1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作；
2.負責(zé)與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào)，與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系；
3.制定項目年度物業(yè)管理預(yù)算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢攧?wù)運行情況；
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件；
5.負責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修，安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作；
6.負責(zé)監(jiān)管項目資產(chǎn)（如會所、車位、房屋等）的運行情況；
7.負責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作；
8.負責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴，保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
桂林物業(yè)服務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月桂林物業(yè)服務(wù)最新招聘，臨桂區(qū)30條七星區(qū)21條，平均工資約為4694元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多物業(yè)服務(wù)物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)服務(wù)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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保安隊長（全州）
3300-3500元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 商業(yè)保險
1小時內(nèi)
鄧主任辦公室主任1、守護出入口和主要位置，探測、檢查進入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報
2、巡視特定地段，定時檢查消防設(shè)施，進行安全隱患排查，維護負責(zé)區(qū)域正常秩序
3、負責(zé)項目保安管理（排班、考勤和頂班等），做好日常行為監(jiān)督并定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)
4、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
退役軍人優(yōu)先/有經(jīng)驗優(yōu)先，兩班倒、月休4天 -
夜班安保員（桂林、臨桂、靈川）
3400-4000元
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
李女士人事主管招聘人數(shù)：30人
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)夜間門崗業(yè)主、車輛進出核實等
崗位要求：
1.身高168CM以上，23-48歲，無不良記錄，無紋身
2.身體健康，服務(wù)熱情
3.上班19:30-7:30，適應(yīng)夜班
4.入職前體檢
5.沒業(yè)主可坐崗、不能睡崗
福利待遇：
試用期3400元、轉(zhuǎn)正4000元、飯卡300、4天休、有宿舍、商業(yè)險（不買社保）。
工作地點：桂林市秀峰區(qū)彰泰清華園、臨桂區(qū)彰泰歡樂頌小區(qū)
★★★★【重點提示】
1-有意向請投簡歷或者電話咨詢，不要消息留言沒時間看，用BOSS軟件比較多，可以BOSS找我！
2-如果長時間沒有聯(lián)系就是不合適，或者你簡歷上所在的城區(qū)不招人了。 -
物業(yè)項目主管
3500-3800元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
莫女士行政1、拓展業(yè)務(wù)，參加物業(yè)項目招投標(biāo)及合同管理
2、進駐物業(yè)管理區(qū)域，設(shè)計管理方案，制訂風(fēng)險預(yù)案，直接參與緊急事件的處置
3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營的合規(guī)查驗
4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修
5、對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理
6、維護與商戶或業(yè)主的關(guān)系
7、經(jīng)營管理物業(yè)資產(chǎn)
8、負責(zé)監(jiān)督、落實公司各項費用的收繳工作，完成公司下達的各項經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)。
要求：
1、大專及以上學(xué)歷；專業(yè)不限，物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先，持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。
2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，3年以上物業(yè)行業(yè)項目主管及以上管理工作經(jīng)驗；。
3、具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。
薪資待遇：
3500-3800元/月、月休6天。繳納五險、帶薪年假，工齡工資、節(jié)日福利、績效獎金、年終獎金、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道。 -
保安員
2600-3000元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 商業(yè)保險
1小時內(nèi)
鄧主任辦公室主任1、守護出入口和主要位置，檢查進入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報 2、定時檢查消防設(shè)施，進行安全隱患排查，維護負責(zé)區(qū)域正常秩序 3、負責(zé)來訪人員的接待指引工作 4、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 兩班倒，月休4天 入職買意外險 -
小區(qū)保潔員（桂林、臨桂、靈川）
2400-2500元
1小時內(nèi)
李女士人事主管工作內(nèi)容：負責(zé)小區(qū)公共區(qū)域（樓道、路面、地下室）衛(wèi)生維護 職位要求：60歲以下，阿姨優(yōu)先； 工作時間：7:30-11:45，14:00-17:45 福利待遇：轉(zhuǎn)正2400-2500元、食堂餐補、有午休室、商業(yè)險、節(jié)假日福利、每季度獎金（根據(jù)政策執(zhí)行）、工作穩(wěn)定可長期做。 工作地點：桂林市七星區(qū)彰泰睿城；象山區(qū)彰泰春天頌；疊彩區(qū)彰泰博翠漓江；秀峰區(qū)彰泰桃源居；臨桂區(qū)彰泰中央城 【重點提示】幫長輩找工作的，請直接電話聯(lián)系。 -
