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桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 2人 22歲以上 本科以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:408
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2025-09-18
招聘HR
HR
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有植物提取物(如羅漢果、甜葉菊、甜茶等)工藝改進(jìn)和新產(chǎn)品工藝研發(fā)。
2、跟蹤和督查產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的實(shí)施情況;
3、注重研發(fā)產(chǎn)品成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),協(xié)助專利申請(qǐng)及公司科研項(xiàng)目的申請(qǐng)及項(xiàng)目研究的。
任職要求:
1、中藥學(xué)、化學(xué)合成、生物發(fā)酵工程、生物技術(shù)等專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;
2、了解液相檢測(cè),熟悉植物提取物分離純化,對(duì)樹脂的使用有一定了解;
3、具有1年以上植提、食品行業(yè)產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉植提、食品行業(yè)的生產(chǎn)工藝、行業(yè)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);
5、執(zhí)行力強(qiáng),富創(chuàng)新力,團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng),有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
萊茵生物成立“天然健康產(chǎn)品研究院”,不斷加大自主研發(fā)領(lǐng)域的投入,致力打造一支高知、高技、創(chuàng)新的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。加入我們,乘“減糖”之風(fēng),引領(lǐng)健康新時(shí)代。
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2025-09-18
招聘HR
HR
崗位描述:
1、日常銷售業(yè)務(wù)的開展,收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅲ?br /> 2、通過與客戶溝通了解客戶需求, 尋求銷售機(jī)會(huì);
3、了解泰國(guó)的風(fēng)土人情,可獨(dú)立開展業(yè)務(wù)。
任職要求
?1、食品、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、溝通能力強(qiáng),形象佳,具有食品行業(yè)銷售優(yōu)先考慮;
3、熟練操作辦公軟件,具有較好的公文寫作功底,如市場(chǎng)策劃文案和廣告文案者優(yōu)先考慮;
4、能適應(yīng)加班;
5、可流利的使用泰語交流,有英語基礎(chǔ)優(yōu)先考慮。
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2025-09-18
招聘HR
HR
培養(yǎng)方向
1:儲(chǔ)備車間主管、設(shè)備技術(shù)人員;2:研發(fā)部研究員
任職要求:
1)食品類、生物類、化工類、藥學(xué)、制藥類、機(jī)械類、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2)Word、Excel、PPT操作熟練;
3)服從安排、踏實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力;
4)愿意到生產(chǎn)一線鍛煉、善于應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,具備良好的溝通能力。
培養(yǎng)方向2:QA/QC專員
任職要求:
1)食品類、化工類、藥學(xué)、制藥類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2)熟悉辦公軟件操作、熟悉食品、藥品檢測(cè)基本流程,掌握檢測(cè)儀器設(shè)備的操作及維護(hù)要點(diǎn);
3)責(zé)任心強(qiáng)、能承受一定工作壓力,善于應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,擁有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。
培養(yǎng)方向3:產(chǎn)品/工藝研發(fā)工程師
任職要求:
1)食品類、生物類、化工類、藥學(xué)、制藥類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2)具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、有研究精神,從事過植物提取物的分離純化研究、具有較強(qiáng)分析、獨(dú)立開展工作的能力;
3)具備較好的英文資料查詢與閱讀能力。
桂林-臨桂區(qū) 100人 18-45歲 廣告 人力資源 中介 投遞:2人 瀏覽:838
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2025-09-18
駱娟
人事
桂林手機(jī)配件廠招正式工/組裝員/包裝員,干滿4個(gè)月后最高獎(jiǎng)勵(lì)2000元?。?! 工資待遇:18塊/小時(shí)(其中1元滿三個(gè)月補(bǔ)),180-200每天,月綜合工資5000-6000,提供公寓式住宿,吃飯有食堂,6-8元每餐!轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn)一金,辭職后人走帳清 【住宿情況】公司免費(fèi)為員工提供公寓式宿舍,宿舍環(huán)境好; 【夜班補(bǔ)貼】20元/晚; 【廠齡補(bǔ)貼】0-200元,入職滿?半年50元/月,每半年增加一次; 【星級(jí)補(bǔ)貼】40元/星級(jí),轉(zhuǎn)正后按季度評(píng)定,最高8星級(jí); 【季度獎(jiǎng)勵(lì)】400-1000元/月,依據(jù)考核而定; 【過節(jié)費(fèi)】按照公司標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放! 【住房補(bǔ)貼】250元/月,轉(zhuǎn)正后有結(jié)婚證滿足相關(guān)條件; 購(gòu)...
