
桂林其他技術(shù)職位招聘(有工作餐)
桂聘提供2025年9月桂林其他技術(shù)職位最新招聘,七星區(qū)20條臨桂區(qū)5條,平均工資約為4269元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多其他技術(shù)職位其他技術(shù)職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)工藝員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
3小時(shí)前王經(jīng)理人事1、根據(jù)要求進(jìn)行產(chǎn)品圖紙工藝轉(zhuǎn)換,技術(shù)指導(dǎo)生產(chǎn);
2、負(fù)責(zé)制作工藝展開(kāi)圖,編寫(xiě)加工工藝流程卡,制作物料清單;
3、現(xiàn)場(chǎng)加工狀態(tài)跟蹤,生產(chǎn)技術(shù)工藝優(yōu)化;
4、品質(zhì)改善,協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)解決在執(zhí)行生產(chǎn)工藝質(zhì)量等問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本分析及核算。
二、相關(guān)要求:
1、大專及以上學(xué)歷,制造業(yè)等理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備塑膠等包裝型材料方面的專業(yè)知識(shí),并具備有良好的溝通能力;
3、能熟練運(yùn)用辦公軟件,熟練運(yùn)用日常工作中需用到的各種量具、儀表;
4、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),能獨(dú)立計(jì)劃并開(kāi)展工作,身體健康,性格開(kāi)朗樂(lè)觀,并具有團(tuán)隊(duì)精神; -
同步設(shè)計(jì)工程師
6000-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
2025-09-05毛女士招聘官職位描述:汽車玻璃產(chǎn)品設(shè)計(jì)。
崗位職責(zé):
1、 根據(jù)設(shè)計(jì)流程,完成設(shè)計(jì)任務(wù),參與產(chǎn)品試制及解決試制中發(fā)現(xiàn)的設(shè)計(jì)問(wèn)題;
2、 根據(jù)公司的CAD設(shè)計(jì)規(guī)范,能夠應(yīng)用CATIA/UG/AUTOCAD等設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行產(chǎn)品3D建模/2D圖紙繪制;
3、 熟悉產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)特征以及相關(guān)產(chǎn)品和零件的制造工藝,并根據(jù)相關(guān)客戶的要求,完成產(chǎn)品總成及零部件設(shè)計(jì);
4、 組織3D/2D的設(shè)計(jì)評(píng)審工作;
5、 利用GD&T等相關(guān)知識(shí),對(duì)產(chǎn)品的配合進(jìn)行研究以及合理的設(shè)定公差范圍;
6、 編制設(shè)計(jì)階段中如DFMEA等技術(shù)文件,并對(duì)過(guò)程設(shè)計(jì)輸出文件的準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)
7、 負(fù)責(zé)技術(shù)資料的準(zhǔn)備及與客戶做技術(shù)交流;
8、 熟悉汽車行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程;
基本要求:
1、身體健康;
2、本科及以上學(xué)歷,工科類相關(guān)專業(yè);
3、熟練使用UG、CATIA、AutoCAD等軟件及辦公軟件;
4、較好的團(tuán)隊(duì)組織、溝通及協(xié)調(diào)能力;
5、有3年以上汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉IATF16949及APQP開(kāi)發(fā)流程;
6、能接受不定期出差。
待遇:
月 薪:6000元以上;
培 訓(xùn):公司提供完備的崗位培訓(xùn);
休 假:周末雙休,享受病假、婚假、探親假、年休假等有薪假期;
住 宿:提供宿舍;
五險(xiǎn)一金:繳納社保、住房公積金;
其他福利:免費(fèi)工作餐,年度免費(fèi)體檢,生日禮金,過(guò)節(jié)費(fèi);
員工活動(dòng):工會(huì)游園,氣排球比賽,各種球類、騎行團(tuán)隊(duì)活動(dòng),黨支部活動(dòng),部門(mén)活動(dòng)等。 -
項(xiàng)目總監(jiān)
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
2025-09-05毛女士招聘官職位描述:
負(fù)責(zé)本公司具體新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中產(chǎn)品的進(jìn)度、交樣和技術(shù)文件的整理歸檔。
崗位職責(zé):
1. 配合銷售部門(mén)前期接單、對(duì)技術(shù)狀態(tài)的識(shí)別。
2. 負(fù)責(zé)根產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃(APQP),生產(chǎn)件批準(zhǔn)(PPAP),對(duì)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)總體過(guò)程進(jìn)行項(xiàng)目管理、策劃。
3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工程更改,對(duì)工程更改項(xiàng)目進(jìn)行策劃、管理。
4. 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)查新,產(chǎn)品報(bào)價(jià),客戶技術(shù)確認(rèn),負(fù)責(zé)TR(technic review技術(shù)評(píng)審)技術(shù)方案策劃及介紹、項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目策劃。
5. 批準(zhǔn)新產(chǎn)品試樣合格進(jìn)入批量生產(chǎn)。并與生產(chǎn)部等相關(guān)部門(mén)參與持續(xù)改進(jìn)。
6. 按時(shí)、保質(zhì)、保量完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
7. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目大組中所有項(xiàng)目進(jìn)度的監(jiān)控,風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管控,進(jìn)度計(jì)劃回顧監(jiān)控、交付、項(xiàng)目總協(xié)調(diào)。
8. 負(fù)責(zé)客戶端大項(xiàng)目交流,帶領(lǐng)小組組織資源、問(wèn)題解決跟蹤推進(jìn)、保證量產(chǎn)順利進(jìn)行
9. 負(fù)責(zé)客戶集群的管理,客戶集群開(kāi)發(fā)過(guò)程標(biāo)準(zhǔn)化的制定和管理。
10. 負(fù)責(zé)匯總項(xiàng)目階段經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和質(zhì)量閥評(píng)審(項(xiàng)目評(píng)審檢查清單)。
基本要求:
