桂林拓展公司招聘
桂聘提供2025年8月桂林拓展公司最新招聘，七星區(qū)23條靈川縣14條，有五險等，更多拓展公司拓展公司招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話客服（無經(jīng)驗可實習）
5000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
2025-08-24
程女士人事薪資結構：無責底薪加提成加獎金=5k+，不招暑假工，可接受25年畢業(yè)的實習生，可開相關證明。
不限學歷，不限經(jīng)驗，不限性別，不限專業(yè)，室內(nèi)辦公無需外出，無銷售經(jīng)驗可以帶薪培訓，只負責邀約客戶到店，不需要和客戶銷售，有客戶經(jīng)理負責接待銷售，主管幫助你邀約，裝修業(yè)務帶薪培訓，主管幫扶，同事幫扶。公司提供公費電話、客戶資源和話術單，工作簡單易上手。
福利：
1、五險：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險；
2、生日補貼、婚假津貼、喪假津貼、帶薪年假，拓展活動、旅游、生日會、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)都有節(jié)日禮物送；
3、入職培訓、認證培訓、管理提升培訓、導師幫帶、外派深造等。
上班時間：8:30-12:00 14:00-18:00 不上夜班 單休
崗位職責
1、公司提供客戶資源，通過電話、微信等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務，向客戶介紹公司推出的優(yōu)惠活動；
2、建立客戶檔案，定期電話回訪，掌握客戶需求，邀約客戶到店了解裝修，促成業(yè)務合作關系；
3、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
4、維護客戶關系，建立良好的長期合作關系。
要求：
1、普通話流利，對銷售工作有較高的熱情；
2、有責任心和積極的工作態(tài)度，有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先，無家裝經(jīng)驗可以帶薪培訓。
4、無銷售經(jīng)驗也可以帶薪培訓。
我們提供:
1.公開透明的晉升渠道；
2.完善的福利制度；
3.舒適的工作環(huán)境；
4.多勞多得的薪資提成；
5.每月準時發(fā)工資； -
上市公司營運管理培訓生
3000-6000元
2025-08-24
李女士HR1.基于大參林最核心的業(yè)務單元——大參林零售藥店（以下簡稱“門店”）開展業(yè)務，學習連鎖零售藥店經(jīng)營管理、日常用藥、營銷技巧、會員管理等領域知識，為顧客提供健康管理服務，從而達成經(jīng)營指標；
2.學習門店的陳列布局、藥品GSP、商品效期管理、商品進銷存等領域?qū)I(yè)知識，做好門店的商品管理；
3.參與公司營運項目（如新店拓展、籌建、開業(yè)等）；
4.不定期的參與高管座談會、參課平臺各項知識的學習、不同主題的線下集中培訓。
1.本科及以上學歷，23屆畢業(yè)生及近3年內(nèi)畢業(yè)學生均可，專業(yè)不限（藥學等相關專業(yè)優(yōu)先）；
2.熱愛醫(yī)藥行業(yè)，能夠接受在基層（門店）的工作歷練，性格積極陽光，韌性強；
3.具備良好的溝通表達能力，有明晰的職業(yè)規(guī)劃及成就欲望，認可大參林的人才培養(yǎng)方式。
門店新員工訓練期→代理班長 →班長→代理店長 →店長→代理片區(qū)主任→片區(qū)主任→代理營運經(jīng)理→營運經(jīng)理→更高職位 -
上市公司營運管培生
3000-5000元
2025-08-24
李女士HR1.基于大參林最核心的業(yè)務單元——大參林零售藥店（以下簡稱“門店”）開展業(yè)務，學習連鎖零售藥店經(jīng)營管理、日常用藥、營銷技巧、會員管理等領域知識，為顧客提供健康管理服務，從而達成經(jīng)營指標；
2.學習門店的陳列布局、藥品GSP、商品效期管理、商品進銷存等領域?qū)I(yè)知識，做好門店的商品管理；
3.參與公司營運項目（如新店拓展、籌建、開業(yè)等）；
4.不定期的參與高管座談會、參課平臺各項知識的學習、不同主題的線下集中培訓。
1.本科及以上學歷，23屆畢業(yè)生及近3年內(nèi)畢業(yè)學生均可，專業(yè)不限（藥學等相關專業(yè)優(yōu)先）；
2.熱愛醫(yī)藥行業(yè)，能夠接受在基層（門店）的工作歷練，性格積極陽光，韌性強；
3.具備良好的溝通表達能力，有明晰的職業(yè)規(guī)劃及成就欲望，認可大參林的人才培養(yǎng)方式。
門店新員工訓練期→代理班長 →班長→代理店長 →店長→代理片區(qū)主任→片區(qū)主任→代理營運經(jīng)理→營運經(jīng)理→更高職位 -
家裝電話客服
5000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 生日補貼
