1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負(fù)責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護;
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。

桂林項目招聘
桂聘提供2025年8月桂林項目最新招聘,七星區(qū)388條臨桂區(qū)216條,平均工資約為5960元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多項目項目安全項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲備店長
3000-10000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15李志達HR總監(jiān)1、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)店面銷售、協(xié)調(diào)人員關(guān)系
2、配合景區(qū)負(fù)責(zé)人完成銷售任務(wù)
3、底薪+提成,享團隊提成獎勵
4、有一定自媒體推廣經(jīng)驗者優(yōu)先 -
銷售員
2500-8000元- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15李志達HR總監(jiān)1、熱門景區(qū)內(nèi)導(dǎo)購員,為客人講解并進行銷售
2、底薪+提成,上不封底
3、有1周崗位培訓(xùn),單休
4、接收實習(xí)生 -
旅游導(dǎo)購
2500-8000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15李志達HR總監(jiān)1、景區(qū)介紹
2、通過專業(yè)知識為客人介紹、挑選適合客人的飾品
3、底薪+提成
4、單休
5、工作時長8:30-18:00 -
【恭城】門崗形象保安員和監(jiān)控室監(jiān)控員
3600-4000元2025-08-15秦先生主任招聘 本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展恭城縣某項目需招聘保安員和消防監(jiān)控室監(jiān)控員若干名: 一、【門崗形象保安員】要求45歲以下,身高1.68米以上,無犯罪前科能開無犯罪記錄證明、無紋身。 -
制圖員
3500-6000元2025-08-15龍總監(jiān)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 1、熟練使用CAD 等主流制圖軟件,完成產(chǎn)品或工程項目圖紙設(shè)計及制作,保證出圖質(zhì)量 2、負(fù)責(zé)圖紙優(yōu)化,包括設(shè)計方案的修改、確認(rèn),施工圖繪制,施工圖擴充、變更圖以及各專業(yè)圖紙的完善 3、負(fù)責(zé)各類設(shè)計資料及圖文的存檔管理 薪資待遇:底薪(2500)+提成 崗位要求 1、室內(nèi)設(shè)計專業(yè)、有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 2、良好的溝通能力和團隊協(xié)作意識 3、工作嚴(yán)謹(jǐn)細致,具備問題分析與解決能力 -
工程造價師/預(yù)結(jié)算員
5000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
2025-08-15徐女士招聘專職人員崗位職責(zé):獨立完成工程項目的預(yù)結(jié)算工作,包括但不限于工程量清單編制、預(yù)結(jié)算編制、結(jié)算審核、投標(biāo)報價等; 任職要求:學(xué)歷大專及以上學(xué)歷,工程造價、土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè);具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神及抗壓能力。 工作經(jīng)驗: 3年以上工程造價相關(guān)工作經(jīng)驗,具備獨立完成工程預(yù)結(jié)算項目的能力; 熟練掌握廣聯(lián)達算量軟件(如GCL、GGJ、GQL等)及各種計價軟件(博奧,廣龍,同望等),能夠獨立完成工程建模、算量、計價及對量工作;證書要求具有一級或二級造價工程師資格證書者優(yōu)先。 -
工程造價師
5000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
2025-08-15徐女士招聘專職人員崗位職責(zé):獨立完成工程項目的預(yù)結(jié)算工作,包括但不限于工程量清單編制、預(yù)結(jié)算編制、結(jié)算審核、投標(biāo)報價等; 任職要求:學(xué)歷大專及以上學(xué)歷,工程造價、土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè);具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神及抗壓能力。 工作經(jīng)驗: 3年以上工程造價相關(guān)工作經(jīng)驗,具備獨立完成工程預(yù)結(jié)算項目的能力; 熟練掌握廣聯(lián)達算量軟件(如GCL、GGJ、GQL等)及各種計價軟件(博奧,廣龍,同望等),能夠獨立完成工程建模、算量、計價及對量工作;證書要求具有一級或二級造價工程師資格證書者優(yōu)先。 -
店長(連鎖品牌桂林米粉店)
