
桂林企業(yè)文化招聘(有培訓(xùn)提升)
桂聘提供2025年9月桂林企業(yè)文化最新招聘,七星區(qū)10條象山區(qū)4條,平均工資約為3838元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多企業(yè)文化管理薪資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場大區(qū)經(jīng)理
6000-12000元1小時內(nèi)熊先生經(jīng)理1、完成公司下達的各項銷售指標(biāo);
2、解決門店經(jīng)營困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門店團隊搶占當(dāng)?shù)厥袌龇蓊~;
3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù);
4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營 ;
任職要求:
1、能接受出差;
2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運營經(jīng)驗;
3、管理團隊人數(shù)超過30人;
4、認可公司企業(yè)文化,服從公司安排;
5 精通電腦,擅于分析數(shù)據(jù)
6 能接受每月15天的出差要求
福利:年薪30萬左右
底薪+提成+年終KPI獎勵(6萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團建旅游 -
客服管家(桂林)
3000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)李女士人事主管崗位職責(zé):
(1)負責(zé)物業(yè)費催繳工作;
(2)負責(zé)小區(qū)客訴處理;
(3)負責(zé)報事報修跟蹤工作;
(4)負責(zé)業(yè)主訪談;
(5)負責(zé)業(yè)主活動組織開展。
崗位要求:
1.26-40歲優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳、服務(wù)意識好、溝通抗壓能力強。
2.大專以上學(xué)歷
3.適應(yīng)大公司高強度企業(yè)文化、穩(wěn)定性強、月底年中年末節(jié)點需要加班
福利待遇:
綜合收入3500-4000,社保,餐補,6天休,一年兩次定星考核加薪機會。
上班時間:行政班8:30-18:30(中午2小時休息)、中班12:30-20:30
工作地點:桂林市靈川彰泰峰譽(看清楚工作地點,各方面能接受再投)
★★★★【重點提示】
1-有意向投簡歷后會顯示電話,可電話咨詢,或者BOSS軟件找我?。ㄎ也粫聪⒘粞裕? -
日語/英語導(dǎo)游計調(diào)
6000-11000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前祝小姐行政經(jīng)理崗位描述
1. 落實已成團的接待計劃和變更通知,制作和發(fā)送導(dǎo)游計劃,負責(zé)行程、地接關(guān)系、導(dǎo)游報賬、財務(wù)對賬工作;
2. 合理控制收支成本;
3. 及時有效地協(xié)助支持銷售處理客戶旅游產(chǎn)品詢價、報價、成團、行程安排等工作;
4. 實時跟進計劃的實施,協(xié)助處理走團中遇到的各種問題,必須做到下情上傳,上情下達,通力協(xié)作;
5. 及時了解,搜集,掌握和分析供應(yīng)商反饋的旅游市場信息,為團隊提出合適的參考建議;
6. 掌握和分析各供應(yīng)商的成本和報價,確保對外報價的可靠性,可行性及準(zhǔn)確性。
相關(guān)要求
1.我們希望你有大專及以上學(xué)歷,熟練掌握日語,有良好的日語聽,寫和打電話日語流利溝通的能力,同時希望你英語過四級,有一定的英文聽、寫能力;
2.具備一定的旅行知識,有理想,認同天悅旅游服務(wù)理念,認同天悅的企業(yè)文化,愿與公司建立共同的愿景;
3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)、判斷分析能力,較高團隊協(xié)作意識、超強的責(zé)任心和使命感。做事認真細心,有吃苦耐勞的精神。有較強的客戶服務(wù)意識、追求進步、具備學(xué)習(xí)和成長能力,愿意接受專業(yè)培訓(xùn)并迅速掌握大量目的地知識;
4.熟練使用各種辦公軟件;
5.需3年以上工作經(jīng)驗,從事過旅游行業(yè)計調(diào)工作者優(yōu)先。
為了讓您更多了解我們公司詳細內(nèi)容,請私聊我們,并留下你的郵箱地址 ,我們會給您回復(fù)一份更詳細的公司資料(包括圖文解釋啊,和視頻),謝謝! -
日語英語計調(diào)
6000-11000元1小時前祝小姐行政經(jīng)理我們希望你有大專及以上學(xué)歷,熟練掌握日語,有良好的日語聽,寫和打電話日語流利溝通的能力,同時希望你英語過四級,有一定的英文聽、寫能力; 2.具備一定的旅行知識,有理想,認同天悅旅游服務(wù)理念,認同天悅的企業(yè)文化 -
英文客服及客戶關(guān)系維護專員
10000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時前祝小姐行政經(jīng)理邏輯清晰,無太多語法錯誤;英語口語交流順暢自如;好的語言表達能力和溝通能力;一定的銷售經(jīng)驗和技巧,通過英語書面和口語說服客人的能力; 3.具備一定的旅行知識,有理想,認同天悅旅游服務(wù)理念,認同天悅的企業(yè)文化 -
英語導(dǎo)游計調(diào)
6000-11000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前祝小姐行政經(jīng)理相關(guān)要求 1.我們希望你有大專及以上學(xué)歷,熟練掌握英語,英語需過四級,有一定的英文聽,寫能力; 2.具備一定的旅行知識,有理想,認同天悅旅游服務(wù)理念,認同天悅的企業(yè)文化,愿與公司建立共同的愿景; -
日語/英語計調(diào)采購
6000-11000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前祝小姐行政經(jīng)理我們希望你有大專及以上學(xué)歷,熟練掌握日語,有良好的日語聽,寫和打電話日語流利溝通的能力,同時希望你英語過四級,有一定的英文聽、寫能力; 2.具備一定的旅行知識,有理想,認同天悅旅游服務(wù)理念,認同天悅的企業(yè)文化 -
英語計調(diào)
6000-11000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前祝小姐行政經(jīng)理相關(guān)要求 1.我們希望你有大專及以上學(xué)歷,熟練掌握英語,英語需過四級,有一定的英文聽,寫能力; 2.具備一定的旅行知識,有理想,認同天悅旅游服務(wù)理念,認同天悅的企業(yè)文化,愿與公司建立共同的愿景; -
藝人管培生
