桂林區(qū)域管理招聘
桂聘提供2025年4月桂林區(qū)域管理最新招聘，七星區(qū)28條臨桂區(qū)28條，平均工資約為6489元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多區(qū)域管理區(qū)域管理區(qū)域管理經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售業(yè)務(wù)員
3000-8000元2025-04-10
于先生人事主管工作內(nèi)容：
1、負責(zé)為區(qū)域客戶提供飲用水方案，租賃及購買服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)；
2、負責(zé)所轄區(qū)域各種渠道的客戶開發(fā)，
3、為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢，且跟進客戶，完成簽約，收集相關(guān)資料等。
4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導(dǎo)與安排。
5、有汽車銷售經(jīng)驗或者保險類經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位要求：熱愛銷售工作，對人真誠熱情，有積極向上的生活態(tài)度，無不良嗜好。有上進心，責(zé)任心。 -
藥房營業(yè)員（全州 灌陽 興安 ）
2200-4500元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-10
王麗梅部長負責(zé)藥店商品銷售引導(dǎo)，完成店內(nèi)日常工作，協(xié)助店長做好門店管理。
1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售；
2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業(yè)工作；
3、做好所負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
將有用的服務(wù)送達至每一位顧客
公司桂林市、全州、興安、靈川、灌陽，均可安排工作。將有用的服務(wù)送達至每一位顧客
入職要求：
18-38歲之間，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞，為人正值
有相關(guān)工作經(jīng)驗或醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，以門店藥品銷售為主
上班時間（兩班倒）：根據(jù)門店營運情況而定：
上班時間8：00-15：00 15：00-22：00
公司桂林市、全州、興安、靈川、灌陽，均可安排工作。詳情來電， -
藥店營業(yè)員（桂林市區(qū)）
3000-6000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-10
王麗梅部長負責(zé)藥店商品銷售引導(dǎo)，完成店內(nèi)日常工作，協(xié)助店長做好門店管理。
1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售；
2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業(yè)工作；
3、做好所負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
將有用的服務(wù)送達至每一位顧客
入職要求：
18-38歲之間，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞，為人正值
有相關(guān)工作經(jīng)驗或醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，以門店藥品銷售為主
上班時間（兩班倒）：根據(jù)門店營運情況而定：
上班時間8：00-15：00 15：00-22：00
公司桂林市、七星區(qū)，象山區(qū)，秀峰區(qū)，疊彩區(qū)，均可安排工作。詳情來電， -
生產(chǎn)包裝工
5000-6000元2025-04-09
楊女士HR崗位職責(zé)： 1、 負責(zé)按生產(chǎn)要求，通過包裝機做好理片、產(chǎn)品包裝工作； 2、 負責(zé)按照產(chǎn)品外觀要求，檢查產(chǎn)品外觀完好，并按進行裝箱、封箱； 3、 負責(zé)按要求，維護好自己工作區(qū)域的衛(wèi)生，做好5S管理； -
洗車工
3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-04-09
陳女士HR1、檢查進入洗車機的車輛狀態(tài) 2、收取洗車費，引導(dǎo)車輛進入洗車機 3、用干毛巾擦干車身水跡 4、清潔管理洗車區(qū)域的衛(wèi)生，定期保養(yǎng)車輛美容設(shè)備 -
設(shè)備技術(shù)員
3500-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-09
韋冬玲崗位職責(zé)： 1、負責(zé)協(xié)助設(shè)備供應(yīng)商對設(shè)備安裝、調(diào)試及試運行，參與組織設(shè)備配套設(shè)施的安裝； 2、負責(zé)參與組織生產(chǎn)區(qū)域水、電、汽、管道設(shè)施、生產(chǎn)設(shè)備、電氣設(shè)備及其他設(shè)施的維修保養(yǎng)、故障搶修和巡回檢查，保證生產(chǎn)的有序進行 …… ； 3、負責(zé)制定設(shè)備的備品備件采購計劃及驗收管理； 4、負責(zé)制定設(shè)備的預(yù)防性維護和保養(yǎng)計劃； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
在崗執(zhí)業(yè)藥師
4500-6000元
2025-04-09
劉經(jīng)理人事部崗位職責(zé)： 1、負責(zé)門店處方審核， 2、負責(zé)門店GSP管理及檢查。 …… ，了解顧客的需求并達成銷售； 4、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 5、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 6、做好所負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 -
產(chǎn)品包裝工
5000-6000元2025-04-09
李先生招聘崗位職責(zé)： 1、 負責(zé)按生產(chǎn)要求，通過包裝機做好理片、產(chǎn)品包裝工作； 2、 負責(zé)按照產(chǎn)品外觀要求，檢查產(chǎn)品外觀完好，并按進行裝箱、封箱； 3、 負責(zé)按要求，維護好自己工作區(qū)域的衛(wèi)生，做好5S管理； -
市場總監(jiān)
6100-12000元2025-04-08
金先生行政人事總監(jiān)1、負責(zé)市場開發(fā)及網(wǎng)點拓展,本轄區(qū)市場招商維護， 2、負責(zé)線下及系統(tǒng)性門店的談判和維護工作，統(tǒng)籌市場預(yù)算，管理團隊完成品牌聲量及市場份額目標(biāo)。 …… 3、建立良好的客戶關(guān)系，品牌推廣，推動新產(chǎn)品市場落地， 4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，協(xié)助代理商進行市場拓展及營銷管理。 -
253 生產(chǎn)拉長
3500-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-08
戴先生HR【崗位職責(zé)】： 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃進行生產(chǎn)、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2.提升品質(zhì)合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達到質(zhì)量要求； 3.生產(chǎn)現(xiàn)場管理、目視管理、維護生產(chǎn)秩序及各項規(guī)章制度、推進7S; …… 負責(zé)好本小組生產(chǎn)訂單的物料，監(jiān)督好本小組材料的去向； 5.負責(zé)監(jiān)督員工按照操作規(guī)程操作，生產(chǎn)過程出現(xiàn)異常及時向上級反饋并協(xié)助處理； 6.負責(zé)控制本組產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、工（料）廢數(shù)量，并負責(zé)監(jiān)督員工按分類及區(qū)域存放 …… ； 7.負責(zé)小組人員的管理與培訓(xùn)； 8.上級安排的其他工作。 …… 3.對人、機、料、法、環(huán)現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富。 4.能快速根據(jù)人員狀況排線及人員調(diào)整。 5.熟悉生產(chǎn)計劃達成及效率提升方法。 6.品行端正，執(zhí)行力強，無不良嗜好。 -
