1、服從部門經理及分公司總經理的領導，認真執(zhí)行其工作指令，全面貫徹、認真執(zhí)行公司的各項管理制度，一切管理行為向部門經理及分公司總經理負責；
2、負責與分公司車輛有關的一切保險、年檢等相關工作的辦理；
3、節(jié)約油耗，降低車輛維修保養(yǎng)成本；
4、工作積極主動，服從調度，協(xié)助用車人特別是工程技術人員做好有關配合工作；
5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護、后勤、保障、采購工作；
6、負責保持車輛清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)；
7、完成分公司領導臨時交派的任務。
桂林商務司機招聘
桂聘提供2025年10月桂林商務司機最新招聘，靈川縣12條臨桂區(qū)10條，平均工資約為4640元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多商務司機行政司機/商務司機商務司機貨運司機招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務司機
5000-8000元
2025-10-30
秦紅梅人事經理1.公司提供合法合規(guī)營運新能源車輛
2.司機年齡22-55歲之間，男女不限;
近期未有一次性扣滿12分記錄
學歷不限，經驗不限
工作內容
接送乘客，把乘客安全的送到指定的地點
駕駛證三年以上，近三年沒有一次性被扣12分的記錄沒有不良記錄，犯罪記錄，酒駕記錄，無精神病史工作待遇
工作自由，多勞多得,您跑的越多，賺的越多優(yōu)勢
對公平臺，優(yōu)享派單，讓您有車開，有錢賺，時間自由家庭工作兩不誤，公司提供對公車輛純租車模式
拿得起固定工資，賺的了額外收入。用實力，兌現(xiàn)財務自由 -
泥工雜工兼司機
3000-3500元
2025-10-30
鄭英芝人事經理1、負責施工項目的砌筑、瓷磚鋪貼；
2、要會開車，有時要負責派送工地施工材料等；
3、完成領導安排的其他工作；
相關要求：
1、男性，年齡55歲以下，身體強壯，責任心強，聽從指揮，服從安排；
2、熟練完成砌筑及瓷磚鋪貼等，能接受做工地各項雜事；
3、有3年以上駕齡的C照駕駛證；
4、月薪試用期3000元，試用期后3500，月休4天，有經驗者優(yōu)先錄用。
聯(lián)系人，葉先135--1773--6782。 -
小貨車司機6000+
5000-8000元
2025-10-30
駱娟人事物流小貨車司機，主要負責物流包裹收發(fā)貨，開公司的車！
工資待遇：底薪+補貼+餐補+獎金+收發(fā)貨提成，月綜合工資5000-8000每月！月休三天，多勞多得！第一個月保底4500，第二個月開始綜合底薪1800+收發(fā)貨提成，收發(fā)貨4-6分一公斤，派送3-5分一公斤！月綜合工資5000-8000每月！
上班時間：現(xiàn)在早上8點30，夏天是8點，下班看各自的效率，基本到晚上6-9點，早干完早下班！
要求：20-45歲以內，C1及以上駕照，能熟練駕駛4.2米貨車，能夠吃苦耐勞，服從安排，無案底及無不良交通記錄！ -
專職司機
5000-7000元
- 五險
- 公積金
2025-10-30
黃女士HR一、崗位職責 1.（30%）總經理專職司機，完成平穩(wěn)安全的車輛駕駛任務，完成總經理交辦的公司接待事務。 2.（50%）完成總經理交辦的生活事務，做好勤務兵。 3.（20%）完成客戶接待工作，完成總經理陪同客戶戶外旅游、露營、水上運動時的后勤支持工作（如用具搬運、戶外及體育器械的使用維護等）。 4.其他總經理交辦的任務。 5.工作中做到的“心到、身到、力到”，忠誠、勤奮、穩(wěn)重。 6.每周工作六天，工作時間不固定，每周48小時工作時間。 二、崗位要求： 1. 熟練駕駛家用及商務車輛，風格穩(wěn)重； 2. 年齡20-35左右； 3.服務意識好，吃苦耐勞，執(zhí)行力強； 4.舉止大方得體... -
物流司機兼業(yè)務自備貨車
12000-13000元
2025-10-30
唐女士人事【工作內容】 1、自帶4.2米箱式貨車，負責固定線路的物流配送，后臺操作掃碼接件、派件等工作。 2、固定線路開發(fā)市場，洽談合作項目； 3、服從上級安排其他的工作。 崗位要求： 1、熟悉桂林縣城路線優(yōu)先； 2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識； 3、懂商務接待禮儀，具有一定的服務意識； 4、無賭博行為，身體健康； -
水電雜工兼司機
3000-3500元
2025-10-30
鄭英芝人事經理1、負責施工項目的水電安裝； 2、要會開車，有時要負責派送工地施工材料等； 3、完成領導安排的其他工作； 相關要求： 1、年齡55歲以下，身體強壯，責任心強，聽從指揮，服從安排； 2、熟悉水電、弱電等，能獨立熟練安裝水電，具有水電工專業(yè)相關知識，能接受做工地各項雜事。 3、有電工證； 4、有3年以上駕齡的C照駕駛證； 5、月薪試用期3000元，試用期后3500，月休4天，有經驗者優(yōu)先錄用。 -
商務司機
5000-8000元
2025-10-29
黃女士經理崗位職責 使用公司指定平臺安全接送乘客，按導航路線完成訂單任務 每日完成車輛基礎清潔與性能檢查，配合公司定期維護保養(yǎng) 遵守交通法規(guī)，主動協(xié)助乘客放置行李，提供標準化服務 任職要求 持C1駕照滿3年，熟悉桂林路況，無酒駕/醉駕及重大事故記錄 年齡25-58周歲，身體健康，能適應彈性工作時間 會使用智能手機導航，無犯罪記錄及一次性扣12分違章史 薪資福利 保底收入：300-380元/日 結算方式：周結 工作時間：自由排班8-10小時/天，月休4天可調休 額外獎勵 面試時間上午9:00－12:00 下午14:00－18:00 -
夜勤司機
3200-3500元
2025-10-28
朱女士HR1、負責將公司倉庫貨物運送到指定位置； 2、負責貨物的裝卸，貨物的領取； 3、負責貨物的簽收和交接工作； 4、按標準送貨程序。安全、急時、規(guī)范、高效、做好送貨 1、須持有C1以上駕照； 2、具有超市送貨工作經驗者優(yōu)先， 3、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識； 4、負責公司車輛的基本保養(yǎng)、檢查、清潔工作，具有一定的服務意識。 5、年齡22-50歲，1年以上貨車駕駛經驗，熟悉市區(qū)道路； -
司機
3900-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-10-27
蘇女士招聘專員1、負責門店貨品的配送及訂單配送工作，駕駛4.2米的貨車，需要自己裝卸貨！ 2、負責配送貨品的清點對單工作； 3、負責責任車輛的保養(yǎng)、年檢、車輛維修登記等管理工作； 4、對責任車輛安全負責，做好車輛日常清潔、維修保養(yǎng)、交接工作，以及車輛安全事故的處理與善后工作。 5.上班時間：白班9:00-18:00，夜班00:00-9:00，白班夜班輪流，月休4天，上班地點：臨桂飛虎路8號 要求：需C1以上駕照，有貨車相關駕駛經驗，身體健康，服從管理 住臨桂的優(yōu)先考慮 -
叉車司機
5500-6500元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-10-27
