1.負責市場調(diào)研、市場評估、空白市場開發(fā)及弱勢網(wǎng)點開發(fā)工作;
2.負責拓展渠道的建設、管理及客情關系的維護與處理;
3.負責加盟、代理客戶的開發(fā)與維護;
4.負責目標商鋪的談判與跟進工作;
5.負責各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關行政工作跟進及處理。

桂林市場運營管理招聘
桂聘提供2025年9月桂林市場運營管理最新招聘,秀峰區(qū)8條臨桂區(qū)7條,平均工資約為4799元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多市場運營管理市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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景區(qū)賣場管理/店長
6000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-30廖女士人事崗位職責:
1、負責景區(qū)賣場日常運營,優(yōu)化商品陳列,制定銷售策略并推動執(zhí)行;
2、管理銷售團隊,開展培訓與績效考核;
3、分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整商品結(jié)構(gòu);
4、維護客群關系,提升游客購物體驗與銷售額。
任職要求:
1、大專及以上學歷,保險、零售管理等相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、3 年以上賣場或自營店管理經(jīng)驗,熟悉零售業(yè)務;
3、具備優(yōu)秀的銷售管理、團隊協(xié)調(diào)及數(shù)據(jù)分析能力;
4、有敏銳市場洞察力,能精準把握游客消費需求。 -
市場督察經(jīng)理
5000-6000元2025-08-29熊先生經(jīng)理一 崗位職責:
1. 市場巡查:實地走訪全國終端市場(年出差天數(shù)180+)。
2. 數(shù)據(jù)輸出:編制月度督察報告,溯源問題本質(zhì),輸出市場管理建議,制定市場管控策略。
3. 跨層級協(xié)同管理:直接向董事長及公司高層匯報,搭建終端信息反饋機制。
4. 團隊管理與能力建設:帶教督察團隊,制定標準化巡查流程及培訓體系,優(yōu)化暗訪技術手段。
二 任職要求:
1. 硬性條件
- 25-45歲,男女不限,大專及以上學歷;
- 快消/零售行業(yè)市場督察、渠道管控經(jīng)驗;
-熟練使用電腦,能獨立完成分析及報告撰寫。
2.具有較強的洞察力、執(zhí)行力、敏銳度和較強的心理素質(zhì)。
3.高度廉潔自律,過往無職業(yè)操守爭議記錄。
三 我們提供:
? 行業(yè)競爭力薪酬:底薪6000元+2000元考核+差旅補貼
? 高層發(fā)展通道:表現(xiàn)優(yōu)異者可進入總監(jiān)梯隊培養(yǎng)
? 技術賦能:數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)支持
30天內(nèi)熟練掌握莎濃模式,利他思維,協(xié)助加盟店解決規(guī)范運營問題
桂林相關熱門崗位
桂林市場運營管理招聘最新投遞
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盧小姐投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司 的 景區(qū)賣場管理/店長 職位2025-09-07
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唐先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司 的 景區(qū)賣場管理/店長 職位2025-09-02
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周先生投遞了 喜多樂母嬰 的 市場督察經(jīng)理 職位2025-08-24
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劉先生投遞了 喜多樂母嬰 的 市場督察經(jīng)理 職位2025-08-21
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趙先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司 的 景區(qū)賣場管理/店長 職位2025-08-15
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張先生投遞了 喜多樂母嬰 的 市場督察經(jīng)理 職位2025-08-12
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桂林市場營銷策劃招聘工資
¥
4799
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 25K,最多人拿:4K
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0.4%小于2K
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7.1%2K
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23.4%3K
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24.9%4K
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19%5K
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14.9%6K-8K
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3.3%8K-1W
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4.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷72.6%
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高中1.9%
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中專2.3%
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大專16%
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本科7.2%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么學歷?不限學歷占72.6%,高中占1.9%,中專占2.3%,大專占16%,本科占7.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗77.6%
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應屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年18.3%
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3-5年2.7%
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5-10年0.4%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77.6%,應屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占18.3%,3-5年占2.7%,5-10年占0.4%。