您目前所在: 桂聘 > 桂林招聘  > 桂林人資招聘
桂林人資招聘 logo

桂林人資招聘

桂聘提供2025年9月桂林人資最新招聘,七星區(qū)7條象山區(qū)5條,平均工資約為3411元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多人資人資專員人資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū)-火車站 3人 電子 電器 食品 投遞:4人 瀏覽:660
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
沈經(jīng)理
人事主管
?崗位職責(zé)?
完成公司產(chǎn)品的銷售與推廣目標(biāo),制定并執(zhí)行銷售策略;
開拓新市場,挖掘優(yōu)質(zhì)客戶資源,維護(hù)長期合作關(guān)系;
分析市場動(dòng)態(tài),優(yōu)化銷售方案,為管理層提供戰(zhàn)略建議;
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn),提升整體業(yè)務(wù)能力;
完成公司下達(dá)的其他核心任務(wù)。
?任職要求?
大專及以上學(xué)歷,3年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
出色的市場洞察力與談判技巧,具備豐富的客戶資源及渠道開發(fā)能力;
目標(biāo)導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成業(yè)績指標(biāo);
優(yōu)秀的執(zhí)行力,善于克服困難,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長。
?薪資福利?
?保底資薪3000 + ?高額提成?(綜合年薪10萬+);
五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、年度晉升機(jī)會(huì);
彈性工作制,定期團(tuán)隊(duì)建設(shè)與職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。

小貨車司機(jī)

3500-4500元
桂林-疊彩區(qū) 3人 門窗 投遞:5人 瀏覽:2272
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-09-10
彭先生
總經(jīng)理
1、駕駛貨運(yùn)車輛,按照指定目的地和時(shí)間運(yùn)輸貨物,配合完成清點(diǎn)和交付
2、在沿途稱重站進(jìn)行裝載貨物前后的稱重,做好稱重記錄
3、及時(shí)檢修車輛,定期保養(yǎng),保障車輛和人員安全
4、報(bào)告故障或事故,處理路線中的突發(fā)事件
5、必要時(shí)承擔(dān)部分裝卸或搬運(yùn)工作
具體資薪面談
平常比較忙,可直接電話聯(lián)系 彭 152--7738--9689
桂林-靈川縣 10人 養(yǎng)殖 投遞:15人 瀏覽:6860
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
秦松林
總經(jīng)理
1,要求年齡55歲以下初中及上學(xué)歷,身體健康,
2。能吃苦時(shí)耐勞,接受豬場封場管理。
3,具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
4,夫妻工優(yōu)先
資薪待遇:包食宿 各位獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼 綜合資薪4500-6000/月

銷售助理

4000-8000元
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 電子 電器 食品 投遞:11人 瀏覽:1618
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
沈經(jīng)理
人事主管
4、保底無責(zé)任3000薪+高額提成 你的能力與付出決定了你的收入,高薪不是夢,月入過萬等你來挑戰(zhàn)!
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 電子 電器 食品 投遞:7人 瀏覽:967
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
沈經(jīng)理
人事主管
進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn) 待遇:保底

泰康城市經(jīng)理

20000-30000元·13薪
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 10人 28歲以上 保險(xiǎn) 瀏覽:178
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-10
蘭芳
人事經(jīng)理
/場地全包 ?? ?分潤支持?:管理費(fèi)+團(tuán)隊(duì)業(yè)績分紅 ?? ?品牌賦能?:泰康資源全程護(hù)航 ?? 歡迎這些精英 ? 企業(yè)主/商戶老板 ? 帶過團(tuán)隊(duì)的管理者 ? 有客戶資源的經(jīng)營者 高豐厚薪待遇
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 15人 18-38歲 高中以上 通信 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:30人 瀏覽:2787
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
謝女士
人事主管
:底薪+加班工資+全勤獎(jiǎng) 無需工作經(jīng)驗(yàn),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 高中或中專以上學(xué)歷,有責(zé)任心和良好的抗壓力,工作主動(dòng)性強(qiáng),能接受看顯微鏡和屏幕。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 200人 18-45歲 人力資源 投遞:5人 瀏覽:597
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-09-10
尤主管
主管
16塊一小時(shí), 伙食費(fèi)3.5一餐,先吃后扣 每月12號(hào)發(fā)上個(gè)?工月? 白班:8:30-20:20 (中間休息 1 小時(shí) 50 分鐘)