藥店營業(yè)員（興安區(qū)域）
2500-5000元
2025-04-08
王麗梅部長負責(zé)藥店商品銷售引導(dǎo)，完成店內(nèi)日常工作，協(xié)助店長做好門店管理。 …… 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業(yè)工作； 3、做好所負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
項目實施部經(jīng)理
5000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 績效
2025-04-07
王小姐行政人事1、全面主持項目實施部的日常管理工作，按計劃組織實施項目的工程建設(shè)；對項目的工程建設(shè)進行全面管理、過程監(jiān)督;保證按進度、保質(zhì)量、控成本完成建設(shè)任務(wù)。 …… 4、建立與客戶的溝通渠道，維護客戶關(guān)系，贏得客戶信賴，配合區(qū)域商務(wù)負責(zé)人拓展新的項目。 5、協(xié)助財務(wù)做好項目催收回款工作。 6、完成總經(jīng)理及分管副總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。 …… 1、大專以上學(xué)歷，理工科背景，責(zé)任心強，有良好的團隊精神； 2、5年以上集成項目工作經(jīng)驗優(yōu)先（有政府項目經(jīng)驗者優(yōu)先）； 3、2年以上大型傳統(tǒng)企業(yè)、政府機關(guān)等項目實施、交付管理工作經(jīng)驗； 4、熟悉項目管理流程和方法論 -
倉庫管理員
3000-3500元
2025-04-07
黃小姐人資專員4、負責(zé)生產(chǎn)用物料的發(fā)放與記錄（登記）工作，做到賬卡物相符； 5、負責(zé)產(chǎn)成品的進庫上架擺放工作，以及相關(guān)賬目信息錄入工作； 6、負責(zé)產(chǎn)成品出庫點檢工作，以及相關(guān)手續(xù)辦理工作； 7、負責(zé)對倉庫區(qū)域執(zhí)行 …… 6S管理工作； 8、負責(zé)生產(chǎn)原材料進行定期盤點工作，提出預(yù)警，通知采購補充庫存需求； 9、負責(zé)日常勞保用品，易耗品的物料請領(lǐng)工作，與集團物料部做好工作辦理； 10、負責(zé)對倉庫材料/產(chǎn)品賬目管理，協(xié)助財務(wù)部做好庫存盤點工作 -
倉庫主管
3500-4500元
- 加班補貼
- 工作餐
2025-04-07
黃小姐人資專員4、負責(zé)生產(chǎn)用物料的發(fā)放與記錄（登記）工作，做到賬卡物相符； 5、負責(zé)產(chǎn)成品的進庫上架擺放工作，以及相關(guān)賬目信息錄入工作； 6、負責(zé)產(chǎn)成品出庫點檢工作，以及相關(guān)手續(xù)辦理工作； 7、負責(zé)對倉庫區(qū)域執(zhí)行 …… 6S管理工作； 8、負責(zé)生產(chǎn)原材料進行定期盤點工作，提出預(yù)警，通知采購補充庫存需求； 9、負責(zé)日常勞保用品，易耗品的物料請領(lǐng)工作，與集團物料部做好工作辦理； 10、負責(zé)對倉庫材料/產(chǎn)品賬目管理，協(xié)助財務(wù)部做好庫存盤點工作
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林區(qū)域管理招聘最新投遞
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劉先生投遞了 桂林潔伶工業(yè)有限公司 的 產(chǎn)品包裝工 職位2025-04-20 -
覃先生投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-04-20 -
廖先生投遞了 桂林華信制藥有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員 職位2025-04-19 -
何先生投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-04-19 -
莫小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-04-19 -
唐小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-04-18
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桂林區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘工資
￥
6489
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K，最多人拿：4K
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2.1%2K
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16.7%3K
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22.9%4K
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18.8%5K
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12.5%6K-8K
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12.5%8K-1W
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14.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62.5%
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初中4.2%
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高中4.2%
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中專6.3%
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大專18.8%
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本科4.2%
桂林區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占62.5%，初中占4.2%，高中占4.2%，中專占6.3%，大專占18.8%，本科占4.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗72.9%
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1-3年25%
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3-5年2.1%
桂林區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占72.9%，1-3年占25%，3-5年占2.1%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
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人力資源 -
人力資源
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主要業(yè)務(wù)： 許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）；各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機廠招普工、手機生產(chǎn)員等30個職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)；職業(yè)中介服務(wù)；人力資源管理咨詢服務(wù)；裝卸搬運服務(wù)；清潔服務(wù)；綠化服務(wù)；家政服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)服務(wù)；人力資源外包；物業(yè)服務(wù)；建筑勞務(wù)分包；汽車零部件、汽車飾件、金屬結(jié)構(gòu)件的制造、組裝及銷售。
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
