1.負責通信光纜的鋪設，獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務；
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設備跳纖等；
桂林生產(chǎn)招聘
桂聘提供2025年10月桂林生產(chǎn)最新招聘，七星區(qū)159條臨桂區(qū)139條，平均工資約為4181元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多生產(chǎn)招普工操作工生產(chǎn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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操作工包住坐班可帶手機
4800-6500元
2025-10-23
胡主管招聘主管大量招小時工、正式工
要求：身心健康，無色盲，無明顯紋身。正式工
18~23歲都要3~6個月的工資流水或者畢業(yè)證，不收學生
綜合月薪：4500-5500元
一、薪酬福利:
小時工：15元一小時，一天150～180
正式工:綜合底薪2200+加班費（平時加班18.01元，周末加班24.02元，節(jié)假日加班36.03元）+加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000，月綜合工資4500~5500/月，購買五險一金（18-45歲）
每月20號發(fā)上月工資，免費住宿，餐補180一個月。兩班倒，月休四天
二、工作內容:
主要生產(chǎn)手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好
三、工作環(huán)境:
廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越，空調恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調，WIFI，熱水器，洗衣機，健身房，員工活動中心，廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全，生活便捷！
工作地址:桂林經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū) -
包裝工坐班可帶手機
4500-6200元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-10-23
胡主管招聘主管大量招小時工、正式工
要求：身心健康，無色盲，無明顯紋身。正式工
18~23歲都要3~6個月的工資流水或者畢業(yè)證，不收學生
綜合月薪：4500-5500元
一、薪酬福利:
小時工：15元一小時，一天150～180
正式工:綜合底薪2200+加班費（平時加班18.01元，周末加班24.02元，節(jié)假日加班36.03元）+加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000，月綜合工資4500~5500/月，購買五險一金（18-45歲）
每月20號發(fā)上月工資，免費住宿，餐補180一個月。兩班倒，月休四天
二、工作內容:
主要生產(chǎn)手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好
三、工作環(huán)境:
廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越，空調恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調，WIFI，熱水器，洗衣機，健身房，員工活動中心，廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全，生活便捷！
工作地址:桂林經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū) -
操作工
5000-6300元
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
- 全勤獎
2025-10-23
胡主管招聘主管大量招小時工、正式工
要求：身心健康，無色盲，無明顯紋身。正式工
18~23歲都要3~6個月的工資流水或者畢業(yè)證，不收學生
綜合月薪：4500-5500元
一、薪酬福利:
小時工：15元一小時，一天150～180
正式工:綜合底薪2200+加班費（平時加班18.01元，周末加班24.02元，節(jié)假日加班36.03元）+加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000，月綜合工資4500~5500/月，購買五險一金（18-45歲）
每月20號發(fā)上月工資，免費住宿，餐補180一個月。兩班倒，月休四天
二、工作內容:
主要生產(chǎn)手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好
三、工作環(huán)境:
廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越，空調恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調，WIFI，熱水器，洗衣機，健身房，員工活動中心，廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全，生活便捷！
工作地址:桂林經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū) -
操作員
4600-5800元
2025-10-23
胡主管招聘主管兩班倒，月休四天 二、工作內容: 主要生產(chǎn)手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好 三、工作環(huán)境: 廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越，空調恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調，WIFI，熱水器，洗衣機 -
學徒工提供吃住可預支
4000-6000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
- 全勤獎
2025-10-23
胡主管招聘主管兩班倒，月休四天 二、工作內容: 主要生產(chǎn)手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好 三、工作環(huán)境: 廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越，空調恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調，WIFI，熱水器，洗衣機 -
普工生產(chǎn)工
3000-4500元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-10-23
蘇女士招聘專員崗位要求：（不包?。?1、男女不限，25歲-45歲； 2、身體健康、無傳染性疾病、能接受在車間站立工作、吃苦耐勞、勤快、動作利索； 3、主要負責蛋糕面包等食品的生產(chǎn)和包裝，上班地點為無塵車間； …… 5、上班時間：生產(chǎn) 8:00-18:00，包裝 9:00-19:00（午休1小時左右），根據(jù)貨量情況，下班時間上下浮動2小時內 -
機械維修工
5500-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 月度績效獎
2025-10-23
秦女士人事主管任職要求 1.機械制造及其自動化、機械設計與制造相關專業(yè)中專以上學歷; 2.持焊工證，在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關工作經(jīng)驗 3.精通機械設備的性能，能對其進行改進和維修; 4.具備指導能力，能對相關操作人員進行技術指導 -
機修學徒工
5000-6000元
2025-10-23
秦女士人事主管1跟隨師傅負責完成生產(chǎn)設備的維護保養(yǎng)，對設備進行定期檢修、保養(yǎng)，排除隱患，確保設備正常使用，保障生產(chǎn)計劃任務的順利完成； 2 學習設備的結構性能，技術規(guī)范和有關操作規(guī)程； 3 拒絕違章作業(yè)指令，對他人違章行為要加以勸告和制止 -
2025-10-23
