桂林物業(yè)招聘 logo

桂林物業(yè)招聘

桂聘提供2025年9月桂林物業(yè)最新招聘,七星區(qū)35條臨桂區(qū)35條,平均工資約為4671元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多物業(yè)小區(qū)物業(yè)經(jīng)理物業(yè)經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

物業(yè)維修

3000-4500元
桂林-象山區(qū)-威達(dá)北生活區(qū) 1人 生活服務(wù) 瀏覽:262
  • 五險
  • 公積金
2025-09-01
黃女士
HRBP
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)院內(nèi)變配電系統(tǒng)、設(shè)備電氣控制裝置及照明系統(tǒng)的維修保養(yǎng)和巡視工作;
2.嚴(yán)格執(zhí)行電氣設(shè)備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程,負(fù)責(zé)各樓層強(qiáng)電井內(nèi)線路、電表箱、插接母排、插接開關(guān)、照明開關(guān)及各塔樓事故照明總電源控制柜內(nèi)電氣元件檢查與維修工作,定期對各類配電設(shè)備用配電箱、控制箱(包括模塊配電箱)進(jìn)行檢查維護(hù),對不經(jīng)常使用的設(shè)備進(jìn)行點動試驗,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,并做好運行記錄;
3.負(fù)責(zé)配電房、箱變、發(fā)電機(jī)房,通風(fēng)機(jī),消防排煙風(fēng)機(jī),消防通道,各樓層走道及室外通道,辦公室,等一切照明和照明線路及設(shè)備的檢查與維修工作.為機(jī)構(gòu)及時處理有關(guān)電氣維修方面的問題;
4.嚴(yán)格執(zhí)行弱電設(shè)備的操作規(guī)程,不得私自更改系統(tǒng)程序及設(shè)置。負(fù)責(zé)弱電井內(nèi)通信網(wǎng)絡(luò)、門禁防盜、消防報警、電視監(jiān)控、通訊廣播、對講等系統(tǒng)線路、設(shè)備的維修保養(yǎng)和定期巡視工作;督促檢查相關(guān)承包商維修保養(yǎng)驗收記錄及評估工作;配合保安室值班人員定期對各塔樓自動報警系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行檢查試驗。
5.負(fù)責(zé)每月定期抄寫各個房間水電表數(shù),并同時檢查水電表工作是否正常。
6.負(fù)責(zé)院內(nèi)設(shè)施設(shè)備一般維修和監(jiān)護(hù)管理。
7.負(fù)責(zé)保管好個人工具,公共工具,檢測儀表和電器材料,不丟失損壞。
崗位要求:
1.25-45周歲以內(nèi);
2.需持有消防證;
3.工作積極主動,有創(chuàng)造力。

家政保姆

3500-4000元
桂林-七星區(qū)-漓江郡府 2人 2年以上 40-50歲 初中以上 餐飲 空調(diào) 物業(yè) 瀏覽:2407
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-01
鄭英芝
人事經(jīng)理
早八晚八家政保姆,無需住家,30-50歲女性
負(fù)責(zé)家政清潔衛(wèi)生、煮中晚餐(會面食制作、幼兒輔食制作)輔助帶小孩及洗澡(一歲九個月)。
要求身體健康、手腳麻利、勤快、誠實、信用、初中以上文化程度。
女性,有經(jīng)驗者優(yōu)先
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 初中以上 物業(yè) 瀏覽:233
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-31
吳婷
人事專員
1、根據(jù)工作計劃,合理安排部門工作,核算人力及物力成本
2、制定各保潔項目的工作流程和驗收標(biāo)準(zhǔn),保證工作質(zhì)量和成效
3、監(jiān)督檢查保潔開荒、日常保潔等現(xiàn)場清潔質(zhì)量,提出改進(jìn)措施
4、培訓(xùn)及考核員工工作,不斷提高服務(wù)水平
5、協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系,保證部門間的默契配合
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 3人 22-40歲 裝飾 裝飾材料 瀏覽:135
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-31
程女士
人事
基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓市場; 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢; 3、只負(fù)責(zé)在市區(qū)開發(fā)客戶資源,當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差; 4、及時更進(jìn)記錄客戶情況,進(jìn)行溝通總結(jié); 5、外出去小區(qū)物業(yè)商圈之類的地方尋找客戶邀約到店
桂林-秀峰區(qū) 1人 生活服務(wù) 醫(yī)院 投遞:9人 瀏覽:1024
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-31
行政部
任職要求 1,高中或中專以上學(xué)歷,40歲以下; 2,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗1年以上,有保潔管理經(jīng)驗或物業(yè)客服工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3,熟練使用辦公軟件(EXCEL/word),具有一定的公文寫作能力