4000-8000元1小時前于女士人事經(jīng)理配合運營團隊完成數(shù)據(jù)復(fù)盤優(yōu)化 二、任職資格 年齡18-40周歲,形象氣質(zhì)良好 具備聲樂、舞蹈、脫口秀等至少一項才藝特長 有較強的鏡頭表現(xiàn)力和互動溝通能力 接受新鮮事物,對互聯(lián)網(wǎng)敏感,認同企業(yè)文化 -
網(wǎng)絡(luò)推廣
3500-4000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
7小時前岳總總經(jīng)理央企中鐵建高速管理中心急招網(wǎng)絡(luò)推廣員, 懂視頻制作,網(wǎng)絡(luò)推廣宣傳企業(yè)文化; 2.有體育特長優(yōu)先考慮; 3.廣播電視編導(dǎo)、中文系類畢業(yè),并有一年以上工作經(jīng)驗為佳的男士。 -
5A景區(qū)行政辦公室主任
6000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 晉升機制
9小時前廖女士人事配合景區(qū)進行企業(yè)文化的建立; 6.作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時為景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見; 7. 督促有關(guān)部門及時完成景區(qū)各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導(dǎo); 8. -
綜合辦公室主任
6500-8500元·15薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-08蔣先生人力資源部主任根據(jù)公司戰(zhàn)略,實施企業(yè)文化品牌建設(shè),組織建立和完善行政辦公管理體系,開展行政系統(tǒng)搭建工作,維護公共關(guān)系,強化公司接待水平,為組織提供高效的支持與服務(wù),達到提高公司知名度與美譽度的目的; 2. -
酒店人力資源經(jīng)理
7000-8000元2025-09-06張先生辦公室主任協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2 協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3 開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案 4 協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 -
簽約主播
4000-8000元2025-09-04于女士人事經(jīng)理配合運營團隊完成數(shù)據(jù)復(fù)盤優(yōu)化 二、任職資格 年齡18-40周歲,形象氣質(zhì)良好 具備聲樂、舞蹈、脫口秀等至少一項才藝特長 有較強的鏡頭表現(xiàn)力和互動溝通能力 接受新鮮事物,對互聯(lián)網(wǎng)敏感,認同企業(yè)文化 -
人事/行政主管
4000-5500元2025-09-01張總總經(jīng)理協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林企業(yè)文化招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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月小姐投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團有限公司 的 客服管家(桂林) 職位2025-09-10
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劉小姐投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團有限公司 的 客服管家(桂林) 職位2025-09-10
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徐小姐投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團有限公司 的 客服管家(桂林) 職位2025-09-10
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黃女士投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 人事/行政主管 職位2025-09-10
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賓小姐投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 人事/行政主管 職位2025-09-09
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黃小姐投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團有限公司 的 客服管家(桂林) 職位2025-09-09
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桂林企業(yè)文化招聘工資
¥
3838
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
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16.7%2K
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25%3K
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50%4K
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8.3%5K
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8.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷84.6%
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大專15.4%
桂林企業(yè)文化招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占84.6%,大專占15.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92.3%
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1-3年7.7%
桂林企業(yè)文化招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.3%,1-3年占7.7%。