伍先生HRD崗位職責： 1、負責生產(chǎn)產(chǎn)品化學性能指標、結構指標、物理性狀等的質量檢測； 2、負責生產(chǎn)原材料、半成品質量檢測； 3、根據(jù)產(chǎn)品工藝指導進行小樣應用測試，包括小樣刮涂、噴涂； 4、測試樣與樣板比對 …… ，判定質量是否達標，分析偏差情況； 5、根據(jù)檢測結果和相關判定，反饋研發(fā)和生產(chǎn)采取對應措施。 -
2025-10-23
伍先生HRD崗位職責： 1、協(xié)助研發(fā)工程師完成仿石漆等涂料產(chǎn)品的開發(fā)、配方優(yōu)化； 2、對現(xiàn)有產(chǎn)品性能改進的相關實驗和測試工作，包括化學、物理檢測； 3、負責生產(chǎn)原材料、半成品及成品的品質檢測，確保產(chǎn)品性能穩(wěn)定 …… 、符合標準； 4、根據(jù)產(chǎn)品工藝指導進行小樣生產(chǎn)和應用測試，包括小樣拌制、噴涂； 5、根據(jù)實驗結果和記錄，完成產(chǎn)品研發(fā)和品質控制數(shù)據(jù)信息化。
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調度/安全管理員
4000-6000元
2025-10-23
秦女士人事主管負責各個車間的日常安全檢查工作； 3、負責日常生產(chǎn)中的安全措施整改和現(xiàn)場安全管理落實情況； 4、檢查各車間的消防器材的使用、更換工作； 5、負責工廠安全事故的處理； 6、負責車間各類安全培訓，生產(chǎn)安全事故應急預案等 -
裝飾銷售經(jīng)理
4000元
2025-10-23
韋經(jīng)理市場主管了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通，協(xié)調產(chǎn)品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 -
生產(chǎn)工人/普工/操作工人
3500-6000元
- 五險
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 餐補
- 年度職工體檢
2025-10-23
蔣女士人事專員3.工作認真負責，有較強的責任心，能嚴格遵守企業(yè)的規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程。 4.具有團隊合作精神，能與同事友好相處，共同完成生產(chǎn)任務。 5.服從工作安排和調度，包括加班、倒班等臨時性工作調整。 -
工程部經(jīng)理
5000元·13薪
2025-10-23
蔣小姐HR1.負責監(jiān)督、指導各項目工程生產(chǎn)進度、質量、安全生產(chǎn)、文明施工相關資料歸檔 工作。 2.負責施工方案及專題施工方案的審核。 -
電工機修
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-10-23
劉小姐人事專員2、負責完成生產(chǎn)設備的維護和保養(yǎng)，對設備管理進行定期維修、保養(yǎng)，排除隱患，確保設備正常使用； 要求： 1、要求具備電工、機修方面的知識，懂自動化設備電氣圖；有電工證者優(yōu)先。 …… 2、能使用電氣工具查找設備故障原因； 3、具有自動化設備故障排除實操技能； 4、一般照明用電的安裝檢修實操技能； 5、具有各種生產(chǎn)設備的維護、保養(yǎng)技能； 6、具備較強的責任心和敬業(yè)精神，能夠遵守公司的規(guī)章制度
桂林相關熱門崗位
招普工操作工生產(chǎn)生產(chǎn)員工車間生產(chǎn)生產(chǎn)計劃生產(chǎn)組裝生產(chǎn)制造生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)現(xiàn)場管理生產(chǎn)管理生產(chǎn)統(tǒng)計生產(chǎn)質檢生產(chǎn)計劃管理生產(chǎn)測試生產(chǎn)主管安全生產(chǎn)主管生產(chǎn)領班生產(chǎn) 英語生產(chǎn)班長生產(chǎn)組長生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)臨時工生產(chǎn)組長/拉長車間生產(chǎn)管理生產(chǎn)普工生產(chǎn)工車間生產(chǎn)人員生產(chǎn)操作工生產(chǎn)操作人員生產(chǎn)總監(jiān)其他生產(chǎn)制造職位生產(chǎn)運營生產(chǎn)運營管理普工/生產(chǎn)工生產(chǎn)工/普工生產(chǎn)負責人生產(chǎn)車間普工生產(chǎn)質量管理pmc生產(chǎn)計劃員普工普工普工工人操作工普通操作工普工操作工員工兩班倒車間坐班工廠小時工手工手工活電子廠貼標簽殘疾人白班普工普工白班普工坐班坐班普工大量招普工普工小時工小時工普工殘疾人崗位組裝普工招操作工車間操作工電子廠普工工廠普工
桂林生產(chǎn)招聘最新投遞
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邱先生投遞了 桂林陳氏大家庭食品制造有限公司 的 普工生產(chǎn)工 職位2025-10-27 -
陳小姐投遞了 桂林陳氏大家庭食品制造有限公司 的 普工生產(chǎn)工 職位2025-10-27 -
于先生投遞了 桂林聚聯(lián)科技有限公司 的 生產(chǎn)工人/普工/操作工人 職位2025-10-26 -
李先生投遞了 廣西堅鴻建筑工程有限公司 的 工程部經(jīng)理 職位2025-10-26 -
秦女士2025-10-26 -
李先生投遞了 桂林陳氏大家庭食品制造有限公司 的 普工生產(chǎn)工 職位2025-10-25
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桂林普工/操作工招聘工資
￥
4181
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K，最多人拿：4K
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0.2%小于2K
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4.1%2K
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22.1%3K
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65%4K
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18.5%5K
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1.9%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷87.2%
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初中8.9%
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高中1.8%
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中專1.6%
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大專0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學歷？不限學歷占87.2%，初中占8.9%，高中占1.8%，中專占1.6%，大專占0.6%，本科占0%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.9%
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應屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年3.5%
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3-5年0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占95.9%，應屆畢業(yè)生占0.4%，1-3年占3.5%，3-5年占0.1%。
相關企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
人力資源 10人以下
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人力資源 -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
