1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃;
2.確定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施,并監(jiān)督實(shí)施情況;
3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)支行銷(xiāo)售目標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
5.開(kāi)展新業(yè)務(wù)試點(diǎn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
6.全面開(kāi)發(fā)也無(wú),開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶(hù);
7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。

桂林其他銷(xiāo)售職位招聘
桂聘提供2025年9月桂林其他銷(xiāo)售職位最新招聘,七星區(qū)38條臨桂區(qū)21條,平均工資約為4369元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他銷(xiāo)售職位其他銷(xiāo)售職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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英語(yǔ)銷(xiāo)售(旅游)
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-09王先生HR崗位職責(zé):
1、旅游行程推薦和報(bào)價(jià),提高客戶(hù)滿意度,促成交易;
2、旅行團(tuán)隊(duì)組織和游覽安排,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
3、對(duì)外合作和旅游產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,英語(yǔ)6級(jí),能熟練使用中英文進(jìn)行口頭或書(shū)面的溝通;
2、具有較強(qiáng)的銷(xiāo)售意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和服務(wù)技巧;
3、具備一定的電腦知識(shí),能熟練使用辦公軟件;
4、具有較強(qiáng)的抗壓能力,做事有條理,工作細(xì)心、有耐心和責(zé)任心;
5、熱愛(ài)旅游、性格開(kāi)朗、具有較強(qiáng)的溝通能力,善于人際交往。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,收入不封頂。 -
主播
4000-10000元- 節(jié)日禮物
- 公司聚餐
- 補(bǔ)貼
2025-09-09李先生總經(jīng)理職位詳情:
重點(diǎn):在抖音、快手等店鋪進(jìn)行日常直播,只賣(mài)貨不需要很多才藝,摸透品牌產(chǎn)品核心賣(mài)點(diǎn),了解用戶(hù)痛點(diǎn),形成完整專(zhuān)業(yè)的話術(shù)體系,話術(shù)每天固定下來(lái)基本多數(shù)重復(fù),與買(mǎi)家互動(dòng),回應(yīng)問(wèn)題,引導(dǎo)顧客下單。
1、完成制定的銷(xiāo)售目標(biāo),提升直播間轉(zhuǎn)化率,配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行直播復(fù)盤(pán)優(yōu)化。
任職要求:
1、女性,25-35歲,性格開(kāi)朗,五官端正,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),思維活躍,上鏡頭感強(qiáng)。
2、有充沛的直播銷(xiāo)售熱情,有不斷突破銷(xiāo)售額的精神。
3、有直播銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇:
底薪+高提成+績(jī)效
上班時(shí)間:
有彈性,早、中、晚班都有,可面談選擇 -
五金機(jī)電業(yè)務(wù)員
4000-10000元2025-09-09蔣經(jīng)理經(jīng)理職位詳情:
1、負(fù)責(zé)完成區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、公司產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù).
2、負(fù)責(zé)每日客戶(hù)拜訪任務(wù)、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系、積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù).
3、負(fù)責(zé)收集客戶(hù)信息、建立客戶(hù)檔案、負(fù)責(zé)行業(yè)競(jìng)品信息收集與分析。
4、要求性格開(kāi)朗,有激情,善于溝通交流,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作。
5、工作時(shí)間:8:30到6:30、年齡:22~38歲(男女不限)
6、薪資結(jié)構(gòu):基本薪資+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金+出差補(bǔ)助(總工資上不封頂)
7、只要你熱愛(ài)銷(xiāo)售工作、歡迎新老銷(xiāo)售人員加入、我們會(huì)一對(duì)一培訓(xùn)、公司產(chǎn)品都是市場(chǎng)上流通快消品、原有客戶(hù)基礎(chǔ)多、上手快、易談單、客戶(hù)捏性強(qiáng)、 -
銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-09-09恒保防護(hù)HR主要職責(zé): 1、領(lǐng)導(dǎo)和開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),確保實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)并提供員工培訓(xùn)和支持; 2、 制定和實(shí)施銷(xiāo)售策略,以實(shí)現(xiàn)公司銷(xiāo)售目標(biāo); 3、制定和執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,包括制定銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)測(cè)等 …… ; 4、指導(dǎo)和支持銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),以確保團(tuán)隊(duì)成員有效地實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo); 5、監(jiān)控和評(píng)估銷(xiāo)售表現(xiàn),提供反饋和指導(dǎo)以改進(jìn)銷(xiāo)售表現(xiàn); 6、維護(hù)公司的銷(xiāo)售預(yù)算和價(jià)格策略; 7、與其他部門(mén)的團(tuán)隊(duì)成員合作,以確保公司的整體銷(xiāo)售目標(biāo)得到實(shí)現(xiàn) …… 職位要求: 1、至少3年銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),具備廣泛的知識(shí)和技能; 2、熟悉銷(xiāo)售技巧和銷(xiāo)售項(xiàng)目管理方法; 3、具有出色的溝通、領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力; 4、對(duì)銷(xiāo)售行業(yè)和市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力; 5、 能夠管理和領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì) -