客服管家（桂林）
3000-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
李女士人事主管崗位要求： 1.26-40歲優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳、服務(wù)意識好、溝通抗壓能力強。 -
白班安保員（＜40歲、桂林、臨桂、靈川）
4000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
李女士人事主管崗位要求： 1.身高170CM以上，22-35歲，無不良記錄，無紋身 2.身體健康 3.固定白班7:30-19:30（固定白班） 4.入職前體檢 5.站立式服務(wù) 福利待遇： 月薪4500- -
綠化專員
2500-3000元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 商業(yè)保險
1小時前
鄧主任辦公室主任1、監(jiān)測和維護植物及綠化景觀的健康狀況，保持植物處于良好狀態(tài) 2、維護綠化景觀，控制雜草和耙葉、澆水和施肥、修剪樹木和灌木、防治病蟲害等 3、保養(yǎng)和維修養(yǎng)護工具及設(shè)備，帶領(lǐng)團隊完成綠化維護任務(wù) -
公益項目專員
3000-3600元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 法定節(jié)假日
- 團建
1小時前
鄧主任辦公室主任1.參與公益項目的方案制定、執(zhí)行管理以及檔案整理工作 2.協(xié)調(diào)各相關(guān)方關(guān)系,保證項目實施順利進行 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 能熟練開車、有社區(qū)工作經(jīng)驗優(yōu)先 上班時間8:30-12:00 14:30-17:30 周休1.5天 試用期1-3個月轉(zhuǎn)正買五險 -
物業(yè)主管（雁山區(qū)）
3000-3500元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 法定假日
1小時前
鄧主任辦公室主任1、進駐物業(yè)管理區(qū)域，設(shè)計管理方案，制訂風(fēng)險預(yù)案，直接參與緊急事件的處置 2、對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理 3、負責(zé)綠化隊伍管理、綠化相關(guān)設(shè)備養(yǎng)護 有駕駛證b照的優(yōu)先 -
法務(wù)員
2500-3500元
- 五險
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 法定節(jié)假日
- 團建
1小時內(nèi)
鄧主任辦公室主任1、物業(yè)服務(wù)協(xié)議、租賃合同等文件的起草、審核與修訂，確保條款合法合規(guī)，并建立標(biāo)準(zhǔn)化模板庫優(yōu)化流程 2、代表公司參與業(yè)主投訴、經(jīng)濟糾紛等案件的調(diào)解、仲裁或訴訟，包括證據(jù)收集、出庭應(yīng)訴等。 …… 4、解答物業(yè)項目人員日常問題（如裝修管理、停車費爭議），對重大事項出具書面意見。?? -
南寧片區(qū)經(jīng)理（工作地點：南寧）
6000-6500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時前
王女士行政總監(jiān)要求： 男女不限，50歲以內(nèi)，大專或以上學(xué)歷，3年以上物業(yè)公司項目管理經(jīng)驗，電腦熟練，熟悉物業(yè)保潔、綠化和安保服務(wù)的基本流程和要求，會操作如洗地機，高壓水槍，綠蘺機等常用物業(yè)服務(wù)設(shè)備，掌握常用的物料、 -
保安員（靈川）
4200元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 商業(yè)保險
1小時前
鄧主任辦公室主任1、守護出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查特定區(qū)域、地段和目標(biāo)，定時檢查消防設(shè)施，進行安全隱患排查，維護負責(zé)區(qū)域正常秩序 3、負責(zé)來訪客戶的接待指引工作，應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 兩班倒12小時，月休4天 -
董事長司機
4500-5500元
2小時前
莫經(jīng)理物業(yè)經(jīng)理1、負責(zé)董事長的日常用車，以及其它出車任務(wù)。 2、保證車輛狀況良好，按時出車，確保車輛正常使用和安全。 3、負責(zé)車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 5、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 男性，退伍軍人優(yōu)先考慮，月薪：4500-5500元，其余待遇面談。 -
平樂巴江口水電站后勤主管（兼水電維修）
5000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2小時前
王女士行政總監(jiān)因業(yè)務(wù)拓展需要，我司平樂縣大發(fā)鄉(xiāng)巴江口水電站誠招1名駐廠后勤主管兼部分水電維修工作（換燈泡、修水管之類的小型維修）要求：男性，55歲之內(nèi)，須持有低壓電工證，兩年以上物業(yè)管理經(jīng)驗，月休4天，工資：5000
桂林相關(guān)熱門崗位
物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)服務(wù)物業(yè)物業(yè)管理安全消防安全專業(yè)經(jīng)理環(huán)境主管物業(yè)主管物業(yè)項目經(jīng)理物業(yè)經(jīng)理物業(yè)管家物業(yè)安全經(jīng)理物業(yè)接待園區(qū)管理環(huán)境監(jiān)控物業(yè)客服經(jīng)理環(huán)境管理環(huán)境助理安全品質(zhì)主管物業(yè)運營管理秩序主管物業(yè)管理經(jīng)理安全品質(zhì)經(jīng)理秩序經(jīng)理物業(yè)品質(zhì)管理環(huán)境領(lǐng)班環(huán)境專員物業(yè)專員物業(yè)客服接待物業(yè)管理人員物業(yè)安防物業(yè)主管/經(jīng)理物業(yè)主任秩序維護主管物業(yè)安全管理員工程專業(yè)經(jīng)理秩序維護經(jīng)理物業(yè)拓展經(jīng)理物業(yè)助理物業(yè)領(lǐng)班
桂林物業(yè)服務(wù)招聘最新投遞
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胡女士2025-08-06 -
龍小姐投遞了 廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司 的 公益項目專員 職位2025-08-06 -
