1.負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常工作安排與提醒,協(xié)助其日常事務(wù)的處理,商務(wù)隨行以及相關(guān)文件的起草。
2.負(fù)責(zé)輔助總經(jīng)理相關(guān)工作的內(nèi)外聯(lián)絡(luò)和落實(shí)。
3.參與協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系,輔助做好決策和信息的上傳下達(dá),催辦總經(jīng)理的指示完成情況;
4.做好總經(jīng)理辦公室的文件收發(fā)、整潔維護(hù),做好文件整理及總經(jīng)理物品的管理與維護(hù);
5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

桂林文書(shū)招聘
桂聘提供2025年4月桂林文書(shū)最新招聘,七星區(qū)7條疊彩區(qū)3條,平均工資約為5100元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多文書(shū)董事長(zhǎng)秘書(shū)總裁秘書(shū)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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社工項(xiàng)目督導(dǎo)
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)遲老師總經(jīng)理工作內(nèi)容:
1.根據(jù)服務(wù)采購(gòu)方要求,統(tǒng)籌項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理;
2.項(xiàng)目整體服務(wù)的推進(jìn),服務(wù)質(zhì)量的評(píng)估與監(jiān)控,監(jiān)督項(xiàng)目所有工作計(jì)劃的進(jìn)度,根據(jù)項(xiàng)目組同工的能力,合理分工,保證服務(wù)的有效推行,完成服務(wù)指標(biāo);
3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)運(yùn)用社會(huì)工作專業(yè)知識(shí)和專業(yè)方法,完成項(xiàng)目要求的指標(biāo)量化工作,為服務(wù)對(duì)象提供高素質(zhì)、專業(yè)化服務(wù);
4.監(jiān)督項(xiàng)目各類文書(shū)(包括計(jì)劃、預(yù)算、報(bào)告)等服務(wù)記錄按時(shí)撰寫完畢、提交及存檔,組織處理本項(xiàng)目組各類數(shù)據(jù);
5.做好項(xiàng)目行政、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算把控,按相關(guān)流程處理財(cái)務(wù)及本項(xiàng)目組各項(xiàng)數(shù)據(jù);
6.定期主動(dòng)與購(gòu)買方溝通,保持良好關(guān)系,對(duì)外做好公關(guān)宣傳工作,鏈接社區(qū)資源;
7.完成機(jī)構(gòu)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
1.有兩年以上的一線社工經(jīng)驗(yàn),一年以上的項(xiàng)目主管經(jīng)驗(yàn),一年以上的項(xiàng)目督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)
2.考取社工中級(jí)職稱
3.督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立運(yùn)營(yíng)過(guò)項(xiàng)目
4.同等條件下,考取社工督導(dǎo)證優(yōu)先
工作地址:臨桂區(qū)、七星區(qū)、靈川縣、全州鎮(zhèn)、文橋、廟頭、永歲、黃沙河、東山、白寶、龍水、大西江9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招募一線社工開(kāi)展困境兒童的關(guān)愛(ài)服務(wù)工作 -
行政文員
3000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)韋女士HR崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶定制旅行訂單的準(zhǔn)確錄入與系統(tǒng)維護(hù)
2、及時(shí)核對(duì)并更新行程變更信息(如航班、酒店、景點(diǎn)等)
3、協(xié)助處理訂單異常情況,對(duì)接產(chǎn)品部門同步信息
4、通過(guò)微信/短信對(duì)出行中客戶進(jìn)行暖心問(wèn)候(如天氣提醒、行程確認(rèn)等)
5、記錄客戶特殊需求(如生日、紀(jì)念日等)并觸發(fā)增值服務(wù)
6、完成部門交辦的其他文書(shū)類支持工作
崗位要求: 要細(xì)心有責(zé)任心,能按時(shí)完成工作安排。(接受應(yīng)屆生) -
社工項(xiàng)目?jī)?nèi)部督導(dǎo)
4000-6000元1小時(shí)內(nèi)遲老師總經(jīng)理工作內(nèi)容:
1.根據(jù)服務(wù)采購(gòu)方要求,統(tǒng)籌項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理;
2.項(xiàng)目整體服務(wù)的推進(jìn),服務(wù)質(zhì)量的評(píng)估與監(jiān)控,監(jiān)督項(xiàng)目所有工作計(jì)劃的進(jìn)度,根據(jù)項(xiàng)目組同工的能力,合理分工,保證服務(wù)的有效推行,完成服務(wù)指標(biāo);
3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)運(yùn)用社會(huì)工作專業(yè)知識(shí)和專業(yè)方法,完成項(xiàng)目要求的指標(biāo)量化工作,為服務(wù)對(duì)象提供高素質(zhì)、專業(yè)化服務(wù);
4.監(jiān)督項(xiàng)目各類文書(shū)(包括計(jì)劃、預(yù)算、報(bào)告)等服務(wù)記錄按時(shí)撰寫完畢、提交及存檔,組織處理本項(xiàng)目組各類數(shù)據(jù);
5.做好項(xiàng)目行政、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算把控,按相關(guān)流程處理財(cái)務(wù)及本項(xiàng)目組各項(xiàng)數(shù)據(jù);
