桂林統(tǒng)計(jì)內(nèi)勤招聘 logo

桂林統(tǒng)計(jì)內(nèi)勤招聘

桂聘提供2025年7月桂林統(tǒng)計(jì)內(nèi)勤最新招聘,靈川縣2條永??h2條,平均工資約為3361元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多統(tǒng)計(jì)內(nèi)勤統(tǒng)計(jì)內(nèi)勤統(tǒng)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū) 2人 1年以上 45歲以下 高中以上 包裝 制造業(yè) 投遞:38人 瀏覽:2636
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-11
王經(jīng)理
人事
1. 負(fù)責(zé)收各個(gè)機(jī)臺報(bào)表。統(tǒng)計(jì)各機(jī)臺產(chǎn)量、工時(shí)并進(jìn)行核對。
2. 負(fù)責(zé)本部門的考勤記錄。
3. 本部門文件的發(fā)放,存檔記錄,公共性張貼文件的管理
4. 本部門辦公用品的申請采購入庫、領(lǐng)用、文件的復(fù)印掃描工作等。
5. 負(fù)責(zé)《生產(chǎn)日報(bào)表》、《月報(bào)表》、《工單跟蹤表》數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理。
6. 負(fù)責(zé)本部門會議記錄,并進(jìn)行整理。
7. 工單完工明細(xì)表,復(fù)核工單原材料成本價(jià)
8. 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)當(dāng)月工序工單合格率。
9. 機(jī)器設(shè)備產(chǎn)能統(tǒng)計(jì).
工作時(shí)間:早8:00-12:00,13:00-17:00 周休:1.5天
桂林-靈川縣 1人 2年以上 本科以上 制藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:18
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2025-07-11
韋冬玲
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)搭建維護(hù)數(shù)據(jù)分析體系和指標(biāo)監(jiān)控體系;
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷、統(tǒng)計(jì)學(xué)或者相關(guān)專業(yè)、英語四級及以上;
2、有2年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析經(jīng)驗(yàn),可以熟練運(yùn)用各種統(tǒng)計(jì)分析工具;
3、有較強(qiáng)的自學(xué)能力及一定的文字功底;
4、優(yōu)秀的應(yīng)屆生也可以考慮。
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 25-45歲 中專以上 建筑 建材 投遞:4人 瀏覽:281
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2025-07-11
王先生
--
1、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)訂單查詢
2、車間員工的工資核算和統(tǒng)計(jì)工作;
3、負(fù)責(zé)車間人員、物料、工時(shí)的錄入與統(tǒng)計(jì)工作;
4、月底做好月產(chǎn)量、成本、損耗等分析報(bào)表;
5、車間文件的發(fā)放、存檔記錄,公共性貼文件的管理;
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2025-07-11
韋雪玲
1、負(fù)責(zé)錄表,做經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表、分析 2、負(fù)責(zé)職工病、事、加班、考勤等統(tǒng)計(jì)工作,做好獎(jiǎng)酬金表工作 3、負(fù)責(zé)辦公室的辦公用品采購 4、需頂崗前臺對顧客的疑問進(jìn)行解答。進(jìn)行票劵里面的存入、回收以及兌換登記 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

統(tǒng)計(jì)員

2200-3740元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:1108
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2025-07-08
呂先生
人力主管
主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間日常統(tǒng)計(jì)、車間員工考勤、車間員工工資核算等工作。
桂林-靈川縣 1人 2年以上 本科以上 冶金 材料 投遞:2人 瀏覽:261
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2025-07-03
秦女士
人事主管
崗位職責(zé): 1.協(xié)助能源管理工程師完成能源體系文件及項(xiàng)目方案編寫; 2.負(fù)責(zé)公司用能檢查、日常用能數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、項(xiàng)目收益測算等; 3.協(xié)助能源管理工程師跟進(jìn)公司內(nèi)部項(xiàng)目進(jìn)展、及項(xiàng)目落地; 4.與相關(guān)部門和外部機(jī)構(gòu)相關(guān)工作對接; 5.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)。 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2.熟練使用office等辦公軟件、具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力; 3.可接受頻繁出差或中短期外派工作。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 18-40歲 大專以上 包裝 印刷 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:59人 瀏覽:3559
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2025-07-01
龍小姐
人事專員
崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,會計(jì)專業(yè),具有初級會計(jì)證書以上 2、熟練使用辦公軟件,精通Excel,數(shù)據(jù)處理能力 3、細(xì)心與責(zé)任心,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有高度的責(zé)任心和原則性,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性 4、溝通協(xié)調(diào)能力,基礎(chǔ)成本意識,具有一定的學(xué)習(xí)能力,有企業(yè)保密意識 5、有生產(chǎn)制造型企業(yè)車間統(tǒng)計(jì)員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有接觸過投標(biāo)流程、協(xié)助過報(bào)價(jià)工作或使用過投標(biāo)軟件者優(yōu)先,了解或熟悉公司印刷行業(yè)的產(chǎn)品和生產(chǎn)流程者優(yōu)先, 具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)或會計(jì)知識者優(yōu)先 6、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)訂單成本統(tǒng)計(jì) 7、完成每月產(chǎn)值核算及統(tǒng)計(jì) 8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品報(bào)價(jià)調(diào)整機(jī)核算 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)
2025-06-30
黃言菲
總經(jīng)理
1. 接單 2. 統(tǒng)單 3. 溝通反饋 4. 以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)
約 8 個(gè)崗位
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桂林稅務(wù)外勤會計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
  • 2.2%
    小于2K
  • 18.8%
    2K
  • 45.7%
    3K
  • 26.8%
    4K
  • 5.8%
    5K
  • 0.7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45.4%
  • 中專
    1.4%
  • 大專
    43.3%
  • 本科
    9.9%
桂林稅務(wù)外勤會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.4%,中專占1.4%,大專占43.3%,本科占9.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    48.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.2%
  • 1-3年
    42.5%
  • 3-5年
    6%
  • 5-10年
    0.7%
桂林稅務(wù)外勤會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占48.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.2%,1-3年占42.5%,3-5年占6%,5-10年占0.7%。

桂林 稅務(wù)外勤會計(jì)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)銀行日常會計(jì)賬務(wù)處理等工作;
2、負(fù)責(zé)銀行日常財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和勾對檢查;
3、負(fù)責(zé)銀行營業(yè)部內(nèi)控制度的制訂和檢查工作;
4、負(fù)責(zé)客戶日常問題的解答工作;
5、負(fù)責(zé)銀行營業(yè)部財(cái)務(wù)費(fèi)用會計(jì)核算工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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