 
桂林線上渠道推廣招聘
桂聘提供2025年11月桂林線上渠道推廣最新招聘,靈川縣3條七星區(qū)2條,平均工資約為4446元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多線上渠道推廣網(wǎng)絡(luò)推廣員網(wǎng)絡(luò)推廣專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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自媒體運(yùn)營(yíng)(抖音,短視頻)2500-30000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
 2025-10-31 黃女士人事1、負(fù)責(zé)公司抖音、微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、頭條視頻等視頻類自媒體運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)視頻策劃、內(nèi)容設(shè)計(jì)、腳本的撰寫; 黃女士人事1、負(fù)責(zé)公司抖音、微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、頭條視頻等視頻類自媒體運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)視頻策劃、內(nèi)容設(shè)計(jì)、腳本的撰寫;
 2、保持對(duì)各類短視頻平臺(tái)熱點(diǎn)的追蹤研究,輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意;
 3、負(fù)責(zé)線上合作傳播媒介的對(duì)接、跟進(jìn),線上輿情的監(jiān)控;
 4、負(fù)責(zé)線上推廣渠道傳播內(nèi)容的撰寫、編輯、采編等工作;
 5、定期收集、整理、分析與總結(jié)數(shù)據(jù),對(duì)營(yíng)銷和推廣效果進(jìn)行跟蹤、反饋,有針對(duì)性的策劃運(yùn)營(yíng)方案,提升活躍度;
 1、性別不限,大專以上學(xué)歷,年齡20周歲至30周歲。
 2、具備豐富的自媒體(包括視頻類)運(yùn)營(yíng)管理及線上推廣經(jīng)驗(yàn);
 3、具備較強(qiáng)的自媒體運(yùn)營(yíng)管理、策劃方案創(chuàng)作、信息采編整合等能力,熟悉視頻類渠道玩法;
 4、具備較強(qiáng)的文案功底、優(yōu)秀的品牌意識(shí)和敏銳度,熟練使用辦公軟件;
 5、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,善于捕捉并綁定熱點(diǎn)與話題推廣,提高自媒體曝光及提升品牌知名度;
 6、具有團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通,具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)、執(zhí)行能力。
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                        企劃崗(新媒體推廣方向)4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
 2025-10-31 胡昕HR崗位職責(zé): 胡昕HR崗位職責(zé):
 1.負(fù)責(zé)各類SP(銷售促銷)活動(dòng)(如周年慶、節(jié)假日促銷、主題市集等)和PR(公共關(guān)系)活動(dòng)(如藝術(shù)展覽、公益項(xiàng)目等)的接洽與全程執(zhí)行。
 2.負(fù)責(zé)東西巷街區(qū)的官方新媒體平臺(tái)(主要是微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、抖音、小紅書)的日常運(yùn)營(yíng),內(nèi)容策劃與粉絲互動(dòng)。
 3.策劃并執(zhí)行線上引流活動(dòng),為線下門店導(dǎo)流。
 4.維護(hù)本地媒體,拓展異業(yè)合作渠道,擴(kuò)大活動(dòng)宣傳聲量。
 5負(fù)責(zé)街區(qū)內(nèi)外美陳布置、活動(dòng)氛圍營(yíng)造的方案提報(bào)與落地監(jiān)督。
 6對(duì)接制作公司,完成活動(dòng)所需的線上線下宣傳物料(海報(bào)、橫幅、H5、視頻等)的設(shè)計(jì)與制作跟進(jìn)。
 任職資格要求:
 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、新聞傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具備1-3年商業(yè)地產(chǎn)、大型零售業(yè)或廣告公司的活動(dòng)策劃/營(yíng)銷推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 2.具備獨(dú)立撰寫企劃案的能力,邏輯清晰,方案細(xì)節(jié)周全。熟悉無(wú)人機(jī)等相關(guān)軟硬件操作并具備較強(qiáng)的線下活動(dòng)落地執(zhí)行能力。
 3.具備良好的審美,能使用基礎(chǔ)辦公軟件(PPT/Word/Excel)撰寫方案和報(bào)告,能高效地與設(shè)計(jì)人員溝通。
 4.商業(yè)地產(chǎn)企劃工作節(jié)奏快、強(qiáng)度大,節(jié)假日活動(dòng)多、任務(wù)重,需要極強(qiáng)的抗壓能力和責(zé)任心,能接受加班和高強(qiáng)度工作。
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網(wǎng)絡(luò)推廣員5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-30 謝先生總經(jīng)理一、工作職責(zé): 謝先生總經(jīng)理一、工作職責(zé):
 1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)(如抖音、視頻號(hào)、快手)推廣公司品牌。
 2、主要工作就是負(fù)責(zé)引流擴(kuò)大知名度,線上尋找客戶合作,簽訂合同。
 3、通過(guò)持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的的咨詢服務(wù)。
 4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培養(yǎng),有經(jīng)驗(yàn)者適當(dāng)放寬,表現(xiàn)優(yōu)異者當(dāng)月提升為經(jīng)理。
 二、崗位要求:
 1、性格開朗,形象氣質(zhì)佳,表達(dá)能力強(qiáng)。
 2、有一定的文案功底優(yōu)先,有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
 3、熟練網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷渠道、手段和工具。
 4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神,擅于溝通。
 三、其它:
 1、月收入3000-2萬(wàn)之間,工資上不封頂。
 2、上班時(shí)間:早上8:30-12:15 下午13:30-17:30
 3、年齡20-40歲之間,月休4天
 4、女性優(yōu)先
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                        財(cái)務(wù)bp4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
 2025-10-24 張女士HR營(yíng)銷業(yè)績(jī)分析與洞察: 定期分析銷售業(yè)績(jī)、市場(chǎng)費(fèi)用、渠道投入、產(chǎn)品線/區(qū)域盈利能力等,提供可行動(dòng)的財(cái)務(wù)洞察。 評(píng)估市場(chǎng)活動(dòng)(如:學(xué)術(shù)會(huì)議、線上推廣、KOL合作等)的財(cái)務(wù)效果和效率。 張女士HR營(yíng)銷業(yè)績(jī)分析與洞察: 定期分析銷售業(yè)績(jī)、市場(chǎng)費(fèi)用、渠道投入、產(chǎn)品線/區(qū)域盈利能力等,提供可行動(dòng)的財(cái)務(wù)洞察。 評(píng)估市場(chǎng)活動(dòng)(如:學(xué)術(shù)會(huì)議、線上推廣、KOL合作等)的財(cái)務(wù)效果和效率。
