桂林其他市場招聘
桂聘提供2025年10月桂林其他市場最新招聘，七星區(qū)83條臨桂區(qū)46條，平均工資約為3675元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多其他市場其他市場其他市場職位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招商專員/主管/經(jīng)理
6000-10000元·13薪
2025-09-30
陳明娟行政人事部經(jīng)理1、根據(jù)公司下達(dá)任務(wù)，完成個人招商完成率；
2、定期進(jìn)行市場調(diào)研，了解各品牌市場情況，同品牌商品情況；
3、建立儲備品牌庫，定期更新品牌資源；
4、負(fù)責(zé)商戶的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系。 -
人資經(jīng)理
6000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-30
青禾美邦招聘專員人力資源管理
1. 根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃，優(yōu)化組織架構(gòu)及崗位編制，支持業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
2. 負(fù)責(zé)招聘管理，統(tǒng)籌各門店及職能部門人才引進(jìn)，建立關(guān)鍵崗位人才儲備機(jī)制。
3. 完善績效管理體系，推動績效考核落地，協(xié)助業(yè)務(wù)部門達(dá)成目標(biāo)。
4. 設(shè)計并實施員工培訓(xùn)計劃，提升員工專業(yè)技能及管理能力。
5. 優(yōu)化薪酬福利體系，定期進(jìn)行市場薪酬調(diào)研，確保內(nèi)部公平性和外部競爭力。
6. 處理員工關(guān)系，協(xié)調(diào)勞動爭議，營造積極的企業(yè)文化氛圍。
任職要求：
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗：
- 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
- 5年以上人力行政管理工作經(jīng)驗，有家居零售、連鎖賣場或大型零售行業(yè)背景優(yōu)先。
2.專業(yè)知識：
- 熟悉人力資源六大模塊，擅長招聘、績效或員工關(guān)系模塊者優(yōu)先。
- 精通勞動法、社保及行政管理流程。
3. 能力素質(zhì)：
- 具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，能適應(yīng)多任務(wù)高壓環(huán)境。
- 優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊管理經(jīng)驗，擅長跨部門協(xié)作。
- 數(shù)據(jù)敏感度高，能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化人力行政決策。
4. 其他：
- 責(zé)任心強(qiáng)，具備服務(wù)意識和抗壓能力。 -
網(wǎng)絡(luò)推廣
3000-8000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30
蔣總總經(jīng)理1、有貼吧論壇百家號，短視頻新媒體小紅書種草經(jīng)驗的優(yōu)先；
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的文章推廣，熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣方式；
3、熟知搜索引擎自然排名規(guī)則和網(wǎng)站優(yōu)化技巧，并通過搜索引擎關(guān)鍵詞優(yōu)化開展公司網(wǎng)站和相關(guān)產(chǎn)品推廣工作。
1、人品端正中專以上學(xué)歷，熱愛互聯(lián)網(wǎng)或?qū)﹄娮由虅?wù)感興趣；
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)能力；
3、具有網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗，且敏銳的市場觀察、分析、判斷能力；
待遇：底薪+提成+獎金 -
高級行政助理
4000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30
卞先生BOSS比如公司想去拓展市場，這個人是否熟悉行業(yè)流程，各合作單位利益關(guān)切點(diǎn)，怎么表達(dá)，表達(dá)到什么程度。 很多東西難以言傳，只能自己體會。 -
市場部經(jīng)理
8000-13500元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 分紅
- 團(tuán)隊獎金
2025-09-30
龔女士人事經(jīng)理一、崗位職責(zé)： 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)本區(qū)域大客戶業(yè)務(wù)的談判與簽訂，建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求； 3、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊； 4、完成總經(jīng)理分配的其他任務(wù)。 二、福利待遇： 1、五險、拓展活動、旅游、生日會等； 2、全勤獎、工齡工資、帶薪年假、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、節(jié)日禮物等； 3、薪酬結(jié)構(gòu)：底薪5000+個人開單提成+團(tuán)隊業(yè)務(wù)提成+季度獎金+年終獎金+全勤獎等 三、任職要求： 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，... -
醫(yī)藥代表（資源，恭城，龍勝，陽朔，興安）
3000-10000元
2025-09-30
周永俠經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務(wù)； 2、根據(jù)需要拜訪相關(guān)人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額； 3、開拓潛在的市場渠道客戶，并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù)； 4、充分了解市場狀態(tài) …… ，及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議； 5、制定并實施轄區(qū)市場的推銷計劃，組織開展各種推廣活動； 6、樹立公司的良好形象， 對公司商業(yè)秘密做到保密。 -