景區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-09蒙女士人事經(jīng)理職位描述: 1.負(fù)責(zé)景區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)推廣 2.對(duì)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,確保團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)及業(yè)績(jī)達(dá)成 3.制定并執(zhí)行各項(xiàng)管理制度,提高服務(wù)質(zhì)量,提升客戶(hù)滿意度,制定培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)員工進(jìn) …… 4.監(jiān)督各崗位的工作計(jì)劃、執(zhí)行情況以及工作流程的優(yōu)化改進(jìn),定期總結(jié)分析 5.負(fù)責(zé)對(duì)各渠道資源進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃與管理,為銷(xiāo)售提供支持和服務(wù) 6.負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù) 職位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷 -
民宿店長(zhǎng)
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-09蒙女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理,制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略; 2.負(fù)責(zé)酒店的全面運(yùn)營(yíng)管理,其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷(xiāo)售等工作計(jì)劃; 3.制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織制定、修改、實(shí)施所轄各門(mén)店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃 …… 職位要求: 1.酒店管理或旅游相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷; 2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗(yàn),有連鎖品牌酒店整體運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)歷; 3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對(duì)市場(chǎng)的敏銳力; 4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力 -
景區(qū)銷(xiāo)售員
2500-3500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-09秦女士HR1、接待進(jìn)店游客,根據(jù)游客興趣愛(ài)好與游客溝通促成銷(xiāo)售 2、店鋪貨品陳列、鋪裝、記賬等常規(guī)工作 3、熟悉并了解店鋪所有商品制作工藝及產(chǎn)品文化內(nèi)容 4、帶來(lái)游客共同完成手工體驗(yàn)活動(dòng) 5、店鋪日常工作內(nèi)容 -
門(mén)店店員(北海)
2000-5000元2025-09-09蔣彬人事主管【職位信息】 1)為顧客提供用藥咨詢(xún)并達(dá)成銷(xiāo)售; 2)完成商品驗(yàn)貨、陳列、補(bǔ)貨、退貨、養(yǎng)護(hù)等工作; 3)做好負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 4)完成門(mén)店店長(zhǎng)交辦的其他工作。 -
駐店促銷(xiāo)員
3000-6000元2025-09-09肖經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)桂林市、賀州市藥店終端門(mén)店的貼柜銷(xiāo)售,店員帶教工作; 2、執(zhí)行公司促銷(xiāo)活動(dòng),完成活動(dòng)任務(wù); 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 職位要求: 1、年齡要求20-48歲,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力 …… ; 2、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可接受; 3、能適應(yīng)桂林、賀州縣城短期出差(2天左右); 3、有藥店一年以上或商超促銷(xiāo)員一年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、會(huì)開(kāi)車(chē)優(yōu)先; 月休4天、底薪3000+銷(xiāo)售提成+買(mǎi)5 -
藥店駐店促銷(xiāo)員
3000-4000元2025-09-09肖經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)桂林市、賀州市藥店終端門(mén)店的貼柜銷(xiāo)售,店員帶教工作; 2、執(zhí)行公司促銷(xiāo)活動(dòng),完成活動(dòng)任務(wù); 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 職位要求: 1、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力 …… ; 2、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可接受; 3、能適應(yīng)桂林、賀州縣城短期出差(2天左右); 3、有藥店一年以上或商超促銷(xiāo)員一年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、會(huì)開(kāi)車(chē)優(yōu)先; 月休4天、底薪+銷(xiāo)售提成+買(mǎi)5險(xiǎn) -
銷(xiāo)售經(jīng)理
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-08韋女士人事經(jīng)理職位詳情 1、負(fù)責(zé)公司社區(qū)體育、周末運(yùn)動(dòng)/賽事、教育研學(xué)產(chǎn)品的全渠道推廣和客戶(hù)咨詢(xún)工作 2、招募并對(duì)接區(qū)域運(yùn)動(dòng)主理人,培訓(xùn)主理人組課和分銷(xiāo)公司產(chǎn)品,擴(kuò)大市場(chǎng)滲透率 3、熟悉線上新媒體(小紅書(shū)、抖音 …… 對(duì)自己對(duì)接的客戶(hù)做精細(xì)化管理和日??蛻?hù)維護(hù),促進(jìn)更多成交 5、公司活動(dòng)/賽事/冬夏令營(yíng)/批量研學(xué)時(shí)能配合客串工作人員(有償+補(bǔ)休) 任職要求 1、了解研學(xué)產(chǎn)品特點(diǎn)和市場(chǎng)趨勢(shì),能清晰表述產(chǎn)品的特色優(yōu)勢(shì) 2、有一定的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) …… ,擅長(zhǎng)與人打交道,熱愛(ài)銷(xiāo)售的性質(zhì)工作 3、需要有旅游/教育/培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),快速上手工作 4、大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡20-40歲 5、能適應(yīng)出差,每年會(huì)有1-2個(gè)月需要頻繁到外地出差 加分項(xiàng): …… 1、有自己現(xiàn)有的親子客戶(hù)群 2、從事銷(xiāo)售工作取得過(guò)優(yōu)秀成績(jī)或得到過(guò)公司嘉獎(jiǎng) 3、有自己的新媒體賬號(hào)并有內(nèi)容輸出/優(yōu)質(zhì)案例 4、會(huì)簡(jiǎn)單的視頻拍攝剪輯 -
直播帶貨
