桂林項(xiàng)目總工程師招聘

桂聘提供2025年10月桂林項(xiàng)目總工程師最新招聘，臨桂區(qū)1條，平均工資約為6887元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多項(xiàng)目總工程師項(xiàng)目總工程師工程招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

總工程師

9000-13000元

廣西興進(jìn)實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū) 1人建筑投遞:3人瀏覽:657

2025-10-04

王蘭怡

招聘專員

【崗位職責(zé)】
1.統(tǒng)籌公司技術(shù)管理體系搭建，制定建筑工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝規(guī)范及技術(shù)管理制度，推動(dòng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化落地。
2.負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目技術(shù)方案審核與決策，主導(dǎo)編制關(guān)鍵施工技術(shù)方案，解決項(xiàng)目實(shí)施中的重大技術(shù)難題。
3.牽頭技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)，推動(dòng)BIM、裝配式建筑、綠色建筑等新技術(shù)、新工藝、新材料的應(yīng)用，組織技術(shù)成果轉(zhuǎn)化與專利申報(bào)。
4.管理公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)，制定技術(shù)人才培養(yǎng)計(jì)劃，組織專業(yè)培訓(xùn)與技術(shù)交流，提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)能力。
5.主導(dǎo)工程質(zhì)量與安全技術(shù)管控，參與重大質(zhì)量安全事故的調(diào)查與技術(shù)分析，制定整改方案并監(jiān)督落實(shí)，確保項(xiàng)目技術(shù)合規(guī)。
6.協(xié)調(diào)外部技術(shù)資源，參與行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定，維護(hù)公司技術(shù)品牌形象，為公司戰(zhàn)略決策提供技術(shù)支持。
7.統(tǒng)籌項(xiàng)目技術(shù)方案與運(yùn)營(yíng)進(jìn)度的協(xié)同管理，制定關(guān)鍵技術(shù)節(jié)點(diǎn)的進(jìn)度計(jì)劃；監(jiān)督技術(shù)方案實(shí)施對(duì)項(xiàng)目總進(jìn)度的影響，識(shí)別技術(shù)層面導(dǎo)致的進(jìn)度風(fēng)險(xiǎn)；牽頭協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目管理部，優(yōu)化施工工藝或調(diào)整技術(shù)資源配置以解決進(jìn)度瓶頸，確保項(xiàng)目按總控計(jì)劃推進(jìn)；定期輸出技術(shù)進(jìn)度分析報(bào)告，提出進(jìn)度優(yōu)化建議。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷，土木工程、結(jié)構(gòu)工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)工程師及以上職稱。
2.至少10年以上建筑行業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上大型建筑企業(yè)總工程師或技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)驗(yàn)，主持過至少2個(gè)以上超高層、大型綜合體或EPC總承包項(xiàng)目的技術(shù)管理工作。
3.精通建筑施工技術(shù)規(guī)范，具備獨(dú)立審核重大施工方案的能力，熟悉行業(yè)前沿技術(shù)的應(yīng)用場(chǎng)景。
4.具備技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理與資源統(tǒng)籌能力，能制定技術(shù)戰(zhàn)略目標(biāo)并推動(dòng)落地，熟練使用Project、BIM軟件及技術(shù)管理平臺(tái)。
5.持有一級(jí)建造師（建筑工程專業(yè)）、注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師或勘察設(shè)計(jì)注冊(cè)工程師證書者優(yōu)先。
6.具備戰(zhàn)略思維與技術(shù)前瞻性，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受高壓工作環(huán)境，適應(yīng)多項(xiàng)目并行技術(shù)管理需求。

約 1 個(gè)崗位

桂林項(xiàng)目總工程師招聘最新投遞

白先生

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桂林建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘工資

￥ 6887

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 51份樣本

薪酬區(qū)間: 1K - 20K，最多人拿：6K-8K

2%

小于2K
17.6%

3K
11.8%

4K
27.5%

5K
29.4%

6K-8K
3.9%

8K-1W
21.6%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

35.6%
初中

1.7%
高中

5.1%
中專

3.4%
大專

45.8%
本科

8.5%

桂林建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占35.6%，初中占1.7%，高中占5.1%，中專占3.4%，大專占45.8%，本科占8.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

40.7%
1-3年

39%
3-5年

15.3%
5-10年

5.1%

桂林建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占40.7%，1-3年占39%，3-5年占15.3%，5-10年占5.1%。