桂林物業(yè)秩序員招聘 logo

桂林物業(yè)秩序員招聘

桂聘提供2025年4月桂林物業(yè)秩序員最新招聘,象山區(qū)2條臨桂區(qū)1條,平均工資約為2910元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多物業(yè)秩序員秩序維護(hù)員/保安秩序員(保安)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 4人 1年以上 初中以上 房地產(chǎn)開發(fā) 農(nóng)業(yè) 投遞:29人 瀏覽:2815
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 節(jié)日福利
  • 高溫補(bǔ)貼
2025-04-18
秦先生
人事經(jīng)理
1、嚴(yán)格按門崗管控作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)進(jìn)出人員、車輛秩序、物品進(jìn)出管理有序管控;
2、做好夜間安全防范,按照指定路線進(jìn)行巡邏檢查,做好防火、防盜、安全防范保衛(wèi)工作;
3、及時(shí)處理區(qū)域內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件并同時(shí)上報(bào)上級(jí);
4、完成上級(jí)安排的其他工作;
相關(guān)要求
1、年齡20-40歲,身高170CM以上,能適應(yīng)兩班倒;
2、有保安工作經(jīng)驗(yàn)或有退伍證、消防設(shè)施操作員證(中級(jí))、保安員證優(yōu)先考慮優(yōu)先考慮。
3、身體健康,無犯罪前科,服從公司安排;
4、工作地點(diǎn):臨桂區(qū)
福利待遇:五險(xiǎn)+高溫補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+司齡補(bǔ)貼+包吃(三餐)+包住
桂林-象山區(qū)-潤(rùn)鴻·水尚 1人 2年以上 27-55歲 高中以上 物業(yè) 投遞:6人 瀏覽:342
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-18
藍(lán)婷
單位人事
1、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標(biāo),定時(shí)檢查消防設(shè)施設(shè)備,進(jìn)行安全隱患排查,維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序;
2、負(fù)責(zé)秩序維護(hù)團(tuán)隊(duì)的日常管理、排班;
3、應(yīng)對(duì)防火防盜、妥善處理突發(fā)事件,及時(shí)上報(bào)并做好記錄;
4、落實(shí)物業(yè)安全管理規(guī)定,確保秩序維護(hù)工作符合公司標(biāo)準(zhǔn);
5、配合物業(yè)管家、維保等部門工作;
6、臨時(shí)性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

物業(yè)秩序員

2800-3500元
桂林-象山區(qū)-潤(rùn)鴻·水尚 1人 2年以上 27-55歲 初中以上 物業(yè) 投遞:4人 瀏覽:300
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-18
藍(lán)婷
單位人事
1、負(fù)責(zé)小區(qū)出入口和主要位置,檢查進(jìn)入人員及車輛等信息,并對(duì)可疑情況及時(shí)處理并上報(bào);
2、進(jìn)行日常巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標(biāo),定時(shí)檢查消防設(shè)施,進(jìn)行安全隱患排查,維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序;
3、處理突發(fā)事件(如糾紛、火警、盜竊等),配合相關(guān)部門處置;
4、維護(hù)停車秩序,制止違規(guī)行為;
5、完成值班記錄、交接班報(bào)告等文書工作。
6、臨時(shí)性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
約 3 個(gè)崗位
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桂林保安招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 11K,最多人拿:2K
  • 0.3%
    小于2K
  • 55.4%
    2K
  • 34.3%
    3K
  • 8.4%
    4K
  • 0.8%
    5K
  • 0.5%
    8K-1W
  • 0.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    62%
  • 初中
    27.7%
  • 高中
    6.8%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    1.6%
  • 本科
    0.3%
桂林保安招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62%,初中占27.7%,高中占6.8%,中專占1.6%,大專占1.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    81.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    17.5%
  • 3-5年
    0.8%
桂林保安招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占81.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占17.5%,3-5年占0.8%。

桂林 保安百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司所有人員整體形象把控(服裝、發(fā)型、妝容);
2、負(fù)責(zé)制定并跟蹤落實(shí)公司所有人員形象標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)個(gè)人形象的相關(guān)知識(shí);
4、負(fù)責(zé)公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級(jí);
5、負(fù)責(zé)公司安排的與人員形象相關(guān)的工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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