桂林室內(nèi)設(shè)計招聘(有項目提成) logo

桂林室內(nèi)設(shè)計招聘(有項目提成)

桂聘提供2025年4月桂林室內(nèi)設(shè)計最新招聘,疊彩區(qū)6條臨桂區(qū)6條,平均工資約為4794元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多室內(nèi)設(shè)計室內(nèi)設(shè)計師室內(nèi)設(shè)計師/家裝設(shè)計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 3人 建筑 建筑設(shè)計 投遞:1人 瀏覽:485
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責(zé):
1、從構(gòu)思、繪圖到三維制模等,提供完整的設(shè)計方案,包括物理空間環(huán)境規(guī)劃、裝飾設(shè)計,
及成套設(shè)施配置等;
2、負(fù)責(zé)客戶洽談,闡述規(guī)劃自己的創(chuàng)意想法,與甲方達成觀念上的協(xié)調(diào)一致;
3、施工圖紙繪制及校審及項目預(yù)算。
4、協(xié)調(diào)解決裝飾過程中材料與工地的各種技術(shù)問題;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的工作事宜。
二、任職資格:
1、裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);
2、熟練操作AutoCAD、Sketchup、3DMAX、Photoshop等設(shè)計軟件;能獨立完成設(shè)計方案、
初步設(shè)計、施工圖設(shè)計;精通公裝施工工藝,熟悉設(shè)計規(guī)范、工程材料和預(yù)算,能對施工現(xiàn)
場進行指導(dǎo);
3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和應(yīng)變能力,有高度責(zé)任心和團隊意識;嚴(yán)
謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,時尚的設(shè)計理念,并有高度的責(zé)任心;具有良好的工作習(xí)慣和計劃條理性。
4、有3年及以上裝修工程設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗,熟悉施工與設(shè)計的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識;有公建項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、薪酬待遇
我們有規(guī)范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個月,根據(jù)能力而定。
員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效
工作地點:桂林市臨桂區(qū)
聯(lián)系電話:0773-5580--012
聯(lián)系人:葉女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 2人 20-38歲 中專以上 裝飾 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:176
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
  • 工齡工資
  • 實習(xí)證明
6小時前
龔女士
人事經(jīng)理
一、工作內(nèi)容:
1、協(xié)助設(shè)計師量房、制圖、做預(yù)算,配合設(shè)計師完成設(shè)計工作;
2、輔助設(shè)計師進行選材、談單促成客戶和公司的合作;
3、接受公司的培訓(xùn)使自己的報價和圖紙符合公司要求,從而不斷提升工作能力;
4、注意:需要經(jīng)常外出工地將工地建設(shè)情況反饋匯報給業(yè)主客戶,維護小區(qū)業(yè)主群客戶關(guān)系,為業(yè)主答疑解惑,并將業(yè)主邀請到店詳細(xì)溝通了解。
二、福利情況:婚假津貼、生育津貼、陪產(chǎn)假、喪假津貼、生日補貼、節(jié)日禮物、工齡工資、團隊聚會、帶薪年假、 五險等
薪酬結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪2000+補貼500+跳點提成+活動獎勵+全勤
三、上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00單休制;工作地點:象山區(qū)中山南路92號交通大廈1、2樓(老汽車南站對面)
四、經(jīng)驗要求:最好有2個月以上設(shè)計助理任職經(jīng)驗,會使用CAD或3D或酷家樂繪圖、量房(可接受25年畢業(yè)實習(xí)生,但以上經(jīng)驗必備),室內(nèi)設(shè)計、建筑設(shè)計、環(huán)藝專業(yè)皆可。
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 3人 20-40歲 大專以上 裝飾 裝飾材料 投遞:2人 瀏覽:452