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 30-50歲 大專以上 房地產(chǎn) 投資 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:14人 瀏覽:1192
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2025-09-18
唐小姐
人力資源主管
周末雙休,法定節(jié)假日正常休息。有社保五險(xiǎn),有免費(fèi)工作餐。 (* 本崗位為本集團(tuán)旗下所屬子公司——桂林金土地糧油食品有限公司)

外貿(mào)文員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 22-35歲 大專以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:1473
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2025-09-18
伍女士
人事專員
三、福利待遇: 1、五險(xiǎn)一金; 2、上班時(shí)間:8點(diǎn)半-12點(diǎn),13點(diǎn)半-17點(diǎn)半,周末大小周休,法定節(jié)假日正常休息; 3、餐補(bǔ)、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)、團(tuán)建、節(jié)假日福利、每年定期體檢等。
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 100人 18-50歲 初中以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:329
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2025-09-18
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
福利待遇: ①底薪1990,周一到周五加班為1.5倍,17元/小時(shí),周六日雙休加班2倍,22.8元/小時(shí); ②五險(xiǎn)一金,免費(fèi)宿舍(4-8人間,空調(diào)、熱水、洗衣機(jī)、免費(fèi)wifi)、員工福利食堂; ③
桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-45歲 大專以上 房地產(chǎn) 中介 投遞:61人 瀏覽:3948
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2025-09-18
張女士
經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等; 2、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理; 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問題; 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作; 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等; 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議。 相關(guān)要求: 1、大專學(xué)歷以上,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè),持有相關(guān)財(cái)務(wù)證書專業(yè)優(yōu)先; 2、有關(guān)酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作時(shí)間:9:00-12:00;14:00-18:00
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場(chǎng) 5人 建筑 建筑設(shè)計(jì) 投遞:1人 瀏覽:619
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2025-09-18
葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責(zé): 1、結(jié)構(gòu)建模以及施工圖繪制工作; 2、個(gè)人需制定設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃,按時(shí)完成所承擔(dān)的設(shè)計(jì)任務(wù); 3、認(rèn)真研究設(shè)計(jì)資料,領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)意圖,掌握設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),做好所負(fù)責(zé)部分的工作,解決有關(guān)技術(shù)問題;發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)匯報(bào)。 4、負(fù)責(zé)解決好所負(fù)責(zé)部分的工種關(guān)系,經(jīng)專負(fù)認(rèn)可后給其它專業(yè)提條件。施工圖應(yīng)該符合設(shè)計(jì)深度要求,構(gòu)造合理。圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。 二、任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,英語4級(jí)以上,熟練掌握PKPM、CAD等計(jì)算制圖軟件,需要掌握一定的結(jié)構(gòu)理論知識(shí); 2、有一定的各專業(yè)間相互溝通能力及與甲方溝通能力; 3、有一定的后期服務(wù)經(jīng)驗(yàn),有帶項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及中級(jí)職稱以上的專業(yè)負(fù)責(zé)...
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場(chǎng) 2人 建筑 建筑設(shè)計(jì) 瀏覽:181
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葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責(zé): 1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)暖通工程項(xiàng)目的技術(shù)支持與實(shí)施; 3、與團(tuán)隊(duì)合作,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量和項(xiàng)目進(jìn)度。 4、主要為公共建筑和民用建筑,比如:酒店空調(diào)通風(fēng)施工圖設(shè)計(jì),消防設(shè)計(jì)。住宅小區(qū)地下室空調(diào)通風(fēng)施工圖設(shè)計(jì),消防設(shè)計(jì)等 二、任職資格: 1、有甲級(jí)設(shè)計(jì)院5年以上工作經(jīng)驗(yàn),做過專業(yè)負(fù)責(zé)人,中級(jí)以上職稱 2、能夠熟練運(yùn)用暖通設(shè)計(jì)軟件和工具; 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通技巧,獨(dú)立完成暖通項(xiàng)目的能力。 三、薪酬待遇 我們有規(guī)范的職級(jí)、薪酬體系。入職后試用期為1至2個(gè)月,根據(jù)能力而定。 員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績(jī)效 工作地點(diǎn):桂林市臨桂區(qū) 聯(lián)系...
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場(chǎng) 3人 建筑 建筑設(shè)計(jì) 投遞:1人 瀏覽:533
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2025-09-18
葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責(zé): 1、獨(dú)立完成項(xiàng)目方案主創(chuàng)設(shè)計(jì)、方案落地深化設(shè)計(jì)、方案報(bào)規(guī)、施工圖配合,以及現(xiàn)場(chǎng)處理服務(wù)。 2、能帶領(lǐng)組員與業(yè)主進(jìn)行方案溝通、匯報(bào)和協(xié)調(diào)。 3、獨(dú)立完成項(xiàng)目場(chǎng)地設(shè)計(jì)(總圖設(shè)計(jì))、規(guī)劃設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)、適當(dāng)?shù)膽粜驮瓌?chuàng)設(shè)計(jì),或者特別擅長(zhǎng)其中的一至兩項(xiàng)設(shè)計(jì)工作。 4、獨(dú)立與各方溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào),包含但不限于消防、規(guī)劃、建設(shè)主管部門、審圖、幕墻、室內(nèi)、施工、安裝等等技術(shù)卡點(diǎn)。 5、對(duì)建筑外立面造型有獨(dú)立的見解與審核控制力,熟悉各種外立面材料,能有效的控制建筑外立面落地效果。 6、能組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)分工合作,完成方案設(shè)計(jì),能統(tǒng)籌大局。 7、有一級(jí)注冊(cè)建筑師證書優(yōu)先考慮。 二、任職...
