1.負(fù)責(zé)執(zhí)行和維護(hù)既定數(shù)量的船舶運營,符合QHSE體系的安全、具有成本效率、環(huán)境友好的經(jīng)營標(biāo)準(zhǔn);
2.計劃、管理、監(jiān)測并執(zhí)行船舶維修、入塢維修及船舶改造工作,并確保其花費在預(yù)算控制內(nèi);
3.負(fù)責(zé)船隊船舶的績效評估并提出改進(jìn)措施以提高船舶績效水平;
4.安排并跟蹤維保服務(wù);
5.在重要問題上給船長及輪機(jī)長提出建議;
6.管控船上的運營系統(tǒng)(AMOS),監(jiān)控其狀態(tài)并按相關(guān)條款采取相關(guān)行動;
7.監(jiān)測船舶績效趨勢,采取必要的補(bǔ)救措施使船舶運行最優(yōu)化;
8.評估并監(jiān)測船舶要求的報告,根據(jù)需要采取行動并通知辦公室其他部門和其他外部相關(guān)方;
9.負(fù)責(zé)船舶證書的更新及換新等;根據(jù)需要安排船舶檢查并準(zhǔn)備檢查報告(船旗、巴拿馬運河證);
10.定期訪船(一年至少三次),準(zhǔn)備訪問報告,對觀察缺陷后續(xù)跟蹤處理;
11.和輪機(jī)長一起準(zhǔn)備一年兩次、一年一次或季度的管理報告,得到船上管理層的認(rèn)可通過;

桂林設(shè)備調(diào)試招聘
桂聘提供2025年10月桂林設(shè)備調(diào)試最新招聘,七星區(qū)19條臨桂區(qū)17條,平均工資約為5119元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多設(shè)備調(diào)試設(shè)備調(diào)試自動化設(shè)備調(diào)試招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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二次線操作工
3000-6000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-09-25唐經(jīng)理人事1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣部分的安裝和調(diào)試
2、負(fù)責(zé)對所開發(fā)設(shè)備質(zhì)量負(fù)責(zé)達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)
3、入職進(jìn)行技術(shù)考察,符合標(biāo)準(zhǔn)即可結(jié)束試用期進(jìn)入正式員工
4、能適應(yīng)車間偶爾加班安排 -
70 電氣工程師
5000-20000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-09-25戴先生HR【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)完成新品研發(fā)過程中電氣原理的設(shè)計工作,負(fù)責(zé)定型產(chǎn)品的電氣文件的編寫工作。
2.負(fù)責(zé)完成訂單產(chǎn)品電氣原理圖,接線圖的編寫工作。
3.負(fù)責(zé)標(biāo)書電氣技術(shù)文件的編寫、審核工作。
4.負(fù)責(zé)EPC項目的電線、電纜、橋架等電氣材料數(shù)量的統(tǒng)計,及出圖工作。
5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的調(diào)試及協(xié)調(diào)工作。
6.協(xié)助售后服務(wù)部完成售后服務(wù)工作
【崗位要求】
1.25~45歲;
2.本科及以上電氣相關(guān)專業(yè);
3..熟練使用CAD, CAXA, SolidWorks等繪圖軟件;
4.熟悉高低壓電氣系統(tǒng)設(shè)計及維護(hù)、各類電氣控制原理及近遠(yuǎn)程電氣控制;
5.了解各類變頻器、PLC和低壓電器材料;
6.熟悉電氣布線,電氣控制柜設(shè)計;
7.三年以上電氣設(shè)備設(shè)計,接受出差。
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
36 設(shè)備技術(shù)工程師(臨桂)
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-09-25戴先生HR【崗位職責(zé)】:
作為運營培訓(xùn)生進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí),內(nèi)容包括但不限于如下項目:
1.生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和管理,包括調(diào)試、保養(yǎng)、維修
2.技術(shù)改造,協(xié)助電器組的日常管理工作
3.根據(jù)工作需要進(jìn)行PLC編程
4.參與車間技術(shù)改造項目
【崗位要求】:
1.本科學(xué)歷,26歲以下,身高160cm以上
2.電氣、自動化、電子技術(shù)專業(yè),有經(jīng)驗優(yōu)先
3.接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
技術(shù)支持
