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桂林其他崗位招聘

桂聘提供2025年8月桂林其他崗位最新招聘,七星區(qū)809條臨桂區(qū)536條,平均工資約為3288元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他崗位其他崗位其它職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū) 100人 18-47歲 人力資源 咨詢 投遞:1人 瀏覽:574
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
  • 包吃住
2025-08-22
胡主管
招聘主管
1. 工廠招聘手機配件廠五險一金月入5k+
主要從事電子產(chǎn)品、手機配件、手機外殼,充電器,平板電腦主板技術(shù)工等電子產(chǎn)品
崗位:裝配,檢驗,組裝,包裝、貼標(biāo)簽、測試,掃描,物料等等..可招收16歲-47歲
1、17元/時,月綜合工資5000-6000元,長期穩(wěn)定發(fā)展后續(xù)還可以晉升漲薪,五險一金。
2、做滿七天可以預(yù)支300-500元,超產(chǎn)獎300-600等各種獎勵
3、恒溫車間,管理寬松,坐班,白班,兩班倒,均可安排,穿的是普通工衣
4、體檢免費、免體檢,辭工需要提前七天提交離職單,人走賬清。
5、上班時間:上午8.00—12.00;下午1.00—5.00;晚上加班兩小時6.00-8.00
做六休一,月休四天
6、提供宿舍4-6人間,WiFi、獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機、熱水器
7、公司有食堂,伙食良好,包住先吃后扣

正式工

5100-5600元
桂林-疊彩區(qū) 80人 人力資源 咨詢 投遞:6人 瀏覽:1549
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 五險一金
  • 餐補
  • 全勤獎
2025-08-22
胡主管
招聘主管
大量招小時工、正式工
要求:身心健康,無色盲,無明顯紋身。正式工
18~23歲都要3~6個月的工資流水或者畢業(yè)證,不收學(xué)生
綜合月薪:4500-5500元
一、薪酬福利:
小時工:15元一小時,一天150~180
正式工:綜合底薪2200+加班費(平時加班18.01元,周末加班24.02元,節(jié)假日加班36.03元)+加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000,月綜合工資4500~5500/月,購買五險一金(18-45歲)
每月20號發(fā)上月工資,免費住宿,餐補180一個月。兩班倒,月休四天
二、工作內(nèi)容:
主要生產(chǎn)手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好
三、工作環(huán)境:
廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機,健身房,員工活動中心,廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全,生活便捷!
工作地址:桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
桂林-疊彩區(qū) 10人 25-45歲 大專以上 保險 瀏覽:106
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-22
文經(jīng)理
中國人壽客戶經(jīng)理
工作待遇
1、保單管理,客戶服務(wù),續(xù)保提醒 ,理賠協(xié)助,保單二次開發(fā)。
2、每天工作時間早上8:30-12:00,下午2:30-5:30 彈性工作時間八小時工作制。每周日單休,法定節(jié)假日。
3、工資2400-8000,多勞多得。
要求:
1、年齡25-45歲,大專及以上學(xué)歷
2、具有較高的責(zé)任心,具有一定的學(xué)習(xí)能力,溝通能力。
3、有服務(wù)或銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

儲備主管

2400-30000元
桂林-疊彩區(qū) 3人 3年以上 25-45歲 大專以上 保險 瀏覽:22
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-22
文經(jīng)理
中國人壽客戶經(jīng)理
1.協(xié)助制定業(yè)務(wù)發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營銷計劃,參與統(tǒng)籌調(diào)配營銷資源,老客戶關(guān)系維持,核心業(yè)務(wù)的擴展。 2.工作時間周一到周六早上8點半--10點半,其余時間自主安排; 3.每月周末單休4天,國家法定節(jié)假日休息; 4.一個季度作為考核期,考核期達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn),下季度即可轉(zhuǎn)正。 要求: 1.全日制大專以上學(xué)歷,25歲--40歲; 2.勤奮努力,熱愛學(xué)習(xí),有一定的人脈資源,有發(fā)展事業(yè)的企圖心, 3.思想健康,積極向上,有團(tuán)隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力,善于帶領(lǐng)團(tuán)隊完成目標(biāo); 4.有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和帶團(tuán)隊經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

貼標(biāo)簽

5100-5600元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 60人 人力資源 咨詢 投遞:21人 瀏覽:6067
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
  • 全勤獎
2025-08-22
胡主管
招聘主管
兩班倒,月休四天 二、工作內(nèi)容: 主要生產(chǎn)手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 三、工作環(huán)境: 廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機

