桂林小紅書運營招聘 logo

桂林小紅書運營招聘

桂聘提供2025年4月桂林小紅書運營最新招聘,七星區(qū)7條秀峰區(qū)6條,平均工資約為4015元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多小紅書運營新媒體運營策劃小紅書運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

貨架電商運營

3000-8000元
桂林-象山區(qū)-火車站 2人 20-45歲 大專以上 電器 投遞:3人 瀏覽:678
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-04-17
夏經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1. 負責(zé)淘寶、抖音、拼多多等店鋪的整體運營管理,制定并執(zhí)行店鋪運營策略,提升店鋪的流量、轉(zhuǎn)化率和銷售額。
2. 進行商品管理,包括商品上架、下架、優(yōu)化商品標題、詳情頁等,確保商品信息準確、吸引人。
3. 分析店鋪數(shù)據(jù),如流量數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等,根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整運營策略,提升店鋪運營效果。
4. 負責(zé)店鋪的營銷推廣工作,制定并執(zhí)行推廣計劃,包括但不限于抖音千川、直通車、鉆展、淘寶客等推廣方式,提高店鋪曝光率和點擊率。
5. 處理店鋪客戶咨詢和售后問題,維護良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度。
崗位要求:
1. 至少1年以上貨架電商平臺運營經(jīng)驗,有淘寶、抖音、拼多多、天貓、京東、小紅書、微信小店等2種以上店鋪運營經(jīng)驗。
2.熟悉平臺規(guī)則和運營流程,了解各平臺用戶特點和各平臺的流量分配機制。
3. 熟悉客服售前售后處理。具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識與溝通能力,能夠促成交,穩(wěn)售后,妥善處理客戶問題
4. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和運營策略制定能力,會復(fù)盤,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營方向,通過對銷售數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)的分析,找出問題并具體解決。
工作時間:
早上9點-下午6點,每天8小時工作制,讓你擁有充足的休息和生活時間,實現(xiàn)工作與生活的平衡。主播的工作時間分上午、下午、晚上三個時間段、晚
休假制度:
每周休息一天,可根據(jù)個人需求自選休息時間,充分尊重你的個人安排。
崗位待遇:
底薪3000+ 提成,底薪根據(jù)能力可再談,提成為所管老店鋪利潤的5%,新店鋪利潤的10%,公司有多個成熟的店鋪,有專業(yè)人的帶領(lǐng),穩(wěn)步增長的銷售額,無需開拓市場,一來就可以拿到提成,只要熟手不需要小白的喔!