郭先生投遞了 廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司 的 保安員（靈川） 職位2025-08-06 -
丹小姐投遞了 廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司 的 公益項目專員 職位2025-08-06 -
唐先生投遞了 桂林瑞家物業(yè)服務(wù)有限公司 的 董事長司機 職位2025-08-06 -
老先生投遞了 廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司 的 綠化專員 職位2025-08-06
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桂林物業(yè)經(jīng)理招聘工資
￥
4694
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：3K
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10.4%2K
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29.2%3K
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28.1%4K
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7.3%5K
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11.5%6K-8K
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8.3%8K-1W
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5.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.8%
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初中5.1%
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高中9.2%
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中專4.1%
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大專37.8%
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本科5.1%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占38.8%，初中占5.1%，高中占9.2%，中專占4.1%，大專占37.8%，本科占5.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗38.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.4%
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1-3年50.6%
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3-5年7.1%
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5-10年1.2%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占38.8%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2.4%，1-3年占50.6%，3-5年占7.1%，5-10年占1.2%。
相關(guān)企業(yè)
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物業(yè)管理；環(huán)境綠化（許可審批項目除外）；機動車停放服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目:保安服務(wù);勞務(wù)派遣服務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:保安培訓(xùn);體育用品及器材零售;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));物業(yè)管理;物業(yè)服務(wù)評估;家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);城鄉(xiāng)市容管理;建筑物清潔服務(wù);城市綠化管理;園林綠化工程施工;環(huán)境衛(wèi)生公共設(shè)施安裝服務(wù);園區(qū)管理服務(wù);家用電器安裝服務(wù);家具安裝和維修服務(wù);規(guī)劃設(shè)計管理;城市公園管理;以自有資金從事投資活動;人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));住宅水電安裝維護服務(wù);餐飲管理;停車場服務(wù);會議及展覽服務(wù);食品銷售(僅銷售預(yù)包裝食品);鐵路運輸輔助活動;社會穩(wěn)定風(fēng)險評估;業(yè)務(wù)培訓(xùn)(不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn));日用百貨銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動) -
物業(yè)管理、園林綠化、水電安裝、房屋裝飾裝修等；臨桂區(qū)5598389 -
物業(yè)管理 -
物業(yè) 100-499人 -
物業(yè)服務(wù)(憑有效許可證經(jīng)營),停車服務(wù),房屋租賃;保潔服務(wù);園林綠化設(shè)計及施工;家政服務(wù);汽車美容;空調(diào)設(shè)備維修保養(yǎng),電梯維修保養(yǎng)(憑有效許可證經(jīng)營);經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)(憑有效許可證經(jīng)營);安防工程、室內(nèi)外裝飾工程設(shè)計、施工(許可審批項目除外);水電安裝(許可審批項目除外);餐飲服務(wù)(憑有效許可證經(jīng)營);對餐飲業(yè)的投資、餐飲管理;會議服務(wù);五金交電(電動車、摩托車除外)、機電設(shè)備、日用百貨、花卉苗木銷售;食品經(jīng)營(憑有效許可證經(jīng)營)。 -
在總公司經(jīng)營范圍內(nèi)為總公司聯(lián)系業(yè)務(wù)。 -
房地產(chǎn)、物業(yè)服務(wù)
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物業(yè)服務(wù)，家政服務(wù)，房屋信息咨詢服務(wù)，園林綠化工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
住宅、商業(yè)、工業(yè)園項目物業(yè)管理服務(wù)商