生產(chǎn)工人

3500-4600元
桂林-臨桂區(qū) 6人 食品 國企 環(huán)境優(yōu)美 投遞:36人 瀏覽:9074
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-22
梁女士
科員
在車間從事生產(chǎn)的扯腐竹、打包送箱崗位,長白班。 以上招收崗位要求年齡在25-48歲,部分崗位可視具體情況適當(dāng)放寬年齡要求,視力良好,能吃苦耐勞,身體健康,男工要求會開叉車。

銷售前臺接待

4500-5500元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:475
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-22
胡女士
人力總監(jiān)
1、接待到店看車客戶做好登記、引導(dǎo),及時通知銷售人員接待。 2、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn). 3、負(fù)責(zé)登記客流錄入系統(tǒng),完成當(dāng)天報表。 4、配合市場完成市場活動。 5、完成上級主管交辦的其它工作事項。 6、身高:165以上,形象氣質(zhì)佳

銷售員

3600-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林國奧城 3人 18-30歲 食品 投遞:11人 瀏覽:2578
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 意外保險
  • 銷售提成
2025-08-22
陳女士
行政辦公室主任
我們是白酒類經(jīng)銷商,經(jīng)銷產(chǎn)品有郎酒、古井、洋河等白酒。 底薪:3000+提成 一、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)銷產(chǎn)品的推廣、銷售; 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)新市場開拓、老市場維護(hù); 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)品牌銷售活動執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 二、任職要求: 1、形象良好、能吃苦耐勞; 2、具備良好的溝通表達(dá)能力,能夠獨立開展銷售工作; 3、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,愿意去開拓市場; 4、退伍軍人優(yōu)先; 5、熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯锌蛻糍Y源者優(yōu)先考慮;有餐飲或商超版塊工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 6、會使用AI工具、有直播/短視頻剪輯、微商推廣經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 工作時間:9:00-18:00
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 50人 20-55歲 人力資源 中介 投遞:3人 瀏覽:892
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-22
梁主管
主管
臨桂服裝廠長白班 年齡要求:20-55歲,男女不限,體檢免費 工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)衣服飾品,整理毛邊等 薪資待遇:底薪2000+計件提成(多勞多得) 綜合薪資:4000-5000
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 1年以上 20-35歲 通信 制造業(yè) 瀏覽:171
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-22
李女士
人事
生產(chǎn)協(xié)助與管理 生產(chǎn)執(zhí)行:帶頭執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù),熟悉生產(chǎn)線每個工位的操作,在需要時能頂替任何崗位,保證生產(chǎn)線流暢運行。

園林主管

3500-4000元
桂林-七星區(qū) 2人 3年以上 初中以上 酒店 合資 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:196
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-08-22
陳女士
主管
1、對園林管理,園林維護(hù)有一定工作經(jīng)驗。 2、能吃苦耐勞,做事勤快,身體健康,年齡40-60歲。
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 3人 18-30歲 中專以上 家居 投遞:2人 瀏覽:592
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-22
李女士
人事
崗位要求】: 1、男女不限,18-35歲,中專以上學(xué)歷,電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)(可應(yīng)屆生)。 2、有良好的執(zhí)行力,良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,反應(yīng)靈活。
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 100人 人力資源 咨詢 投遞:1人 瀏覽:523
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
  • 全勤獎
2025-08-22
胡主管
招聘主管
兩班倒,月休四天 二、工作內(nèi)容: 主要生產(chǎn)手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 三、工作環(huán)境: 廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機
桂林-臨桂區(qū) 100人 47歲以下 人力資源 咨詢 瀏覽:259
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 五險一金
  • 包吃住
2025-08-22
胡主管
招聘主管
兩班倒,月休四天 二、工作內(nèi)容: 主要生產(chǎn)手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 三、工作環(huán)境: 廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 50人 人力資源 咨詢 投遞:8人 瀏覽:2093
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
2025-08-22
胡主管
招聘主管
桂林市臨桂區(qū)招聘小時工、正式工 一、招聘內(nèi)容 主要從事電子產(chǎn)品、手機配件、手機外殼,充電 器,平板電腦主板技術(shù)工等等...的電子產(chǎn)品 崗位:裝配,檢驗,長白班。

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桂林其他職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 23.1%
    2K
  • 53.8%
    3K
  • 7.7%
    4K
  • 11.5%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    44%
  • 初中
    12%
  • 高中
    8%
  • 中專
    8%
  • 大專
    12%
  • 本科
    16%
桂林其他職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44%,初中占12%,高中占8%,中專占8%,大專占12%,本科占16%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    84%
  • 1-3年
    12%
  • 3-5年
    4%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84%,1-3年占12%,3-5年占4%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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