1、公司計算機(jī)軟硬件的日常維護(hù)及管理；
2、公司所有人員計算機(jī)系統(tǒng)的備份和恢復(fù)；3、網(wǎng)路和服務(wù)器升級，備份、恢復(fù)和問題解決；
4、設(shè)備和軟件的安裝；
5、交換機(jī)，防火墻，文件、郵件服務(wù)器和域服務(wù)器的管理；
6、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，規(guī)劃調(diào)整設(shè)備配置，完成路由器/交換機(jī)/防火墻的配置施工，參與服務(wù)器與應(yīng)用系統(tǒng)的管理，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定可靠運行；
7、電腦周邊設(shè)備（打印機(jī)、掃描儀、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、投影儀等）安裝與維護(hù)；
8、熟悉弱電系統(tǒng)：廣播、監(jiān)控、紅外線報警、門禁，考勤等系統(tǒng)維護(hù)；數(shù)字集團(tuán)電話主機(jī)配置和維護(hù)；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其它工作。
桂林設(shè)備招聘
桂聘提供2025年10月桂林設(shè)備最新招聘，七星區(qū)114條臨桂區(qū)112條，平均工資約為4952元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多設(shè)備設(shè)備維修保養(yǎng)工程師設(shè)備管理員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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永福普工操作工配件組裝
6000-7900元
2025-10-23
羅經(jīng)理經(jīng)理1. 1. 1、本廠產(chǎn)品為計件酬勞，工錢做完就結(jié)算。
2、也可長期承包，承包者組織當(dāng)?shù)厝藛T加工賺取差價，公司不干涉承包商產(chǎn)品制作工價，承包商可視當(dāng)?shù)毓べY待遇自行定價。（不同產(chǎn)品不同單價，一兩元到幾十元不等），承包商利潤約3W一月不等(具體視生產(chǎn)數(shù)量為準(zhǔn))
感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系！微同號也可加微信 -
宴會廳領(lǐng)班/主管
3500元2025-10-23
周女士招聘1、了解廚房當(dāng)日飲料、酒水、水果及菜品的供應(yīng)情況
2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調(diào)等設(shè)備，準(zhǔn)備餐具、酒具、水具等器具
3、根據(jù)宴會要求，設(shè)計整體臺型，選配、擺放器皿和餐具
4、進(jìn)行菜品介紹、推薦，餐單記錄、傳遞等點餐服務(wù)
5、進(jìn)行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù)
6、幫助顧客進(jìn)行外帶食品打包，并引導(dǎo)結(jié)賬收款、清理餐桌等餐后服務(wù)
7、清洗、消毒、分類保管餐具、廚具和酒具等
8、完成外賣食品打包，并做好外賣食品交接工作
任職要求：
1、男女不限，五官端正，40歲以下；
2、旅游管理專業(yè)，具有酒店同崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。
4、每天工作7小時，月休5天，入職可買五險
上班時間8：00-15：30、17：00-19：30、16：00-23：30
工作地點：桂林大公館 聯(lián)系電話：173 07 73 15 3 1 申經(jīng)理 -
數(shù)控設(shè)備操作工
4500-5000元
2025-10-22
盛立晨經(jīng)理- 能看懂機(jī)械零件圖紙、工藝文件和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，理解加工要求。
- 具備較強(qiáng)的動手能力和空間想象能力，操作時細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，注重產(chǎn)品質(zhì)量。
- 有責(zé)任心，能嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和安全生產(chǎn)制度，避免設(shè)備損壞或安全事故。
- 具備一定的問題處理能力。 -
電工
4500-5500元
2025-10-22
楊東任按圖接線+設(shè)備調(diào)試 會CAD+PLC編程 -
項目經(jīng)理
4500-5500元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-22
王女士人力行政經(jīng)理6、督促施工材料、設(shè)備按時進(jìn)場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進(jìn)行。 7、參與工程中施工測量放線工作。 8、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行圖紙會審及技術(shù)交底。 -
普車工
3000-6000元2025-10-22
黃主管人事主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)用機(jī)床（普通車床）加工零部件； 2、負(fù)責(zé)操作設(shè)備的維保； 3、完成臨時交辦工作。 -
設(shè)備維修主管
5000-10000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-22
王經(jīng)理人事1、負(fù)責(zé)制定設(shè)備使用、養(yǎng)護(hù)、維修等相關(guān)規(guī)章制度，并對制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督； 2、制定設(shè)備的維修、養(yǎng)護(hù)計劃，并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對企業(yè)的設(shè)備進(jìn)行評估，確定設(shè)備運行或者操作技術(shù)問題，對設(shè)備進(jìn)行維修和改造 …… ，保證生產(chǎn)設(shè)備正常運行和生產(chǎn)計劃能順利進(jìn)行; 4、根據(jù)實際生產(chǎn)及技術(shù)需要，提請設(shè)備采購計劃; 5、負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員協(xié)助設(shè)備的采購以及驗收工作; 6、組織進(jìn)行設(shè)備改造、攻關(guān)研討會，并組織進(jìn)行相關(guān)技術(shù)培訓(xùn) …… 9、中專及以上文化程度，機(jī)械、電氣等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉機(jī)械制圖、電氣原理圖； 10、三年以上設(shè)備維修、設(shè)備管理工作經(jīng)驗，能夠開展大中型設(shè)備機(jī)械和電氣方面的問題診斷、故障排除和日常維修工作； 3、熟悉吹膜 …… 、印刷、分切、制袋等生產(chǎn)設(shè)備的人員優(yōu)先考慮； 4、年齡45歲以下。 -
機(jī)床工（刨床、鏜床、插床
2000-6000元2025-10-22
黃主管人事主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)操作機(jī)床加工零部件； 2、負(fù)責(zé)操作設(shè)備的維保； 3、完成臨時交辦工作。 -
儀器儀表工程師
