桂林設(shè)計(jì)策劃招聘 logo

桂林設(shè)計(jì)策劃招聘

桂聘提供2025年7月桂林設(shè)計(jì)策劃最新招聘,靈川縣8條七星區(qū)5條,平均工資約為4228元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多設(shè)計(jì)策劃平面設(shè)計(jì)策劃廣告平面設(shè)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū) 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:638
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-04
劉鑫沅
經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)人員1名:一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)面包店線上直播全流程策劃與執(zhí)行,包括賬號(hào)定位、內(nèi)容腳本設(shè)計(jì)、選品組貨及活動(dòng)策劃。
2. 統(tǒng)籌直播團(tuán)隊(duì)(主播、場(chǎng)控、客服),把控直播節(jié)奏,實(shí)時(shí)優(yōu)化話術(shù)和促銷策略,提升轉(zhuǎn)化率。
3. 分析直播數(shù)據(jù)(流量、GMV、用戶畫像),定期輸出復(fù)盤報(bào)告,迭代運(yùn)營(yíng)策略。
4. 聯(lián)動(dòng)線下20家門店,整合資源(如門店引流、庫(kù)存管理),策劃線上線下聯(lián)動(dòng)活動(dòng)。
5. 拓展合作資源,對(duì)接本地KOL、美食達(dá)人,提升品牌曝光與粉絲增長(zhǎng)。
二、任職要求
硬性技能:
? 1-3年直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有食品/餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉抖音、視頻號(hào)等主流平臺(tái)規(guī)則。
? 熟練使用剪輯工具(剪映、PR)制作直播預(yù)告短視頻,能獨(dú)立完成直播間搭建與設(shè)備調(diào)試。
? 精通數(shù)據(jù)分析工具(抖音羅盤、飛瓜數(shù)據(jù)),能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化直播策略。
軟性能力:
? 具備較強(qiáng)的創(chuàng)意策劃能力,能結(jié)合面包產(chǎn)品特色(如桂林特色口味)設(shè)計(jì)吸睛內(nèi)容。
? 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,可高效對(duì)接門店、供應(yīng)鏈、主播等多方資源。
? 抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)直播行業(yè)快節(jié)奏工作,靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)問(wèn)題。
加分項(xiàng):
? 對(duì)烘焙行業(yè)有熱情,了解面包制作工藝、消費(fèi)趨勢(shì)(如健康低糖產(chǎn)品)。
? 有桂林本地資源(如本地媒體、社群渠道)或成功打造過(guò)區(qū)域品牌直播案例。
三、薪資福利
? 薪資范圍:3k-8k直播業(yè)績(jī)提成
? 福利:節(jié)日福利、員工免費(fèi)面包、晉升管理崗機(jī)會(huì)
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 2人 餐飲 投遞:5人 瀏覽:682
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-02
張經(jīng)理
人事
聯(lián)系方式:186--7731--6654周總?
【崗位職責(zé)】?
?全平臺(tái)運(yùn)營(yíng):? 負(fù)責(zé)公司旗下品牌抖音、小紅書、微信公眾號(hào)、微博等新媒體矩陣的日常運(yùn)營(yíng),提升品牌曝光與用戶黏性;
?內(nèi)容策劃:? 結(jié)合社會(huì)熱點(diǎn),策劃創(chuàng)意內(nèi)容(圖文/短視頻/直播),輸出符合品牌調(diào)性的傳播方案;
?數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng):? 監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化投放策略,提升轉(zhuǎn)化率與ROI;
?活動(dòng)推廣:? 策劃線上營(yíng)銷活動(dòng)(如新品發(fā)布、節(jié)日促銷),聯(lián)動(dòng)線下門店實(shí)現(xiàn)引流;
?團(tuán)隊(duì)協(xié)作:? 與市場(chǎng)部、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、門店運(yùn)營(yíng)緊密配合,制定年度新媒體傳播計(jì)劃。
?【任職要求】?
?必須項(xiàng):?
? 有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
? 精通主流平臺(tái)玩法,具備短視頻腳本撰寫、爆款內(nèi)容打造能力;
? 熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如新榜、千瓜),具備用戶分層運(yùn)營(yíng)思維;
? 抗壓能力強(qiáng),對(duì)餐飲行業(yè)有熱情,能快速響應(yīng)市場(chǎng)變化。
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 4年以上 大專以上 投遞:2人 瀏覽:89
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-02
張先生
辦公室主任
1、負(fù)責(zé)樂(lè)園項(xiàng)目的概念、方案設(shè)計(jì)。
2、主導(dǎo)與控制設(shè)計(jì)作品質(zhì)量以及藝術(shù)審核。
3、負(fù)責(zé)樂(lè)園的落實(shí)過(guò)程中設(shè)計(jì)與技術(shù)問(wèn)題的解決。
4、制定成長(zhǎng)加游樂(lè)品類市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略及目標(biāo)(包括但不限于親子游、親子夏冬令營(yíng)、親子活動(dòng)等等)。
5、游樂(lè)類商品或服務(wù)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)。
6、尋找、挖掘有利于公司的.游樂(lè)品類合作資源,拓展新合作渠道,探索并推廣新的合作模式,通過(guò)合作為公司持續(xù)帶來(lái)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)及商品資源。
7、與有意向及優(yōu)質(zhì)商戶洽談、溝通、權(quán)衡比較并選擇合作對(duì)象。
8、負(fù)責(zé)品類拓展人員的管理,制定拓展人員行動(dòng)計(jì)劃,并予以檢查控制,同時(shí)對(duì)拓展人員市場(chǎng)渠道的維護(hù)予以管理,適時(shí)回訪商家和潛在合作對(duì)象。
任職要求:
有負(fù)責(zé)樂(lè)園的新項(xiàng)目、新網(wǎng)紅打卡點(diǎn)等設(shè)計(jì)、策劃、拓展的工作能力。

