
桂林其他旅游職位招聘(有節(jié)日禮物)
桂聘提供2025年7月桂林其他旅游職位最新招聘,七星區(qū)7條象山區(qū)3條,平均工資約為3787元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多其他旅游職位其他旅游職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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在線旅游客服
4000-8500元2小時前陳立忠總經理崗位職責:
1.通過微信、抖音等方式開發(fā)客戶;
2.講解旅游計劃,了解客戶需求;
3.定期維護客戶關系,解答疑問,提升滿意度。
職位要求:
1.溝通能力強,能準確把握客戶需求;
2.目標感強,吃苦耐勞,有團隊精神。
工作時間:根據(jù)業(yè)務需求靈活安排 -
樂園游樂項目設計
5000-7000元2025-07-18張先生辦公室主任1、負責樂園項目的概念、方案設計。
2、主導與控制設計作品質量以及藝術審核。
3、負責樂園的落實過程中設計與技術問題的解決。
4、制定成長加游樂品類市場拓展戰(zhàn)略及目標(包括但不限于親子游、親子夏冬令營、親子活動等等)。
5、游樂類商品或服務產品的開發(fā)。
6、尋找、挖掘有利于公司的.游樂品類合作資源,拓展新合作渠道,探索并推廣新的合作模式,通過合作為公司持續(xù)帶來優(yōu)質的服務及商品資源。
7、與有意向及優(yōu)質商戶洽談、溝通、權衡比較并選擇合作對象。
8、負責品類拓展人員的管理,制定拓展人員行動計劃,并予以檢查控制,同時對拓展人員市場渠道的維護予以管理,適時回訪商家和潛在合作對象。
任職要求:
有負責樂園的新項目、新網(wǎng)紅打卡點等設計、策劃、拓展的工作能力。 -
業(yè)務經理
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-16林經理人事【公司簡介】
我公司是在醫(yī)療行業(yè)深耕多年的綜合型企業(yè)。客戶以區(qū)內三家醫(yī)院為主,業(yè)務涉及醫(yī)療設備及耗材的銷售、醫(yī)療服務提供、健康管理咨詢等板塊。以專業(yè)創(chuàng)新理念、技術以及對品質的追求,為客戶提供優(yōu)質、高效的醫(yī)療解決方案。
【招聘崗位】醫(yī)療器械業(yè)務經理
【崗位職責】
1.開拓區(qū)域內醫(yī)院、醫(yī)療單位等潛在客戶,建立并維護長期穩(wěn)定的合作關系。
2.深入了解公司醫(yī)療產品,為客戶提供專業(yè)的產品服務及解決方案。
3.完成個人銷售目標,定期匯報銷售進展,分析市場動態(tài)。
【職位要求】
1.醫(yī)學、生物工程、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學歷。
2.具備1-2年銷售經驗,有醫(yī)療行業(yè)銷售經驗優(yōu)先。
3.有出色的溝通能力、客戶關系管理能力。
4.人品好,誠實守信,有責任心,團隊合作精神強。
5.開車熟練。
【崗位薪資】
1.基本底薪+績效+提成+年終獎金
2.五險一金
3.有員工食堂、旅游等福利
4.周末雙休 -
業(yè)務助理
3500-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-16林經理人事【職位要求】 1.醫(yī)學、生物工程、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學歷。 2.具備1-2年銷售經驗,有醫(yī)療行業(yè)銷售經驗優(yōu)先。 3.有良好的理解、溝通能力。 …… 【崗位薪資】 1.基本底薪+績效+提成+年終獎金 2.五險一金 3.有員工食堂、旅游等福利 4.周末雙休
約 4 個崗位
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桂林其他旅游職位招聘工資
¥
3787
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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3.1%2K
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46.9%3K
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34.4%4K
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9.4%5K
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6.3%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷38.7%
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高中3.2%
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中專6.5%
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大專38.7%
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本科12.9%
桂林其他旅游職位招聘需要什么學歷?不限學歷占38.7%,高中占3.2%,中專占6.5%,大專占38.7%,本科占12.9%。
經驗要求分析
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不限經驗48.1%
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應屆畢業(yè)生3.7%
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1-3年44.4%
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3-5年3.7%
桂林其他旅游職位招聘需要什么經驗?不限經驗占48.1%,應屆畢業(yè)生占3.7%,1-3年占44.4%,3-5年占3.7%。