公司的信息資源支持,尋找目標客戶,開拓客戶; 2、負責仿石漆產(chǎn)品的推廣、銷售及客戶客情維護; 2、完成公司的業(yè)務任務,解答客戶的日常咨詢,負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 3、建立客戶檔案,定期電話回訪,對重要客戶進行拜訪。 任職資格: 1、口齒清晰,普通話流利,應屆生; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
業(yè)務顧問銷售
5500-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 國內(nèi)外旅游
- 不定期團建
- 聚餐活動
- 全勤補助
- 戶外拓展
- 高新提成
2025-08-04莫磊總經(jīng)理福利:無責底薪+有責底薪+全勤+五險+雙休+提成+獎勵+年終福利,法定節(jié)假日,完成業(yè)績指標額外獎勵,不定期下午茶。(真實薪資待遇) 工作內(nèi)容: 1,口齒清晰,溝通能力強,反應迅速。 2,負責向意向客戶介紹公司業(yè)務,傳達稅務政策,促成合作。 3,有激情活力,具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作。 4,維護客戶與公司的聯(lián)系,提升客戶的滿意度。 5、定期與合作客戶進行溝通聯(lián)系,建立良好的長期合作關(guān)系。 6、電話回訪客戶,進行有效追蹤,促成業(yè)務合作。 工作時間:9:00-12:00,2:00-18:00 工作地址:桂林恒大廣場28棟寫字樓16樓 要求:20-35歲,... -
母乳咨詢顧問(銷售客服)
3500-5000元2025-08-04楊老師人事專員崗位描述 1、負責在線解答(微信群) 客戶咨詢,幫助客戶解惑答疑; 2. 對通過平臺報名黃金第一口奶的客戶數(shù)據(jù)進行電話核實,邀請客戶加入微信群 3. 有效管理孕婦和月齡群,積極跟進促進成交 4、負責受理客戶的投訴建議,準確、高效地跟蹤處理; 5、跟蹤客戶服務工作動態(tài),提煉客戶服務過程中存在的問題并及時提出合理化建議; 6、負責平臺與第三方商家的溝通及維護工作; 7、主管安排的其他工作。 【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤(上不封頂) 【我們提供】 1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵,有類似工作經(jīng)驗的員工,根據(jù)實際技能水平另行評定薪資標準。 2、公司每年不定期舉行集... -
銷售員
3600-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 意外保險
- 銷售提成
2025-08-04陳女士行政辦公室主任一、工作內(nèi)容: 1、外出開拓煙酒店、名酒店客戶,維護老客戶; 2、參與組織各類銷售活動,如產(chǎn)品發(fā)布會、品鑒會等,提升品牌影響力; 3、對接需求,推薦產(chǎn)品,做好服務,完成銷售任務及回款。 二、任職要求: 1、形象良好; 2、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨立開展銷售工作; 3、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、退伍軍人優(yōu)先; 5、熟悉當?shù)厥袌?,有客戶資源者優(yōu)先考慮;有餐飲或商超版塊工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 6、會使用AI工具、有直播/短視頻剪輯、微商推廣經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
業(yè)務銷售(建材)
3000-12000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-04趙女士人事行政專員主要工作: 1、負責公司產(chǎn)品(護墻板、全屋吊頂、燈光線條系列產(chǎn)品)的銷售、推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標、任務; 3、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 基本要求: 1、性別年齡不限、高中以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應敏捷、表達力強、有親和力,有較強的溝通能力及交際技巧; 4、有一定的市場分析、判斷能力,有良好的客戶服務意識; 5、有責任心、團隊協(xié)... -
銷售主管(吉利銀河瓦窯店)
4000-7000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-03莫總監(jiān)HR1.大專及以上學歷優(yōu)先,3-5年汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上銷售管理經(jīng)驗。 2.具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力與團隊合作精神,有良好的服務意識、客戶服務能力、商務談判能力和銷售數(shù)據(jù)分析能力。 3.熟悉汽車市場及銷售流程,了解新能源汽車市場動態(tài)。 4.持有有效駕照,無不良行駛記錄優(yōu)先。 -