6000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-10-22
莫小姐行政1、熟悉工控產(chǎn)品、自動化設(shè)備、儀器儀表等產(chǎn)品，比如控制器、電機(jī)、交、直流電源、頻譜儀等。 -
視頻剪輯師
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-10-22
莫小姐行政工作內(nèi)容 1.工業(yè)設(shè)備配件、元件、儀器儀表傳感器的使用或推廣視頻拍攝、腳本策劃； 2.拍攝公司產(chǎn)品照片、短片（工業(yè)設(shè)備、自動設(shè)備元器件、儀器儀表等）； 3.視頻后期制作； 崗位要求 1.愛好攝影 …… 等剪輯、特效軟件； 3.會Ps、Ai或者CAD等矢量繪圖軟件； 4.會An、Flash等做一些簡單的動畫，模擬仿真運動動畫制作； 5.有技術(shù)類產(chǎn)品測評經(jīng)驗優(yōu)先； 6.工科優(yōu)先，能看懂說明書使用設(shè)備 -
硬件測試工程師
5000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-10-22
莫小姐行政1.參與電源設(shè)備/模塊的設(shè)計開發(fā)工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品樣板的調(diào)試、測試，輸出測試報告。 2.參與新產(chǎn)品量產(chǎn)的制造導(dǎo)入，主導(dǎo)試產(chǎn)問題，協(xié)助生產(chǎn)部份處理量產(chǎn)異常，提升生產(chǎn)良率和效率。 -
電氣工程師
5000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 年終獎
- 項目提成
2025-10-22
莫小姐行政相關(guān)要求 1、了解工業(yè)自動化設(shè)備、儀器儀表、傳感器等； 2、機(jī)械自動化、工業(yè)自動化、機(jī)電一體化或相關(guān)專業(yè)； 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力、善于學(xué)習(xí)；動手能力強(qiáng)。 -
客房領(lǐng)班（亞朵酒店）
3500-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 工齡獎
- 商品提成
- 營收獎
- 體驗獎
2025-10-22
唐小姐人力資源主管崗位要求： 1.身體健康，能適應(yīng)客房服務(wù)工作的體力要求； 2.1年以上客房工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)操作流程 3.掌握布草折疊擺放技巧，熟練使用清潔工具設(shè)備； 4.服務(wù)意識強(qiáng)，具備耐心、細(xì)致、主動的工作態(tài)度 -
IT技術(shù)維護(hù)員
2300-3000元
- 五險
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-22
唐志強(qiáng)經(jīng)理負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作，電腦軟硬件維護(hù)，有經(jīng)驗者優(yōu)先。工作地點桂林灌陽縣！有五險！ -
大堂副理
4500-5500元
2025-10-22
黃小姐受理賓客對酒店內(nèi)各部門的一切投訴，維護(hù)酒店利益； 2、維護(hù)大堂的秩序和客人的安全，經(jīng)常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明； 3、督導(dǎo)、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀(jì)律情況； 4、檢查大堂區(qū)域及前廳各項設(shè)施設(shè)備的完好情況
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林設(shè)備招聘最新投遞
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黃先生投遞了 廣西廣嘉生態(tài)環(huán)境工程有限公司 的 項目經(jīng)理 職位2025-10-27 -
鄭先生投遞了 桂林艾豆電子商務(wù)有限公司 的 硬件測試工程師 職位2025-10-26 -
張先生投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 設(shè)備維修主管 職位2025-10-25 -
李先生投遞了 湖北騰飛人才股份有限公司桂林分公司 的 數(shù)控設(shè)備操作工 職位2025-10-24 -
廖先生投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 大堂副理 職位2025-10-23 -
鐘先生投遞了 桂林賓館有限公司 的 宴會廳領(lǐng)班/主管 職位2025-10-23
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桂林生產(chǎn)設(shè)備管理員招聘工資
￥
4952
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K，最多人拿：3K，最多人拿：5K
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5.3%2K
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26.3%3K
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10.5%4K
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26.3%5K
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10.5%6K-8K
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15.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷27.8%
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初中5.6%
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高中5.6%
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大專33.3%
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本科27.8%
桂林生產(chǎn)設(shè)備管理員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占27.8%，初中占5.6%，高中占5.6%，大專占33.3%，本科占27.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗44.4%
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1-3年44.4%
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3-5年11.1%
桂林生產(chǎn)設(shè)備管理員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占44.4%，1-3年占44.4%，3-5年占11.1%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源 10人以下
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