4000-6000元2025-09-25伍女士主管崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)我公司通信設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)工作;(2)編寫項目方案、項目前期技術(shù)文檔;(3)負(fù)責(zé)公司通信產(chǎn)品運行重大故障處理;(4)制作演示文檔,進(jìn)行項目前期技術(shù)方案的客戶交流。 …… 其他要求: (1)熟悉主流通信設(shè)備的調(diào)試、維護(hù);(2)熟悉以太網(wǎng)、局域網(wǎng)相關(guān)知識,熟悉數(shù)據(jù)方面或傳輸方面故障處理流程;(3)具有CCNA或CCNP認(rèn)證,熟悉路由交換理論知識或熟悉SDH等TDM產(chǎn)品知識 …… ;(4)良好的客戶溝通技巧與團(tuán)隊合作精神(有售前工程師工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮)(5)1年以上項目實施或通信設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗 -
機(jī)修鉗工
5500-6500元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-09-24韋小姐1、檢查設(shè)備和周圍環(huán)境,進(jìn)行設(shè)備裝配和調(diào)試,確保工作安全 2、負(fù)責(zé)設(shè)備的定期檢測、日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,填寫維護(hù)保養(yǎng)記錄 -
食品研發(fā)工程師
5000-10000元2025-09-24林女士人事經(jīng)理【你要做的】 ?1、協(xié)助新原料研發(fā):配合團(tuán)隊完成水果果干、果醬新原料的基礎(chǔ)實驗(如原料特性測試、小批量配方調(diào)試),適配烘焙、茶飲、餐飲、商超、休閑零食等場景需求? 2、參與產(chǎn)品改良:跟進(jìn)市場趨勢與消費者反饋 …… 1、食品相關(guān)專業(yè)大專及以上,1-2 年原料研發(fā)經(jīng)驗(有水果加工經(jīng)驗優(yōu)先,應(yīng)屆生可培養(yǎng))?; 2、能協(xié)助完成基礎(chǔ)實驗操作(如測糖度、配溶液),具備工廠協(xié)作意識; 3、了解巴氏消毒工藝,有實驗室基礎(chǔ)設(shè)備 -
電氣工程師
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-09-24張穎人事主管5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的調(diào)試及協(xié)調(diào)工作。 6.協(xié)助售后服務(wù)部完成售后服務(wù)工作。 -
電氣工程師
5000-8000元2025-09-24黃經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備電氣設(shè)計及出圖; 2、解決客戶現(xiàn)場的技術(shù)問題,安裝指導(dǎo),售后調(diào)試。 …… 、自動控制工程相關(guān)專業(yè); 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 3、熟悉西門子、三菱、歐姆龍等PLC及觸摸屏等的硬件選型、組態(tài)及軟件編程; 熟悉各類電機(jī)、氣缸和傳感器等部件的電氣設(shè)計和調(diào)試 -
設(shè)備管理員
4000-5500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-23周先生站長崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)檢測設(shè)備(如底盤測功機(jī)、尾氣分析儀、制動試驗臺等)的采購調(diào)研、驗收、安裝調(diào)試及臺賬建立。 2、制定設(shè)備年度維護(hù)計劃,組織定期保養(yǎng)、校準(zhǔn)及維修。 …… 3、監(jiān)督設(shè)備使用規(guī)范,糾正違規(guī)操作行為,降低設(shè)備故障率。 4、跟蹤國家機(jī)動車檢測標(biāo)準(zhǔn)更新,協(xié)調(diào)設(shè)備升級或改造以滿足合規(guī)要求。 …… 5、配合市場監(jiān)管部門、環(huán)保、車管部門等外部審核,提供設(shè)備合規(guī)性證明文件。 6、管理設(shè)備專用耗材,確保庫存充足且無過期風(fēng)險。 …… 2、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度和操作流程 3、有設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
涂裝設(shè)備流水線安裝隊長技術(shù)員
5000-15000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
2025-09-21朱小姐總經(jīng)理涂裝設(shè)備流水線安裝隊長,熟悉涂裝設(shè)備安裝制作,有一定工作經(jīng)驗 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)涂裝設(shè)備的安裝和調(diào)試工作 2. 監(jiān)督施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)和質(zhì)量控制 3. -
綜合維修員
3000-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-21青禾美邦招聘專員1、負(fù)責(zé)落實商場供配電設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃及安全檢查、整改工作,確保各電器設(shè)備的安全運行及安全用電。 …… 2、負(fù)責(zé)檢查/維護(hù)責(zé)任區(qū)域配電房、高低壓配電系統(tǒng)、各電井、配電間、發(fā)電機(jī)房及各電器設(shè)施設(shè)備的運行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理及上報。 …… 3、負(fù)責(zé)處理一般性電器安全突發(fā)事件,重大事件立即上報經(jīng)理 4、負(fù)責(zé)記錄并查看、提前調(diào)試重大設(shè)備的運行狀況(電梯、變壓器、中央空調(diào)、潛水泵等); 5、負(fù)責(zé)各類技術(shù)資料、圖紙、臺賬等的檔案管理; 6、
