
桂林數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘
桂聘提供2025年8月桂林數(shù)據(jù)產(chǎn)品最新招聘,七星區(qū)32條疊彩區(qū)23條,有五險等,更多數(shù)據(jù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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線上運營推廣
3500-5000元2025-07-28張總總經(jīng)理1、負責(zé)在搜索引擎、社交媒體、社交廣告平臺上進行廣告投放,并完成KPI考核
2、結(jié)合所在公司的產(chǎn)品、服務(wù)特點,有針對性選擇關(guān)鍵詞、調(diào)整投放策略及思路
3、管理投放成本,尋找性價比最高的出價和投放策略,實現(xiàn)效果轉(zhuǎn)化
4、定期對各投放渠道數(shù)據(jù)進行匯總分析,分析競品的推廣方法,出具分析報告 -
客服主管
5000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-28艾麗人事主管崗位職責(zé):
1、制定客服系統(tǒng)的工作流程、執(zhí)行規(guī)范、及績效考核等基礎(chǔ)制度,并執(zhí)行實施;
2、管理好客服部團隊成員,觀察組員心態(tài),及時幫助調(diào)整其工作狀態(tài);
3、熟悉掌握店鋪所有產(chǎn)品知識及周邊知識,了解關(guān)注店鋪活動動態(tài),并及時將相關(guān)信息傳達于團隊;
4、分析店鋪動態(tài)評分及客服團隊的數(shù)據(jù),第一時間發(fā)現(xiàn)問題并提出問題,解決問題;
5、負責(zé)整理相關(guān)培訓(xùn)知識,并及時執(zhí)行培訓(xùn)安排,結(jié)合產(chǎn)品及客服需求經(jīng)常性進行產(chǎn)品的實際操作,做好新人培訓(xùn);
6、做好品牌維護、整理、收集日常問題,定期安排與品牌的溝通復(fù)盤;
上班時間:9-18點 大小休 -
三次元測量員
5000-6000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-28吳小姐招聘崗位職責(zé):
1、負責(zé)對原料、半成品、成品檢驗,退貨產(chǎn)品檢驗,并及時出具檢驗結(jié)果;
2、負責(zé)編制新產(chǎn)品投產(chǎn)加工工藝的程序;
3、負責(zé)內(nèi)在質(zhì)量不合格產(chǎn)品的跟蹤與協(xié)調(diào);
4、負責(zé)對不合格品進行分析檢驗,監(jiān)督不合格品的處理過程;
5、負責(zé)對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量進行監(jiān)控和檢驗分析,定期匯報相關(guān)部門,如出現(xiàn)異常情況,及時匯報領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門;
6、負責(zé)儀器設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作;
7、負責(zé)制程質(zhì)量記錄,對通過檢驗獲得的信息和數(shù)據(jù)進行分析和處理,定期對質(zhì)量記錄進行統(tǒng)計、整理、歸檔;
8、負責(zé)每月對檢驗檔案資料進行分類整理、統(tǒng)計、登記造冊。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、良好的文檔編寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有較強的工作推動力及承擔壓力的能力;
3、會使用二次元、三次元測量 -
帶貨主播
3000元- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-26卞先生BOSS與企業(yè)開展商務(wù)合作,并對企業(yè)資質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、價格合理性等信息進行審核 3、選定所要推廣的商品,策劃營銷方案,確定傭金結(jié)算方式 4、通過直播或短視頻等形式對商品進行營銷推廣 5、結(jié)算直播銷售貨款,配合協(xié)調(diào)產(chǎn)品的售后服務(wù) …… 6、分析銷售、觀看、用戶互動等數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化營銷策略,加強用戶活躍度和直播間知名度,提高用戶從觀看到購買的轉(zhuǎn)化率 基本上要求是,年紀20-40之間,有一定語言表達能力和文字理解能力,口齒流利,有責(zé)任心 -
質(zhì)檢員
2200-5500元2025-07-26徐小姐人事行政主管崗位職責(zé): 1.執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量檢查,確保產(chǎn)品符合標準規(guī)定; 2.對產(chǎn)品缺陷進行識別和記錄,及時上報質(zhì)量問題; 3.協(xié)助改進產(chǎn)品質(zhì)量控制流程,參與質(zhì)量改進計劃; 4.進行質(zhì)量統(tǒng)計和分析,為質(zhì)量改進提供數(shù)據(jù)支持 -