龍小姐人事專員崗位要求： 1、出車前進行叉車試車檢查，履行交接班手續(xù)，做好使用記錄 2、持有叉車證/特種設備作業(yè)證，在港口、車站、機場、貨場、工廠車間、倉庫、物流配送中心等場所，駕駛叉車進行貨物裝卸和搬運 3、判斷貨件的重量、重心位置，進行進叉、抽叉、起叉、落叉等操作 4、嚴格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范，及時完成貨物上下架任務 5、核對貨物標識，確保裝卸準確 6、完成作業(yè)后，將叉車設備歸位，并進行日常檢查和保養(yǎng)維護，處理叉車常見故障 7、男，有大廠經驗者優(yōu)先錄用，必須有叉車證書，會開油叉和電叉 -
叉車司機
4000-6000元
2025-10-26
周先生經理1、出車前進行叉車試車檢查，履行交接班手續(xù)，做好使用記錄 2、持有叉車證/特種設備作業(yè)證，在港口、車站、機場、貨場、工廠車間、倉庫、物流配送中心等場所，駕駛叉車進行貨物裝卸和搬運 3、判斷貨件的重量、重心位置，進行進叉、抽叉、起叉、落叉等操作 4、嚴格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范，及時完成貨物上下架任務 5、核對貨物標識，確保裝卸準確 6、完成作業(yè)后，將叉車設備歸位，并進行日常檢查和保養(yǎng)維護，處理叉車常見故障 -
快遞司機
5500-6000元
2025-10-26
吳煩惱主管崗位職責： 1、負責公司的貨物運送； 2、負責公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作； 、協(xié)助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理； 任職資格： 1、C1本，無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識； 2、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，能適應加班，早起。 -
汽車吊司機（幾內亞）
14000-15000元
2025-10-25
陳經理招聘顧問派往國家：幾內亞 崗位要求：48周歲內，有相關工作經驗及技能證書，身心健康，無不適合出國工作的疾病。 面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 簽證辦理周期：20天左右 福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明： 1.本崗位需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注：本崗位為國內企業(yè)，求職者與國內用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。 -
兼職司機
2000-3000元
2025-10-25
李先生總經理1、配送城區(qū)內食品廠家訂單，送貨時間靈活； 2、接到訂單后可以第二第三天配送或者晚上送貨； 3、負責提貨、送貨，單據(jù)簽收。 -
純司機
3000-5500元
2025-10-24
趙女士人事經理只負責幫公司開車，每個月3000-5000，白天工作12小時
桂林相關熱門崗位
桂林商務司機招聘最新投遞
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熊先生投遞了 桂林市明智科技有限公司 的 商務司機 職位2025-10-31 -
陳先生投遞了 桂林市卓宏食品有限公司 的 兼職司機 職位2025-10-31
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彭先生投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 叉車司機 職位2025-10-31 -
秦先生投遞了 桂林市桂幸福超市有限公司 的 夜勤司機 職位2025-10-31 -
郭先生投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 叉車司機 職位2025-10-31
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廖先生投遞了 桂林吉吉物流有限公司 的 快遞司機 職位2025-10-30
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桂林商務司機招聘工資
￥
4640
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K，最多人拿：4K
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6.4%2K
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22.4%3K
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26.4%4K
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21.6%5K
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20.8%6K-8K
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4%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷74.4%
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初中7.8%
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高中9.3%
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中專3.9%
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大專4.7%
桂林商務司機招聘需要什么學歷？不限學歷占74.4%，初中占7.8%，高中占9.3%，中專占3.9%，大專占4.7%。
經驗要求分析
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不限經驗66.7%
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1-3年25.6%
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3-5年7%
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5-10年0.8%
桂林商務司機招聘需要什么經驗？不限經驗占66.7%，1-3年占25.6%，3-5年占7%，5-10年占0.8%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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人力資源