客服主管

3500-5000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 食品 投遞:4人 瀏覽:989
  • 工作餐
2025-08-31
唐榮慧
人事專員
做好工作日記及部門每周例會主持,落實公司任務(wù); 3、制定本部門員工年度培訓(xùn)計劃,定期開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn); 4、及時處理各種突發(fā)事件,對服務(wù)工作質(zhì)量進(jìn)行跟蹤回訪; 5、帶領(lǐng)下屬與業(yè)戶保持良好工作關(guān)系,做好物業(yè)管理費催收工作
桂林-七星區(qū)-長城花園 2人 30-58歲 初中以上 物業(yè) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:5122
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-30
王女士
行政總監(jiān)
桂林銀海醫(yī)院醫(yī)學(xué)月子中心現(xiàn)急招洗衣工2人(月工資2300) 要求:女性,58歲以下,初中以上文化,性格溫和有禮節(jié),做事勤快利索,服務(wù)態(tài)度好,做事細(xì)心。有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 工作地點:七星區(qū)普陀路12號
桂林-疊彩區(qū) 7人 初中以上 物業(yè) 投遞:2人 瀏覽:1460
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-30
吳婷
人事專員
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所分配區(qū)域或客戶的衛(wèi)生清潔工作; 2、保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務(wù); 3、聽從分配和安排。 任職資格: 1、身體健康,年齡40-58歲; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

綠化專員

2500-3000元
桂林-雁山區(qū)-桂林旅游學(xué)院雁山校區(qū) 1人 1年以上 28-60歲 物業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:1195
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 商業(yè)保險
2025-08-30
鄧主任
辦公室主任
1、監(jiān)測和維護(hù)植物及綠化景觀的健康狀況,保持植物處于良好狀態(tài) 2、維護(hù)綠化景觀,控制雜草和耙葉、澆水和施肥、修剪樹木和灌木、防治病蟲害等 3、保養(yǎng)和維修養(yǎng)護(hù)工具及設(shè)備,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成綠化維護(hù)任務(wù)

物業(yè)秩序員

4500-4700元
桂林-臨桂區(qū) 2人 22-38歲 物業(yè) 投遞:17人 瀏覽:6544
  • 五險
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-29
林女士
人事專員
1、確實掌握安全事宜,對寫字樓人員進(jìn)出/物品進(jìn)出/車輛進(jìn)出管理、車場管理及園區(qū)安全巡查。 2、遵行安管經(jīng)理指示,服勤安全警衛(wèi)勤務(wù)。 職位要求:1、身體健康,身高1米7; 2、年齡40歲以下,無任何犯罪記錄; 3、上班地點:臨桂 工作時間:適應(yīng)兩班倒8:00-20:00、20:00-8:00 福利待遇:五險、餐補(bǔ)、月休4天、年終獎、帶薪年假、生日福利

物業(yè)保潔員

2500-2800元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 10人 1年以上 50歲以下 物業(yè) 投遞:3人 瀏覽:2143
  • 節(jié)日禮物
2025-08-29
林女士
人事專員
負(fù)責(zé)打掃項目公共區(qū)域保潔衛(wèi)生,保證衛(wèi)生合格 50歲以下,有責(zé)任心,身體健康,吃苦耐勞,有清潔工作經(jīng)驗的優(yōu)先
桂林-臨桂區(qū) 2人 物業(yè) 投遞:12人 瀏覽:2011
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-29
谷小姐
人事專員
1.對公共設(shè)施設(shè)備及重點部位、裝修現(xiàn)場的巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時上報; 2.對車輛進(jìn)行指引并指定停放位置; 3.在轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)進(jìn)行詢問登記,若是閑雜人員應(yīng)禮貌將其勸離小區(qū); 4.巡邏人員按指定路線、時間進(jìn)行巡邏并簽到。 5.上班時間:兩班倒,08:00-20:00,月休4天。
桂林-秀峰區(qū)-彰泰·康橋半島 1人 20-55歲 物業(yè) 投遞:24人 瀏覽:4092
  • 提供住房
  • 崗位晉升
2025-08-29
王小姐
人事
相關(guān)要求 年齡60歲以下,身高170及以上退伍軍人優(yōu)先有物業(yè)工作過優(yōu)先考慮
桂林-臨桂區(qū) 3人 18-60歲 物業(yè) 瀏覽:1217
  • 加班補(bǔ)貼
  • 節(jié)日禮物
2025-08-29
谷小姐
人事專員
1、負(fù)責(zé)樓棟保潔工作衛(wèi)生。 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

客服管家

4000-4300元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 1人 35歲以下 大專以上 物業(yè) 商業(yè)廣場 投遞:17人 瀏覽:2581
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-28
恒大物業(yè)
HR
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)公共水、電表讀數(shù)抄錄,負(fù)責(zé)轄區(qū)業(yè)戶物業(yè)費用催繳工作; 2、負(fù)責(zé)對所轄樓棟業(yè)戶的投訴和報修進(jìn)行上門協(xié)調(diào)、跟進(jìn)、處理和檢查; 3、協(xié)助接待業(yè)主來訪和接聽業(yè)戶來電,解答業(yè)主咨詢,受理轄區(qū)內(nèi)業(yè)戶投訴
約 126 個崗位

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桂林物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 10%
    2K
  • 30%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 7.8%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    37.5%
  • 初中
    6.8%
  • 高中
    10.2%
  • 中專
    4.5%
  • 大專
    35.2%
  • 本科
    5.7%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占37.5%,初中占6.8%,高中占10.2%,中專占4.5%,大專占35.2%,本科占5.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    40.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    46.6%
  • 3-5年
    8%
  • 5-10年
    3.4%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占40.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占46.6%,3-5年占8%,5-10年占3.4%。

桂林 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢攧?wù)運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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