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桂林全職雙休招聘

桂聘提供2025年7月桂林全職雙休最新招聘，七星區(qū)367條臨桂區(qū)173條，有周末雙休等，更多全職雙休全職雙休招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-資源縣 1人 18-50歲 人力資源 投遞:4人 瀏覽:212
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-07-15
廖經(jīng)理
人事
1.年齡50周歲及以下，大學本科及以上學歷，經(jīng)濟類、管理類等相關(guān)專業(yè)；
2.具有3年及以上同等崗位工作經(jīng)驗，具有知名景區(qū)運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.具備豐富的景區(qū)開發(fā)建設(shè)或運營管理專業(yè)知識。熟悉經(jīng)營管理工作流程，熟悉文旅行業(yè)開發(fā)與管理前沿動態(tài)，熟練掌握旅游景區(qū)運營發(fā)展模式和盈利模式，熟悉景區(qū)運營管理、營銷策劃、品牌宣傳、市場推廣等工作；
4.具有較強的市場開拓、風險控制和管理能力；具有較強的談判溝通、資源統(tǒng)籌能力和團隊領(lǐng)導力，能帶領(lǐng)員工完成項目年度經(jīng)營目標。

IT專員

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-信昌·碧水康城 1人 旅游 投資 投遞:8人 瀏覽:77
  • 五險
  • 周末雙休
  • 工作餐
2025-07-15
唐麗萍
招培專員
崗位職責：
1、負責公司的IT系統(tǒng)規(guī)劃與實施，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運行；
2、負責軟件及硬件的日常維護工作，保障公司業(yè)務(wù)的正常開展；
3、制定并執(zhí)行IT設(shè)備的采購計劃，控制成本，提高效率；
4、協(xié)調(diào)與供應商的關(guān)系，處理設(shè)備維護及技術(shù)支持問題；
5、參與公司信息化建設(shè)，推動新技術(shù)的應用，提升整體IT水平。
崗位要求：
1、計算機相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；
2、擁有3年以上IT相關(guān)工作經(jīng)驗，或類似職位經(jīng)驗；
3、熟悉Windows/Linux操作系統(tǒng)，具備軟件及硬件維護經(jīng)驗；
4、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠有效管理下屬；
5、具備一定的項目管理和規(guī)劃能力，能夠獨立完成任務(wù)；
6、有較強的分析和解決問題的能力，能夠在壓力下保持高效工作。

IT主管

5000-8000元
桂林-七星區(qū)-信昌·碧水康城 1人 旅游 投資 投遞:3人 瀏覽:46
  • 五險
  • 周末雙休
  • 工作餐
2025-07-15
唐麗萍
招培專員
it主管負責運營崗位職責：
1、負責IT系統(tǒng)的日常運維工作，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運行；
2、制定并執(zhí)行IT運維計劃，包括系統(tǒng)監(jiān)控、故障處理、性能優(yōu)化等；
3、管理IT基礎(chǔ)設(shè)施，包括硬件設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護與升級；
4、參與制定IT策略和流程，提升運維效率和服務(wù)質(zhì)量；
5、協(xié)調(diào)與其他部門的合作，確保技術(shù)支持需求得到及時響應。
崗位要求：
1、計算機科學或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；
2、5年以上IT運維工作經(jīng)驗，至少3年以上團隊管理經(jīng)驗；
3、熟悉主流操作系統(tǒng)（如Windows Server, Linux）及數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)（如MySQL, Oracle）；
4、具備良好的問題解決能力，能夠獨立分析和解決復雜的技術(shù)問題；
5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
6、熟悉運維自動化工具和技術(shù)，如Ansible, Puppet等；
7、了解云計算技術(shù)，如AWS, Azure等，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
8、具備良好的英文讀寫能力，能閱讀英文技術(shù)文檔；
9、能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，承受一定工作壓力。

車間操作工

4000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司 1人 中專以上 日化 醫(yī)藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:115人 瀏覽:13383
  • 五險
  • 公積金
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-15
劉先生
人事
6.周末雙休。 7.30歲以下，男性。

建筑設(shè)計

2500-5000元
桂林-七星區(qū)-桂林理工大學屏風校區(qū) 1人 本科以上 大學 研究院 投遞:11人 瀏覽:740
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  • 公積金
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  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-15
鄧仙鳳
人事專員
1 、建筑學本科及以上學歷。 2 、工程師職稱或建筑學專業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3 、能按照建筑師的要求完成各項圖紙繪制，熟練操作SU、Photoshop、CAD等常用設(shè)計軟件。 4、 熟悉國內(nèi)建筑相關(guān)規(guī)范，具備較強的方案設(shè)計及表現(xiàn)能力。 5、具備比較扎實的專業(yè)知識功底及從事建筑專業(yè)設(shè)計的興趣和熱情，有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力。 6、工作認真細致，責任感強，具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。