新媒體運營

3000-5000元
桂林-陽朔縣 1人 農(nóng)業(yè) 投資 瀏覽:279
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-04-17
蒙女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負責(zé)通過各種渠道開展景區(qū)營銷、宣傳及推廣工作;
2、負責(zé)景區(qū)網(wǎng)站、微博、抖音、小紅書、B站、快手、微信視頻號等平臺的更新和管理工作;
3、負責(zé)景區(qū)重要活動、產(chǎn)品的拍攝與后期處理;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、能獨立運營互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺,追蹤實時熱點并及時進行創(chuàng)作;
2、有扎實的文字功底,能獨立完成宣傳文稿的撰寫;
3、熟悉視頻拍攝及剪輯,熟悉圖片后期處理;
4、具有較強的溝通表達能力和團隊合作意識,具有創(chuàng)新能力;
5、有自媒體運營等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
上下班時間:09:00-12:00,12:30-17:30 調(diào)休,購買五險。
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 本科以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:927
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-04-17
廖女士
人事
崗位職責(zé):
戰(zhàn)略規(guī)劃:?制定和實施新媒體運營的整體戰(zhàn)略,確保與公司的文旅賽道發(fā)展目標一致,并有效結(jié)合私域運營與直客渠道變現(xiàn)。
內(nèi)容創(chuàng)作:?指導(dǎo)團隊創(chuàng)作高質(zhì)量的內(nèi)容,包括但不限于圖文、視頻、直播等,以吸引和保持用戶的興趣。熟練掌握景區(qū)歷史文化內(nèi)涵,擅于策劃景區(qū)主題活動,實現(xiàn)景區(qū)接待量和直客渠道變現(xiàn)的增長。同時,合理運用私域發(fā)展文創(chuàng)產(chǎn)品,提升品牌價值。
平臺管理:?管理小紅書、抖音、快手、美團和大眾點評等新媒體平臺的日常運營,優(yōu)化內(nèi)容推廣策略以提高直客和渠道的變現(xiàn)能力,并有效運用私域平臺進行文創(chuàng)產(chǎn)品的推廣和銷售。
用戶互動:?增強與用戶的互動,提升用戶參與度和忠誠度,同時引導(dǎo)用戶行為向直客和渠道變現(xiàn)轉(zhuǎn)化,并在私域內(nèi)培養(yǎng)用戶對文創(chuàng)產(chǎn)品的興趣和購買欲望。
數(shù)據(jù)分析:?利用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控運營效果,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化運營策略,特別關(guān)注直客和渠道變現(xiàn)的數(shù)據(jù)分析,以及私域用戶的行為分析。
團隊領(lǐng)導(dǎo):?領(lǐng)導(dǎo)和管理新媒體運營團隊,確保團隊高效運作,達成直客和渠道變現(xiàn)目標,并在私域內(nèi)成功推廣文創(chuàng)產(chǎn)品。
品牌合作:?與文旅相關(guān)的品牌和機構(gòu)建立合作關(guān)系,共同推廣活動和產(chǎn)品,拓展直客和渠道變現(xiàn)的合作機會,并在私域內(nèi)共同開發(fā)和推廣文創(chuàng)產(chǎn)品。
任職要求:
教育背景:?本科及以上學(xué)歷,市場營銷、傳媒、新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗:?5年以上新媒體運營經(jīng)驗,其中至少2年團隊管理經(jīng)驗,有直客和渠道變現(xiàn)經(jīng)驗者優(yōu)先。具備私域運營和文創(chuàng)產(chǎn)品推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
行業(yè)理解:?對文旅行業(yè)有深刻理解,有相關(guān)行業(yè)新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
內(nèi)容策劃:?具備出色的內(nèi)容策劃和創(chuàng)意能力,能夠制定有效的內(nèi)容策略,以促進直客和渠道變現(xiàn),并在私域內(nèi)推廣文創(chuàng)產(chǎn)品。
市場洞察:?對市場趨勢有敏銳的洞察力,能夠快速響應(yīng)市場變化,及時調(diào)整直客和渠道變現(xiàn)策略,并把握文創(chuàng)產(chǎn)品的市場動態(tài)。
工具運用:?熟悉新媒體工具和數(shù)據(jù)分析軟件,能夠進行基本的數(shù)據(jù)解讀,特別是直客和渠道變現(xiàn)相關(guān)數(shù)據(jù),以及私域用戶行為分析。
溝通協(xié)作:?具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作精神,具有創(chuàng)新思維,能夠不斷嘗試新的運營方法和策略,以提高直客和渠道變現(xiàn)效率,并在私域內(nèi)成功推廣文創(chuàng)產(chǎn)品。

