
桂林其他崗位招聘
桂聘提供2025年8月桂林其他崗位最新招聘,七星區(qū)827條臨桂區(qū)580條,平均工資約為3219元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他崗位其他崗位其他職位類別招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園長白班女工來了
4300-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
2025-08-21孫經(jīng)理經(jīng)理【薪資待遇】16元/小時,綜合薪資4300-5000+,每月12號發(fā)上個月工資!
【其他福利】:
工作餐(3.5元/?餐,先吃后扣)、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5?天)和工齡工資,員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內部培訓和有良好的晉升發(fā)展空間。
【工作內容】:
公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,包裝、組裝、貼標簽、穿線、束線、點膠、研磨、檢測崗位??照{房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適,?即學即會。
【要求】:
18?-40周歲女工,少量18-35周歲男工。初中以上學歷,動手能力強,工作主動性強。常規(guī)情況下周日單休,月休四天!
【工作時間】:8:20-20:20(中間休息?1?小時?50?分鐘) -
銷售業(yè)務員
3000-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-21陳女士人事1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略
2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務
4、協(xié)調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務
6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排
7,有兩年以上開車經(jīng)驗,必須能開手動擋的車
8、有意向者請電話聯(lián)系預留電話 -
業(yè)務助理
3000-4000元2025-08-21陳女士人事男士,能吃苦耐勞,身體健康,服從公司管理,會開車。
有兩年銷售工作經(jīng)驗以上。 -
全職美團外賣送餐騎士
4000-8000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 全勤獎
- 意外險
- 高溫補貼
- 距離補貼
- 惡劣天氣補貼
- 夜間補貼
2025-08-21鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員,系統(tǒng)自動派單,無需搶單,單子多多。 【日常工作】:按照手機導航路線去商家取餐,然后根據(jù)客人留下的地址,將餐品送達到客人手上; 【職位要求】: 1、18歲-50歲,男女不限,身體健康,能辦理健康證。 2、熟練駕駛電動車,有良好的交通安全意識,電動車公司可以提供。 3、能熟練使用智能手機,會使用手機導航功能,快速熟悉配送區(qū)域路線 。 【薪資待遇】: 1、系統(tǒng)自動派單,日均單量40-50,單量越多單價越高; 2、 工資:底薪+高提成+全勤+各類補貼,綜合薪資5-10k上不封頂; 3、公司提供騎手裝備(頭盔,工服,外賣箱)、保險。 【工作時間】: 三個班次,輕松自由,... -
室內設計
6000-10000元2025-08-21張先生辦公室主任1、有觀察測量,制定設計方案,繪制設計圖紙和效果圖技能。 2、進行室內裝修設計和物理環(huán)境設計。 3、調整、優(yōu)化室內空間的分隔組合,進行室內用品、家具、成套裝置的陳設以及空間視覺風格的設計。 4、會選材、選配軟裝飾。 5、指導、檢查裝修施工。 -
ota運營經(jīng)理
8000-10000元2025-08-21張先生辦公室主任1.制定和執(zhí)行運營策略:根據(jù)公司目標和市場需求,制定和執(zhí)行OTA平臺的運營策略,確保平臺的長期發(fā)展和競爭力。 2.管理團隊:負責招聘、培訓和管理團隊成員,確保團隊高效運作,實現(xiàn)業(yè)績目標。 3.監(jiān)控并優(yōu)化平臺運營:通過數(shù)據(jù)分析和市場研究,監(jiān)控平臺的運營狀況,并針對性地優(yōu)化產(chǎn)品和服務,提升用戶體驗和平臺的用戶留存率。 4.管理供應鏈:與酒店、航空公司、旅行社等供應商建立良好的合作關系,協(xié)商和簽署合同,并確保供應鏈的穩(wěn)定和有競爭力的價格。 5.管理營銷活動:負責制定和執(zhí)行市場營銷計劃,包括在線廣告、促銷活動、聯(lián)盟營銷等,增加平臺的曝光度和用戶獲取。 6.處理客戶投訴和糾紛:處理客戶的投訴和... -
銷售總監(jiān)
20000-50000元2025-08-21楊小姐HR1. 負責公司項目銷售,用戶維護等。 2. 維護公司大客戶。 3. 調研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施 4.組建、輔導及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標 5. 了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調整產(chǎn)品或服務價格 6. 把握公司的營銷政策,提高市場占有率 7. 開拓區(qū)域內目標客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關系 -
短視頻拍攝剪輯
4000-6000元2025-08-21程女士人事福利待遇: 五險、8小時工作制、帶薪年假、工齡工資、婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補貼、節(jié)日禮物、節(jié)假日帶薪,白班無夜班,需要有視頻拍攝剪輯經(jīng)驗,不招沒經(jīng)驗的不招實習。 上班時間8:30-12:00 14:00-18:00 單休 任資要求: 1、熟練使用各種單反相機 、攝影機,燈光等攝影器材,掌握后期制作相關軟件(pr/ps/)等,熟悉視頻制作流程; 2、半年以上視頻技術工作經(jīng)驗,有拍攝宣傳片的經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、善于表達、溝通,能夠承受一定的工作壓力,工作態(tài)度端正,有較強的工作責任心和良好的客戶服務意識; 4、拍攝和剪輯一體的,有短視頻經(jīng)驗和宣傳片經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位職責: ... -
行政人事專員
3000-4000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-21蔣女士人事專員1、證照,業(yè)務合同,會議紀要或其他文件的整理歸檔; 2、維護招聘平臺,辦理員工入職、轉正、異動、離職等手續(xù); 員工保險公積金的申報、管理工作;考勤及其他文件的歸納管理等 3、車輛,印章的管理 4、會務接待 5、協(xié)調各部門關系,為各部門工作開展提供相應服務,完成上級交代的各項工作。 -
酒店客房部經(jīng)理
