桂林司機(jī)駕駛員招聘 logo

桂林司機(jī)駕駛員招聘

桂聘提供2025年10月桂林司機(jī)駕駛員最新招聘,靈川縣15條七星區(qū)6條,平均工資約為4689元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多司機(jī)駕駛員行政司機(jī)/商務(wù)司機(jī)招商務(wù)司機(jī)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū) 50人 25-48歲 廣告 人力資源 中介 投遞:19人 瀏覽:4945
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
駱娟
人事
招聘物流送貨純司機(jī)50名,主要負(fù)責(zé)開車送貨,無(wú)需裝卸,開公司提供的4.2米廂式電動(dòng)貨車,跑兩廣區(qū)域,每天日結(jié)!
待遇:綜合工資6000-8000每月,運(yùn)費(fèi)4/6分成模式,司機(jī)拿6成,月出車≥26天,保底派單18000流水以上。根據(jù)送貨單趟日結(jié)模式進(jìn)行計(jì)算,月休4天,可連休,跟車吃住,公司提供免費(fèi)新能源車,免費(fèi)提供意外保險(xiǎn),免費(fèi)提供貨源,比如(滿幫平臺(tái),專車線圈),一單一配送,每天1-3單,上不封頂!
上班時(shí)間:根據(jù)公司調(diào)度員派單進(jìn)行送貨,只負(fù)責(zé)開車,無(wú)需裝卸,主要負(fù)責(zé)跑廣東和廣西區(qū)域,指定時(shí)間內(nèi)把貨物送到目的地即可,自由安排時(shí)間,早干完早下班!
要求:25-48歲以內(nèi), 持有C1以上駕照,無(wú)重大事故,醉駕,毒駕,無(wú)法院執(zhí)行,無(wú)犯罪記錄,能吃苦,能聽從調(diào)度安排,接受隨車食宿,能熟練駕駛4.2米貨車,會(huì)導(dǎo)航,服從公司安排調(diào)度,身體健康,需要做簡(jiǎn)單體檢,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件!

司機(jī)

3500-8000元
桂林-七星區(qū) 1人 快遞 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:42人 瀏覽:9975
1小時(shí)內(nèi)
張經(jīng)理
總經(jīng)理
負(fù)責(zé)公司貨物運(yùn)送 物流貨物,大桂林地區(qū)快遞

司機(jī)

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū) 5人 批發(fā) 食品 投遞:9人 瀏覽:1859
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
陽(yáng)金珍
店長(zhǎng)
1、負(fù)責(zé)公司的日常用車,以及其它出車任務(wù)
2、保證車輛狀況良好,按時(shí)出車,確保車輛正常使用和安全
3、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)維修和清潔工作
4、負(fù)責(zé)車輛的保險(xiǎn)、驗(yàn)車、保養(yǎng)、維修等工作
聯(lián)系方式:173--7733--3002

叉車司機(jī)

4000-6000元
桂林-靈川縣 1人 木業(yè) 投遞:11人 瀏覽:5437
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)內(nèi)
周先生
經(jīng)理
1、出車前進(jìn)行叉車試車檢查,履行交接班手續(xù),做好使用記錄 2、持有叉車證/特種設(shè)備作業(yè)證,在港口、車站、機(jī)場(chǎng)、貨場(chǎng)、工廠車間、倉(cāng)庫(kù)、物流配送中心等場(chǎng)所,駕駛叉車進(jìn)行貨物裝卸和搬運(yùn) 3、判斷貨件的重量、重心位置,進(jìn)行進(jìn)叉、抽叉、起叉、落叉等操作 4、嚴(yán)格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范,及時(shí)完成貨物上下架任務(wù) 5、核對(duì)貨物標(biāo)識(shí),確保裝卸準(zhǔn)確 6、完成作業(yè)后,將叉車設(shè)備歸位,并進(jìn)行日常檢查和保養(yǎng)維護(hù),處理叉車常見故障

商務(wù)司機(jī)

5000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 200人 汽車 投遞:4人 瀏覽:1635
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
秦紅梅
人事經(jīng)理
1.公司提供合法合規(guī)營(yíng)運(yùn)新能源車輛 2.司機(jī)年齡22-55歲之間,男女不限; 近期未有一次性扣滿12分記錄 學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限 工作內(nèi)容 接送乘客,把乘客安全的送到指定的地點(diǎn) 駕駛證三年以上

商務(wù)司機(jī)

6000-10000元
桂林-靈川縣-八里街 200人 23-58歲 電子 電池 廣告 投遞:46人 瀏覽:4637
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
趙女士
人事經(jīng)理
1. 招桂林市區(qū)專車司機(jī)時(shí)間自由每天穩(wěn)穩(wěn)賺一,工資提成 1.一天保底350-380元,四天一結(jié) 2.月休4天,一天24在線時(shí)間累積8-10個(gè)小時(shí)二,工作內(nèi)容 無(wú)費(fèi)用,公司提供車,公司派單,按單接送即可三,入職要求 C證滿三年,無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)一次性扣12分記錄,23-58歲 公司面試時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00

新能源司機(jī)