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  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
  • 工齡工資
  • 生日福利
6小時前
龔女士
人事經(jīng)理
一、工作內(nèi)容:
1、協(xié)助設(shè)計師量房、制圖、做預(yù)算,配合設(shè)計師完成設(shè)計工作;
2、輔助設(shè)計師進行選材、談單促成客戶和公司的合作;
3、接受公司的培訓(xùn)使自己的報價和圖紙符合公司要求,從而不斷提升工作能力;
4、注意:需要經(jīng)常外出工地將工地建設(shè)情況反饋匯報給業(yè)主客戶,維護小區(qū)業(yè)主群客戶關(guān)系,為業(yè)主答疑解惑,并將業(yè)主邀請到店詳細(xì)溝通了解。
二、福利情況:婚假津貼、生育津貼、陪產(chǎn)假、喪假津貼、生日補貼、節(jié)日禮物、工齡工資、團隊聚會、帶薪年假、 五險等
薪酬結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪2000+補貼500+跳點提成+活動獎勵+全勤
三、上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00單休制;工作地點:象山區(qū)中山南路92號交通大廈1、2樓(老汽車南站對面)
四、經(jīng)驗要求:至少2個月以上設(shè)計助理任職經(jīng)驗,會使用CAD或3D或酷家樂繪圖、量房(可接受25年畢業(yè)實習(xí)生,但以上經(jīng)驗必備),室內(nèi)設(shè)計、建筑設(shè)計、環(huán)藝專業(yè)皆可。
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 1年以上 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:142
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
9小時前
曹女士
上班地點在:桂林市臨桂區(qū)吾悅廣場7棟719室。聯(lián)系人,張姐。 1、與客戶詳細(xì)溝通并實地觀察測量,制定設(shè)計方案,繪制設(shè)計圖紙和效果圖 2、進行室內(nèi)裝修設(shè)計和物理環(huán)境設(shè)計 3、調(diào)整、優(yōu)化室內(nèi)空間的分隔組合,進行室內(nèi)用品、家具、成套裝置的陳設(shè)以及空間視覺風(fēng)格的設(shè)計 4、協(xié)助客戶選材、選配軟裝飾、協(xié)調(diào)施工團隊 5、指導(dǎo)、檢查裝修施工
桂林-臨桂區(qū)-幸福美地 3人 酒店 裝飾 瀏覽:225
  • 提供住房
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  • 工作餐
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  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
20小時前
鄒金美
人事主管
1、負(fù)責(zé)溝通洽談服務(wù)客戶,以客戶為導(dǎo)向,具備簽單能力、服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計專業(yè)能力強 2、獨立洽談客戶,客戶跟進和維護 3、深入了解客戶需求,并針對性的洽談、出方案促成簽單
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 2人 20-30歲 中專以上 裝飾 裝飾材料 投遞:3人 瀏覽:480
  • 五險
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  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
2025-04-20
陳女士
人事
要求: 1、室內(nèi)設(shè)計專業(yè)、建筑設(shè)計、環(huán)藝專業(yè)皆可。 2、會使用基本設(shè)計軟件CAD、酷家樂等。 3、有設(shè)計助理經(jīng)驗,會畫施工圖、效果圖優(yōu)先。
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 3人 2年以上 建筑設(shè)計 裝飾 瀏覽:156
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  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-19
樊佳佳
人事HR
1、精通精通 酷家樂/cad,有家裝設(shè)計經(jīng)驗; 2、根據(jù)客戶需求,設(shè)計平面方案、精通全套圖紙設(shè)計; 3、對材料了解,負(fù)責(zé)帶客戶選材、硬裝、軟裝及燈光搭配,解決客戶裝修設(shè)計問題,全方面提高客戶滿意度; 4、有一定溝通技巧,負(fù)責(zé)與客戶進行業(yè)務(wù)咨詢與洽談,溝通方案、簽訂設(shè)計合同、施工合同。

