桂林托管老師招聘
桂聘提供2025年10月桂林托管老師最新招聘，七星區(qū)6條靈川縣1條，平均工資約為2131元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有周末雙休等，更多托管老師全職托管老師早教托管老師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
初中托管老師
1990-2200元
1小時(shí)內(nèi)
曾老師總經(jīng)理具有良好的溝通能力和親和力，能夠與學(xué)生和家長(zhǎng)建立良好的關(guān)系。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心和愛心，能夠關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異，因材施教。
工作時(shí)間:
周一至周五
薪資待遇
薪資：根據(jù)個(gè)人能力和工作經(jīng)驗(yàn)面談。
福利：提供完善的培訓(xùn)機(jī)會(huì)、節(jié)日福利、定期團(tuán)建活動(dòng)等。
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：185--0773--8039曾 -
托管中心主管
2500-3500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)前
尹女士人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)初中部學(xué)生日常托管工作，要具備管理經(jīng)驗(yàn)；
2、50歲以下，大專以上學(xué)歷，待人陽光和藹，平易近人；
3、有2年以上托管崗位工作經(jīng)驗(yàn)；小白勿擾；
4、工作時(shí)間：上午10:00-14:30；下午16:30-18:00
5、周末雙休+工作餐+年終獎(jiǎng)+節(jié)日禮物+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì) -
晚托老師
2000元
2025-10-02
曾老師總經(jīng)理1、指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真完成作業(yè)，對(duì)學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)與答疑
2、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣及方法
3、根據(jù)學(xué)生情況定期進(jìn)行分析總結(jié)，與學(xué)生家長(zhǎng)及時(shí)有效地溝通
4、有晚托經(jīng)驗(yàn)及小學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
主管（托管中心）
2500元
2025-10-01
曾老師總經(jīng)理崗位職責(zé) 1、制定并執(zhí)行托管中心年度計(jì)劃與月度目標(biāo)，包括招生、續(xù)費(fèi)、成本控制等。 2、監(jiān)督托管流程標(biāo)準(zhǔn)化（如接送、用餐、作業(yè)輔導(dǎo)、活動(dòng)安排），確保服務(wù)質(zhì)量。 3、管理中心物資采購(gòu)、設(shè)施維護(hù)及安全風(fēng)險(xiǎn)防控（如消防、食品衛(wèi)生）。 4、建立學(xué)生檔案，跟蹤學(xué)習(xí)進(jìn)度與行為表現(xiàn)，定期與家長(zhǎng)反饋。 5、設(shè)計(jì)個(gè)性化托管方案（如學(xué)困生輔導(dǎo)），提升學(xué)生滿意度。 上班時(shí)間：10：00—14：30 任職要求 1、大專學(xué)歷，50歲以下，2年以上托管行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉學(xué)生心理特點(diǎn)與托管服務(wù)流程。 3、責(zé)任心強(qiáng)，耐心細(xì)致，熱愛教育事業(yè)。 -
午托老師
1990元
2025-09-30
老師老師1. 周末雙休 2. 正常節(jié)假日 3. 早上十點(diǎn)半上班至下午兩點(diǎn)半 4. 包中餐 -
全職托管老師
2600-3500元
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-24
鄭老師主管每天中午負(fù)責(zé)接送小學(xué)生，管理學(xué)生午餐午休，晚上負(fù)責(zé)輔導(dǎo)作業(yè)。 要求： 1、大專以上學(xué)歷，有教師資格證或者相關(guān)午晚托老師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、做事要有愛心、責(zé)任心，親和力強(qiáng) 3、有一定的組織管理能力，能輔導(dǎo)小學(xué)生作業(yè)； 上班時(shí)間：上午10：30到14：30，下午根據(jù)學(xué)生放學(xué)時(shí)間到21：00 左右（周末雙休，法定節(jié)假日放假，提供員工餐） 工資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪+全勤 100+績(jī)效提成 請(qǐng)聯(lián)系 1 5 0 7 8 9 8 3 2 5 0 唐老師 -
托管老師
2000元
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-23
曾老師總經(jīng)理崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)學(xué)生放學(xué)后至家長(zhǎng)接走期間的安全管理，包括組織學(xué)生有序進(jìn)出教室、維持課間秩序等。 2、輔導(dǎo)學(xué)生完成學(xué)校布置的作業(yè)，耐心解答學(xué)生的疑問，對(duì)作業(yè)中出現(xiàn)的問題進(jìn)行詳細(xì)講解和指導(dǎo)。 3、培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣，如督促學(xué)生按時(shí)完成作業(yè)、保持正確的坐姿和書寫姿勢(shì)等。 4、關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度和心理狀態(tài)，及時(shí)與家長(zhǎng)溝通學(xué)生在晚托班的表現(xiàn)和學(xué)習(xí)情況。 5、協(xié)助機(jī)構(gòu)組織各類活動(dòng)，豐富學(xué)生的課余生活。 上班時(shí)間：10：30—14：30 任職要求 1、50歲以下，教育相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有中小學(xué)托管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心和愛心，能夠關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異，因材施教...
約 7 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林托管老師招聘最新投遞
-
唐小姐投遞了 桂林小樹苗教育咨詢有限公司 的 初中托管老師 職位2025-10-01 -
覃小姐投遞了 桂林手拉手貝親校外托管服務(wù)有限公司 的 午托老師 職位2025-10-01 -
彭先生投遞了 七星區(qū)尹素貞午托服務(wù)中心 的 托管中心主管 職位2025-10-01 -
劉小姐投遞了 桂林小樹苗教育咨詢有限公司 的 晚托老師 職位2025-09-30 -
李小姐投遞了 七星區(qū)尹素貞午托服務(wù)中心 的 托管中心主管 職位2025-09-29 -
石小姐投遞了 七星區(qū)尹素貞午托服務(wù)中心 的 托管中心主管 職位2025-09-29
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林托管老師招聘工資
￥
2131
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 3K，最多人拿：2K
-
23.5%小于2K
-
76.5%2K
-
5.9%3K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷66.7%
-
大專33.3%
桂林托管老師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66.7%，大專占33.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)55.6%
-
1-3年44.4%
桂林托管老師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占55.6%，1-3年占44.4%。
相關(guān)企業(yè)
-
一般項(xiàng)目：教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；以自有資金從事投資活動(dòng)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件開發(fā)；軟件銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；數(shù)字技術(shù)服務(wù)；科普宣傳服務(wù)；辦公用品銷售；辦公設(shè)備銷售；旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢；招生輔助服務(wù)；體驗(yàn)式拓展活動(dòng)及策劃；教育教學(xué)檢測(cè)和評(píng)價(jià)活動(dòng)；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；會(huì)議及展覽服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校 10人以下 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
-
一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
餐飲 10-30人 -
許可項(xiàng)目：食品生產(chǎn);食品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：食品進(jìn)出口;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
電工（初、中級(jí)）、中式烹調(diào)師（初、中級(jí)）、西式面點(diǎn)師、中式面點(diǎn)師、保育師（初、中級(jí)）、育嬰員（初、中級(jí)）、物業(yè)管理員、母嬰護(hù)理（月嫂）、家居保潔、電商直播、手機(jī)短視頻拍攝與制作、桂林米粉制作、傳統(tǒng)螺螄粉烹制、SYB+網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、中式烹調(diào)師（初/中級(jí)）等培訓(xùn)。 -
旅游/培訓(xùn) 10人以下 -
一般項(xiàng)目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
餐飲
