桂林?jǐn)?shù)據(jù)產(chǎn)品招聘
桂聘提供2025年4月桂林?jǐn)?shù)據(jù)產(chǎn)品最新招聘，七星區(qū)47條靈川縣21條，有五險(xiǎn)等，更多數(shù)據(jù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營
3900-6000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-08
金先生行政人事總監(jiān)1、負(fù)責(zé)抖音、微信、小紅書、公眾號(hào)等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營，內(nèi)容策劃（產(chǎn)品展示、施工案例、行業(yè)知識(shí)）及編輯工作；
2、制作短視頻、圖文素材，策劃線上活動(dòng)提升品牌曝光
3、分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，了解競品特點(diǎn)，協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持
4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式，優(yōu)化內(nèi)容策略及粉絲
要求：
1、1-3年新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷；
2、熟悉短視頻拍攝剪輯、基礎(chǔ)設(shè)計(jì)工具；
工作時(shí)間：早上8:30-12：00 下午13:00-17:30
福利：五險(xiǎn)+全勤獎(jiǎng)+工作餐+節(jié)日福利+生日福利+加班補(bǔ)貼+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng) +員工體檢+晉升培訓(xùn)+法定節(jié)假日 -
財(cái)務(wù)文員
3000-4000元
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-04-07
聶先生1.負(fù)責(zé)零售賬目的整理和歸納銷售數(shù)據(jù)
2.能夠使用管家婆和用友財(cái)務(wù)軟件處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)
3.每月和供應(yīng)商對(duì)賬，并編制對(duì)賬單
4.每月出具運(yùn)營成本報(bào)表以及利潤報(bào)表
5.協(xié)助倉庫人員管理好產(chǎn)品庫存 -
質(zhì)量工程師
5000-7000元
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 五險(xiǎn)一金
2025-04-07
吳女士人事1、實(shí)施質(zhì)量管理體系的規(guī)劃、運(yùn)作，根據(jù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件，編制質(zhì)量檢驗(yàn)、檢測標(biāo)準(zhǔn)等。
2、標(biāo)識(shí)和可追溯性的控制及管理，保證批號(hào)唯一性，對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審和處置。
3、追溯不良品之發(fā)生原因與糾正預(yù)防措施，當(dāng)顧客投訴或產(chǎn)品出現(xiàn)重大質(zhì)量問題時(shí)，協(xié)助部門經(jīng)理組織相關(guān)部門進(jìn)行追溯。
4、了解機(jī)加件、注塑件、包材的加工工藝，能從加工工藝方面對(duì)來料異常問題進(jìn)行分析。
5、了解生產(chǎn)過程，解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題，處理品質(zhì)異常并進(jìn)行改善。對(duì)產(chǎn)品開發(fā)全過程進(jìn)行嚴(yán)密的質(zhì)量控制和保證，確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)與制造的質(zhì)量，并實(shí)施程序化、規(guī)范化的系統(tǒng)工程管理。
6、制定與推動(dòng)公司質(zhì)量計(jì)劃，對(duì)供應(yīng)商審核及輔導(dǎo)，建立供應(yīng)商的質(zhì)量管理體系，對(duì)供應(yīng)商的質(zhì)量保證能力進(jìn)行評(píng)估，提供 IQC質(zhì)量數(shù)據(jù)。
7、對(duì)產(chǎn)品的防護(hù)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，糾正預(yù)防措施的實(shí)施情況及效果進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證。
8、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上，熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法律法規(guī)。 -
主播
3500-12000元
- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-04-07
袁艷萍人事主管根據(jù)平臺(tái)特性及觀眾喜好，策劃并執(zhí)行直播內(nèi)容，包括產(chǎn)品介紹等； 3. 分析直播數(shù)據(jù)，優(yōu)化直播策略，提高直播效果。 任職要求： 1. 有1-3年的直播經(jīng)驗(yàn)，熟悉直播流程和技巧； 2. -
品質(zhì)工程師
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07
李女士人事部根據(jù)產(chǎn)品需求和測試過程，編寫來料檢驗(yàn)規(guī)程、產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，產(chǎn)品使用說明書等，并開展相關(guān)培訓(xùn)； 3.負(fù)責(zé)客戶抽檢、市場反饋、客戶反饋與投訴等問題對(duì)接與處理； 4.制作周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)、NC報(bào)告和專項(xiàng)報(bào)告 …… 5.參與供應(yīng)商審核；負(fù)責(zé)管轄業(yè)務(wù)的質(zhì)量監(jiān)控，數(shù)據(jù)分析，改善措施制定，組織開展質(zhì)量改善工作； 6、承擔(dān)技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施與改進(jìn)； 7、所管轄業(yè)務(wù)的質(zhì)量體系執(zhí)行情況的稽查。 -
市場部經(jīng)理
4000-8000元
2025-04-07
李女士行政負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)： 1、市場戰(zhàn)略規(guī)劃：基于公司的整體戰(zhàn)略目標(biāo)，制定全面且具有前瞻性的市場推廣策略與年度計(jì)劃，涵蓋市場調(diào)研、品牌建設(shè)、產(chǎn)品推廣等多個(gè)維度，并確保各項(xiàng)策略的有效實(shí)施，達(dá)成公司的市場業(yè)績目標(biāo)。 …… 3、產(chǎn)品營銷策劃：深入了解公司產(chǎn)品特性與目標(biāo)客戶需求，制定針對(duì)性的產(chǎn)品營銷方案，包括產(chǎn)品定價(jià)、包裝設(shè)計(jì)、促銷活動(dòng)策劃等，推動(dòng)新產(chǎn)品的上市與現(xiàn)有產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化，提高產(chǎn)品的市場占有率。 …… 6、市場數(shù)據(jù)分析與決策支持：建立完善的市場數(shù)據(jù)分析體系，定期收集、分析市場數(shù)據(jù)，如市場趨勢、競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)、客戶反饋等，為公司的市場決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持和專業(yè)的建議。 -
旅游電商運(yùn)營
3500-9000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-07
龍丹莉集團(tuán)人力資源總監(jiān)秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場1號(hào)門6樓（萬象城附近）/三里店附近 月休6天，五險(xiǎn)，中餐補(bǔ)貼，法定節(jié)假日，旅游踩線福利，節(jié)假日禮品，生日禮品福利 1、負(fù)責(zé)飛豬、攜程、去哪兒、抖音來客、美團(tuán)、途牛等旅游網(wǎng)站的運(yùn)營； 2、旅游產(chǎn)品編輯上線 …… ，完成產(chǎn)品覆蓋工作； 3、提取產(chǎn)品賣點(diǎn)，撰寫營銷文案，配合美工做好圖片設(shè)計(jì)，提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率； 4、產(chǎn)品日常維護(hù)，產(chǎn)品各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析； 5、需要有工作經(jīng)驗(yàn)1年以上的，有旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