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新媒體運(yùn)營(yíng)管理3000-5000元2025-10-24 劉鑫沅經(jīng)理職位詳情 專業(yè)拍攝 后期剪輯 專業(yè)腳本 短視頻運(yùn)營(yíng) 【工作內(nèi)容】 1.主要負(fù)責(zé)公司線上推廣渠道運(yùn)營(yíng),包括但不限制于平臺(tái)等 2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌工作,根據(jù)公司目標(biāo)制定品牌及新媒體營(yíng)銷傳播計(jì)劃 …… ,選題及專題策劃、傳播和執(zhí)行等; 3、文字表達(dá)能力強(qiáng),創(chuàng)意強(qiáng),能撰寫符合市場(chǎng)需求的軟文,善于制造熱點(diǎn); 4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的信息收集、數(shù)據(jù)分析,了解各平臺(tái)粉絲增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式; 5.協(xié)助完成其他項(xiàng)目推廣工作 劉鑫沅經(jīng)理職位詳情 專業(yè)拍攝 后期剪輯 專業(yè)腳本 短視頻運(yùn)營(yíng) 【工作內(nèi)容】 1.主要負(fù)責(zé)公司線上推廣渠道運(yùn)營(yíng),包括但不限制于平臺(tái)等 2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌工作,根據(jù)公司目標(biāo)制定品牌及新媒體營(yíng)銷傳播計(jì)劃 …… ,選題及專題策劃、傳播和執(zhí)行等; 3、文字表達(dá)能力強(qiáng),創(chuàng)意強(qiáng),能撰寫符合市場(chǎng)需求的軟文,善于制造熱點(diǎn); 4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的信息收集、數(shù)據(jù)分析,了解各平臺(tái)粉絲增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式; 5.協(xié)助完成其他項(xiàng)目推廣工作
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                        網(wǎng)絡(luò)推廣銷售6000-12000元2025-10-22 秦女士人事1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息 4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行線上溝通 秦女士人事1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息 4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行線上溝通
約 6 個(gè)崗位
 桂林相關(guān)熱門崗位
網(wǎng)絡(luò)推廣員網(wǎng)絡(luò)推廣專員線上渠道推廣線上渠道推廣經(jīng)理優(yōu)化抖音推廣平臺(tái)推廣運(yùn)營(yíng)線上推廣網(wǎng)絡(luò)推廣線上平臺(tái)推廣在線推廣小紅書推廣網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣線上營(yíng)銷推廣網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)線上推廣運(yùn)營(yíng)線上運(yùn)營(yíng)推廣推廣引流渠道推廣運(yùn)營(yíng)引流推廣微信營(yíng)銷推廣互聯(lián)網(wǎng)推廣線上推廣策劃網(wǎng)絡(luò)渠道推廣微信公眾號(hào)推廣微博推廣網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣軟文推廣抖音直播推廣SEO優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)推廣文員推廣網(wǎng)絡(luò)線上推廣運(yùn)營(yíng)推廣人員網(wǎng)絡(luò)在線推廣網(wǎng)絡(luò)主管互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷推廣互聯(lián)網(wǎng)線上推廣站外推廣阿里巴巴平臺(tái)推廣 
桂林線上渠道推廣招聘最新投遞
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 楊先生2025-10-31 楊先生2025-10-31
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 孔先生投遞了 桂林東西巷商業(yè)管理有限公司 的 企劃崗(新媒體推廣方向) 職位2025-10-27 孔先生投遞了 桂林東西巷商業(yè)管理有限公司 的 企劃崗(新媒體推廣方向) 職位2025-10-27
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 涂女士投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 財(cái)務(wù)bp 職位2025-10-27 涂女士投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 財(cái)務(wù)bp 職位2025-10-27
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 康女士投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 財(cái)務(wù)bp 職位2025-10-24 康女士投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 財(cái)務(wù)bp 職位2025-10-24
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 蔣小姐投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 財(cái)務(wù)bp 職位2025-10-20 蔣小姐投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 財(cái)務(wù)bp 職位2025-10-20
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 蔣小姐投遞了 桂林市椿巢涂料有限公司 的 網(wǎng)絡(luò)推廣員 職位2025-10-16 蔣小姐投遞了 桂林市椿巢涂料有限公司 的 網(wǎng)絡(luò)推廣員 職位2025-10-16
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桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資
¥
4446 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K 
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5%2K
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34.8%3K
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21.3%4K
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17.7%5K
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3.5%6K-8K
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3.5%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷82.9%
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高中0.8%
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中專3.3%
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大專11.4%
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本科1.6%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占82.9%,高中占0.8%,中專占3.3%,大專占11.4%,本科占1.6%。 
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)83.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.6%
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1-3年13.8%
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3-5年0.8%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占83.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占13.8%,3-5年占0.8%。 
 
 
                                     
 
                                     
 
                                     
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