汽車銷售經(jīng)理
6000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-02莫總監(jiān)HR1、五年以上汽車4S店銷售經(jīng)驗,三年以上銷售經(jīng) 理崗位經(jīng)驗,有高端品牌銷售經(jīng)理崗位經(jīng)驗優(yōu)先 考慮; 2、熟悉銷售流程和汽車基礎(chǔ)知識,具備較強的現(xiàn) 場管理及客戶談判能力; 3、具備較強的領(lǐng)導、組織協(xié)調(diào)和團隊管理能力, 較強的人際溝通和社會活動能力; 4、性格開朗、穩(wěn)健、堅強,抗壓能力強; 5、熟練操作電腦,持C牌以上駕照。 -
五菱汽車銷售顧問
5000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-02莫總監(jiān)HR崗位職責: 1、負責五菱品牌汽車銷售工作; 2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量目標; 3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等; 4、協(xié)助客戶辦理相關(guān)車輛銷售手續(xù); -
機修工
3800-8000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-08-02唐女士人力行政經(jīng)理1、接車,從服務顧問處接車,并對委托書項目進行確認,協(xié)調(diào)好備件、專用工具與工位; 2、日常維修工作,接受服務顧問下發(fā)的派工任務,開展機電維修或檢查工作,同時確保竣工質(zhì)量與時間;進行全車檢查,將結(jié)果反饋給服務顧問,由后者修訂車輛服務項目,經(jīng)客戶簽字后,返回給維修工,并根據(jù)新的維修單進行修理;負責維修工序質(zhì)量的自檢; 3、接受上級主管的指派,執(zhí)行外出緊急搶修任務; 4、每天對使用及保管的維修設備及工具進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題即刻報告,并協(xié)調(diào)在修車輛完工時間; 5、工作環(huán)境的保持與生產(chǎn)安全; 6、修理結(jié)束后,把維修單與車鑰匙交給服務顧問,并協(xié)助服務顧問與質(zhì)檢員對車輛進行內(nèi)部質(zhì)量檢查; 完成上級... -
展廳數(shù)據(jù)督查
3500-4500元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-02唐女士人力行政經(jīng)理1、負責進店客流登記,確??土餍畔⒌臏蚀_性; 2、對進店客戶信息數(shù)據(jù)及時進行系統(tǒng)錄入:記錄銷售顧問組織客戶進行試乘試駕的信息; 3、客戶接待與分流引導:接待展廳來訪客戶,初步了解客戶需求;根據(jù)客戶需求,將客戶引導至相應部門/個人 4、負責展廳的物料管理,協(xié)助銷售顧問保持展廳的整潔、安靜、有序;根據(jù)物品消耗情況,提出采購需求; 5、協(xié)助銷售顧問完成銷售任務; 6、完成上級委派的其他臨時性工作。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林汽車銷售招聘(有五險)最新投遞
-
鄭小姐投遞了 桂林鑫廣達汽車銷售服務有限責任公司 的 展廳數(shù)據(jù)督查 職位2025-08-04
-
鄧先生投遞了 桂林凱飛裝飾材料有限公司 的 銷售代表(靈川) 職位2025-08-04
-
盧先生投遞了 桂林中達豐田汽車銷售服務有限公司 的 新車抖音直播 職位2025-08-04
-
李先生投遞了 桂林中達豐田汽車銷售服務有限公司 的 新車抖音直播 職位2025-08-03
-
余先生投遞了 桂林市全家達商貿(mào)有限公司 的 業(yè)務員,銷售員 職位2025-08-02
-
鄧先生投遞了 桂林市全家達商貿(mào)有限公司 的 業(yè)務員,銷售員 職位2025-08-02
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林汽車銷售招聘工資
¥
5135
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:5K
-
0.5%小于2K
-
4.8%2K
-
22%3K
-
15.8%4K
-
31.6%5K
-
11%6K-8K
-
6.2%8K-1W
-
8.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷69.1%
-
初中1.4%
-
高中8.6%
-
中專5.9%
-
大專15%
桂林汽車銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占69.1%,初中占1.4%,高中占8.6%,中專占5.9%,大專占15%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗76.2%
-
應屆畢業(yè)生2.3%
-
1-3年19.2%
-
3-5年2.3%
桂林汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.2%,應屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占19.2%,3-5年占2.3%。