
桂林項目提成招聘
桂聘提供2025年9月桂林項目提成最新招聘,七星區(qū)303條臨桂區(qū)162條,有項目提成等,更多項目提成項目提成招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉管員
3500-4500元2025-09-11蔣經理經理1. 負責倉庫接貨 驗收入庫
2. 撿貨倉庫
3. 驗貨出庫配貨裝車 -
產品經理
7000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-11曹女士一、崗位職責
1.市場調研與產品規(guī)劃:開展一次性餐廚用品目標市場調研(含需求、消費習慣、競品、政策),輸出調研報告及產品建議;結合 OEM 業(yè)務挖客戶定制需求,評估可行性與市場潛力,主導產品開發(fā)規(guī)劃。
2.產品開發(fā)與 OEM 管理:牽頭 OEM 產品開發(fā),協調研發(fā) / 生產 / 采購定技術參數、原料標準,評估工藝可行性與成本,建成本核算模型;跟進打樣 - 測試 - 客戶確認全流程,解決問題保障訂單落地;建質量標準與驗收體系,監(jiān)控批量生產,處理質量問題并推動改進。
3.市場推廣與客戶支持:配合外貿銷售制定推廣策略,輸出 OEM 產品資料與認證文件,參與展會 / 客戶拜訪,解答產品、定制、產能疑問;收集客戶反饋與訂單需求變化,分析轉化為產品優(yōu)化建議,提升復購率與滿意度。
4.數據分析與優(yōu)化:跟蹤 OEM 產品銷售數據(訂單量、銷售額、利潤率等)、客戶流失率、市占率,挖業(yè)務問題并提策略調整方案;監(jiān)控原材料動態(tài),評估成本影響,制定成本控制與替代原料方案。
5.跨部門協作與流程推進:聯動采購優(yōu)化供應鏈,評估供應商資質與風險,建供應商評估機制;協調外貿跟單 / 物流,確保產品符合出口報關要求,跟進物流進度,解決出口產品問題。
二、任職要求
1.本科及以上學歷,國際貿易、市場營銷、輕工業(yè)(造紙 / 竹木加工)、食品包裝相關專業(yè)優(yōu)先。
2.3 年及以上外貿出口企業(yè)產品經理經驗,有一次性餐廚用品(竹木 / 紙巾 / 濕巾類)或快消品 OEM 經驗優(yōu)先。
3.熟悉外貿出口流程,了解歐美 / 東南亞等市場產品法規(guī)與認證(FDA、CE、REACH)。
4.能獨立開展市場調研,分析需求、競品及銷售數據,輸出落地性報告。
5.可準確評估產品開發(fā)可行性、成本效益等,在 OEM 項目中合理決策。
6.能高效溝通客戶與內部團隊,推動跨部門項目落地。
7.熟悉 OEM 產品開發(fā)全流程,可把控項目進度、質量、成本,解決突發(fā)問題。
8.結果導向,市場趨勢敏感,有創(chuàng)新意識(關注可降解 / 環(huán)保一次性餐廚用品技術)。 -
區(qū)域銷售經理
5000-10000元2025-09-11周經理網絡銷售管理1、負責區(qū)域內產品的推廣與銷售,開發(fā)新的客戶、開拓市場,整合協調公司資源,負責產品銷售過程中的各個環(huán)節(jié)(商務談判、合同簽訂及產品交付與貨款回收)完成銷售指標;
2、對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關系,與客戶保持經常溝通,收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現新的業(yè)務機會; -
象山雙塔景區(qū)講解員
3000-10000元2025-09-11全先生總經理薪資福利 ? 薪資5000 - 10000元,上不封頂 ,豐厚提成激勵多勞多得。 ? 定期專業(yè)培訓提升講解水平,提供廣闊職業(yè)發(fā)展空間。 3. -
美容店長
5000-8000元2025-09-11廖志偉運營總監(jiān)崗位職責: 1、負責全店店務管理 2、店銷活動策劃及組織 3、顧客維護及售后跟蹤 4、產品及禮儀培訓 5、社會經驗豐富善溝通 任職要求: 1、一年以上店務經理或店長經驗 2、25~40歲 崗位福利: 五險十學習十旅游十合伙人 -
辦公室文員
4000-5000元2025-09-11彭先生總經理親和力強,具備良好的溝通能力,高效目高責任心 2、有過服務行業(yè)相關服務崗位工作經驗優(yōu)先,沒有也沒關系 3、門窗行業(yè)客服接單工作經驗優(yōu)先,沒有也沒關系 工作時間行政班 8:30-18:00 底薪+提成 -
泰康城市經理
20000-30000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-11蘭芳人事經理??? 零成本創(chuàng)業(yè)!泰康大健康合伙人招募? ?自己建團隊 當事業(yè)老板? ?? 您負責 ? ?自主建團隊?:招募成員,帶團隊經營 ? ?客戶經營?:服務中高端醫(yī)養(yǎng)需求 ? ?日常管理?:市場化運作 ?? 泰康支持 ?? ?0元啟動?:產品/培訓/場地全包 ?? ?分潤支持?:管理費+團隊業(yè)績分紅 ?? ?品牌賦能?:泰康資源全程護航 ?? 歡迎這些精英 ? 企業(yè)主/商戶老板 ? 帶過團隊的管理者 ? 有客戶資源的經營者 高豐厚資薪待遇,具體可詳細面談 -
抖音短視頻運營