4000-8000元2025-08-15蘭女士人資經(jīng)理崗位職責(zé): 1、全面管理:負(fù)責(zé)店面的全面管理工作,包括人員管理、日常運營、財務(wù)收支等,確保店面正常運作。 2、業(yè)績目標(biāo):帶領(lǐng)團隊完成店面的年度、月度業(yè)績目標(biāo),保證門店日常運營的正常運轉(zhuǎn),并及時解決運營過程中出現(xiàn)的問題。 3、服務(wù)質(zhì)量與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn):執(zhí)行和優(yōu)化門店服務(wù)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),提升店內(nèi)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 4、人員管理:負(fù)責(zé)門店人員的招聘、培訓(xùn),并培養(yǎng)合格的門店管理人員。 5、出勤與休假管理:負(fù)責(zé)全店的出勤管理和休假管理。 6、客戶滿意度:及時處理客訴,保證顧客滿意度,關(guān)注網(wǎng)絡(luò)評價,對不足之處進行整改和優(yōu)化。 7、成本控制:做好門店成本管控,包括水、電、氣使用管理,費用支出管理。 8、食品安... -
送餐員
4000-8000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15王先生人事hr【0元入職,不收取任何費用,可自由安排上班時間】 工作內(nèi)容:接單后將訂單送達指定地點即可,不收取任何費用,月均5000-9000元,時間自由,收入穩(wěn)定,可根據(jù)您的住址就近安排站點工作 ,經(jīng)驗不限。 職位要求: 1.年紀(jì)18-50周歲,無犯罪案底 2.有無經(jīng)驗均可,只需要會騎電動車,會用導(dǎo)航,新手入職有熟手帶,上手超快 3.可自備車子,無車公司可以提供 薪資福利: 工資=底薪+提成+獎勵+時段補貼與各類補貼 綜合工資4-6k/月! 每單4-7元,全勤獎,好評補助,工齡獎金,大額訂單補助等等,系統(tǒng)自動分配線路派單,多勞多得,時間自由,公司提供電動車。 上班時間:8小時工作制,月... -
放射影像師
2500-4000元2025-08-15江經(jīng)理行政工作內(nèi)容: 1.接待患者并核對檢查信息,解釋檢查目的和注意事項,操作CT、DR等放射設(shè)備幫助患者進行影像檢查; 2.嚴(yán)格遵循輻射防護原則,使用鉛圍裙、甲狀腺護具等防護用品,控制輻射劑量,保護患者及工作人員安全; 3.獨立進行各種影像檢查技術(shù)掃描參數(shù)設(shè)定處理,確保影像清晰并符合診斷要求; 4.準(zhǔn)確記錄檢查參數(shù)、患者信息及操作過程,確保醫(yī)療記錄完整; 5.定期維護設(shè)備,進行日常校準(zhǔn)和故障排查,保障設(shè)備正常運行。 崗位要求: 1.醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè),熟悉影像設(shè)備技術(shù)參數(shù),具備維護、管理醫(yī)學(xué)影像設(shè)備的能力,受過放射工作人員等方面的培訓(xùn),具有放射醫(yī)學(xué)技術(shù)初級(士)以上資格證優(yōu)先。 2.掌握... -
招聘主管
5000-7000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-15力源人事人事專員具備良好的組織能力和計劃能力,能夠管理多個招聘項目。 5. 對待候選人有尊重和耐心,能夠提供專業(yè)的職業(yè)發(fā)展建議。 -
結(jié)構(gòu)設(shè)計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15葉女士行政人力中心副主任任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,英語4級以上,熟練掌握PKPM、CAD等計算制圖軟件,需要掌握一定的結(jié)構(gòu)理論知識; 2、有一定的各專業(yè)間相互溝通能力及與甲方溝通能力; 3、有一定的后期服務(wù)經(jīng)驗,有帶項目經(jīng)驗及中級職稱以上的專業(yè)負(fù)責(zé)人優(yōu)先考慮 -
暖通設(shè)計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé): 1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設(shè)計與規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)暖通工程項目的技術(shù)支持與實施; 3、與團隊合作,確保設(shè)計質(zhì)量和項目進度。 -
建筑方案主創(chuàng)
5500-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-08-15葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé): 1、獨立完成項目方案主創(chuàng)設(shè)計、方案落地深化設(shè)計、方案報規(guī)、施工圖配合,以及現(xiàn)場處理服務(wù)。 2、能帶領(lǐng)組員與業(yè)主進行方案溝通、匯報和協(xié)調(diào)。 …… 3、獨立完成項目場地設(shè)計(總圖設(shè)計)、規(guī)劃設(shè)計、建筑設(shè)計、適當(dāng)?shù)膽粜驮瓌?chuàng)設(shè)計,或者特別擅長其中的一至兩項設(shè)計工作。 …… 2、5年及以上方案設(shè)計經(jīng)驗,希望你具有獨立的方案設(shè)計能力,熟悉項目設(shè)計流程,對項目前期的設(shè)計有較強的掌控能力。 3、熟悉各種規(guī)范和廣西南寧、桂林的地方法規(guī)。 …… 5、具有獨到的創(chuàng)作理念和創(chuàng)新意識,能夠進行項目設(shè)計組織管理,能準(zhǔn)確理解項目需求,有較好的審美品味。 -
