1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標,負責制定支行的經(jīng)營目標和工作計劃;
2.確定經(jīng)營目標和工作計劃后,負責領導和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
3.管理支行的日常事務,發(fā)展業(yè)務,實現(xiàn)支行銷售目標。
4.負責支行的內(nèi)部管理、制度建設和團隊建設;
5.開展新業(yè)務試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護客戶;
7.進行支行員工培訓,提高員工的工作質(zhì)量和效率。

桂林其他銷售職位招聘(有節(jié)日禮物)
桂聘提供2025年10月桂林其他銷售職位最新招聘,七星區(qū)38條臨桂區(qū)15條,平均工資約為4194元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他銷售職位其他銷售職位銷售講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電力交易助理(業(yè)務員)
4000-6000元·13薪1小時內(nèi)蔣先生總經(jīng)理1.交易支持
- 執(zhí)行月度/年度電力交易申報(雙邊協(xié)商、集中競價、掛牌交易)
- 監(jiān)控交易平臺申報數(shù)據(jù)準確性,確保按時提交
- 生成《交易結(jié)果確認單》并歸檔
2. 負荷預測與偏差管理
- 收集用戶月度用電計劃,運用預測模型測算聚合電量
- 跟蹤實際用電量,計算偏差率值
- 協(xié)助購買偏差考核保險,處理理賠材料
3. 數(shù)據(jù)分析與報告
- 分析批發(fā)市場電價波動趨勢
- 編制《交易結(jié)算分析報告》《客戶用電成本節(jié)約報告》
- 維護用戶用電數(shù)據(jù)庫(歷史負荷、峰谷比、行業(yè)特性)
4. 合規(guī)執(zhí)行
- 管理零售合同備案
- 跟蹤綠電交易證書申領及溯源報告生成
- 協(xié)助應對交易中心現(xiàn)場檢查,提供資料證據(jù)鏈
學歷專業(yè)| 本科及以上,電力工程/能源經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
應聘材料清單
1. 個人簡歷(突出電力交易實操項目)
2. 電力交易員資格證書掃描件
3. 數(shù)據(jù)分析報告作品1份(如負荷預測/電價分析)
4. 過往參與交易的證明(如合同備案編號、結(jié)算單等脫敏文件) -
房產(chǎn)經(jīng)紀人-朝九晚五
5000-10000元1小時內(nèi)寶居房產(chǎn)人事1、負責日??蛻艚哟?,根據(jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)咨詢服務;
2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易;
3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關(guān)系;
4、帶教入門,店長協(xié)助簽單,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓;
5、多家門店可選,支持就近分配工作地點。
職位要求:
1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、有責任心,能承受銷售工作壓力;
3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產(chǎn)行業(yè)。
工作時間:9:00-12:00 14:00-17:30(早9晚5,月休4天) -
營業(yè)員(銷售)土特產(chǎn)
4000-6000元1小時前楊女士經(jīng)理銷售店內(nèi)產(chǎn)品
1.女性,20-50歲
2.具備吃苦耐勞精神,對銷售工作充滿熱情
3.上班時間中午1點到晚上10點
平時比較忙,請電話聯(lián)系:楊女士 1958 0768 818 -
服務員(基礎工資加銷售獎金加顧客好評獎金)
3000-3500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前麥姐人事專員1.負責接待客戶,招待客戶點餐等; 2.按要求做好桌椅、店鋪衛(wèi)生,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用; 3.主動、熱情、禮貌、耐心,積極參加培訓,不斷提高服務技能; 4.銷售能力突出有0-500元的獎金獎勵 -
銷售主管經(jīng)理
6000-30000元3小時前吳經(jīng)理人事總監(jiān)崗位職責: 1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策 略。 2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃,監(jiān)督和指導下屬工作。 3.負責與客戶進行溝通交流,維系客戶關(guān)系。 …… 召開部門內(nèi)銷售會議. 5.了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā)。 6.及時向領導匯報工作,完成領導交給的其他務。 -
銷售顧問(臨桂)
5000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-10-03李女士行政經(jīng)理工作內(nèi)容:1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標; 4、負責挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作 …… 職位要求:1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心; 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 -
美容顧問(廣西全區(qū),請就近門店面試)
3000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-03HR本職位工作地點為我司全區(qū)任一門店,有意愿者請至就近門店現(xiàn)場面試! …… 1、負責向顧客進行美容咨詢,完成所負責品類/區(qū)域銷售任務; 2、負責來貨清點、陳列、防損以及向顧客推介等工作; 3、負責其他售后及會員服務等; 4、負責向來客進行護膚教育、咨詢等; 5、負責完成門店里分配的各類基礎及協(xié)助性工作 …… 5、有零售或服務行業(yè)或屈臣氏、KFC、麥當勞等企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、有化妝品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 7、擅長使用POS、Excel軟件者等優(yōu)先。 工作地點:廣西全區(qū) -
銷售講師
15000-200000元2025-10-03張經(jīng)理人事經(jīng)理1、熟悉并掌握公司企業(yè)文化、產(chǎn)品知識、銷售技巧; 2、負責豐富培訓題材、提升客戶的滿意度; 4、負責公司產(chǎn)品使用培訓指導,推廣公司產(chǎn)品、促進客戶購物消費。 -
河池區(qū)域叉車銷售代表
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02蔣世娟綜合文員2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
