1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林人員招聘
桂聘提供2025年10月桂林人員最新招聘，七星區(qū)80條臨桂區(qū)60條，平均工資約為3864元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多人員招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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送貨司機
3500元
1小時內(nèi)
周先生銷售經(jīng)理1、駕駛貨運車輛，按照指定目的地和時間運輸貨物，配合完成清點和交付，收取貨款或者欠條簽字
2、及時檢修車輛，定期保養(yǎng)，保障車輛和人員安全
3、報告故障或事故，處理路線中的突發(fā)事件
4、公司繳納五險（工資為繳五險前工資）月休2天
5、年齡35歲-50歲之間，不符合年齡人員請勿投簡歷
6、月綜合工資3500元/月。
7.持有C照，駕齡在3年以上，需要有最少2年送貨收貨款經(jīng)驗，車輛為五菱廂式貨車
有節(jié)假日福利、年終獎，不包吃住 -
物業(yè)保安
2800-3500元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
辦公室崗位職責：
負責小區(qū)出入口的值守，熱情禮貌地接待來訪客戶、業(yè)主；
對車輛及來訪人員進行識別、登記，確保出入安全；
日常巡邏，維護現(xiàn)場秩序，處理突發(fā)事件，做好日常安防巡查工作；
協(xié)助完成其他物業(yè)管理相關(guān)工作。
任職要求：
男性，50歲以下，身高170CM以上，儀態(tài)端正，具備良好的禮儀禮貌；
身體健康，無不良嗜好，服從管理，責任心強；
具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能妥善處理業(yè)主需求；
有物業(yè)安防或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先考慮；
能適應輪班工作制（三班倒）。
聯(lián)系人：吳經(jīng)理181--7737--8903 -
樓層運營
3000-4000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時內(nèi)
唐女士人事經(jīng)理崗位職責：
1.負責對各商戶商品、銷售、人員、環(huán)境，服務(wù)等進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，提升現(xiàn)場服務(wù)質(zhì)量。
2.負責廣場現(xiàn)場營業(yè)期間各公共設(shè)施的正常運行。
4、協(xié)助現(xiàn)場重大事件的處理協(xié)調(diào)，維護正常經(jīng)營秩序。
（二）銷售管理
1.關(guān)注和掌握商戶經(jīng)營銷售情況動態(tài)。
2.定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營情況分析，負責樓層商戶數(shù)據(jù)的收集、整理、分析。完成樓層銷售周報表并且發(fā)送。
（三）商戶管理
1.負責商戶關(guān)系維護，加強與商戶的溝通和聯(lián)系
2.負責接待處理商戶及顧客投訴，維護公司形象。
3.建立商戶營運管理檔案，定期更新。負責商戶租金、其它費用的催繳。
任職要求：大專及以上學歷，1年商業(yè)樓層營運經(jīng)驗 -
設(shè)備維修主管
5000-10000元
1小時內(nèi)
王經(jīng)理人事并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對企業(yè)的設(shè)備進行評估，確定設(shè)備運行或者操作技術(shù)問題，對設(shè)備進行維修和改造，保證生產(chǎn)設(shè)備正常運行和生產(chǎn)計劃能順利進行; 4、根據(jù)實際生產(chǎn)及技術(shù)需要，提請設(shè)備采購計劃; 5、負責組織相關(guān)人員協(xié)助設(shè)備的采購以及驗收工作 …… 電氣等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉機械制圖、電氣原理圖； 10、三年以上設(shè)備維修、設(shè)備管理工作經(jīng)驗，能夠開展大中型設(shè)備機械和電氣方面的問題診斷、故障排除和日常維修工作； 3、熟悉吹膜、印刷、分切、制袋等生產(chǎn)設(shè)備的人員優(yōu)先考慮 -
1小時內(nèi)
莫磊總經(jīng)理專業(yè)會計公司，培訓大學畢業(yè)生等想從事會計行業(yè)的人員。讓您從一個什么都不懂，到專業(yè)的會計。一對一培訓。實操。本公司涉及的行業(yè)有，貿(mào)易，工程，服務(wù)，農(nóng)業(yè)，進出口退稅等稅務(wù)相關(guān)的知識。 -
氣墊廠18一個小時+提供吃住
4000-5500元
1小時內(nèi)
廖經(jīng)理人事經(jīng)理第四個月發(fā)薪日在職補），夜班18元/小時，沒滿月按17元/時，綜合工資4000-5000 發(fā)薪日：20號發(fā)工資，做滿一周可預支 5、食宿：吃飯一餐9.5塊、先吃后扣，白班加班晚餐免費，夜宵免費、住宿17號以后人員包住宿 -
總經(jīng)理助理
4000-8000元1小時內(nèi)
熊先生經(jīng)理-負責協(xié)助總經(jīng)理對辦公室的日常管理，人員招聘，員工培訓 ，人員考勤審核， 推文軟文的寫作維護公司網(wǎng)站日常，出差報銷審核 會議統(tǒng)籌及會議主持，辦公室環(huán)境管理 ，辦公用品采購，宿舍管理等等 -及時傳達總經(jīng)理的指示 -
水電工
2800-3200元
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時前
張居華人事專員維修人員在巡檢時發(fā)現(xiàn)設(shè)備有故障隱患，根據(jù)隱患情況要及時作出分析，及時更換配件，以免造成更大的設(shè)備故障 1、能服從工作安排；25-45歲。 -
集團辦行政司機
2000-4000元
1小時內(nèi)
陽潔1、七星區(qū)附近優(yōu)先，部隊退役人員優(yōu)先。 2、能夠使用電腦辦公軟件。 3、執(zhí)行力強，效率高。做事仔細認真。認真執(zhí)行其工作指令，全面貫徹、認真執(zhí)行公司的各項管理制度。 -
銷售人員
5000-8000元
1小時內(nèi)
周總經(jīng)理1、親和力比較強，溝通力好，最好有銷售經(jīng)歷， 2、熱情接待，細致講解，耐心服務(wù)，務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意； 3、挖掘潛在的客戶； -
鋁合金門打膠調(diào)試
4000-8000元
1小時內(nèi)
張總總經(jīng)理配合其他崗位人員進行門窗的組裝、安裝等工作，保證生產(chǎn)流程的順暢。 記錄打膠過程中的相關(guān)數(shù)據(jù)，如膠的使用量、打膠時間、設(shè)備運行參數(shù)等，為生產(chǎn)統(tǒng)計和質(zhì)量追溯提供依據(jù)。 -
