桂林審計招聘
桂聘提供2025年10月桂林審計最新招聘,七星區(qū)10條臨桂區(qū)6條,平均工資約為5966元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多審計內(nèi)部審計內(nèi)控審計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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預(yù)算員
6000-10000元2025-10-15
唐女士人事1. 崗位職責(zé):
1. 全過程造價管理:參與項目投資估算、設(shè)計概算、施工圖預(yù)算、竣工結(jié)算的編制與審核,實(shí)現(xiàn)從前期到后期的成本控制。
2. 工程量清單編制與審核:獨(dú)立、準(zhǔn)確地編制招標(biāo)工程量清單及招標(biāo)控制價,或?qū)徍送稑?biāo)工程量清單。
3. 投標(biāo)報價與成本測算:參與投標(biāo)策略制定,進(jìn)行成本預(yù)測,編制具有競爭力的商務(wù)標(biāo)書。
4. 合同價管理:參與施工合同、采購合同的起草與談判,重點(diǎn)關(guān)注價格、計價方式、調(diào)價原則及付款條款。
5. 過程成本控制:負(fù)責(zé)施工過程中的進(jìn)度款審核、變更、簽證、索賠等費(fèi)用的計算、報審與談判。
6. 價格信息管理:系統(tǒng)性地收集、分析人工、材料、機(jī)械的市場價格信息,建立并維護(hù)企業(yè)成本數(shù)據(jù)庫。
7. 結(jié)算與審計對接:項目竣工后,編制竣工結(jié)算報告,并與建設(shè)單位(或其委托的審計單位)進(jìn)行對接、對賬和談判,完成最終結(jié)算。
1. 負(fù)責(zé)工程項目投標(biāo)階段的工程量計算、預(yù)算編制及成本分析。
2. 負(fù)責(zé)施工過程中的進(jìn)度款申報、設(shè)計變更及現(xiàn)場簽證的費(fèi)用測算與報審。
3. 負(fù)責(zé)對分包單位上報的工程量及價款進(jìn)行審核。
4. 負(fù)責(zé)項目竣工結(jié)算的編制、報送及與審計方的對接工作。
5. 收集、整理工程造價信息,建立并更新成本數(shù)據(jù)庫。
. 1. 工程造價、土木工程等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷。
1. 【請根據(jù)需求填寫】年以上相關(guān)行業(yè)(如房建、市政、機(jī)電等)預(yù)算工作經(jīng)驗。
2. 熟練使用廣聯(lián)達(dá)圖形算量、鋼筋算量及計價軟件,博奧計價軟件,精通Office辦公軟件。
3. 能獨(dú)立識讀施工圖紙,了解施工工藝及流程。
4. 具備良好的溝通能力、團(tuán)隊合作精神及高度的責(zé)任心。
5. 能長住項目地。出差。單休 -
成本會計
4500-6500元·14薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 工作餐補(bǔ)貼
- 職稱津貼
2025-10-14
黃繪云人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1. 成本核算與分析:
· 負(fù)責(zé)建立和完善JP及民品項目的成本核算體系,嚴(yán)格執(zhí)行JP成本計價規(guī)則。
· 進(jìn)行生產(chǎn)成本的歸集、分配與核算,確保成本數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時性。
· 定期編制成本報表,進(jìn)行成本分析,對成本波動進(jìn)行差異分析,并提出有效的成本控制建議。
· 參與制定產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)成本,并定期進(jìn)行更新與復(fù)盤。
2. 項目成本管理:
· 跟蹤具體研發(fā)項目及生產(chǎn)訂單的成本執(zhí)行情況,進(jìn)行項目成本預(yù)算與實(shí)際成本的對比分析。
· 協(xié)助項目團(tuán)隊進(jìn)行成本預(yù)測和管控,為項目報價和經(jīng)營決策提供精準(zhǔn)的成本數(shù)據(jù)支持。
3. 存貨與資產(chǎn)管控:
· 參與存貨盤點(diǎn),監(jiān)督原材料、在制品及庫存商品的實(shí)物管理,確保賬實(shí)相符。
· 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的臺賬管理,協(xié)同進(jìn)行折舊計提與盤點(diǎn)工作。
4. 流程優(yōu)化與系統(tǒng)維護(hù):
· 持續(xù)優(yōu)化成本核算流程,提升成本管理效率。
· 維護(hù)ERP系統(tǒng)中與成本相關(guān)的模塊,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)流的準(zhǔn)確性。
5. 內(nèi)外部協(xié)同:
· 配合完成內(nèi)外部審計、上級部門檢查及各項財務(wù)專項檢查工作。
· 與生產(chǎn)、采購、項目管理等部門保持密切溝通,協(xié)同推進(jìn)成本管理工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)
任職要求:
1. 基本要求:
· 財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有初級會計職稱以上資格者優(yōu)先。
· 具備2年以上制造業(yè)成本會計工作經(jīng)驗,有JG、航空航天、船舶、高端裝備制造等行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
2. 專業(yè)知識與技能:
· 熟練掌握企業(yè)會計準(zhǔn)則及成本會計知識,熟悉《JP價格管理辦法》及相關(guān)法規(guī)者尤佳。
· 精通作業(yè)成本法、標(biāo)準(zhǔn)成本法等成本核算方法,具備獨(dú)立進(jìn)行成本核算與分析的能力。
· 熟練使用ERP系統(tǒng)(如用友、金蝶、SAP等)及Office辦公軟件,精通Excel函數(shù)及數(shù)據(jù)處理。
3. 綜合素質(zhì):
· 具備高度的責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度和強(qiáng)烈的原則性。
· 具備良好的邏輯分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。
· 能夠承受一定的工作壓力,對數(shù)據(jù)敏感,善于發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。 -
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)兼安防工程師
5000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-10-14
吳女士人力資源一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)計算機(jī)軟硬件、打印機(jī)維護(hù)維修;
2. 負(fù)責(zé) 公司安防監(jiān)控設(shè)備維護(hù)維修;
3. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)及E RP系統(tǒng)維護(hù);
4.定期對信息系統(tǒng)、設(shè)備和存儲設(shè)備進(jìn)行審計分析,對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患做出整改措施;
5.負(fù)責(zé)建立運(yùn)行維護(hù)記錄檔案,及時進(jìn)行更新完善。
二、任職要求
計算機(jī)信息技術(shù)相關(guān)大專及以上學(xué)歷,在企事業(yè)單位相關(guān)崗位任職2年以上,計算機(jī)軟硬件、安防監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)管理具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗。
三、福利待遇
雙休+社保五險+包工作餐+節(jié)日福利
桂林審計招聘最新投遞
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于先生投遞了 桂林壹鼎環(huán)保工程有限公司 的 預(yù)算員 職位2025-10-28 -
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桂林審計招聘工資
¥
5966
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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8.3%2K
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33.3%4K
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33.3%5K
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16.7%6K-8K
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8.3%8K-1W
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25%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷53.3%
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高中6.7%
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大專6.7%
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本科33.3%
桂林審計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.3%,高中占6.7%,大專占6.7%,本科占33.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗53.3%
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1-3年26.7%
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3-5年20%
桂林審計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占53.3%,1-3年占26.7%,3-5年占20%。
桂林 審計百科
...崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)執(zhí)行集團(tuán)總部及其各下屬公司的監(jiān)察事務(wù)、包括對各類違規(guī)違紀(jì)、職務(wù)侵占等損害公司利益行為的查處,并對公司風(fēng)險控制體系建設(shè)提出意見和建議。