
桂林市場開發(fā)合伙人招聘
桂聘提供2025年10月桂林市場開發(fā)合伙人最新招聘,七星區(qū)3條,平均工資約為8280元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多市場開發(fā)合伙人合伙人城市經(jīng)理城市經(jīng)理合伙人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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駐店經(jīng)理(浦北縣)
5000-8000元12小時(shí)前郭太兵:18577318580/痳晉:15977332468崗位職責(zé)
一、駐店經(jīng)理由189運(yùn)營公司指派,代表189運(yùn)營公司和丹泉營銷公司全面參與該店經(jīng)營管理。
二、與合伙人、店長共同做好,市場開發(fā)、客戶開發(fā)、客戶建檔、客戶邀約、到店品鑒、回廠體驗(yàn)、消費(fèi)轉(zhuǎn)換、客情維護(hù)、培訓(xùn)指導(dǎo)、收銀結(jié)算等工作。
三、嚴(yán)格執(zhí)行189運(yùn)營公司和丹泉營銷公司投放的市場費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),對專賣店投放的房租補(bǔ)貼、裝修補(bǔ)貼、人員補(bǔ)貼、品鑒酒、品鑒餐費(fèi)、回廠游、促銷物料等市場費(fèi)用的使用和監(jiān)督。
四、管理監(jiān)督本店及開發(fā)的二級渠道,嚴(yán)格執(zhí)行丹泉公司價(jià)格體系,嚴(yán)禁低價(jià)、竄貨,套取市場費(fèi)用。
任職要求
工作經(jīng)驗(yàn):有5年以上高端白酒銷售管理經(jīng)驗(yàn),擅長經(jīng)銷商管理。
營銷能力:熟悉圈層營銷,擁有優(yōu)質(zhì)高端客戶資源。
學(xué)歷管理:大專及以上學(xué)歷,團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)豐富。
溝通能力:具備較強(qiáng)談判和溝通能力,責(zé)任心強(qiáng)。
資源優(yōu)勢:有人脈和社會資源者優(yōu)先。
上班地點(diǎn):負(fù)責(zé)整個(gè)浦北縣 -
儲備主管
3000-8000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02吳巍人事總監(jiān)【工作職責(zé)】
1、開發(fā)相應(yīng)行業(yè)客戶資源,帶領(lǐng)城市團(tuán)隊(duì)完成每月銷售目標(biāo)
2、開拓大客戶銷售渠道與項(xiàng)目,保證收入增長
3、負(fù)責(zé)合伙人的定期培訓(xùn)與效果追蹤,經(jīng)營維護(hù)關(guān)系
4、負(fù)責(zé)與客戶之間的協(xié)調(diào)與溝通,持續(xù)服務(wù)經(jīng)營好與客戶的關(guān)系
【任職條件】
1、有銷售與管理工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上,熟練操作各類辦公軟件
2、有汽車類、教育類、醫(yī)學(xué)類,律師類,政務(wù)類,旅游類,房產(chǎn)家居類,金融類,快銷品等任一行業(yè)基層銷售經(jīng)驗(yàn)三年及以上
3、具有敏銳的市場洞察力,超強(qiáng)的執(zhí)行力
4、有整合營銷意識,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識、行業(yè)深度垂直開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
5、年齡28歲及以上,性別不限,有本地資源優(yōu)先
6、學(xué)歷大專及以上
7、服從公司及上級領(lǐng)導(dǎo)安排
【福利待遇】
1、 薪資:綜合薪資3000以上+業(yè)績提成+績效獎(jiǎng)金+五金一險(xiǎn)+補(bǔ)貼(具體薪資面談)
2、 培訓(xùn)體系:行業(yè)技能開發(fā)培訓(xùn)+儲備管理層技能培訓(xùn)+管理層提升計(jì)劃
3、 晉升體系:儲備主管—組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級區(qū)域總監(jiān) -
售后服務(wù)專員
2000-3500元2025-10-02吳巍人事總監(jiān)【工作職責(zé)】
1、開發(fā)相應(yīng)行業(yè)客戶資源,帶領(lǐng)城市團(tuán)隊(duì)完成每月銷售目標(biāo)
2、開拓大客戶銷售渠道與項(xiàng)目,保證收入增長
3、負(fù)責(zé)合伙人的定期培訓(xùn)與效果追蹤,經(jīng)營維護(hù)關(guān)系
4、負(fù)責(zé)與客戶之間的協(xié)調(diào)與溝通,持續(xù)服務(wù)經(jīng)營好與客戶的關(guān)系
【任職條件】
1、有銷售與管理工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上,熟練操作各類辦公軟件
2、有汽車類、教育類、醫(yī)學(xué)類,律師類,政務(wù)類,旅游類,房產(chǎn)家居類,金融類,快銷品等任一行業(yè)基層銷售經(jīng)驗(yàn)三年及以上
3、具有敏銳的市場洞察力,超強(qiáng)的執(zhí)行力
4、有整合營銷意識,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識、行業(yè)深度垂直開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
5、年齡28歲及以上,性別不限,有本地資源優(yōu)先
6、學(xué)歷大專及以上
7、服從公司及上級領(lǐng)導(dǎo)安排
【福利待遇】
1、 薪資:綜合薪資3000以上+業(yè)績提成+績效獎(jiǎng)金+五金一險(xiǎn)+補(bǔ)貼(具體薪資面談)
2、 培訓(xùn)體系:行業(yè)技能開發(fā)培訓(xùn)+儲備管理層技能培訓(xùn)+管理層提升計(jì)劃
3、 晉升體系:儲備主管—組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級區(qū)域總監(jiān)
約 3 個(gè)崗位
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桂林城市經(jīng)理招聘工資
¥
8280
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:1W以上
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3.4%2K
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12.1%3K
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3.4%4K
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27.6%5K
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13.8%6K-8K
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12.1%8K-1W
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32.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷83.9%
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初中1.6%
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高中6.5%
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中專1.6%
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大專4.8%
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本科1.6%
桂林城市經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.9%,初中占1.6%,高中占6.5%,中專占1.6%,大專占4.8%,本科占1.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)83.9%
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1-3年14.5%
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5-10年1.6%
桂林城市經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占83.9%,1-3年占14.5%,5-10年占1.6%。