工藝工程師

6000-8000元·13薪
桂林-象山區(qū) 1人 3年以上 大專以上 工藝品 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:690
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  • 節(jié)日禮物
  • 帶薪年假
  • 健康體檢
2025-07-15
柳女士
HR
1、負責協(xié)助開發(fā)工程師對開發(fā)的皮件產(chǎn)品建立工藝標準； 2、負責產(chǎn)品大批量產(chǎn)的導入和現(xiàn)場工藝跟蹤，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題； 3、負責產(chǎn)線工藝優(yōu)化及模治具優(yōu)化及改善； 4、現(xiàn)場工藝異常處理，更新及維護SOP； 5、對生產(chǎn)設(shè)備、模治具進行調(diào)試，對新設(shè)備學習使用，并驗證可靠性導入。 任職要求： 1、 大專以上學歷，機械、材料相關(guān)專業(yè)； 2、兩年以上制造行業(yè)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗， 熟練常用辦公軟件； 3、熟悉產(chǎn)品流程，會使用3D繪圖軟件或設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗優(yōu)先； 4、良好的溝通能力，動手能力及模治具分析能力強。
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 10人 中專以上 文化傳播 咨詢 投遞:3人 瀏覽:1633
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  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-15
余老師
人事
1.薪資豐厚：底薪+高提成+績效獎+全勤獎+年終獎+工齡工資+出差補貼+節(jié)日福利，優(yōu)秀者月入1萬~2萬以上； 2.福利齊全：公司周末雙休，法定節(jié)假日正常放假，可購置養(yǎng)老+醫(yī)療+失業(yè)等社會保險； 3.
桂林-永?？h 1人 18-50歲 安防 人力資源 投遞:3人 瀏覽:1236
  • 周末雙休
2025-07-15
秦先生
主任
永?？h城某銀行 年齡50歲以下，身高1.65以上，身體健康，周末休息，法定節(jié)假日根據(jù)銀行上班時間，有保安證的優(yōu)先，工資2680/包干。

工藝工程師（PE)

7000-9000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 7人 2年以上 大專以上 工藝品 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:1076
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2025-07-15
柳女士
HR
崗位描述： 1、負責協(xié)助開發(fā)工程師對開發(fā)的皮件產(chǎn)品建立工藝標準； 2、負責產(chǎn)品大批量產(chǎn)的導入和現(xiàn)場工藝跟蹤，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題； 3、負責產(chǎn)線工藝優(yōu)化及模治具優(yōu)化及改善； 4、現(xiàn)場工藝異常處理，更新及維護SOP； 5、對生產(chǎn)設(shè)備、模治具進行調(diào)試，對新設(shè)備學習使用，并驗證可靠性導入。 任職要求： 1、 大專以上學歷，機械、材料相關(guān)專業(yè)； 2、兩年以上制造行業(yè)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗， 熟練常用辦公軟件； 3、熟悉產(chǎn)品流程，會使用3D繪圖軟件或設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗優(yōu)先； 4、良好的溝通能力，動手能力及模治具分析能力強。 備注：此崗位臨桂廠區(qū)上班需能接受白夜班輪流工作

