1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理,提出設(shè)計(jì)意見(jiàn);
2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理;
3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;
制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū);
4、參加市場(chǎng)調(diào)研,編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案;
5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;
6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;
7、負(fù)責(zé)案例,技術(shù)及資源的整理;
8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度

桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘(有項(xiàng)目提成)
桂聘提供2025年8月桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)最新招聘,疊彩區(qū)8條臨桂區(qū)7條,平均工資約為4992元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多室內(nèi)設(shè)計(jì)室內(nèi)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師/家裝設(shè)計(jì)師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝飾裝修設(shè)計(jì)師
3500-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
2025-08-24黃生經(jīng)理工作內(nèi)容:
1、與客戶溝通,設(shè)計(jì)出符合客戶需求的全套設(shè)計(jì)方案;
2、負(fù)責(zé)裝修項(xiàng)目預(yù)算列表制作;
3、負(fù)責(zé)裝修項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)勘測(cè)、溝通和協(xié)調(diào),把控效果、進(jìn)度和質(zhì)量;
4、熟練掌握裝修項(xiàng)目服務(wù)流程,包括裝飾材料、工藝、價(jià)格等;
崗位要求:
1、3年以上工裝家裝設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)師崗位工作;
2、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力,能熟練操作AutoCAD、3DMAS、photoshop等設(shè)計(jì)軟件及基本辦公軟件;
3、有裝修項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理的能力;
4、具有一定的生活閱歷,豐富的藝術(shù)涵養(yǎng),較好的溝通及理解能力,能熟悉各種設(shè)計(jì)格調(diào),具備良好的形象氣質(zhì)。 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
3000-8000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-23鄒金美人事主管1、負(fù)責(zé)溝通洽談服務(wù)客戶,以客戶為導(dǎo)向,具備簽單能力、服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)能力強(qiáng)
2、獨(dú)立洽談客戶,客戶跟進(jìn)和維護(hù)
3、深入了解客戶需求,并針對(duì)性的洽談、出方案促成簽單 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
4000-8000元2025-08-21鐘女士人事經(jīng)理崗位核心價(jià)值?
? ?設(shè)計(jì)自由度?:從方案構(gòu)思到施工落地全程主導(dǎo)
? ?資源支持?:優(yōu)質(zhì)客源+材料供應(yīng)商庫(kù)+軟裝資源庫(kù)
? ?成長(zhǎng)體系?:季度設(shè)計(jì)沙龍+年度米蘭/上海展參訪名額
?崗位職責(zé)?
?全案設(shè)計(jì)?:獨(dú)立完成家裝項(xiàng)目全流程(平面方案/效果圖/施工圖/預(yù)算清單)
?需求落地?:現(xiàn)場(chǎng)勘查測(cè)量,精準(zhǔn)轉(zhuǎn)化客戶需求為設(shè)計(jì)方案
?工藝把控?:協(xié)調(diào)施工方選材驗(yàn)收,解決施工技術(shù)難題(每周≥2次現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo))
?趨勢(shì)研究?:每月輸出3套創(chuàng)新方案,建立公司設(shè)計(jì)案例庫(kù)
?任職要求?
?硬實(shí)力?:
? 室內(nèi)設(shè)計(jì)??萍耙陨蠈W(xué)歷
? 3年以上全案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(需提供作品集)
? 精通CAD/PS/3DMAX,熟練制作彩平圖及施工節(jié)點(diǎn)圖
?軟實(shí)力?:
? 對(duì)平面布局有創(chuàng)新思維,能快速捕捉客戶隱性需求
? 熟悉本地建材市場(chǎng)行情及新型施工工藝
?我們提供的專屬權(quán)益?
