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桂林建筑設(shè)計(jì)公司其他銷售職位招聘

桂聘提供2025年7月桂林建筑設(shè)計(jì)公司其他銷售職位最新招聘,七星區(qū)28條疊彩區(qū)20條,平均工資約為4366元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多其他銷售職位其他銷售職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

家裝主播

3000-4000元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 1人 建筑設(shè)計(jì) 裝飾 瀏覽:80
  • 五險(xiǎn)
2025-06-25
樊佳佳
人事HR
職位描述:
1、在電商平臺帶貨加品牌推廣;
2、負(fù)責(zé)直播間賣貨、粉絲互動(dòng)、提升銷售轉(zhuǎn)化率、停留時(shí)長、提升粉絲數(shù)量等;
3、每天參與播后復(fù)盤,為優(yōu)化話術(shù)提出建議,總結(jié)反饋用戶反饋的問題;
4、關(guān)注同業(yè)直播間的產(chǎn)品、活動(dòng)、話術(shù),分析總結(jié)并測試,以此來不斷優(yōu)化本直播間的曝光點(diǎn)擊率、下單率、互動(dòng)率、新粉停留時(shí)長等關(guān)鍵指標(biāo)。
任職要求:
1、形象氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,男女不限;
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),需要有主播思維不怯場;接受0經(jīng)驗(yàn),接受素人主播;
3、??茖W(xué)歷,傳媒/廣播/表演等專業(yè)優(yōu)先;
4、希望你對行業(yè)和品類有獨(dú)特的思考,有短視頻拍攝經(jīng)驗(yàn)更加分;
5、具備良好的抗壓能力及適應(yīng)能力,能適應(yīng)直播時(shí)間安排
約 1 個(gè)崗位

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桂林其他銷售職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
  • 0.6%
    小于2K
  • 9.2%
    2K
  • 34.5%
    3K
  • 25.9%
    4K
  • 14.4%
    5K
  • 8%
    6K-8K
  • 4.6%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    51.7%
  • 初中
    12.1%
  • 高中
    7.5%
  • 中專
    5.7%
  • 大專
    21.3%
  • 本科
    1.7%
桂林其他銷售職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.7%,初中占12.1%,高中占7.5%,中專占5.7%,大專占21.3%,本科占1.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    69.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.2%
  • 1-3年
    29.6%
桂林其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占29.6%。

桂林 其他銷售職位百科

...崗位職責(zé)
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃;
  2.確定經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施,并監(jiān)督實(shí)施情況;
  3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
  4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
  5.開展新業(yè)務(wù)試點(diǎn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護(hù)客戶;
  7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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