1.研究江河湖海的水文、水利情況及水利建筑特性;
2.研究規(guī)劃水能利用、農(nóng)田水利運(yùn)用;
3.設(shè)計(jì)水庫(kù)、水電站、水利樞紐、灌排系統(tǒng)等水利、水電建筑及主持施工;
4.制定水利設(shè)施技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)規(guī)程、操作方法;
5.進(jìn)行水利、水電設(shè)施的運(yùn)行調(diào)度;
6.分析處理運(yùn)行技術(shù)問(wèn)題,指導(dǎo)操作人員作業(yè)。

桂林水利項(xiàng)目經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年9月桂林水利項(xiàng)目經(jīng)理最新招聘,臨桂區(qū)1條,平均工資約為5142元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多水利項(xiàng)目經(jīng)理水利項(xiàng)目經(jīng)理水利建造師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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水利水電工程項(xiàng)目經(jīng)理
3500-5000元2025-09-05韋敏納副總經(jīng)理在水利水電工程領(lǐng)域,從事水利水電工程項(xiàng)目總承包、施工管理的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,能獨(dú)立進(jìn)行施工現(xiàn)場(chǎng)的全盤(pán)管理。
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制,管理核心技術(shù),組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;
2. 參與圖紙會(huì)審、方案論證,審批施工方案,制定施工工藝參數(shù),審批招、投標(biāo)工作的相關(guān)技術(shù)資料;
3. 掌握、監(jiān)督工程施工安裝進(jìn)度、質(zhì)量、安全及成本等情況;
4. 解決施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)問(wèn)題,組織對(duì)重大質(zhì)量事故的鑒定和處理、不定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng);進(jìn)行檢查,隨時(shí)監(jiān)控工程質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)召集相關(guān)人員進(jìn)行處理;
5. 根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)上報(bào)的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測(cè)單位的初步檢測(cè)數(shù)據(jù),對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估,并做出相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案;
6. 主持編制竣工技術(shù)文件資料,參加竣工驗(yàn)收,組織施工技術(shù)總結(jié)。
7.持有水利水電工程建造師證、相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級(jí)及以上職稱(chēng)。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林水利項(xiàng)目經(jīng)理招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西臨建建設(shè)工程有限公司 的 水利水電工程項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-09-04
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桂林水利工程師招聘工資
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5142
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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5%小于2K
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10%2K
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5%3K
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25%4K
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25%5K
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20%6K-8K
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5%8K-1W
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10%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.7%
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中專(zhuān)4.8%
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大專(zhuān)28.6%
桂林水利工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.7%,中專(zhuān)占4.8%,大專(zhuān)占28.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)71.4%
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1-3年23.8%
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5-10年4.8%
桂林水利工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.4%,1-3年占23.8%,5-10年占4.8%。