5000-10000元2025-09-11王經理人事崗位內容: 1. 策劃和制定短視頻運營的整體方案,包括選題、拍攝、剪輯等。 2. 負責短視頻平臺的日常運營,管理用戶關系和社群運營。 3. 數據分析和監(jiān)測,根據數據進行調整和優(yōu)化。 任職要求: 1. 有3年以上互聯網短視頻運營經驗,熟悉短視頻平臺規(guī)則和運作規(guī)律。 2. 擁有較強的創(chuàng)意思維和溝通協調能力,能夠協同各部門完成工作。 3. 精通短視頻運營策略,了解流量獲取和用戶增長的方法。 4. 熟練使用各類短視頻制作軟件或工具,具備基本的攝影及剪輯技巧。 -
業(yè)務銷售
5000-10000元2025-09-11貝麗琴人事經理4、試用期三個月,底薪+提成+餐補+車補+住宿補貼,有能力的可提前轉正。 5、提成按銷量計算,上不封頂,業(yè)績好的還有年終獎等。 6、企業(yè)微信打卡,不用每天到辦公室報到。 -
新媒體運營
3000-6000元2025-09-11陳女士行政辦公室主任一、工作內容:負責公司經銷產品的推廣、銷售; 二、任職要求: 1、形象良好、能吃苦耐勞; 2、具備良好的溝通表達能力,能夠獨立開展銷售工作; 3、有銷售經驗者優(yōu)先,愿意去開拓市場; 4、退伍軍人優(yōu)先; 5、熟悉當地市場,有客戶資源者優(yōu)先考慮;有餐飲或商超版塊工作經歷者優(yōu)先考慮。 6、會使用AI工具、有直播/短視頻剪輯、微商推廣經驗者優(yōu)先考慮。 工作時間:9:00-18:00 -
業(yè)務員
5000-8000元2025-09-11周經理網絡銷售管理需要桂林周邊出差 底薪+提成+年終獎+節(jié)日禮物+五險+法定節(jié)假日放假,一年1-2次旅游團建。 -
導購員
8000-15000元2025-09-11龍總監(jiān)負責人薪資福利:底薪+提成,保險補助1000元,買意外險 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和表達能力,能夠與客戶建立良好的關系; 3、具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握新的業(yè)務知識; 4、具備良好的團隊協作精神和服務意識 -
售后服務專員
2000-3500元2025-09-11吳巍人事總監(jiān)【工作職責】 1、開發(fā)相應行業(yè)客戶資源,帶領城市團隊完成每月銷售目標 2、開拓大客戶銷售渠道與項目,保證收入增長 3、負責合伙人的定期培訓與效果追蹤,經營維護關系 4、負責與客戶之間的協調與溝通 …… 良好的團隊協作意識、行業(yè)深度垂直開發(fā)經驗 5、年齡28歲及以上,性別不限,有本地資源優(yōu)先 6、學歷大專及以上 7、服從公司及上級領導安排 【福利待遇】 1、 薪資:綜合薪資3000以上+業(yè)績提成 -
技術員
2500-3500元·14薪- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-11彭小姐人事負責公司報警設備、監(jiān)控設備的安裝、維護、維修等工作 工作地點:桂林市 -
嵌入式軟件設計師
6000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-11陽先生人資專員職責描述: 1.電控項目軟件開發(fā);解讀客戶需求,根據客戶需求編寫軟件需求規(guī)格; 2. …… 根據軟件需求規(guī)格開發(fā)軟件,完成軟件的單元測試和集成測試; 3)維護項目軟件,對批量后的軟件進行變更、驗證和歸檔; 4)維護平臺軟件,對平臺軟件質量進行持續(xù)提升。
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桂林項目提成招聘最新投遞
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於小姐投遞了 桂林市榮苑兆門業(yè)有限公司 的 辦公室文員 職位2025-09-11
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張先生投遞了 廣西禾酒酒類有限責任公司 的 新媒體運營 職位2025-09-11
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黃先生投遞了 桂林眾創(chuàng)機電設備有限公司 的 倉管員 職位2025-09-11
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蔣先生投遞了 桂林漆樂邦裝飾材料有限責任公司 的 業(yè)務員 職位2025-09-11
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廖先生投遞了 桂林市榮苑兆門業(yè)有限公司 的 辦公室文員 職位2025-09-11
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王先生投遞了 桂林唐潮家居用品集團有限公司 的 產品經理 職位2025-09-11
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