7000-9000元2025-08-21張先生辦公室主任1 負責客房部的管理工作,制定管理制度和經(jīng)營目標,組織、編制、實施客房部工作流程。 2 對客房產(chǎn)品和服務相關的各項工作進行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質量要求。 3 控制客房各類物品耗用和成本管控。 4 做客服部員工崗位培訓,制定培訓計劃并實施。 任職要求: 任職要求: 酒店管理相關專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關工作經(jīng)驗。 -
電話接聽客服(不含銷售)
4000-6000元2025-08-21盧經(jīng)理人事經(jīng)理福利待遇: 1、薪資待遇綜合薪資4000-6000+獎金+月休8天+帶薪年假+節(jié)日禮盒 2、晉升機制:一年兩次晉升及調薪,工作優(yōu)秀者均可往管理崗位晉升,獲取更高薪酬! -
就近安排美團送餐員
4000-9000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-08-21鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員,系統(tǒng)自動派單,無需搶單,單子多多。 日常工作:按照手機導航路線去商家取餐,然后根據(jù)客人留下的地址,將餐品送達到客人手上; 任職資格: 1、男女不限,學歷不限,無案底; 2、自備電動車或者摩托車; 3、會使用手機導航(外賣軟件自帶導航); 4、有無經(jīng)驗均可,新人入職有老員工帶,上手超快,無需擔心。 在桂林市七星區(qū)、秀峰區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)均有工作地址,有意向可投遞簡歷我們會及時跟您聯(lián)系 -
酒店財務總監(jiān)
9000-12000元2025-08-21張先生辦公室主任1、根據(jù)公司經(jīng)營計劃制定年度財務工作計劃,并組織實施。 2、負責公司的財務管理工作,建立、健全公司內部財務管理制度并組織實施,確保公司財務體系的高效運轉。 3、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制。 4、領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、稅務籌劃等模塊的流程及內控體系建立。 任職要求: 有財務總監(jiān)相關工作經(jīng)驗。 -
酒店安保主管
7000-9000元2025-08-21張先生辦公室主任1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報。 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序。 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點。 4、實時保護服務對象的人身及財產(chǎn)安全。 5、負責來訪客戶的接待指引工作。 6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作。 任職要求: 酒店管理相關專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關工作經(jīng)驗。 -
行政總廚/廚師長
6100-10000元2025-08-21張先生辦公室主任6 審定廚房各部門工作和培訓計劃、規(guī)章制度、崗位工作程序及其標準。
桂林其他崗位招聘最新投遞
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莫先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 室內設計 職位2025-08-21
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于小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 行政人事專員 職位2025-08-21
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秦小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 行政人事專員 職位2025-08-21
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黃先生投遞了 桂林光速電子商務有限公司 的 就近安排美團送餐員 職位2025-08-21
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蒙小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 行政人事專員 職位2025-08-20
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何小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 行政人事專員 職位2025-08-20
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桂林其他職位招聘工資
¥
3219
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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23.1%2K
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61.5%3K
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3.8%4K
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11.5%5K
學歷要求分析
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不限學歷46.2%
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初中15.4%
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高中3.8%
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中專7.7%
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大專11.5%
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本科15.4%
桂林其他職位招聘需要什么學歷?不限學歷占46.2%,初中占15.4%,高中占3.8%,中專占7.7%,大專占11.5%,本科占15.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗84.6%
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1-3年11.5%
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3-5年3.8%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.6%,1-3年占11.5%,3-5年占3.8%。