銷售助理（大宗商品銷售）
4000-6000元
2025-09-30
秦女士人事主管崗位職責(zé): 1、進(jìn)行訂單的合作談判與簽約，并對訂單進(jìn)行跟蹤和管理; 2、拜訪客戶，建立、維護(hù)交易渠道和客戶資源; 3、分析市場供需關(guān)系，對交易進(jìn)行預(yù)判和總結(jié); 4、參與制定、優(yōu)化業(yè)務(wù)采銷方案和流程 …… 經(jīng)驗者為優(yōu)先, 2、具備一定的耐心和抗壓性及良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，高度責(zé)任心，有較好的執(zhí)行力; 4、英語四級及以上; 5、性格開朗，社交能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊合作精神; 6、高度的市場敏銳感 -
醫(yī)藥代表（永福，平樂，灌陽、荔浦、全州）
3000-10000元
2025-09-30
周永俠經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務(wù)； 2、根據(jù)需要拜訪相關(guān)人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額； 3、開拓潛在的市場渠道客戶，并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù)； 4、充分了解市場狀態(tài) …… ，及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議； 5、制定并實施轄區(qū)市場的推銷計劃，組織開展各種推廣活動； 6、樹立公司的良好形象， 對公司商業(yè)秘密做到保密。 -
otc代表
2000-6000元
2025-09-30
周永俠經(jīng)理負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)藥店及診所的拜訪，清楚傳達(dá)產(chǎn)品信息，了解竟品動態(tài) 2、負(fù)責(zé)零售藥店的產(chǎn)品推廣，有良好的產(chǎn)品知識背景，并能清晰表達(dá) 任職資格： 藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，勤于學(xué)習(xí)，獨(dú)立完成患者檢測溝通工作，有團(tuán)隊合作精神 1年以上0TC市場實操工作經(jīng)驗 -
市區(qū)醫(yī)藥代表
3000-8000元
2025-09-30
周永俠經(jīng)理崗位職責(zé) 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院、衛(wèi)生院等進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務(wù)； 2、根據(jù)需要拜訪相關(guān)人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額； 3、開拓潛在的市場渠道客戶，并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù)； …… 4、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議； 5、制定并實施轄區(qū)市場的推銷計劃，組織開展各種學(xué)術(shù)推廣活動； 6、樹立公司的良好形象， 對公司商業(yè)秘密做到保密。 -
跨境旅行英文定制師
4000-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30
祝小姐行政經(jīng)理工作描述： 1.客戶為美國人、加拿大人等白種人，以及亞洲其它國家的如新加坡人等；定制旅游市場為：日本，韓國，埃及，以色列，土耳其等國家； 2.根據(jù)旅行者（主要是東南亞，歐美國家）訊單，以旅行者的需求為主導(dǎo)進(jìn)行旅游行程設(shè)計并準(zhǔn)確報價 -
英文旅行定制師
4000-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30
祝小姐行政經(jīng)理工作描述： 1.客戶為美國人、加拿大人等白種人，以及亞洲其它國家的如新加坡人等；定制旅游市場為：日本，韓國，埃及，以色列，土耳其等國家； 2.根據(jù)旅行者（主要是東南亞，歐美國家）訊單，以旅行者的需求為主導(dǎo)進(jìn)行旅游行程設(shè)計并準(zhǔn)確報價 -
光通信產(chǎn)品研發(fā)項目經(jīng)理
10000-16000元·13薪2025-09-30
閔女士人事主管6、溝通協(xié)調(diào)能力：具備良好的溝通能力，能夠與公司內(nèi)部各部門，如市場、銷售、生產(chǎn)等部門緊密合作，了解客戶需求，協(xié)調(diào)各方資源，解決項目中的問題和沖突。 -
區(qū)域運(yùn)營總
15000-20000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-30
唐女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、制定并執(zhí)行區(qū)域市場發(fā)展戰(zhàn)略，確保區(qū)域業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊的管理與培養(yǎng)，提升團(tuán)隊整體作戰(zhàn)能力； 3、分析區(qū)域市場動態(tài)，優(yōu)化運(yùn)營策略，提升區(qū)域競爭力； 4、構(gòu)建并維護(hù)良好的合作伙伴關(guān)系 …… ： 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上連鎖輕食品牌區(qū)域運(yùn)營管理經(jīng)驗（如瑞幸、星巴克等品牌）； 2、擁有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力，能夠激勵團(tuán)隊達(dá)成業(yè)績； 3、出色的市場分析能力和策略制定能力，能夠把握市場機(jī)遇 -
招商營運(yùn)副總經(jīng)理
20000-25000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-09-30
唐女士人事經(jīng)理基于研究市場、客戶、品牌商家的基礎(chǔ)上，協(xié)助總經(jīng)理完成項目定位、品牌策略、業(yè)態(tài)落位等項目前策工作。 2.基于不斷提升客戶體驗、提供客戶情緒價值研究下，參與項目空間打造和項目形象打造。 …… 較好的商業(yè)運(yùn)營思維和敏銳的市場洞察力，敢于突破常規(guī)，有創(chuàng)新思維。
桂林其他市場招聘最新投遞