qc質(zhì)檢員
3500-5500元2025-07-25李女士人事部職責(zé):1、負責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗,并對檢驗后的產(chǎn)品進行狀態(tài)標識; 2、行使檢驗職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗記錄表單,輸出相關(guān)檢測結(jié)論; 3、對檢驗中發(fā)生的問題進行處理過程跟蹤; 4、對檢驗數(shù)據(jù)進行匯總、統(tǒng)計; -
國際技術(shù)服務(wù)工程師
6000-15000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-07-25唐女士人事崗位職責(zé): 1.收集反饋市場和客戶信息,與國際客戶建立良好合作關(guān)系,提升客戶的產(chǎn)品使用體驗,及時響應(yīng)客戶提出的需求和問題; 2.做好技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn),為客戶方工作人員提供必要的技術(shù)支持; 3.跟蹤產(chǎn)品在客戶方的使用情況 …… ,能夠全面了解、收集和反饋使用過程中的動態(tài)數(shù)據(jù)和各類問題,以便公司及時掌握有關(guān)產(chǎn)品的最新情況; 4.為客戶解決產(chǎn)品異常及客訴,及時反饋問題,與技術(shù)團隊一起解決技術(shù)工藝問題進行產(chǎn)品工藝改進優(yōu)化; 崗位要求 -
業(yè)務(wù)員
5000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-25申女士人事專員負責(zé)活動現(xiàn)場的配合及銷售工作,參與活動策劃和籌備,在活動現(xiàn)場進行產(chǎn)品展示、介紹、促銷,積極與客戶互動,及時處理客戶咨詢和投訴,確?;顒愉N售目標達成。 3-門店客情服務(wù)。 …… 參與客戶基地旅游的組織、安排、接待及服務(wù)工作,包括前期客戶邀約、行程安排,參觀過程中的講解、答疑,以及后期客戶反饋收集,通過生動有趣的講解和貼心服務(wù),讓客戶深入了解公司生鮮產(chǎn)品的種植、養(yǎng)殖環(huán)境,增強客戶對產(chǎn)品的信任和購買意愿 …… 2-了解公司生鮮產(chǎn)品知識,包括產(chǎn)品特點、優(yōu)勢、生產(chǎn)流程、營養(yǎng)價值等,以便在營銷活動中準確傳達產(chǎn)品信息,提升產(chǎn)品競爭力。 …… 性別:不限 技能要求?: 1-能夠運用問卷調(diào)查、訪談、數(shù)據(jù)分析等方法,收集和分析市場信息,洞察市場動態(tài)和客戶需求,為營銷決策提供依據(jù)。? …… 3-熟練使用辦公軟件(如 Excel、Word、PPT)和數(shù)據(jù)分析工具(如 SPSS、Tableau),進行數(shù)據(jù)處理、報表制作和可視化分析,為營銷工作提供數(shù)據(jù)支持。? -
營銷專員
5000-8000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-25申女士人事專員崗位職責(zé): 1、定期開展市場調(diào)研,收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息和客戶需求,分析市場趨勢和機會,撰寫市場調(diào)研報告,為公司營銷決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。 …… 4、定期對營銷數(shù)據(jù)進行分析,評估營銷活動效果和營銷策略的有效性,提出改進建議和優(yōu)化方案;根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整營銷計劃和策略,提高營銷投入產(chǎn)出比。 …… 2-了解公司生鮮產(chǎn)品知識,包括產(chǎn)品特點、優(yōu)勢、生產(chǎn)流程、營養(yǎng)價值等,以便在營銷活動中準確傳達產(chǎn)品信息,提升產(chǎn)品競爭力。 …… 性別:不限 技能要求?: 1-能夠運用問卷調(diào)查、訪談、數(shù)據(jù)分析等方法,收集和分析市場信息,洞察市場動態(tài)和客戶需求,為營銷決策提供依據(jù)。? …… 4-具備一定的新媒體運營技能,熟悉微信平臺的運營規(guī)則和推廣方法,能夠開展線上營銷活動,提升品牌知名度和產(chǎn)品銷量。 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 身體素質(zhì):身體健康,精力充沛。 -
QC質(zhì)檢員