銷售專員
2000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07
曾女士經(jīng)理1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話，網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷售: 2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求， 3.了解并挖掘客戶需求，對(duì)客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋: 4.開發(fā)新客戶，拓展老客戶的業(yè)務(wù) -
253 品質(zhì)人員
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-07
戴先生HR【崗位職責(zé)】： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)； 2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單； 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤； 4、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商來料的入料檢，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo) …… ； 5、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單； 6、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤； 7、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。 …… 【任職要求】： 1、18-40周歲，高中及以上學(xué)歷； 2、1年以上產(chǎn)品IQC、IPQC、OQC檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，有電子廠、同行同崗行業(yè)優(yōu)先錄??； 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神。 -
試劑研發(fā)工程師（口腔產(chǎn)品）
7000-9000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07
黃小姐人資專員崗位職責(zé): 1、參與口腔耗材產(chǎn)品的開發(fā)、性能測試及驗(yàn)證。 2、參與設(shè)計(jì)文件的編寫及歸檔。 3、進(jìn)行實(shí)驗(yàn)測試及數(shù)據(jù)分析。 4、參與產(chǎn)品小試，中試、工藝驗(yàn)證及生產(chǎn)導(dǎo)入，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品量化生產(chǎn)。 …… 5、協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量問題處理。 6、能熟練使用化學(xué)實(shí)驗(yàn)儀器，可進(jìn)行產(chǎn)品的研究和性能測試。 -
醫(yī)電廠檢驗(yàn)員
3000-4500元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-07
黃小姐人資專員負(fù)責(zé)對(duì)外協(xié)產(chǎn)品進(jìn)行出入庫檢驗(yàn)工作； 5. 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)成品進(jìn)行入庫檢驗(yàn)檢驗(yàn)工作，并做好相關(guān)數(shù)據(jù)記錄與檢驗(yàn)報(bào)告提交工作； 6. 負(fù)責(zé)接收生產(chǎn)過程中質(zhì)量信息反饋工作； 7. …… 負(fù)責(zé)記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù)信息及協(xié)助問題分析工作； 8. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)視和控制； 9. 負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行，落實(shí)“三檢”制度。 任職條件： 一、教育背景：中專及以上學(xué)歷。 …… 二、工作經(jīng)驗(yàn)：二年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 三、工作技能： 1、具備ISO9000標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量體系基本知識(shí)； 2、熟悉機(jī)械生產(chǎn)加工流程，運(yùn)作模式及特點(diǎn)； 3、熟悉機(jī)械加工產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 4 -
質(zhì)檢員（OA、IPQC、OQC）
3500-5000元
2025-04-06
劉女士人事主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)； 2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單； 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤； 4、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商來料的入料檢，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo) …… ； 5、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單； 6、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤； 7、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。 …… 任職要求： 1、18-40周歲，高中及以上學(xué)歷； 2、1年以上產(chǎn)品 OA、IPQC、OQC檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，有同行同崗行業(yè)優(yōu)先錄?。?3、會(huì)電腦熟練使用EXCL，WORD； 4、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林?jǐn)?shù)據(jù)產(chǎn)品招聘最新投遞
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粟先生2025-04-18 -
韋小姐投遞了 桂林市九洲五交化有限公司 的 財(cái)務(wù)文員 職位2025-04-18 -
秦小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 醫(yī)電廠檢驗(yàn)員 職位2025-04-16 -
駱先生2025-04-16 -
陳小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 醫(yī)電廠檢驗(yàn)員 職位2025-04-16 -
張先生2025-04-15
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
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人力資源 -
人力資源
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主要業(yè)務(wù)： 許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；各類工程建設(shè)活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會(huì)議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機(jī)廠招普工、手機(jī)生產(chǎn)員等30個(gè)職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)；職業(yè)中介服務(wù)；人力資源管理咨詢服務(wù)；裝卸搬運(yùn)服務(wù)；清潔服務(wù)；綠化服務(wù)；家政服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；商務(wù)服務(wù)；人力資源外包；物業(yè)服務(wù)；建筑勞務(wù)分包；汽車零部件、汽車飾件、金屬結(jié)構(gòu)件的制造、組裝及銷售。
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景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項(xiàng)目);會(huì)議組織、接待;獨(dú)秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。