3500-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-08蘇濤文店長(zhǎng)4.協(xié)助策劃直播活動(dòng),策劃促銷(xiāo)和營(yíng)銷(xiāo)策略以提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 5.定期更新產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)趨勢(shì),確保內(nèi)容的時(shí)效性和吸引力。 職位要求: 1.對(duì)根雕藝術(shù)有深厚的興趣和了解,能夠傳遞其魅力和價(jià)值。 …… 2.具備直播或相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),能夠吸引和維持觀眾的關(guān)注。 3.優(yōu)秀的溝通能力和表達(dá)能力,能夠有效地與觀眾互動(dòng)。 4.熟悉各大直播平臺(tái)及其操作技巧,具備一定的攝影和剪輯能力。 …… 5.具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力和銷(xiāo)售意識(shí),能夠在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中脫穎而出。 福利待遇: 1.有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和提成。 2.提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。 3.享有完善的社保福利和員工活動(dòng)。 -
Google 谷歌廣告優(yōu)化師
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-08莫小姐行政職位描述:工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)Google Ads賬戶(hù)的廣告投放及管理,有效控制廣告成本,達(dá)成廣告ROAS及銷(xiāo)售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)賬戶(hù)的日常管理,包括不限于賬戶(hù)優(yōu)化、關(guān)鍵詞篩選、攥寫(xiě)廣告文案、效果跟蹤 …… 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)Google Ads賬戶(hù)的廣告投放及管理,有效控制廣告成本,達(dá)成廣告ROAS及銷(xiāo)售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)賬戶(hù)的日常管理,包括不限于賬戶(hù)優(yōu)化、關(guān)鍵詞篩選、攥寫(xiě)廣告文案、效果跟蹤、數(shù)據(jù)分析 -
儲(chǔ)備主管
4000-20000元·13薪桂林-象山區(qū) 5人 25歲以上 大專(zhuān)以上 瀏覽:60- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 員工旅游
2025-09-08蔣經(jīng)理高級(jí)組經(jīng)理1、薪資結(jié)構(gòu):多項(xiàng)銷(xiāo)售提成+多種工作津貼+多項(xiàng)管理收入; 2、福利保障:個(gè)人專(zhuān)屬養(yǎng)老金+專(zhuān)屬五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn); 3、完善的免費(fèi)培育體系,每年4次公平透明的職級(jí)晉升機(jī)會(huì),表現(xiàn)優(yōu)秀者,可獲多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)、獎(jiǎng)金及出國(guó)團(tuán)建的機(jī)會(huì) …… 職位要求: 1、年齡25~45歲之間,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,能力突出者可放寬條件 2、普通話流利,性格開(kāi)朗,具備一定的抗壓能力,有較 強(qiáng)的責(zé)任心 3、有客戶(hù)服務(wù)及經(jīng)營(yíng)意識(shí),有銷(xiāo)售、管理等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 工作內(nèi)容: 1、學(xué)習(xí)了解公司歷程與公司知識(shí)和服務(wù)模式,提升銷(xiāo)售技能與管理技能 2、服務(wù)老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。 -
銷(xiāo)售經(jīng)理、主管
10000-30000元·13薪2025-09-08祝經(jīng)理經(jīng)理職位描述 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額; 4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理 …… ; 6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷(xiāo)售人員; 7、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。 …… 任職資格: 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林其他銷(xiāo)售職位招聘最新投遞
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蔣小姐投遞了 桂林倍好貿(mào)易有限公司 的 駐店促銷(xiāo)員 職位2025-09-11
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徐小姐投遞了 桂林倍好貿(mào)易有限公司 的 駐店促銷(xiāo)員 職位2025-09-10
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龍小姐投遞了 桂林倍好貿(mào)易有限公司 的 藥店駐店促銷(xiāo)員 職位2025-09-10
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龍小姐投遞了 桂林倍好貿(mào)易有限公司 的 駐店促銷(xiāo)員 職位2025-09-10
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方小姐投遞了 桂林倍好貿(mào)易有限公司 的 藥店駐店促銷(xiāo)員 職位2025-09-10
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林女士投遞了 桂林倍好貿(mào)易有限公司 的 駐店促銷(xiāo)員 職位2025-09-09
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桂林其他銷(xiāo)售職位招聘工資
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4369
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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8.1%2K
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37.2%3K
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26.4%4K
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14.9%5K
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7.4%6K-8K
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4.7%8K-1W
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2.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51%
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初中13.9%
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高中7.9%
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中專(zhuān)6%
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大專(zhuān)18.5%
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本科2.6%
桂林其他銷(xiāo)售職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51%,初中占13.9%,高中占7.9%,中專(zhuān)占6%,大專(zhuān)占18.5%,本科占2.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年28.5%
桂林其他銷(xiāo)售職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占28.5%。