景區(qū)講解

2000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 20-40歲 傳媒 投遞:6人 瀏覽:1487
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-02
羅嘉琳
副總經(jīng)理
**文化傳播與互動(dòng)** - 設(shè)計(jì)互動(dòng)環(huán)節(jié)(如問(wèn)答、小游戲),提升游客參與感和體驗(yàn)感。 - 結(jié)合節(jié)日或主題活動(dòng),策劃特色講解內(nèi)容或表演。 4. …… 具備一定的商業(yè)敏感度,能挖掘游客潛在需求并推薦合適 **三、注意事項(xiàng)** - 銷售過(guò)程中需避免強(qiáng)行推銷,應(yīng)結(jié)合游客興趣,通過(guò)專業(yè)講解增強(qiáng)產(chǎn)品吸引力(如:“您剛才看到的壁畫圖案,我們的文創(chuàng)絲巾正是以此為靈感設(shè)計(jì)

策劃文案

5000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 大專以上 房地產(chǎn) 投遞:4人 瀏覽:534
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-01
王經(jīng)理
經(jīng)理
2、外訓(xùn)與內(nèi)訓(xùn)的課題策劃、組織實(shí)施。 3、組織培訓(xùn)材料,開(kāi)發(fā)利用培訓(xùn)輔助設(shè)施。 4、建立培訓(xùn)檔案,根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)評(píng)估方式。
桂林-雁山區(qū) 1人 批發(fā) 零售 投遞:7人 瀏覽:1125
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-01
黃小姐
HR
2、廣告與宣傳物料:設(shè)計(jì)海報(bào)、宣傳冊(cè)、產(chǎn)品包裝、展板等,結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)與客戶需求,提升傳播效果。 …… 3、數(shù)字媒體設(shè)計(jì):開(kāi)發(fā)網(wǎng)站頁(yè)面設(shè)計(jì)、系統(tǒng)頁(yè)面設(shè)計(jì)、社交媒體配圖、電商頁(yè)面等,優(yōu)化用戶體驗(yàn)與視覺(jué)吸引力。 4、新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)包括公眾號(hào)、視頻號(hào)內(nèi)容策劃、編纂及發(fā)布,提升品牌知名度、美譽(yù)度。 …… 7、跨部門協(xié)作:協(xié)調(diào)印刷廠商、開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)等外部資源,確保設(shè)計(jì)稿的工藝實(shí)現(xiàn)與交付質(zhì)量。 8、進(jìn)度與質(zhì)量控制:制定設(shè)計(jì)計(jì)劃,監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度,審核成品色彩、排版、文件格式等細(xì)節(jié)。 …… 10、關(guān)注技術(shù)趨勢(shì),積極利用AI生成設(shè)計(jì)、3D建模等新技術(shù),定期學(xué)習(xí)行業(yè)案例,提升設(shè)計(jì)競(jìng)爭(zhēng)力。 11、需求轉(zhuǎn)化與反饋處理:將客戶需求轉(zhuǎn)化為設(shè)計(jì)語(yǔ)言,通過(guò)草圖或原型快速驗(yàn)證方案,響應(yīng)修改意見(jiàn)。 …… 3、審美與創(chuàng)意:對(duì)色彩、構(gòu)圖、字體有敏銳感知,能獨(dú)立完成原創(chuàng)設(shè)計(jì),提供差異化方案。 4、溝通與協(xié)作:清晰表達(dá)設(shè)計(jì)思路,適應(yīng)跨部門協(xié)作,具備客戶需求解讀與談判能力。
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 汽車銷售 4S店 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:274
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-01
胡女士
人力總監(jiān)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司的整體營(yíng)銷計(jì)劃,在市場(chǎng)經(jīng)理的指導(dǎo)下,完成營(yíng)銷活動(dòng)的方案策劃工作; 2.在市場(chǎng)經(jīng)理的指導(dǎo)下,實(shí)施品牌和公司的形象宣傳活動(dòng); 3.協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理完成廣告投放的準(zhǔn)備、實(shí)施和效果評(píng)估工作 …… ,根據(jù)營(yíng)銷活動(dòng)方案,具體設(shè)計(jì)和實(shí)施 4.營(yíng)銷活動(dòng),并撰寫營(yíng)銷活動(dòng)總結(jié); 5.協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理具體負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、收集外部市場(chǎng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及消費(fèi)者需求等相關(guān)信息,并為報(bào)告的最終形成提供有效、準(zhǔn)確的分析結(jié)果
約 37 個(gè)崗位
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桂林平面設(shè)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:3K
  • 11.3%
    2K
  • 47%
    3K
  • 29.1%
    4K
  • 7.3%
    5K
  • 4%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    67.8%
  • 高中
    2%
  • 中專
    2%
  • 大專
    23%
  • 本科
    5.3%
桂林平面設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.8%,高中占2%,中專占2%,大專占23%,本科占5.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    71.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.1%
  • 1-3年
    25.5%
  • 3-5年
    0.7%
桂林平面設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占25.5%,3-5年占0.7%。

桂林 平面設(shè)計(jì)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)圖片設(shè)計(jì),把控網(wǎng)站整體風(fēng)格;
2、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)的廣告制作、外網(wǎng)推廣素材,專題頁(yè)面等設(shè)計(jì);
3、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)詳情頁(yè)及公司網(wǎng)站圖片更新;
4、負(fù)責(zé)平面宣傳品的設(shè)計(jì)制作,如:圖片處理(噴繪、燈片),活動(dòng)POP牌,X展架,邀請(qǐng)函,卡片,手提袋,內(nèi)部用宣傳畫冊(cè)等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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