4000-7000元
桂林-靈川縣 20人 汽車 投遞:6人 瀏覽:3869
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
秦紅梅
人事經(jīng)理
1.公司提供合法合規(guī)營(yíng)運(yùn)新能源車輛 2.司機(jī)年齡22-55歲之間,男女不限; 近期未有一次性扣滿12分記錄 學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限 工作內(nèi)容 接送乘客,把乘客安全的送到指定的地點(diǎn) 駕駛證三年以上
桂林-臨桂區(qū)-富景海派擎城 10人 22-55歲 旅游 投遞:27人 瀏覽:3939
  • 加班補(bǔ)貼
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前
嬌嬌
經(jīng)理
1. 主要負(fù)責(zé)桂林周邊縣城,機(jī)場(chǎng),旅游客的接送工作,有一定的商務(wù)服務(wù)意識(shí)

引車員

4500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 檢測(cè) 汽車 投遞:9人 瀏覽:8358
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前
英姐
站長(zhǎng)
?薪資待遇?:4500元/月左右 ?任職要求?:年齡20-40歲,高中以上學(xué)歷,持雙A駕照(A1A2),無(wú)重大交通事故記錄,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。 平常比較忙,可直接電話聯(lián)系 199--4310--6707 朱站長(zhǎng) 177--3668--0761 蒙助理
無(wú)固定辦公點(diǎn) 5人 21-55歲 旅游 投遞:38人 瀏覽:5536
  • 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前
嬌嬌
經(jīng)理
旅游專線司機(jī) 有保底,多勞多得 公司提供車輛 機(jī)場(chǎng)有專人接機(jī)不需要自己接機(jī),需要送到酒店后核房,服務(wù)過(guò)程中不允許虛客 任職資格: 1、人群:21-55周歲 2、駕齡:具有3年及以上駕駛經(jīng)歷
3小時(shí)前
全經(jīng)理
經(jīng)理
1、男性,22-48歲; 2、持有C1駕照,3年以上駕齡,熟悉本市道路及交通情況; 3、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞。

司機(jī)

4000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 5年以上 25-40歲 初中以上 保安 投遞:50人 瀏覽:6129
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-09-30
張小姐
人事文員
1、負(fù)責(zé)老板日常用車,能接受出差,出差有房補(bǔ)、餐補(bǔ)。退役軍人優(yōu)先,年齡25~40歲(可買社保)。 2、負(fù)責(zé)車輛的清潔、保險(xiǎn)、驗(yàn)車、保養(yǎng)、維修等工作,保證車輛狀況良好,按時(shí)出車,確保車輛正常使用和安全。
桂林-象山區(qū) 2人 3年以上 25-50歲 初中以上 餐飲 農(nóng)業(yè) 投遞:23人 瀏覽:5510
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-30
趙雙雙
辦公室主任
1、負(fù)責(zé)公司的日常用車,以及其它出車任務(wù) 2、保證車輛狀況良好,按時(shí)出車,確保車輛正常使用和安全 3、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)維修和清潔工作 4、負(fù)責(zé)公司貨品分揀配送 5、上班時(shí)間:早上3:00-11:00
桂林-疊彩區(qū) 3人 1年以上 25-43歲 超市 生活服務(wù) 投遞:19人 瀏覽:6460
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-29
伍女士
人事行政主管
工作時(shí)間: 月休4天,凌晨12點(diǎn)~早8點(diǎn),不能接受勿投。一人一車,駕照C1以上,駕齡2年以上無(wú)事故。 工作內(nèi)容: 1、把來(lái)貨按品種分類分揀裝框裝車好將貨品運(yùn)到配送中心指定位置; 2、負(fù)責(zé)將公司各類貨品運(yùn)送各門店或者到位置; 3、負(fù)責(zé)貨物的裝卸,貨物的領(lǐng)取,以及清點(diǎn)貨物數(shù)量、重量等; 4、負(fù)責(zé)票據(jù)的簽收和交接工作; 5、按標(biāo)準(zhǔn)送貨程序。安全、急時(shí)、規(guī)范、高效、做好送貨
桂林-靈川縣-八里街 1人 25-45歲 大專以上 電子商務(wù) 投遞:13人 瀏覽:1471
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-28
施守元
人事
1.司機(jī)管理,培訓(xùn),測(cè)酒,管理司機(jī)服務(wù),建聯(lián)司機(jī) 2.業(yè)務(wù)進(jìn)度表格反饋 3.平時(shí)的安全宣導(dǎo),節(jié)假日安排司機(jī)參加活動(dòng),配合指標(biāo)需要做的安全活動(dòng) 4.監(jiān)督糾正辦公室其他司服人員紅線行為 5.
約 34 個(gè)崗位

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桂林商務(wù)司機(jī)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
  • 6.4%
    2K
  • 22.4%
    3K
  • 25.6%
    4K
  • 22.4%
    5K
  • 21.6%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    74%
  • 初中
    7.6%
  • 高中
    9.2%
  • 中專
    4.6%
  • 大專
    4.6%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74%,初中占7.6%,高中占9.2%,中專占4.6%,大專占4.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    66.4%
  • 1-3年
    26%
  • 3-5年
    6.9%
  • 5-10年
    0.8%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.4%,1-3年占26%,3-5年占6.9%,5-10年占0.8%。

桂林 商務(wù)司機(jī)百科

...崗位職責(zé)
1、服從部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度,一切管理行為向部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)與分公司車輛有關(guān)的一切保險(xiǎn)、年檢等相關(guān)工作的辦理;
3、節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;
4、工作積極主動(dòng),服從調(diào)度,協(xié)助用車人特別是工程技術(shù)人員做好有關(guān)配合工作;
5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)、后勤、保障、采購(gòu)工作;
6、負(fù)責(zé)保持車輛清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔); 
7、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派的任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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