全案設(shè)計師

8000-12000元
桂林-疊彩區(qū) 6人 酒店 裝飾 投遞:2人 瀏覽:349
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-18
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé) 1、與客戶進行深入溝通,了解客戶的個性化需求和期望,為客戶提供專業(yè)的設(shè)計建議和方案; 2、根據(jù)客戶需求和項目特點,進行空間布局規(guī)劃、材料選擇、色彩搭配等工作,制作出高質(zhì)量的定制設(shè)計方案; 3、與施工團隊緊密配合,確保設(shè)計方案在施工過程中得到準(zhǔn)確實施; 4、跟蹤施工進度,及時解決施工過程中出現(xiàn)的設(shè)計問題,確保項目按時按質(zhì)完成; 薪資福利:底薪+提成,保險補助1000元,買意外險 崗位要求: 1、5年以上設(shè)計經(jīng)驗,男女不限 2、熟悉設(shè)計軟件(如AutoCAD、SketchUp、3DMax等)和相關(guān)辦公軟件,具備良好的繪圖和表達能力; 3、對色彩、材質(zhì)、空間布局等方面有敏...
桂林-七星區(qū) 3人 中專以上 電器 建筑 裝飾 投遞:4人 瀏覽:256
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 雙休
2025-04-16
王健羽
總經(jīng)理
1. 協(xié)助設(shè)計師量房; 2. 協(xié)助設(shè)計師整理日常工作; 3. 會基礎(chǔ)CAD放圖; 4. 會基本操作:cad 3dmax su ps 5. 自備交通工作,服從公司工作安排.
桂林-臨桂區(qū)-時代香耕苑 3人 裝飾 投遞:1人 瀏覽:288
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-04-15
鐘女士
人事經(jīng)理
精準(zhǔn)轉(zhuǎn)化客戶需求為設(shè)計方案 ?工藝把控?:協(xié)調(diào)施工方選材驗收,解決施工技術(shù)難題(每周≥2次現(xiàn)場指導(dǎo)) ?趨勢研究?:每月輸出3套創(chuàng)新方案,建立公司設(shè)計案例庫 ?任職要求? ?硬實力?: ? 室內(nèi)設(shè)計專科及以上學(xué)歷
桂林-七星區(qū)-長城花園 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 地產(chǎn)策劃 建筑設(shè)計 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:211
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-14
卞先生
BOSS
要求能自己繪制效果圖,面試須提交自己獨立完成的效果圖。我們公司比較偏設(shè)計,尤其是公裝設(shè)計。 要求至少有一年左右工作經(jīng)驗,能獨立完成室內(nèi)裝飾設(shè)計工作,熟悉、至少了解裝修工程的各個環(huán)節(jié),擅長溝通交流。 如大學(xué)畢業(yè)生,畢業(yè)實習(xí)應(yīng)當(dāng)在其他裝修公司工作過。如果完全沒有任何相關(guān)經(jīng)驗則按公司制度同實習(xí)生待遇。
約 11 個崗位

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桂林室內(nèi)設(shè)計招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 45K,最多人拿:3K
  • 0.7%
    小于2K
  • 17.5%
    2K
  • 21.7%
    3K
  • 18.9%
    4K
  • 20.3%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    76.9%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    2.8%
  • 大專
    16.8%
  • 本科
    2.8%
桂林室內(nèi)設(shè)計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占76.9%,高中占0.7%,中專占2.8%,大專占16.8%,本科占2.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    76.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.8%
  • 1-3年
    17.5%
  • 3-5年
    2.1%
  • 5-10年
    1.4%
桂林室內(nèi)設(shè)計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.8%,1-3年占17.5%,3-5年占2.1%,5-10年占1.4%。

桂林 室內(nèi)設(shè)計百科

...崗位職責(zé)
1、參與公司裝飾工程項目的設(shè)計管理,提出設(shè)計意見;
2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理;
3、參加方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計審核;
制定項目設(shè)計計劃及設(shè)計任務(wù)書;
4、參加市場調(diào)研,編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案;
5、負(fù)責(zé)對項目進行跟蹤和監(jiān)督;
6、設(shè)計師應(yīng)協(xié)助材料部裝修項目材料進行確認(rèn)工作;
7、負(fù)責(zé)案例,技術(shù)及資源的整理;
8、配合項目經(jīng)理制定工作進度
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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