- 喪假津貼
- 結婚生育津貼
2025-08-23
龔女士人事經(jīng)理有銷售經(jīng)驗優(yōu)先，可接受25年畢業(yè)實習生（提供實習證明） 一、公司福利： 1、婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補貼、節(jié)日禮物、團隊聚會、帶薪年假、 五險； 2、拓展活動、旅游、生日會等； 3、入職培訓 …… 二、上班時間：8:30-12:00 14:00-18:00 單休， 工作地點：象山區(qū)中山南路老汽車南站對面，交通大廈1層2層，無需外出 三、崗位職責 1、公司提供客戶資源，回答客戶業(yè)務問題，通過電話或微信等方式確定客戶到店即可 -
市場銷售專員
10000-15000元
2025-08-23
秦女士經(jīng)理工作內(nèi)容： 1、公司提供新樓盤的包場駐點，海量客戶； 2、上班區(qū)域各大小區(qū)任你浪，無需到公司打卡，適合放蕩不羈愛自由的你； 3、一單提成論千算，獎金一次性以現(xiàn)金發(fā)放，拿錢拿到手軟~ 4、每天接觸公司高層管理 …… 培訓： 1、公司提倡以老扶新，團隊作戰(zhàn)合作方式； 2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓； 3、完善透明的晉升通道：市場部業(yè)務員市場部資深業(yè)務員市場部分部經(jīng)理市場部總監(jiān)。 …… 工作時間：8:30-12:00，14:00-18:00 福利： 1·每月舉辦員工生日會、聚餐 2、相關公司主題拓展活動 3、完成公司月績組織旅游！ 4、超長年假，放心陪家人 -
醫(yī)療器械采購員
4000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 餐費補貼
- 團隊聚餐
2025-08-23
劉小姐人事行政款打完后，需與供應商確定到款情況，以及供應商發(fā)貨時間，有效控制供應商交貨期； 6.掌握購進醫(yī)療器械的到貨周期，跟進購進醫(yī)療器械的到貨情況； 7.采購人員負責積極拓展采購渠道，引進優(yōu)勢新品種，優(yōu)化品種結構 …… 避免品種斷貨； 8.采購人員應密切注意市場行情與季節(jié)的變化，及時做好庫存品種調(diào)整計劃，應定期收集銷售數(shù)據(jù)，分析銷售狀況以及指導銷售經(jīng)營定價； 9.負責與供應商就采購異常、退、換貨、補償事宜的處理，保障公司的利益 -
外貿(mào)經(jīng)理
5000-8000元
2025-08-22
張小姐后勤管理我司因業(yè)務拓展，現(xiàn)招聘業(yè)務三部經(jīng)理一名 任職要求： 有衣架行業(yè)經(jīng)驗5年以上 全面負責外貿(mào)三部的日常管理工作； 制定部門銷售計劃并監(jiān)督實施； 妥善安排業(yè)務工作并指導跟進； 指導解決訂單中遇到的問題 …… ； 建立和發(fā)展客戶關系； 組織部門員工崗位培訓及學習； 管理與操作公司銷售平臺； 招聘并培訓部門新員工； 協(xié)調(diào)各部門關系，完成上級領導交辦的其它事宜。 …… ； 2.五險一金，周末雙休，朝九晚五，國家法定節(jié)假日休息； 3.節(jié)日福利，生日福利；每周福利； 4.海外參展機會； 5.股票期權分紅獎勵 6.體檢，旅游； 7.其他福利； 工作環(huán)境舒適，公司氛圍和諧 …… 只要你敢想，公司全力助你實現(xiàn)夢想！ -
外貿(mào)經(jīng)理主管
5000-8000元
2025-08-22
張小姐后勤管理我司因業(yè)務拓展，現(xiàn)招聘業(yè)務二部經(jīng)理一名 要求： 有衣架行業(yè)經(jīng)驗3年以上 全面負責外貿(mào)二部的日常管理工作； 制定部門銷售計劃并監(jiān)督實施； 妥善安排業(yè)務工作并指導跟進； 指導解決訂單中遇到的問題 …… ； 建立和發(fā)展客戶關系； 組織部門員工崗位培訓及學習； 管理與操作公司銷售平臺； 招聘并培訓部門新員工； 協(xié)調(diào)各部門關系，完成上級領導交辦的其它事宜。 …… 待遇； 2.五險一金，周末雙休，朝九晚五，國家法定節(jié)假日休息； 3.節(jié)日福利，生日福利；每周福利； 4.海外參展機會； 5.股票期權獎勵 6.體檢，旅游； 7.其他福利； 工作環(huán)境舒適，公司氛圍和諧 …… 只要你敢想，公司全力助你實現(xiàn)夢想 -
2025-08-22
龍經(jīng)理人事經(jīng)理1 調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并進行有效分析，對招聘渠道進行規(guī)劃、開發(fā)、維護、拓展，建立后備人才選拔方案和人才儲備機制 2 撰寫招聘廣告，維護和更新招聘網(wǎng)站，發(fā)布職位需求信息，搜集簡歷 -
網(wǎng)絡銷售（周末雙休）優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22