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全小姐投遞了 桂林金瓴建筑設(shè)計事務(wù)所 的 高級行政助理 職位2025-10-04 -
劉小姐投遞了 廣西美倫裝飾工程有限公司 的 市場部經(jīng)理 職位2025-10-03 -
唐先生投遞了 桂林金瓴建筑設(shè)計事務(wù)所 的 高級行政助理 職位2025-10-02 -
陽小姐投遞了 山東步長制藥有限公司 的 醫(yī)藥代表（資源，恭城，龍勝，陽朔，興安） 職位2025-10-01 -
朱先生投遞了 桂林市客都匯商業(yè)有限公司 的 招商專員/主管/經(jīng)理 職位2025-10-01 -
梁先生投遞了 桂林市客都匯商業(yè)有限公司 的 招商專員/主管/經(jīng)理 職位2025-09-30
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桂林其他市場職位招聘工資
￥
3675
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：4K
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9.1%2K
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36.4%3K
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54.5%4K
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9.1%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50%
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高中8.3%
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中專16.7%
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大專25%
桂林其他市場職位招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占50%，高中占8.3%，中專占16.7%，大專占25%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗58.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生8.3%
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1-3年25%
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3-5年8.3%
桂林其他市場職位招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占58.3%，應(yīng)屆畢業(yè)生占8.3%，1-3年占25%，3-5年占8.3%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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石墨烯及新型碳材料的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)、生產(chǎn)及銷售;無機(jī)材料技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢及銷售;醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材生產(chǎn)、銷售(許可審批項目除外);化工產(chǎn)品(危險化學(xué)品除外)、消毒劑、日化產(chǎn)品、勞保用品生產(chǎn)、銷售;無機(jī)非金屬材料、新能源材料、消毒產(chǎn)品、殺菌產(chǎn)品、清潔用品、化工新材料研發(fā);實業(yè)投資;企業(yè)管理咨詢;服裝設(shè)計與銷售;國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口貿(mào)易。 -
許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)；變壓器、整流器和電感器制造；其他電子器件制造；電子（氣）物理設(shè)備及其他電子設(shè)備制造；計算機(jī)軟硬件及外圍設(shè)備制造；電池制造；家用電器制造；家用電器銷售；智能家庭消費(fèi)設(shè)備制造；智能家庭消費(fèi)設(shè)備銷售；半導(dǎo)體器件專用設(shè)備制造；半導(dǎo)體器件專用設(shè)備銷售；機(jī)械電氣設(shè)備制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售；機(jī)械電氣設(shè)備銷售；虛擬現(xiàn)實設(shè)備制造；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；機(jī)械零件、零部件加工；機(jī)械零件、零部件銷售；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；模具制造；模具銷售；貨物進(jìn)出口；總質(zhì)量4.5噸及以下普通貨運(yùn)車輛道路貨物運(yùn)輸（除網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)和危險貨物）；國內(nèi)集裝箱貨物運(yùn)輸代理；航空國際貨物運(yùn)輸代理；陸路國際貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；無船承運(yùn)業(yè)務(wù)；國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；國際貨物運(yùn)輸代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
餐飲 10-30人 -
許可項目：旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：會議及展覽服務(wù)；市場營銷策劃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；機(jī)械電氣設(shè)備制造；包裝專用設(shè)備制造；機(jī)械設(shè)備銷售；機(jī)械電氣設(shè)備銷售；普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù)；黑色金屬鑄造；金屬制品銷售；金屬材料銷售；非金屬礦物制品制造；非金屬礦及制品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