倉管員

5000-7000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 1年以上 中專以上 工藝品 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:54人 瀏覽:2499
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  • 帶薪年假
2025-07-15
柳女士
HR
1、負責對物料到貨的清單簽收、入庫單填寫； 2、負責登記貨物進出庫手工帳、電子日、月報表； 3、負責盤點工作，并參與分析盤盈、盤虧原因； 4、負責不合格材料、呆料、廢料的跟蹤處理； 5、負責所管區(qū)域產(chǎn)品包裝、裝箱工作； 6、按要求完成上級領(lǐng)導交辦的其他業(yè)務(wù)。 任職要求： 1、大專及以上學歷，有一年以上倉庫管理工作經(jīng)驗； 2、熟悉倉庫管理程序，收貨、入庫、退貨、發(fā)料、補數(shù)、報廢、盤點,帳目等倉務(wù)工作； 3、熟悉ERP系統(tǒng)操作及倉庫操作流程； 4、 責任心強，良好的溝通能力。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 2年以上 23-45歲 大專以上 工藝品 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:264
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2025-07-15
柳女士
HR
1.主要負責量產(chǎn)的整個生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量控制,制定制程的檢驗計劃； 2.負責解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題； 3.處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善，品質(zhì)狀況跟進及追蹤改善效果； 4.制定各種與生產(chǎn)現(xiàn)場品質(zhì)相關(guān)的檢驗標準與文件； 5.統(tǒng)計質(zhì)量報表，并做數(shù)據(jù)分析，制定相應的改善品質(zhì)計劃； 6.處理客戶投訴并提供解決措施，主導品質(zhì)會議，8D改善報告； 7.領(lǐng)導交代的其它工作。
桂林-七星區(qū)-星辰大廈 1人 2年以上 25-45歲 大專以上 化妝品 日化 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:512
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  • 期權(quán)
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  • 培訓提升
2025-07-15
HR
崗位職責： 1、根椐公司發(fā)展規(guī)劃和門店拓展目標，尋找、評估目標店鋪，執(zhí)行選址開發(fā)工作； 2、組織目標商圈的市場調(diào)研，收集和分析相關(guān)數(shù)據(jù)信息； 3、合同審核、商務(wù)條款核對，與目標門店簽訂合同，達成季度、年度開發(fā)任務(wù)； 4、負責新店裝修/證照、老店重裝等開業(yè)前期工作； 5、配合營銷團隊新店開業(yè)工作； 6、配合新店開業(yè)后運營情況分析評估總結(jié)； 7、其他新店配合工作； 崗位要求： 1、專業(yè)不限、全日制大專（含）以上學歷； 2、年齡25-40歲，男女不限、良好的職業(yè)形象； 3、有強烈的事業(yè)心、能吃苦耐勞、誠實守信；有較強的開拓精神、進取心強； 4、有較強的溝通協(xié)調(diào)表達能力，組織實...
桂林-靈川縣-桂林電子科技大學花江校區(qū) 1人 3年以上 大專以上 電氣 機電 瀏覽:1129
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  • 年終獎
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  • 培訓提升
2025-07-15
徐總
總經(jīng)理
1. 負責稀土行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析，運用大數(shù)據(jù)技術(shù)構(gòu)建數(shù)據(jù)處理平臺。 2. 開發(fā)并優(yōu)化機器學習模型，應用于稀土深加工工藝參數(shù)優(yōu)化等領(lǐng)域。 3. 結(jié)合業(yè)務(wù)需求，設(shè)計并實施人工智能解決方案，提升業(yè)務(wù)效率與決策準確性。 4. 跟蹤大數(shù)據(jù)與AI領(lǐng)域最新技術(shù)動態(tài)，持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)與技術(shù)架構(gòu)。 任職要求： 1. 計算機科學、統(tǒng)計學、數(shù)學或相關(guān)領(lǐng)域本科及以上學歷。 2. 精通Python、Java等編程語言，熟悉大數(shù)據(jù)處理框架（如Hadoop、Spark）。 3. 深入理解機器學習算法，有實際項目經(jīng)驗，熟悉TensorFlow、PyTorch等深度學習框架。 4. 具備良好的數(shù)據(jù)敏...
桂林-七星區(qū) 60人 18-43歲 人力資源 投遞:15人 瀏覽:2663
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  • 期權(quán)
2025-07-14
蔣經(jīng)理
經(jīng)理
主要生產(chǎn)數(shù)據(jù)線，主要包裝工和點膠工。工作簡單，提供住宿。日薪160~180，轉(zhuǎn)正可買社保

銷售精英

5000-50000元
桂林-七星區(qū)-興進·御園 10人 18-45歲 房地產(chǎn) 投遞:4人 瀏覽:1096
  • 周末雙休
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  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-14
楊女士
人事經(jīng)理
1．工作輕松 上手容易 有無經(jīng)驗均可 2．工作時間9：00-12：00 14：00點-18：00，月休四天，節(jié)假日發(fā)放福利。公司氛圍好，不定時團建，有員工宿舍。 3傭金高提成： 月收入5000-30000無上限．只要你夠努力一切皆有可能。 4．招聘要求：對工作有積極向上的心態(tài)，有抗壓能力，能沉得下心來做事。 5．男女不限，年齡18-45周歲，學歷不限。有無經(jīng)驗均可，不會入職有資深店長幫帶。
約 831 個崗位

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    培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。
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    一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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    許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西鑫匯人力科技有限公司
    許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；承接檔案服務(wù)外包；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；軟件外包服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計施工服務(wù)；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務(wù)；信息安全設(shè)備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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    一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司臨桂分公司
    許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司
    許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 桂林光隆科技集團股份有限公司
    半導體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術(shù)推廣;知識產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項目除外)。
  • 廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司
    一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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