余老師人事1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制訂市場開拓計劃； 2.積極開展市場調(diào)查、分析和預測，為上級提供決策參考； 3.努力開發(fā)市場，尋找目標客戶，完成公司下達的各項銷售指標； 4.通過線上、線下營銷，不斷拓展業(yè)務 -
市場銷售（周末雙休）優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22
余老師人事1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制訂市場開拓計劃； 2.積極開展市場調(diào)查、分析和預測，為上級提供決策參考； 3.努力開發(fā)市場，尋找目標客戶，完成公司下達的各項銷售指標； 4.通過線上、線下營銷，不斷拓展業(yè)務 …… 1.薪資豐厚：底薪+高提成+績效獎+全勤獎+年終獎+工齡工資+出差補貼+節(jié)日福利，優(yōu)秀者月入1萬~2萬以上； 2.福利齊全：公司周末雙休，法定節(jié)假日正常放假，可購置養(yǎng)老+醫(yī)療+失業(yè)等社會保險； 3. …… 平臺廣闊：提供完善的激勵機制+廣闊的發(fā)展平臺+良好的晉升通道； 4.辦公舒適：提供舒適的辦公環(huán)境+人性化的管理模式，工作氛圍和諧融洽； 5.業(yè)余豐富：不定期舉行員工聚餐、生日聚會、戶外旅游、K歌、素質(zhì)拓展等文娛活動 -
網(wǎng)絡銷售、營銷（周末雙休優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22
余老師人事1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制訂市場開拓計劃； 2.積極開展市場調(diào)查、分析和預測，為上級提供決策參考； 3.努力開發(fā)市場，尋找目標客戶，完成公司下達的各項銷售指標； 4.通過線上、線下營銷，不斷拓展業(yè)務 -
業(yè)務員/銷售員（周末雙休）優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22
余老師人事1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制訂市場開拓計劃； 2.積極開展市場調(diào)查、分析和預測，為上級提供決策參考； 3.努力開發(fā)市場，尋找目標客戶，完成公司下達的各項銷售指標； 4.通過線上、線下營銷，不斷拓展業(yè)務 -
銷售助理/銷售內(nèi)勤/銷售文員/行政-雙休
3500-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22
余老師人事2.負責公司銷售業(yè)績的統(tǒng)計和部分財務工作。 3.負責客戶信息的收集、整理與匯總。 4.負責銷售單子的檢查、核對、跟進工作。 5.負責領導安排的其他臨時工作。 …… 福利待遇： 1.薪資豐厚：基本工資+全勤獎+績效獎+年終獎+節(jié)日福利+生日禮金； 2.福利齊全：公司周末雙休，法定節(jié)假日正常放假，可購置養(yǎng)老+醫(yī)療+失業(yè)等社會保險； 3.平臺廣闊：提供完善的激勵機制 …… +廣闊的發(fā)展平臺+良好的晉升通道； 4.辦公舒適：提供舒適的辦公環(huán)境+人性化的管理模式，工作氛圍和諧融洽； 5.業(yè)余豐富：不定期舉行員工聚餐、生日聚會、戶外旅游、K歌、素質(zhì)拓展等文娛活動。 -
運營策劃
4000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-21
張女士人事行政專員配合經(jīng)銷商拓展客戶（如社區(qū)業(yè)主、水電工群體），推動產(chǎn)品銷量提升； 3. 在活動中滲透品牌信息，提升公司產(chǎn)品在區(qū)域市場的知名度； 4. 收集活動反饋、客戶需求及競品信息，同步給公司； 5. …… 協(xié)調(diào)經(jīng)銷商與公司的日常溝通，解決活動執(zhí)行推廣中的問題； 6. 根據(jù)業(yè)務需求，需要縣城短期出差（每月約10 天）。
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唐小姐投遞了 桂林超卓學術文化傳播有限公司 的 銷售助理/銷售內(nèi)勤/銷售文員/行政-雙休 職位2025-08-24 -
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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人力資源 -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡技術服務；物聯(lián)網(wǎng)技術服務；軟件外包服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
