
桂林旅游公司人力資源總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年4月桂林旅游公司人力資源總監(jiān)最新招聘,象山區(qū)1條秀峰區(qū)1條,平均工資約為8045元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多人力資源總監(jiān)人力資源總監(jiān)/經理人力資源總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源總監(jiān)
10000-15000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-15廖女士人事崗位內容:
1、根據公司發(fā)展,參與制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標,建立和完善適宜公司發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源管理體系;
2、統籌管理部門工作,完成招聘需求;
3、負責組織及監(jiān)督各業(yè)務部門的培訓工作執(zhí)行情況,并跟進培訓結果;
4、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協助各部門制定并實施公司薪酬激勵體系;
5、負責與各部門對接績效考核工作,實施并完善相應的獎懲條例;
6、負責完成員工勞動關系的管理,并及時上報存在問題及提交解決方案;
8、完成上級領導交付的其他工作。
崗位要求
1、本科以上學歷,35-45歲;
2、有8年以上大中型企業(yè)人資經理管理工作經驗;
3、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通表達能力;
4、文字功底良好,有較強的服務意識和親和力。
備注:本崗位薪資為綜合薪資,因景區(qū)工作性質,節(jié)假日需上班,后續(xù)安排補休,如介意請無投遞簡歷。
約 1 個崗位
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桂林人力資源總監(jiān)招聘工資
¥
8045
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 5K - 15K,最多人拿:6K-8K
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9.1%5K
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45.5%6K-8K
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18.2%8K-1W
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27.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷36.4%
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大專54.5%
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本科9.1%
桂林人力資源總監(jiān)招聘需要什么學歷?不限學歷占36.4%,大專占54.5%,本科占9.1%。
經驗要求分析
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不限經驗36.4%
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1-3年18.2%
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3-5年36.4%
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5-10年9.1%
桂林人力資源總監(jiān)招聘需要什么經驗?不限經驗占36.4%,1-3年占18.2%,3-5年占36.4%,5-10年占9.1%。