新媒體運營專員

4000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 本科以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:567
  • 五險
  • 崗位晉升
2025-04-17
廖女士
人事
3、熟悉小紅、抖音、快手、美團、大眾點評等平臺的運營規(guī)則和用戶行為。 4、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意思維和內(nèi)容策劃能力,能夠制作有吸引力的內(nèi)容。 5、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。 …… 6、能夠利用數(shù)據(jù)分析工具,對運營效果進行評估和優(yōu)化。 崗位要求: 1、制定并執(zhí)行新媒體平臺的內(nèi)容策略和運營計劃。 2、管理內(nèi)容創(chuàng)作團隊,確保內(nèi)容質(zhì)量和創(chuàng)意的一致性。 …… 3、監(jiān)控并分析用戶行為數(shù)據(jù),優(yōu)化運營效果。 4、策劃并執(zhí)行線上營銷活動和線下體驗活動。 5、維護與各新媒體平臺的良好合作關(guān)系,拓展合作機會。 6、管理社群,提升用戶粘性和活躍度。
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 本科以上 人力資源 投遞:2人 瀏覽:391
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-17
戴先生
HR
5000元/月 2、崗位職責(zé): (1)熟悉各種社交平臺、媒體渠道、資源平臺、搜索引擎 (2)思維活躍、創(chuàng)新欲望強烈 (3)具備汽車行業(yè),奢侈品等高端品牌經(jīng)驗優(yōu)先考慮 (4)負責(zé)公司新媒體端的運營推廣 …… ,內(nèi)容編輯、發(fā)布和維護; (5)負責(zé)新媒體平臺活動話題的策劃和執(zhí)行,合理安排調(diào)整運營策略,提高粉絲的數(shù)量,維護企業(yè)和品牌的形象; (6)跟蹤推廣的效果,提升企業(yè)的影響力和知名度; (7)及時了解分析用戶的需求 …… 3、任職資格: (1)本科以上學(xué)歷 (2)有文字功底、閱讀能力,喜歡寫作; (3)熱愛社交媒體,例如:微博、小紅、抖音等; (4)有文案策劃、媒體實習(xí)經(jīng)歷的優(yōu)先; (5)熟練運用PS、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)

新媒體運營

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 2年以上 23-30歲 大專以上 防護用品 投遞:9人 瀏覽:1880
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 司齡補貼
2025-04-15
恒保衛(wèi)生
HR
任職要求: 1、產(chǎn)品主打成人用品類,接受再投; 2、一年以上微信公眾號、視頻號、小紅、抖音等平臺運營經(jīng)驗; 3、良好的營銷能力、平臺運營能力、視頻剪輯能力,有爆款打造經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、良好的文字功底 …… 崗位職責(zé): 1、負責(zé)抖音、小紅等平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作及編輯工作; 2、負責(zé)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施; 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持 …… ; 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略; 5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò)。

新媒體運營 校招

2500-6000元
桂林-靈川縣 5人 高中以上 機械制造 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:2141
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-12
黎總
總經(jīng)理
1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音,快手,小紅等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、 …… 產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略 5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò)

新媒體運營

4000元
桂林-荔浦市 1人 3年以上 大專以上 家居 家居用品 投遞:1人 瀏覽:236
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-12
周女士
招聘專員
要求: 1、負責(zé)內(nèi)容創(chuàng)作及運營,制作目標用戶喜歡的內(nèi)容,包括相關(guān)視頻、圖片、文章的策劃、選題、文案、拍攝、剪輯等; 2、賬號運營:通過各大平臺,如小紅、公眾號、抖音,進行內(nèi)容投放與宣傳; 3、關(guān)注熱點

店長

7000-10000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 1人 3年以上 26-36歲 大專以上 包裝 餐飲 食品 瀏覽:363
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-11
韋經(jīng)理
經(jīng)理
現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需求,面向社會公開招聘優(yōu)秀運營管理店長一名,期待熱愛酒館餐飲行業(yè)、擅長精細化管理的伙伴加入! 崗位職責(zé) 1. …… 全權(quán)運營管理 -統(tǒng)籌門店日常運營(人員招聘、人員排班管理、庫存管理、成本控制等); -制定并執(zhí)行月度/季度經(jīng)營計劃,達成營收目標 。 優(yōu)化服務(wù)流程,提升顧客滿意度及復(fù)購率。 …… 客戶開發(fā)與維護 策劃線上線下營銷活動(如小紅/抖音推廣、社群運營): 建立會員體系,維護高凈值客戶關(guān)系; 定期收集客戶反饋,優(yōu)化產(chǎn)品及服務(wù)。 3. …… 年35周歲以下(形象氣質(zhì)佳,親和力強); 經(jīng)驗:3年以上餐飲/酒吧/新茶飲行業(yè)管理經(jīng)驗,有連鎖品牌經(jīng)驗優(yōu)先; 能力: 出色的溝通談判能力,擅長客戶資源開發(fā); 熟悉餐飲數(shù)字化運營工具