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 1人 大專以上 裝飾 裝飾材料 瀏覽:7
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2025-09-18
龔女士
人事經(jīng)理
有室內(nèi)設(shè)計(jì)助理、有軟裝設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先, 男女不限 薪資:底薪加提成:3k-6k 工作內(nèi)容 1、室內(nèi)空間的軟裝搭配與設(shè)計(jì),包括家具、燈飾、布藝、花藝、藝術(shù)品等五大類設(shè)計(jì)素材的創(chuàng)作與搭配。 2、需要從色彩、形態(tài)、材質(zhì)上整體策劃室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)方案,依托對(duì)室內(nèi)裝飾元素的逐層構(gòu)景、搭配,豐富硬裝給予的空間骨架,使整個(gè)空間和諧、漂亮。 3、負(fù)責(zé)給客戶搭配整套系的軟裝方案,對(duì)方案進(jìn)行升級(jí),根據(jù)設(shè)計(jì)師的效果圖給客戶挑選家具、窗簾、布藝、燈飾等的搭配。 工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 單 任職要求 1.室內(nèi)設(shè)計(jì)、軟裝、陳設(shè)、裝飾環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2.有室內(nèi)設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)...
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葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責(zé); 1、在專業(yè)負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目專業(yè)各階段(方案、初步設(shè)計(jì)、施工圖等)圖紙及文本的設(shè)計(jì)工作,協(xié)助負(fù)責(zé)人完成本專業(yè)設(shè)計(jì)工作; 2、能很好的理解、執(zhí)行和貫徹上級(jí)及專業(yè)負(fù)責(zé)人的工作要求; 3、能逐步獨(dú)立或與他人共同完成本專業(yè)各階段圖紙及文本設(shè)計(jì)工作。 二、任職資格: 1、從事本專業(yè)一年以上工作或應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生; 2、熟練使用AUTOCAD及其他建筑設(shè)計(jì)相關(guān)軟件、熟練掌握office等相關(guān)軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用;了解項(xiàng)目設(shè)計(jì)過程中各專業(yè)的配合流程,能看懂建筑圖紙; 3、工作積極主動(dòng),敬業(yè)踏實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力;能夠協(xié)調(diào)其他專業(yè)的配合關(guān)系...
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葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責(zé): 1、可以獨(dú)立或是配合主創(chuàng)設(shè)計(jì)師一起完成景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目; 2、在方案的基礎(chǔ)上具有優(yōu)化深入設(shè)計(jì)能力,即擴(kuò)出施工圖可以完成; 3、銜接前期設(shè)計(jì)與后期施工圖之間的溝通。 二、任職資格: 1、建筑設(shè)計(jì),城市規(guī)劃、風(fēng)景園林,景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,需要具有園林中級(jí)職稱。 2、3年以上風(fēng)景園林,景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能夠熟練運(yùn)用專業(yè)繪圖軟件; 3、領(lǐng)悟能力強(qiáng),并且能作好與后期施工的協(xié)調(diào)合作,能有效的控制工期和景觀實(shí)施效果; 4、在設(shè)計(jì)方面具有獨(dú)特風(fēng)格,熟悉設(shè)計(jì)流程、熟悉植物的綠化配植及燈光搭配效果; 5、具備良好的溝通交流能力,以及團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神; 6、具有...
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場(chǎng) 3人 建筑 建筑設(shè)計(jì) 投遞:2人 瀏覽:408
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葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責(zé): 1、從構(gòu)思、繪圖到三維制模等,提供完整的設(shè)計(jì)方案,包括物理空間環(huán)境規(guī)劃、裝飾設(shè)計(jì), 及成套設(shè)施配置等; 2、負(fù)責(zé)客戶洽談,闡述規(guī)劃自己的創(chuàng)意想法,與甲方達(dá)成觀念上的協(xié)調(diào)一致; 3、施工圖紙繪制及校審及項(xiàng)目預(yù)算。 4、協(xié)調(diào)解決裝飾過程中材料與工地的各種技術(shù)問題; 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的工作事宜。 二、任職資格: 1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2、熟練操作AutoCAD、Sketchup、3DMAX、Photoshop等設(shè)計(jì)軟件;能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案、 初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì);精通公裝施工工藝,熟悉設(shè)計(jì)規(guī)范、工程材料和預(yù)算,能對(duì)施工現(xiàn) 場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo); 3、具有較強(qiáng)的...
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