桂林相關(guān)熱門崗位
設(shè)備調(diào)試自動化設(shè)備調(diào)試設(shè)備調(diào)試工程師維修設(shè)備維護(hù)設(shè)備維修技術(shù)員檢修自動化設(shè)備維修設(shè)備維護(hù)人員設(shè)備維修保養(yǎng)工程師維修員機(jī)械設(shè)備維修設(shè)備維修人員機(jī)械維修設(shè)備技術(shù)員維修工程師設(shè)備維護(hù)工程師機(jī)電維修設(shè)備維修工程師維修技術(shù)員機(jī)械維修工程師自動化設(shè)備技術(shù)員技術(shù)維修員機(jī)械設(shè)備維修人員設(shè)備維修技術(shù)員機(jī)械維修工設(shè)備維修管理員設(shè)備維護(hù)專員開機(jī)師傅飛機(jī)保養(yǎng)飛機(jī)維修機(jī)械維修員維修保養(yǎng)員維修學(xué)徒維修技術(shù)人員機(jī)電維修工設(shè)備維修工設(shè)備維修員設(shè)備維修技工
桂林設(shè)備調(diào)試招聘最新投遞
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周先生投遞了 桂林智捷機(jī)動車檢測有限公司 的 設(shè)備管理員 職位2025-10-04
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蘇先生投遞了 桂林速誠機(jī)電工程有限公司 的 二次線操作工 職位2025-10-03
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劉先生2025-10-03
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蔡先生投遞了 桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司 的 綜合維修員 職位2025-10-02
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趙先生投遞了 桂林智捷機(jī)動車檢測有限公司 的 設(shè)備管理員 職位2025-09-29
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莫先生投遞了 桂林智捷機(jī)動車檢測有限公司 的 設(shè)備管理員 職位2025-09-28
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桂林設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘工資
¥
5119
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K
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4.1%2K
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24.7%3K
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37%4K
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17.8%5K
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15.1%6K-8K
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1.4%8K-1W
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6.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.7%
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初中3.8%
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高中5.1%
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中專15.4%
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大專24.4%
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本科1.3%
桂林設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.7%,初中占3.8%,高中占5.1%,中專占15.4%,大專占24.4%,本科占1.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗51.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年42.3%
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3-5年2.6%
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5-10年2.6%
桂林設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占51.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占42.3%,3-5年占2.6%,5-10年占2.6%。