新媒體運營

3000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 1年以上 大專以上 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:615
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-04-11
葉先生
人事經(jīng)理
1、完成小紅、抖音、視頻號等平臺的內(nèi)容創(chuàng)作及后臺運營維護; 2、根據(jù)公司年度目標制定運營策略,拆解目標,布局運營渠道; 3、根據(jù)營銷以及品牌宣傳需求,策劃宣傳推廣方案,并執(zhí)行落地。 …… 結(jié)合私域流量和新媒體運營變現(xiàn),達到最終營收; 4、及時捕獲行業(yè)熱點,結(jié)合公司品牌調(diào)性,進行事件營銷、話題營銷等相關(guān)活動 策劃 任職要求 1.廣告?zhèn)鞑ァ⒂嬎銠C、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè); 2.熱愛社交媒體,如微博、微信、抖音、小紅等 …… ;了解各新媒體平臺的運營規(guī)則,包含但不限于各種神曲、推薦機制、算法機制等等; 3.有很強的營銷理念和執(zhí)行能力; 4.愿意挑戰(zhàn)高薪; 5.責(zé)任心強、親和力,有良好的溝通、實施能力及團隊合作精神。
桂林-靈川縣-八里街 1人 企業(yè)管理 咨詢 展覽 投遞:3人 瀏覽:405
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 生日禮物
  • 工齡獎
  • 體檢
2025-04-08
金先生
行政人事總監(jiān)
1、根據(jù)公司目標和市場需求,制定公眾號、微博、抖音、小紅等新媒體平臺的運營策略 2、制定新媒體矩陣戰(zhàn)略,統(tǒng)籌品牌IP打造及流量轉(zhuǎn)化體系; 3、管理運營團隊,包括培訓(xùn)、考核等工作 4、把控賬號的內(nèi)容策劃 …… 2、有1年以上新媒體運營經(jīng)驗,(如抖音、微博、視頻號、小紅等平臺運營經(jīng)驗); 3、了解各新媒體抖音、微信視頻號、小紅等平臺規(guī)則 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團隊合作精神。

新媒體運營

3900-6000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 企業(yè)管理 咨詢 展覽 投遞:2人 瀏覽:600
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-08
金先生
行政人事總監(jiān)
1、負責(zé)抖音、微信、小紅、公眾號等社交媒體平臺的運營,內(nèi)容策劃(產(chǎn)品展示、施工案例、行業(yè)知識)及編輯工作; 2、制作短視頻、圖文素材,策劃線上活動提升品牌曝光 3、分析運營數(shù)據(jù),了解競品特點,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持

小紅書助理

2500-8000元
桂林-秀峰區(qū) 10人 20-38歲 高中以上 投遞:9人 瀏覽:628
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-08
李琳
行政
負責(zé)旅行社小紅平臺的日常運營管理 2. 與團隊協(xié)作,提升賬號影響力和用戶互動 3. 監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1. 具備新媒體運營相關(guān)知識,能夠獨立完成任務(wù) 2.
約 28 個崗位

桂林小紅書運營招聘最新投遞

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桂林新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 4.2%
    2K
  • 44%
    3K
  • 25.9%
    4K
  • 15.3%
    5K
  • 7%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    53.6%
  • 高中
    1.7%
  • 中專
    2.5%
  • 大專
    31.7%
  • 本科
    10.6%
桂林新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.6%,高中占1.7%,中專占2.5%,大專占31.7%,本科占10.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    57.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    39.4%
  • 3-5年
    2.2%
桂林新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占57.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占39.4%,3-5年占2.2%。

桂林 新媒體運營百科

...崗位職責(zé)
1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點新聞事件進行分析研究,撰寫專項事件報告;
4.對客戶進行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
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