建材/家居品牌店店長（臨桂店）
4500-10000元
1小時前
青禾美邦招聘專員1、帶領(lǐng)團隊完成公司下達的各項銷售任務(wù)； 2、對店面人員及導購員的日常管理，并負責各項培訓工作； 3、協(xié)調(diào)各店間關(guān)系，促進本店銷售業(yè)績提升，完成領(lǐng)導下達的各項任務(wù)指標； 4、負責店內(nèi)其他事務(wù)。 …… 專業(yè)知識掌握扎實； 2、具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；工作具有責任心、執(zhí)行能力強，能承受工作壓力，具有團隊合作精神； 3、具有較強的門店銷售組織以及門店運營管理能力、良好的市場意識以及門店經(jīng)營分析能力、較強的人員管理及人員激勵能力 -
業(yè)務(wù)助理
3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
趙女士人事專員該崗位人員往客戶經(jīng)理崗位培養(yǎng)且具備一定的潛力： 1、性格外向開朗，善于主動溝通，對營銷工作有明確興趣和規(guī)劃，與客戶經(jīng)理崗位的職業(yè)發(fā)展需求匹配，具備較強的主動能力。 -
白班普工
3000-8000元
1小時前
張經(jīng)理經(jīng)理4.生手免費崗前培訓,轉(zhuǎn)正員工，計件工資，月收3800-8000元 5.包中餐，外地人員有單人宿舍，空調(diào)，網(wǎng)絡(luò)。提供食宿. -
保安門衛(wèi)
2800-3500元1小時前
李先生招聘崗位描述 ： 1.負責廠區(qū)人員、車輛進出管理，發(fā)/收出入卡； 2.負責公司外來人員來訪登記、體溫檢測； 3.負責公司快遞及信件收，按要求將快遞擺放整齊； 4.負責廠區(qū)周邊安保工作，按要求進行夜間巡邏
桂林相關(guān)熱門崗位
招聘管理招聘專員招聘主管招聘經(jīng)理人員銷售人員保險銷售人員全職銷售人員人員管理人員公司項目銷售人員行政人員操作人員客戶維護人員執(zhí)行人員現(xiàn)場人員設(shè)備維護人員管理人員安全管理人員運營人員設(shè)備操作人員設(shè)備維修人員設(shè)計人員推廣人員市場銷售人員營銷人員工程人員渠道銷售人員生產(chǎn)操作人員評估人員公司管理人員技術(shù)人員it技術(shù)人員售后人員車間生產(chǎn)人員專業(yè)銷售人員客服人員市場人員人員管理崗出差人員物流人員運營維護人員項目實施人員市場調(diào)研人員管理主管人才it顧問實習生人事人事專員人力資源專員/人力資源助理/hrbp人事hr人資專員hr人事邀約專員人事崗位主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管高端管理崗助理/人事助理hr助理專業(yè)經(jīng)理人事主管主管/人事主管招聘文員助理公司專員與培訓專員專員/助理經(jīng)理/總監(jiān)助理/專員專員/主管主管/專員
桂林人員招聘最新投遞
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陽小姐投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司桂林分公司 的 氣墊廠18一個小時+提供吃住 職位2025-10-22 -
謝先生投遞了 桂林潔伶工業(yè)有限公司 的 保安門衛(wèi) 職位2025-10-22 -
郝女士投遞了 桂林潔伶工業(yè)有限公司 的 保安門衛(wèi) 職位2025-10-22 -
廖先生投遞了 廣西華欣智慧物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)保安 職位2025-10-22
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郭先生投遞了 桂林潔伶工業(yè)有限公司 的 保安門衛(wèi) 職位2025-10-22 -
李先生投遞了 桂林市東北佬糧油食品貿(mào)易有限公司 的 送貨司機 職位2025-10-22
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桂林招聘招聘工資
￥
3864
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：4K
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16.5%2K
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32.1%3K
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33%4K
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10.1%5K
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3.7%6K-8K
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0.9%8K-1W
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1.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷44%
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初中1.8%
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高中13.8%
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中專11%
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大專22%
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本科7.3%
桂林招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占44%，初中占1.8%，高中占13.8%，中專占11%，大專占22%，本科占7.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.7%
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1-3年24.8%
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3-5年5.5%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.7%，1-3年占24.8%，3-5年占5.5%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