1、本科/碩士文化水平,無(wú)機(jī)材料、機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè);
2、英文CET6及以上,主持召開(kāi)Global會(huì)議,英語(yǔ)聽(tīng)、寫(xiě)、會(huì)話流利;
3、PMP項(xiàng)目管理證;
4、熟練使用UG/CATIA/CAD設(shè)計(jì)軟件,Office,project等辦公軟件熟練;
5、工作經(jīng)驗(yàn):本科8年以上或碩士5年以上汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有Tier1供應(yīng)商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),作為T(mén)eam leader完成完整項(xiàng)目3個(gè)以上;
6、有較強(qiáng)的溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作精神及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別控制能力;
7、能接受不定期出差。
待遇:
月綜合收入:8000元以上;
培 訓(xùn):公司提供完備的崗位培訓(xùn);
休 假:享受病假、婚假、年休假等有薪假期;
住 宿:提供宿舍;
六險(xiǎn)一金:社保、住房公積金、團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn);
其他福利:免費(fèi)工作餐,免費(fèi)體檢,生日禮金,過(guò)節(jié)費(fèi);
員工活動(dòng):各種球類團(tuán)隊(duì)活動(dòng),工會(huì)游園,黨支部活動(dòng),部門(mén)活動(dòng)等。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-05毛女士招聘官職位描述: 負(fù)責(zé)本公司具體新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中產(chǎn)品的進(jìn)度、交樣和技術(shù)文件的整理歸檔。 崗位職責(zé): 1. …… 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)查新,產(chǎn)品報(bào)價(jià),客戶技術(shù)確認(rèn),負(fù)責(zé)TR技術(shù)方案策劃及介紹、項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目策劃。 4. 負(fù)責(zé)確定BOM表、生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品規(guī)格、產(chǎn)品編號(hào)、商標(biāo)設(shè)計(jì)文件的編制等 。 5. -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-05林經(jīng)理人事以專業(yè)創(chuàng)新理念、技術(shù)以及對(duì)品質(zhì)的追求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的醫(yī)療解決方案。 【招聘崗位】醫(yī)療器械業(yè)務(wù)經(jīng)理 【崗位職責(zé)】 1.開(kāi)拓區(qū)域內(nèi)醫(yī)院、醫(yī)療單位等潛在客戶,建立并維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 …… 【職位要求】 1.醫(yī)學(xué)、生物工程、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷。 2.具備1-2年銷售經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.有出色的溝通能力、客戶關(guān)系管理能力。 -
業(yè)務(wù)助理
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-09-05林經(jīng)理人事以專業(yè)創(chuàng)新理念、技術(shù)以及對(duì)品質(zhì)的追求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的醫(yī)療解決方案。 …… 【職位要求】 1.醫(yī)學(xué)、生物工程、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷。 2.具備1-2年銷售經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.有良好的理解、溝通能力。 -
高級(jí)機(jī)械工程師
15000-25000元2025-09-04張女士招聘經(jīng)理職位描述 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品機(jī)械部分設(shè)計(jì),包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、加工工藝考慮、材料選擇及強(qiáng)度分析等,確保產(chǎn)品滿足設(shè)計(jì)要求和市場(chǎng)需求;以及相關(guān)工裝治具設(shè)計(jì); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)過(guò)程中的量產(chǎn)轉(zhuǎn)換、工藝驗(yàn)證工作; …… 3.負(fù)責(zé)新生產(chǎn)工藝的研發(fā)及現(xiàn)有工藝改進(jìn); 4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商對(duì)接技術(shù)要求,進(jìn)行零部件選型或試制,以及測(cè)試驗(yàn)證工作; 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 …… 職位要求 1.至少熟練使用CAD、CAXA、UG、PROE等設(shè)計(jì)軟件中的一種二維和三維軟件; 2.本科及以上學(xué)歷,熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī),熟悉醫(yī)療器械管理體系、醫(yī)療器械行業(yè)背景優(yōu)先; 3.三年及以上工作經(jīng)驗(yàn) -
后端開(kāi)發(fā)工程師(.NET Core)
6500-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-08-30莫小姐職位描述: 我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富的后端開(kāi)發(fā)工程師來(lái)加入我們的團(tuán)隊(duì)。作為后端開(kāi)發(fā)工程師,你將負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和維護(hù)基于.NET Core的應(yīng)用程序,為我們的系統(tǒng)提供穩(wěn)定、高效的后端服務(wù)。 …… 同時(shí),我們希望你具備一定的前端開(kāi)發(fā)能力,特別是Vue 3.0相關(guān)技術(shù),并對(duì)AI編程有基本的了解或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn),以支持智能化功能開(kāi)發(fā)。 主要職責(zé): 1. …… 探索和利用AI技術(shù)(如Claude或OpenAI API等),開(kāi)發(fā)智能化功能。 7. 參與代碼審查,保證代碼質(zhì)量和團(tuán)隊(duì)協(xié)作。 8. 跟蹤最新技術(shù)發(fā)展,評(píng)估并推薦新技術(shù)以改善項(xiàng)目。 …… 了解消息隊(duì)列技術(shù),如RabbitMQ或Kafka。 5. 具備前端性能優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)或深度學(xué)習(xí)模型開(kāi)發(fā)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 我們歡迎技術(shù)全面、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的開(kāi)發(fā)者加入我們的團(tuán)隊(duì),共同打造高效且智能的技術(shù)解決方案! -
