桂林生鮮加工招聘

桂聘提供2025年9月桂林生鮮加工最新招聘，疊彩區(qū)1條臨桂區(qū)1條，平均工資約為4750元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多生鮮加工生鮮加工倉庫主管/經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業(yè)

生鮮區(qū)主管（公司旗下百貨公司）

3500-4000元

桂林華府酒店有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 25-50歲酒店投遞:3人瀏覽:934

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓提升

2025-09-23

李女士

經理

負責維持本部門優(yōu)質的顧客服務
負責本部門的所有商品陳列，保證公司各項標準、規(guī)范的準確執(zhí)行，使商場保持安全、整潔、干凈、舒適的購物環(huán)境。
負責完成部門銷售指標、毛利指標、損耗指標、庫存指標等。
嚴格控制商品的進貨質量、生產質量、銷售質量、檢查保質期，為顧客提供新鮮、干凈、美味的食品。
執(zhí)行安全生產的標準，控制運營成本和人事成本
完成永續(xù)訂單的訂貨，負責促銷計劃的實施，確定競爭品項，提高季節(jié)性商品的銷售業(yè)績。
控制缺貨和庫存過多，保證倉庫商品的安全存放。
負責本部門區(qū)域內的清潔衛(wèi)生標準的維護
實施每月的生鮮盤點，核算本部門的經驗狀況，負責保證所有冷庫、冷柜的溫度保持正常，確保所有生鮮加工設備正常運轉
負責本部門員工的培訓事宜，提高勞動效率，控制人事成本和運營成本。

送貨司機

4000-7000元

廣西推聘網絡科技有限公司

桂林-臨桂區(qū) 5人 18-45歲初中以上人力資源中介投遞:14人瀏覽:3413

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
培訓提升

2025-09-11

李經理

招聘經理

送貨司機
1.待遇：綜合薪資 4000 - 5000 元，月休 2 天。
3. 崗位要求：服從安排，持 C1 或 B1 級駕駛證，有駕駛小型貨車一年以上經驗，工作認真負責、責任心強，能適應上夜班。
4. 主要工作內容：運輸活禽，負責活禽質量、看稱等工作，按要求協(xié)助裝卸，檢查采購活禽品質；按客戶要求配送，協(xié)助卸貨，按清單交貨，不得和客戶發(fā)脾氣。
5. 工作時間：工作時間靈活，具體面談
一. 包裝車間人員 6 名。
1. 待遇：試用期工資3500 （加班費20/小時），轉正4000（加班費20/小時），綜合薪資 ,4000- 6000元，月休 2 天，公司提供工作餐，加班補助，獎金，晉升空間。
2. 崗位要求：有相應工作經驗優(yōu)先，工作認真負責、責任心強、頭腦靈活，能適應長期夜班。
3. 主要工作內容：生鮮產品品類分級、分類；按客戶訂單要求完成分割加工、打包；協(xié)助配送員出庫、發(fā)貨。
4. 工作時間：夜班20 點 30 分 - 5 點。
二.倉庫管理員2 名。
1. 待遇：試用期工資3800（加班費20/小時），轉正4200（加班費20/小時），綜合薪資：4200- 7000元，月休 4 天，公司提供工作餐，加班補助，獎金，晉升空間。
2.任職要求：有相關倉儲經驗優(yōu)先，具備辦公軟件操作（Excel）表格制作，能吃苦耐勞，誠實守信，能承受一定工作壓力。
3. 主要工作內容：銷售開單，貨品驗收，入庫，擺放，保管，裝車發(fā)貨，盤點，對賬等日常工作。
4.上班時間：夜班20 點 - 4點30分。
1、負責公司的日常用車，以及其它出車任務
2、保證車輛狀況良好，按時出車，確保車輛正常使用和安全
3、負責公司車輛保養(yǎng)維修和清潔工作
4、負責車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作