6.定期主動(dòng)與購(gòu)買方溝通,保持良好關(guān)系,對(duì)外做好公關(guān)宣傳工作,鏈接社區(qū)資源;
7.完成機(jī)構(gòu)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
1.有兩年以上的一線社工經(jīng)驗(yàn),一年以上的項(xiàng)目主管經(jīng)驗(yàn),一年以上的項(xiàng)目督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)
2.考取社工中級(jí)職稱
3.督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立運(yùn)營(yíng)過(guò)項(xiàng)目
4.同等條件下,考取社工督導(dǎo)證優(yōu)先 -
行政辦主任
5500-7000元桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 10年以上 30-45歲 本科以上 印刷廠 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:22人 瀏覽:2297- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-04-18吳女士人力資源7、負(fù)責(zé)公司對(duì)外、對(duì)內(nèi)行政文書(shū)起草,行文規(guī)范,流轉(zhuǎn)處理信息效率高。 8、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)對(duì)外接待事宜,增進(jìn)有關(guān)單位的支持或合作。 -
全國(guó)儲(chǔ)備-人力行政經(jīng)理
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-17劉小姐招聘專員工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括會(huì)議管理、后勤管理、文書(shū)管理、檔案及印章管理等; 2、組織開(kāi)展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪資管理和員工關(guān)系等日常人事管理工作; 3、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系 -
行政經(jīng)理
5000-12000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-17廖女士人事協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費(fèi)用的預(yù)算與節(jié)能降耗; 5、負(fù)責(zé)景區(qū)進(jìn)行企業(yè)文化的建立、與文化傳導(dǎo)活動(dòng)的執(zhí)行工作; 6、有一定的公文寫作功底,文書(shū)能力 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備; 8、負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)系 -
董事長(zhǎng)助理
5000-6000元2025-04-17王經(jīng)理人事經(jīng)理5.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室各類文書(shū)、信函、電話、傳真、郵件的處理工作; 6.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書(shū)、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)文件的督辦、處理與反饋; 7.協(xié)助董事長(zhǎng)做好工作日程安排及完成日常事務(wù)工作 -
文員
2000-4000元2025-04-17銀經(jīng)理一、崗位描述 1、負(fù)責(zé)公司的文書(shū)文秘工作; 2、配合領(lǐng)導(dǎo)做好客戶接待,完成領(lǐng)導(dǎo)安排在任務(wù); 二、崗位要求 1、高中及以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳;熟悉運(yùn)用辦公軟件; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,口齒清晰 -
辦公室主任
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
2025-04-15潘春秀人事專員,負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考勤、考核、績(jī)效管理、薪酬福利、員工關(guān)系、崗位異動(dòng)等人力資源全面工作; 3、開(kāi)展些公司文化活動(dòng),組織團(tuán)建活動(dòng),提升員工滿意度和團(tuán)隊(duì)凝聚力; 4、負(fù)責(zé)審核公司行政、人事等各項(xiàng)合同、文書(shū) -
- 五險(xiǎn)
2025-04-15潘春秀人事專員供應(yīng)商談判); 2、負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)與資源調(diào)配,做好重大活動(dòng)協(xié)調(diào)(景區(qū)節(jié)慶/行業(yè)展會(huì)/媒體接待); 3、做好行業(yè)政策研究與申報(bào)支持,根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)需要,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作協(xié)議起草與跟進(jìn); 4、撰寫總經(jīng)理有關(guān)的資料文書(shū) -
實(shí)習(xí)律師/律師助理
3000-4000元2025-04-11羅煜協(xié)助律師辦理案件:準(zhǔn)備文書(shū)、法院辦事、對(duì)接客戶等。 -
行政中心實(shí)習(xí)生 兼職
1700元/周- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-04-09謝女士招聘經(jīng)理工作職責(zé): 1、協(xié)助處理日常行政事務(wù),包括文件整理、資料歸檔等; 2、參與公司會(huì)議、活動(dòng)的籌備與執(zhí)行,包括場(chǎng)地布置、物資準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等; 3、協(xié)助完成部門數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、報(bào)表制作及基礎(chǔ)文書(shū)撰寫; 任職要求 -