家居主播

3000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 20-35歲 大專以上 電器 家電 投遞:1人 瀏覽:84
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-10
王彬
人事行政經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)家具類產(chǎn)品的直播帶貨,通過生動(dòng)的講解和互動(dòng)吸引觀眾并引導(dǎo)留; 2、策劃并執(zhí)行直播內(nèi)容,提升直播間活躍度和觀眾參與度; 3、深入了解產(chǎn)品特性,準(zhǔn)確的給客戶匹配產(chǎn)品講解; 4、

汽車銷售

6000-20000元
桂林-臨桂區(qū) 20人 18-36歲 投遞:2人 瀏覽:63
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
覃初奧
公司負(fù)責(zé)人
2.新媒體主播: 崗位職責(zé)- 通過直播平臺(tái)講解車輛信息、價(jià)格信息及優(yōu)惠政策等,與觀眾互動(dòng)交流提供購買車輛的參考信息,引起留,不斷優(yōu)化直播內(nèi)容和方式,提升直播效果。日常自媒體拍攝與投放。

質(zhì)量研究員

4000-5000元
桂林-靈川縣 2人 制藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:11人 瀏覽:2044
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
韋冬玲
對(duì)原始記錄與料中數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、一致性負(fù)責(zé)。

短視頻拍攝剪輯

4000-6000元
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 1人 1年以上 22-36歲 裝飾 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:618
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-10
程女士
人事
上班時(shí)間8:30-12:00 14:00-18:00 單休 任要求: 1、熟練使用各種單反相機(jī) 、攝影機(jī),燈光等攝影器材,掌握后期制作相關(guān)軟件(pr/ps/)等,熟悉視頻制作流程; 2、半年及以上視頻技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)

出納

3000-3500元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 20-35歲 大專以上 旅游 文化傳播 投遞:17人 瀏覽:2190
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 包住
2025-09-09
秦女士
HR
5、每月初與會(huì)計(jì)做好現(xiàn)金,銀行等貨幣的對(duì)賬,做出余額盤點(diǎn)表或現(xiàn)金銀行存款余額調(diào)節(jié)表;。 6、負(fù)責(zé)管理好銀行賬戶和銀行相關(guān)票據(jù)、銀行印鑒章的管理。
桂林-平樂縣 20人 18-46歲 人力資源 瀏覽:43
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-09-08
唐主管
主管
長白班,兩班倒,坐班 【年情齡?況】18-47歲,無犯罪記錄,無紋身 需認(rèn)識(shí) 26 個(gè)字母 【伙食情況】包吃包住 【宿舍條件】空調(diào)宿舍水電平攤 【工衣情況】普通工衣 【 工 ?
2025-09-08
郭*師
【面試要求】 1、攜帶三證(畢業(yè)證、身份證、教證) 2、個(gè)人簡歷、獲獎(jiǎng)證書 【咨詢電話】***********(微信同號(hào))
約 24 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 19.7%
    2K
  • 53.2%
    3K
  • 22.2%
    4K
  • 6.4%
    5K
  • 0.5%
    6K-8K
  • 1.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    47.7%
  • 初中
    0.9%
  • 高中
    3.7%
  • 中專
    3.3%
  • 大專
    37.9%
  • 本科
    6.5%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.7%,初中占0.9%,高中占3.7%,中專占3.3%,大專占37.9%,本科占6.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    57%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.3%
  • 1-3年
    39.3%
  • 3-5年
    1.4%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占39.3%,3-5年占1.4%。

桂林 人力資源專員/助理百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)及拓展;
2、發(fā)布招聘信息、收集、篩選簡歷、對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行聘前測試并進(jìn)行初試;
3、跟蹤、評(píng)估各類人才的使用情況,更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP