
桂林其他市場(chǎng)招聘
桂聘提供2025年8月桂林其他市場(chǎng)最新招聘,七星區(qū)89條象山區(qū)48條,平均工資約為3645元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多其他市場(chǎng)其他市場(chǎng)其他市場(chǎng)職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店銷售經(jīng)理
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-08-04唐麗萍招培專員1、有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有關(guān)系較好的客戶群,具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力,思維敏捷及良好的人際關(guān)系處理能力和優(yōu)秀的談判技巧。
3、具備良好組織協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展。
5、負(fù)責(zé)本埠和外埠客戶資源開拓與維護(hù)。
6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)簽單前后的流程處理及客戶溝通工作。
7、客戶回款跟進(jìn)、跟催。 -
財(cái)務(wù)文員
2800-3000元- 五險(xiǎn)
2025-08-04李女士人事1.負(fù)責(zé)公司訂單處理;
2.熟悉電子表格及金蝶賬務(wù)系統(tǒng)
3.每周單休 -
估價(jià)師助理
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04李總副總經(jīng)理在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,本崗位主要工作內(nèi)容如下:
1、評(píng)估項(xiàng)目實(shí)地查勘、收集評(píng)估材料;
2、撰寫、打印、裝訂評(píng)估報(bào)告;
3、跟進(jìn)各評(píng)估項(xiàng)目,完成評(píng)估報(bào)告的電子備案;
4、熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)狀況,完成評(píng)估市場(chǎng)調(diào)查,建立完善公司評(píng)估市場(chǎng)案例數(shù)據(jù)案庫;
5、評(píng)估報(bào)告資料后續(xù)處理,完善檔案管理;
6、有責(zé)任心、質(zhì)量意識(shí),維護(hù)公司形象,認(rèn)同公司企業(yè)文化。 -
銷售專員
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04莫女士HR崗位描述: 1、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時(shí)調(diào)整銷售策略; 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場(chǎng)營(yíng)銷方案; 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) -
亞馬遜運(yùn)營(yíng)
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-08-04王姐分析銷售/廣告/競(jìng)品數(shù)據(jù),把控產(chǎn)品銷售情況,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,了解市場(chǎng)動(dòng)向,結(jié)合公司情況做出及時(shí)運(yùn)營(yíng)調(diào)整; 4、訂單庫存與供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)。管理FBA庫存,避免斷貨或滯銷,制定補(bǔ)貨計(jì)劃。 …… 3、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力、市場(chǎng)敏感度。 4、熟悉亞馬遜算法、品牌備案,了解獨(dú)立站、社交媒體引流,有爆款打造經(jīng)驗(yàn)或成功案例的優(yōu)先考慮。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)主管
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-08-04王姐1.帶領(lǐng)外貿(mào)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)有計(jì)劃、有方法地進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)開發(fā),銷售。 2.對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),提升整體水平。 -
外賣業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理-商圈區(qū)域行政班
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04唐勇總監(jiān)任職要求: 1、18-38歲以內(nèi),男女不限,高中以上學(xué)歷,有相關(guān)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備良好的溝通談判能力和銷售意識(shí),目標(biāo)感強(qiáng); 3、適應(yīng)跑市場(chǎng)外勤工作,能承受一定工作壓力,執(zhí)行力強(qiáng); 4 -
酒店銷售員(商務(wù)方向)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04馬海棠人事經(jīng)理1、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時(shí)調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場(chǎng)營(yíng)銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 -
營(yíng)銷總監(jiān)
8000-30000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-08-04文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人2.具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力 3.具有果斷的決策風(fēng)格、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。 4.工資上不封頂。 5.有做過涂料行業(yè)優(yōu)先 -
調(diào)味品渠道業(yè)務(wù)員
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04趙小姐人事具備3年以上的銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)。 2. 有較強(qiáng)的溝通能力和談判技巧,能夠獨(dú)立開展業(yè)務(wù)。 3.有駕駛證者優(yōu)先,能下周邊縣城開展業(yè)務(wù)優(yōu)先 4. -
打包工快遞打包
2800-3500元2025-08-04劉生CEO根雕市場(chǎng)旁。 2. 發(fā)放工人需要的材料貨物 3. 上班時(shí)間早上9.00-19.00包中餐 4. 工資2800-3500 月休2天 5. 不用什么文化會(huì)數(shù)18-50就行。 -
分揀打包理貨員 兼職
2800元/月2025-08-04劉生CEO18778三三久久久4 快遞打包封箱, 在根雕市場(chǎng)德天附近。 早上9點(diǎn)到晚上7點(diǎn)。 工作就是打包快遞和發(fā)材料給下面的工人。包中餐。 年齡45歲以下。2800-3500月休2。 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
6000-11000元2025-08-04負(fù)責(zé)人室內(nèi)設(shè)計(jì)是的崗位職責(zé):1、室內(nèi)設(shè)計(jì)需要負(fù)責(zé)溝通洽談服務(wù)客戶,以客戶為向?qū)?,具備簽單能力,工地現(xiàn)場(chǎng)跟蹤能力,服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)能力: 2、簽單任務(wù)指標(biāo)的完成,獨(dú)立洽談客戶,客戶跟蹤和維護(hù),市場(chǎng)情況及客戶信息的反饋整理 -
采購專員
2500-3500元2025-08-03梁老師人事1、根據(jù)庫存及需求,制定采購計(jì)劃,負(fù)責(zé)商品采購工作,控制采購產(chǎn)品品質(zhì) 2、了解市場(chǎng)的產(chǎn)品及價(jià)格動(dòng)態(tài),開發(fā)供應(yīng)商,進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià) 3、擬定、簽訂及管理供應(yīng)商合同及其他文件資料 4、監(jiān)督產(chǎn)品備貨入倉 -
銷售主管
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-03曹老師人事總監(jiān)1.分析相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林其他市場(chǎng)招聘最新投遞
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鄧先生2025-08-05
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李小姐投遞了 桂林恒保衛(wèi)生防護(hù)用品有限公司 的 銷售專員 職位2025-08-05
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劉女士投遞了 廣西明鑫醫(yī)療科技有限公司 的 采購專員 職位2025-08-05
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朱先生投遞了 廣西北斗星測(cè)繪集團(tuán)有限公司 的 估價(jià)師助理 職位2025-08-04
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何女士投遞了 廣西北斗星測(cè)繪集團(tuán)有限公司 的 估價(jià)師助理 職位2025-08-04
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經(jīng)先生投遞了 桂林喜多國(guó)際大酒店有限公司 的 酒店銷售員(商務(wù)方向) 職位2025-08-04
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桂林其他市場(chǎng)職位招聘工資
¥
3645
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
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9.1%2K
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36.4%3K
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45.5%4K
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9.1%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷53.8%
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中專15.4%
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大專30.8%
桂林其他市場(chǎng)職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.8%,中專占15.4%,大專占30.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)54.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生9.1%
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1-3年27.3%
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3-5年9.1%
桂林其他市場(chǎng)職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占54.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占9.1%,1-3年占27.3%,3-5年占9.1%。