桂林區(qū)域叉車銷售代表
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02蔣世娟綜合文員1.負責桂林區(qū)域柳工品牌叉車的市場拓展與維護 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作 -
銷售代表(女)
3500-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02謝小姐人事1.負責桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作; 2.負責客戶需求分析,與客戶達成銷售意向,最終簽訂合同; 3.負責銷售渠道和客戶的管理,維護客戶關(guān)系,不斷為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務; 4.通過多種營銷模式和渠道 -
銷售精英
3000-15000元2025-10-02文經(jīng)理人力資源負責人上班時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 四、福利待遇: 1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓 五、晉升藍圖: 銷售經(jīng)理→銷售營長 …… →銷售團長→銷售總監(jiān) -
賀州區(qū)域叉車銷售代表
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02蔣世娟綜合文員2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 -
客戶/業(yè)務經(jīng)理
5000-8000元2025-10-02靳女士總監(jiān)負責市場開發(fā),新客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護現(xiàn)有客戶資源,與客戶建立良好的長期合作關(guān)系; 2、了解客戶需求,定期對客戶檔案進行分析、整理,制定行之有效的銷售策略; 3、在授權(quán)范圍內(nèi)進行商務談判,參與銷售合同簽訂及時跟進并完成項目回款 …… ; 4、完成公司制定的銷售目標; 5、完成領導交辦的其他工作 職位要求: 1、了解廣告業(yè)務,具有一定的廣告銷售工作經(jīng)驗或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,; 2、廣告銷售有一定的挑戰(zhàn)性,要有較強的抗壓能力 -
招營業(yè)員
3000-4500元2025-10-02劉鑫沅經(jīng)理1. 1. 1、負責做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作; 2、負責收銀,確?,F(xiàn)金安全; 3、負責門店產(chǎn)品的陳列工作; 4、負責門店產(chǎn)品的促銷工作; 6、負責門店貨品的盤點工作; 7、負責門店銷售的日報表制作 …… 要求: 職位要求: 1、女性, 18歲-45歲,經(jīng)驗不限。 2、五官端正,熱情開朗,身體健康、有責任心,有團隊精神。 3、微笑甜美、具有良好的心態(tài)及銷售服務意識。
桂林其他銷售職位招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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周先生投遞了 桂林金天力柳工機械設備有限公司 的 桂林區(qū)域叉車銷售代表 職位2025-10-02
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梁先生投遞了 桂林金天力柳工機械設備有限公司 的 桂林區(qū)域叉車銷售代表 職位2025-09-27
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曾女士投遞了 金鋪子食品 (廖家米粉店) 的 營業(yè)員(銷售)土特產(chǎn) 職位2025-09-25
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羅先生投遞了 桂林市惠之林化妝品有限公司 的 美容顧問(廣西全區(qū),請就近門店面試) 職位2025-09-23
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華小姐投遞了 桂林鑫悅汽車銷售服務有限公司 的 銷售顧問(臨桂) 職位2025-09-22
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孔女士投遞了 金鋪子食品 (廖家米粉店) 的 營業(yè)員(銷售)土特產(chǎn) 職位2025-09-21
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桂林其他銷售職位招聘工資
¥
4194
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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8.1%2K
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35.8%3K
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25.7%4K
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15.5%5K
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6.1%6K-8K
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4.7%8K-1W
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2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷51.4%
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初中12.3%
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高中8.2%
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中專6.8%
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大專18.5%
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本科2.7%
桂林其他銷售職位招聘需要什么學歷?不限學歷占51.4%,初中占12.3%,高中占8.2%,中專占6.8%,大專占18.5%,本科占2.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗68.5%
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應屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年30.1%
桂林其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占68.5%,應屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占30.1%。