?? ?薪資結(jié)構(gòu)?:無(wú)責(zé)底薪3000元 + 項(xiàng)目提成
?? ?設(shè)計(jì)激勵(lì)?:年度最佳設(shè)計(jì)獎(jiǎng) + 作品署名權(quán)
?? ?進(jìn)修機(jī)會(huì)?:優(yōu)秀設(shè)計(jì)師公費(fèi)參加行業(yè)頂級(jí)展會(huì)
? ?彈性工作?:9:00-12:00 / 14:00-18:00(周一固定雙休) -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-21葉女士行政人力中心副主任二、任職資格: 1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2、熟練操作AutoCAD、Sketchup、3DMAX、Photoshop等設(shè)計(jì)軟件;能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案、 初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì);精通公裝施工工藝 -
七星區(qū)家裝設(shè)計(jì)師
6000-8000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 2人 5年以上 大專以上 瀏覽:163- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-20韋經(jīng)理市場(chǎng)主管任職要求 學(xué)歷:大專,室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 經(jīng)驗(yàn):5年以上家裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有全案落地案例; 能力:精通戶型優(yōu)化,熟悉施工工藝及材料特性; 較強(qiáng)的審美與色彩搭配能力,能獨(dú)立完成軟裝方案 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
3000-10000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-19龔經(jīng)理人事經(jīng)理室內(nèi)設(shè)計(jì)專科及以上學(xué)歷 2.1年以上全案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn) 3. 精通CAD/PS/3DMAX,熟練制作彩平圖及施工節(jié)點(diǎn)圖?軟實(shí)力?: -
制圖員
3500-6000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15龍總監(jiān)負(fù)責(zé)人保證出圖質(zhì)量 2、負(fù)責(zé)圖紙優(yōu)化,包括設(shè)計(jì)方案的修改、確認(rèn),施工圖繪制,施工圖擴(kuò)充、變更圖以及各專業(yè)圖紙的完善 3、負(fù)責(zé)各類設(shè)計(jì)資料及圖文的存檔管理 薪資待遇:底薪(2500)+提成 崗位要求 1、室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè) -
全案設(shè)計(jì)師
8000-12000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15龍總監(jiān)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 1、與客戶進(jìn)行深入溝通,了解客戶的個(gè)性化需求和期望,為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)建議和方案; 2、根據(jù)客戶需求和項(xiàng)目特點(diǎn),進(jìn)行空間布局規(guī)劃、材料選擇、色彩搭配等工作,制作出高質(zhì)量的定制設(shè)計(jì)方案; 3、與施工團(tuán)隊(duì)緊密配合,確保設(shè)計(jì)方案在施工過(guò)程中得到準(zhǔn)確實(shí)施; 4、跟蹤施工進(jìn)度,及時(shí)解決施工過(guò)程中出現(xiàn)的設(shè)計(jì)問(wèn)題,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成; 薪資福利:底薪+提成,保險(xiǎn)補(bǔ)助1000元,買意外險(xiǎn) 崗位要求: 1、5年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),男女不限 2、熟悉設(shè)計(jì)軟件(如AutoCAD、SketchUp、3DMax等)和相關(guān)辦公軟件,具備良好的繪圖和表達(dá)能力; 3、對(duì)色彩、材質(zhì)、空間布局等方面有敏... -
資深家裝設(shè)計(jì)師
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-11樊佳佳人事HR1、精通精通 酷家樂(lè)/cad,有家裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、根據(jù)客戶需求,設(shè)計(jì)平面方案、精通全套圖紙?jiān)O(shè)計(jì); 3、對(duì)材料了解,負(fù)責(zé)帶客戶選材、硬裝、軟裝及燈光搭配,解決客戶裝修設(shè)計(jì)問(wèn)題,全方面提高客戶滿意度; 4、有一定溝通技巧,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)咨詢與洽談,溝通方案、簽訂設(shè)計(jì)合同、施工合同。 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
3000-10000元桂林-七星區(qū)-長(zhǎng)城花園 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 地產(chǎn)策劃 建筑設(shè)計(jì) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:2人 瀏覽:229- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-08-11卞先生BOSS要求能自己繪制效果圖,面試須提交自己獨(dú)立完成的效果圖。我們公司比較偏設(shè)計(jì),尤其是公裝設(shè)計(jì)。 要求至少有一年左右工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)工作,熟悉、至少了解裝修工程的各個(gè)環(huán)節(jié),擅長(zhǎng)溝通交流。 如大學(xué)畢業(yè)生,畢業(yè)實(shí)習(xí)應(yīng)當(dāng)在其他裝修公司工作過(guò)。如果完全沒(méi)有任何相關(guān)經(jīng)驗(yàn)則按公司制度同實(shí)習(xí)生待遇。 -
首席設(shè)計(jì)師
6000-10000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-10鄧女士人力資源經(jīng)理1、與客戶詳細(xì)溝通并實(shí)地觀察測(cè)量,制定設(shè)計(jì)方案,繪制設(shè)計(jì)圖紙和效果圖、施工圖等; 2、進(jìn)行室內(nèi)裝修設(shè)計(jì)和物理環(huán)境設(shè)計(jì) 3、調(diào)整、優(yōu)化室內(nèi)空間的分隔組合,進(jìn)行室內(nèi)用品、家具、成套裝置的陳設(shè)以及空間視覺(jué)風(fēng)格的設(shè)計(jì) 4、協(xié)助客戶選材、選配軟裝飾、協(xié)調(diào)施工團(tuán)隊(duì) 5、指導(dǎo)、檢查裝修施工 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師(有經(jīng)驗(yàn))
6000-12000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 帶薪年假
2025-08-10程女士人事任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、裝飾、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)。 2、1年及以上家裝設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成家裝設(shè)計(jì)師崗位的工作。
約 12 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘(有項(xiàng)目提成)最新投遞
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龍先生2025-08-23
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莫先生2025-08-21
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唐先生2025-08-18
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唐小姐投遞了 桂林美陶建材有限公司 的 制圖員 職位2025-08-18
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鐘先生2025-08-18
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曾先生2025-08-16
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桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘工資
¥
4992
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 45K,最多人拿:5K
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17.3%2K
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20.5%3K
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17.3%4K
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21.3%5K
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11.8%6K-8K
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6.3%8K-1W
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.3%
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中專3.1%
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大專21.5%
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本科3.1%
桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.3%,中專占3.1%,大專占21.5%,本科占3.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.3%
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1-3年20.8%
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3-5年3.1%
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5-10年1.5%
桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占20.8%,3-5年占3.1%,5-10年占1.5%。