1、 發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料，能進(jìn)行簡單的初次面試；
2、 監(jiān)督部門員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù)；
3、 組織、安排應(yīng)聘人員的面試；
4、 組織、實施員工文化娛樂活動；
5、 管理公司人事的檔案資料；
6、 協(xié)助實施員工工作內(nèi)容的追蹤活動；
7、 協(xié)助處理離職人員的辦理；
8、 完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項。
9、協(xié)助部門完成一系列的產(chǎn)品培訓(xùn)！
桂林鐵山工業(yè)園人力資源經(jīng)理/主管招聘
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桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司工業(yè)自動化控制軟件開發(fā)與技術(shù)維護(hù)；裝備自動控制嵌入式軟件開發(fā)與技術(shù)維護(hù)；嵌入式軟件服務(wù)；半導(dǎo)體封裝與測試設(shè)備制造與銷售；芯片檢測設(shè)備制造與銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
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廣西鳴新底盤部件有限公司汽車零部件設(shè)計、制造、銷售;經(jīng)營本企業(yè)產(chǎn)品的出口業(yè)務(wù)和所需機(jī)械設(shè)備、零配件、原材料的進(jìn)口業(yè)務(wù)(國家限定經(jīng)營或禁止進(jìn)出口的商品及技術(shù)除外)。
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桂林七星區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
￥
4134
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薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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6.5%2K
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2.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62.2%
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高中4.4%
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大專28.9%
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本科4.4%
桂林七星區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占62.2%，高中占4.4%，大專占28.9%，本科占4.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗64.4%
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1-3年20%
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3-5年15.6%
桂林七星區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占64.4%，1-3年占20%，3-5年占15.6%。