4300-5500元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-07-25李女士HR負責(zé)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準; 2. 對原材料、半成品及成品進行抽樣檢測,記錄并分析檢測結(jié)果; 3. 及時發(fā)現(xiàn)并反饋質(zhì)量問題,提出改進建議,參與質(zhì)量改進項目; 4. …… 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠準確判斷產(chǎn)品質(zhì)量狀況; 3. 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效合作解決問題; 4. 細致認真,責(zé)任心強,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 -
網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班學(xué)員
5100-5600元2025-07-24粟老師粟老師商業(yè)模式規(guī)劃 - 構(gòu)建涵蓋產(chǎn)品或服務(wù)特色、價值主張、盈利模式、銷售與推廣渠道、關(guān)鍵業(yè)務(wù)及資源配置等要素的商業(yè)模式。 …… - 掌握客戶關(guān)系管理技巧,通過數(shù)據(jù)分析洞察客戶行為、喜好,實現(xiàn)精準營銷,提升客戶忠誠度與復(fù)購率。 -
旅游定制師(西班牙語)
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2025-07-24王先生HR崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求推薦旅行線路,解答客戶疑問,根據(jù)客戶提出的需求私人定制旅游行程并及時處理客人遇到的各項問題; 2、提升客單價,完成銷售及利潤; 3、配合公司運營、產(chǎn)品開發(fā)情況,提供業(yè)務(wù)數(shù)據(jù) -
主播
3000-8000元2025-07-24許小姐財務(wù)職位描述 1、負責(zé)直播展示、講解、銷售產(chǎn)品,有苗木綠植花卉、桂花文創(chuàng)產(chǎn)品等相關(guān)直播經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、負責(zé)公司抖音、視頻號等直播平臺的商品直播展示,協(xié)助完成段子、視頻的策劃、編輯、錄制等工作。 …… 3、要求有直播經(jīng)驗,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。能吃苦耐勞,互相配合完成公司安排的其他直播工作內(nèi)容。 4、待遇:底薪+提成。 -
148 成本會計
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-07-24戴先生HR有制造業(yè)成本會計工作經(jīng)驗2年以上,能獨立完成產(chǎn)品成本核算,熟練使用數(shù)據(jù)處理軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力。 -
外貿(mào)銷售專員
7000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-23蔣小姐4、收集和分析市場信息,為公司產(chǎn)品研發(fā)和市場策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 5、協(xié)助處理各類外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)問題,保障業(yè)務(wù)順利進行。 …… 7、熟練使用辦公軟件和常用的外貿(mào)工具,如CRM系統(tǒng)、海關(guān)數(shù)據(jù)平臺等。
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陳先生投遞了 桂林金特金屬包裝有限公司 的 質(zhì)檢員 職位2025-08-06
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于先生投遞了 桂林市翔澤新材料科技有限公司 的 QC質(zhì)檢員 職位2025-08-06
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褚小姐投遞了 桂林金特金屬包裝有限公司 的 質(zhì)檢員 職位2025-08-05
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程女士2025-08-04
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黃小姐投遞了 桂林市翔澤新材料科技有限公司 的 QC質(zhì)檢員 職位2025-08-04
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李小姐投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 qc質(zhì)檢員 職位2025-08-03
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