前端開(kāi)發(fā)工程師
6500-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-30莫小姐職位描述: 我們正在尋找一位才華橫溢的前端開(kāi)發(fā)工程師加入我們的團(tuán)隊(duì)。 …… 作為前端開(kāi)發(fā)工程師,你將主要負(fù)責(zé)前端開(kāi)發(fā)工作,同時(shí)具備一定的.NET Core后端開(kāi)發(fā)能力,并熟悉AI編程相關(guān)技術(shù),在必要時(shí)能夠支持智能化功能的開(kāi)發(fā)和實(shí)現(xiàn)。 主要職責(zé): 1. …… 熟悉前端性能優(yōu)化技術(shù)。 4. 有使用Jest或Mocha進(jìn)行前端測(cè)試的經(jīng)驗(yàn)。 5. 熟悉SQL Server或其他數(shù)據(jù)庫(kù)的操作。 6. 有自然語(yǔ)言處理、計(jì)算機(jī)視覺(jué)或其他AI領(lǐng)域開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 -
光伏電工
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-08-28吳小姐招聘1、做好光伏電站運(yùn)行、安全管理工作; 2、負(fù)責(zé)光伏電站檢修、維護(hù)工作; 3、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有太陽(yáng)能電站生產(chǎn)運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、需持有高壓證或電工證等安全操作證書(shū) -
長(zhǎng)白班普工(工廠直招)
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-27謝女士人事主管職位要求:初中以上學(xué)歷;動(dòng)手能力強(qiáng),積極學(xué)習(xí),服從管理。 …… 工作時(shí)間:長(zhǎng)白班(不需倒夜班) 面試地址:導(dǎo)航桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司二廠區(qū); 面試時(shí)間:周一至周五上午9:30—10:00 可電話聯(lián)系,微信同號(hào) -
技術(shù)文員
2800-4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-27王經(jīng)理人事負(fù)責(zé)技術(shù)部、工程部文職類工作;單休,上班時(shí)間8:30-12:30;13:30-17:30. -
電子工程師
5000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2025-08-27黨福森總經(jīng)理職位描述: 1.電子產(chǎn)品研發(fā)(包括方案設(shè)計(jì)、關(guān)鍵器件選型、器件替代評(píng)估、代碼編寫(xiě)、測(cè)試) 2.產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文檔編寫(xiě) 3.已有產(chǎn)品迭代與升級(jí) 要求: 1.2年及以上單片機(jī)或嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),電子計(jì)算機(jī)類或者相關(guān)專業(yè)
約 13 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林其他技術(shù)職位招聘(有工作餐)最新投遞
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李小姐投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 技術(shù)文員 職位2025-09-06
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劉先生投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 技術(shù)文員 職位2025-09-06
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林先生投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 技術(shù)文員 職位2025-09-05
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桂林其他技術(shù)職位招聘工資
¥
4269
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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4.2%2K
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25%3K
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37.5%4K
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25%5K
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4.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷26.1%
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初中4.3%
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高中8.7%
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中專8.7%
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大專26.1%
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本科26.1%
桂林其他技術(shù)職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占26.1%,初中占4.3%,高中占8.7%,中專占8.7%,大專占26.1%,本科占26.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)43.5%
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1-3年47.8%
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3-5年4.3%
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5-10年4.3%
桂林其他技術(shù)職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占43.5%,1-3年占47.8%,3-5年占4.3%,5-10年占4.3%。