辦公室主任(人事行政管理)
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07鐘琳玲人事經(jīng)理包括考勤制度、會(huì)議管理制度、薪酬制度、績(jī)效考核制度、費(fèi)用管理、出差管理、車輛使用、辦公用品采購(gòu)等等) 2、員工的招聘、錄用與企業(yè)文化培訓(xùn) 3、員工的績(jī)效考核 4、辦公環(huán)境的維護(hù) 5、公司各類行政文書(shū)的擬定與重要文件的歸檔 -
前臺(tái)文員
3500-4500元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 本科以上 醫(yī)療器械 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:15人 瀏覽:1811- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07黃小姐人資專員4.日常文書(shū)、T6系統(tǒng)錄入人員資料及其他領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。 5.根據(jù)會(huì)議室預(yù)定人員及主題,準(zhǔn)備會(huì)議室所需用品,處理會(huì)議中出現(xiàn)的異常情況,會(huì)議結(jié)束后整理、還原用品。
約 14 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
董事長(zhǎng)秘書(shū)總裁秘書(shū)文書(shū)行政文書(shū)董事會(huì)秘書(shū)公司管理區(qū)域管理總經(jīng)理公司經(jīng)理負(fù)責(zé)人公司總經(jīng)理區(qū)域門店管理總經(jīng)理助理總助公司負(fù)責(zé)人董事長(zhǎng)助理ceo執(zhí)行總經(jīng)理總裁助理總經(jīng)理助理/總裁助理總裁助理/總經(jīng)理助理區(qū)域總經(jīng)理高管助理總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理首席執(zhí)行官總裁執(zhí)行總裁總助/ceo助理總經(jīng)理/ceoceo助理ceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo總助/董事長(zhǎng)助理董事長(zhǎng)助理/總經(jīng)理助理公司管理人員總裁/總經(jīng)理/CEOceo/總裁/總經(jīng)理店總經(jīng)理副總經(jīng)理酒店總經(jīng)理區(qū)域負(fù)責(zé)人項(xiàng)目總經(jīng)理
桂林文書(shū)招聘最新投遞
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楊先生投遞了 桂林市漓悠悠國(guó)際旅行社有限公司 的 行政文員 職位2025-04-20
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鐘小姐投遞了 桂林鑫源票證印刷有限公司 的 行政辦主任 職位2025-04-20
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程小姐投遞了 桂林市漓悠悠國(guó)際旅行社有限公司 的 行政文員 職位2025-04-20
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陸小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 前臺(tái)文員 職位2025-04-20
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嚴(yán)小姐投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 行政中心實(shí)習(xí)生 職位2025-04-20
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莫小姐投遞了 桂林市漓悠悠國(guó)際旅行社有限公司 的 行政文員 職位2025-04-20
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桂林董事會(huì)秘書(shū)招聘工資
¥
5100
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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6.7%2K
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13.3%3K
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33.3%4K
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13.3%5K
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13.3%6K-8K
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20%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50%
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大專25%
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本科25%
桂林董事會(huì)秘書(shū)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50%,大專占25%,本科占25%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)50%
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1-3年43.8%
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3-5年6.3%
桂林董事會(huì)秘書(shū)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占50%,1-3年占43.8%,3-5年占6.3%。