給排水設(shè)計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-08-15葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé); 1、在專業(yè)負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)項目專業(yè)各階段(方案、初步設(shè)計、施工圖等)圖紙及文本的設(shè)計工作,協(xié)助負(fù)責(zé)人完成本專業(yè)設(shè)計工作; 2、能很好的理解、執(zhí)行和貫徹上級及專業(yè)負(fù)責(zé)人的工作要求; …… 二、任職資格: 1、從事本專業(yè)一年以上工作或應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生; 2、熟練使用AUTOCAD及其他建筑設(shè)計相關(guān)軟件、熟練掌握office等相關(guān)軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用;了解項目設(shè)計過程中各專業(yè)的配合流程,能看懂建筑圖紙
桂林相關(guān)熱門崗位
項目安全項目項目提成雙休項目項目銷售項目銷售人員項目銷售專員項目銷售顧問項目業(yè)務(wù)員項目設(shè)計項目實施項目執(zhí)行項目運營項目經(jīng)理保險項目經(jīng)理項目銷售經(jīng)理項目實施管理項目客服專員項目銷售主管項目業(yè)務(wù)經(jīng)理項目執(zhí)行管理項目跟進項目策劃項目管理項目主管項目工程師項目工程管理項目經(jīng)理/項目主管it項目工程師項目運營管理it項目主管it項目經(jīng)理項目設(shè)計師軟件項目管理項目撰寫市政項目經(jīng)理房建項目經(jīng)理項目財務(wù)項目文員it經(jīng)理部門經(jīng)理交付it項目管理項目經(jīng)理/主管流程主管執(zhí)行經(jīng)理項目交付流程管理主管項目技術(shù)經(jīng)理項目前期軟件項目經(jīng)理工程項目經(jīng)理技術(shù)項目管理現(xiàn)場管理經(jīng)理信息安全項目經(jīng)理項目運營經(jīng)理項目管理崗位流程經(jīng)理軟件項目工程師產(chǎn)品項目經(jīng)理流程優(yōu)化主管技術(shù)項目經(jīng)理實施項目經(jīng)理項目運營負(fù)責(zé)人流程總監(jiān)
桂林項目招聘最新投遞
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蔣小姐投遞了 桂林市幸運星營銷策劃有限公司 的 銷售員 職位2025-08-15
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袁先生投遞了 廣西創(chuàng)景建筑設(shè)計有限公司 的 給排水設(shè)計師 職位2025-08-15
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高小姐投遞了 桂林市力源連鎖超市有限公司 的 招聘主管 職位2025-08-15
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梁小姐投遞了 桂林美陶建材有限公司 的 制圖員 職位2025-08-14
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唐小姐2025-08-14
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楊先生投遞了 桂林美陶建材有限公司 的 制圖員 職位2025-08-14
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桂林項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5960
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:5K
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1.4%2K
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14.7%3K
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20.3%4K
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23.1%5K
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16.8%6K-8K
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11.2%8K-1W
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11.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷55.9%
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高中4.2%
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中專2.8%
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大專23.8%
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本科13.3%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55.9%,高中占4.2%,中專占2.8%,大專占23.8%,本科占13.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗54.5%
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1-3年37.1%
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3-5年7.7%
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5-10年0.7%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.5%,1-3年占37.1%,3-5年占7.7%,5-10年占0.7%。