1. 通過電話/在線解答客戶咨詢，提供服務(wù)，對客戶的需求進行了解和收集；
2. 受理客戶投訴、建議及意見等，做好記錄及反饋，并跟蹤處理結(jié)果；
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料，建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫；
4. 維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度及忠誠度；
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標；
桂林銷售顧問招聘
桂聘提供2025年8月桂林銷售顧問最新招聘，七星區(qū)46條靈川縣40條，平均工資約為3882元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多銷售顧問銷售專員銷售顧問銷售顧問/銷售專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售顧問
7000-10000元
2025-08-07
周女士行政人事1.銷售渠道的開發(fā)和維護；
2.做好來訪客戶的接待工作，講解公司產(chǎn)品并促成簽單；
3.維護客戶關(guān)系，為客戶解答月子中心相關(guān)問題。
1.限女性,高中以上學(xué)歷，有銷售工作兩年以上；
2.品行端正，形象好氣質(zhì)佳，有較強的溝通能力，有愛心責(zé)任心；
3、在月子中心工作經(jīng)驗一年以上優(yōu)先錄取。
上班時間：
A班：9:00-16:00
C班：11:30-18:30 -
活力媽媽（兼職）
3000-5000元
2025-08-07
韋女士人事經(jīng)理可以獲得：
1.底薪80元/天-1000元/天+提成，綜合可達2000元/天
2.贈送【戶外徒步課程】名額一個，價值258元
3.贈送專屬實物禮包［運動包＋水杯］價值108元
4.贈送7天線上【私域成交帶練實戰(zhàn)營】價值9800元
5.贈送閱讀課4節(jié)
6.贈送運動康復(fù)精品私教課一節(jié)，價值450元6.贈送夏令營研學(xué)代金券500元，廣深／廣深珠／廣東新時代
山河號研學(xué)可用
7.獲得長期的一份兼職收益，成為產(chǎn)品推薦官
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)推廣銷售童行自然成長卡（戶外研學(xué)活動卡，含12次價值3000元的研學(xué)活動）；
2、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，開發(fā)新客戶資源，實現(xiàn)銷售目標。
任職要求：
1、充實過教培招生優(yōu)先
2、有創(chuàng)新思維和執(zhí)行力
3、積極主動，責(zé)任心強，能夠自我激勵并達成業(yè)績目標；
4、兼職性質(zhì)，時間靈活，能夠高效利用個人時間進行工作。
5、有3-15歲的孩子的媽媽優(yōu)先。 -
外賣業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理-商圈區(qū)域行政班
5000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-07
唐勇總監(jiān)招聘桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名，月綜合工資5000-8000每月，20-38歲以內(nèi)，男女不限，朝九晚六行政班！
工資待遇：級別底薪+績效+補貼+提成，月綜合工資5000-8000每月，一個月轉(zhuǎn)正后購買五險，享受公司節(jié)日福利、激勵政策、生日福利、周年福利，每天8小時工作制，朝九晚六，月休4天！
工作內(nèi)容：
1. 負責(zé)自己所在區(qū)域商戶開發(fā)、洽談和合作工作；
2、維護現(xiàn)有商戶關(guān)系并根據(jù)業(yè)務(wù)進展維護雙方的有序溝通；
3、通過洽談資源，交換資源去合理使用資源達到共贏！
任職要求：
1、18-38歲以內(nèi)，男女不限，高中以上學(xué)歷，有相關(guān)市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備良好的溝通談判能力和銷售意識，目標感強；
3、適應(yīng)跑市場外勤工作，能承受一定工作壓力，執(zhí)行力強；
4、有團隊協(xié)作精神，責(zé)任心強。
工作地點：桂林市七星區(qū)三里店附近 -
銷售專員
4000-8500元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-07
王總總經(jīng)理崗位職責(zé) 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)農(nóng)資產(chǎn)品（種子、化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜等）的市場推廣，開發(fā)新客戶（種植戶、經(jīng)銷商、農(nóng)業(yè)合作社等），維護老客戶關(guān)系。 任務(wù)。 2、結(jié)合公司產(chǎn)品特點，向客戶推薦適配的農(nóng)資產(chǎn)品，提供種植技術(shù)咨詢（如施肥方案、病蟲害防治等）。 3、挖掘客戶潛在需求，推動二次銷售。 福利待遇：底薪+提成，轉(zhuǎn)正后交五險。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷，有駕照者優(yōu)先,熱愛農(nóng)業(yè)，積極服務(wù)三農(nóng)，想為農(nóng)民增產(chǎn)增收做貢獻。 2、能適應(yīng)農(nóng)村基層工作環(huán)境，吃苦耐勞,適應(yīng)經(jīng)常出差。 3、能清晰表達產(chǎn)品優(yōu)勢，與客戶建立信任關(guān)系。 注：本崗位無固定上班地點，需要周邊縣城出差，有駕照會開車優(yōu)先考慮 -
業(yè)務(wù)員
3000-10000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-07
王總總經(jīng)理崗位職責(zé) 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)農(nóng)資產(chǎn)品（種子、化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜等）的市場推廣，開發(fā)新客戶（種植戶、經(jīng)銷商、農(nóng)業(yè)合作社等），維護老客戶關(guān)系。 任務(wù)。 2、結(jié)合公司產(chǎn)品特點，向客戶推薦適配的農(nóng)資產(chǎn)品，提供種植技術(shù)咨詢（如施肥方案、病蟲害防治等）。 3、挖掘客戶潛在需求，推動二次銷售。 福利待遇：底薪+提成，轉(zhuǎn)正后交五險。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷，有駕照者優(yōu)先,熱愛農(nóng)業(yè)，積極服務(wù)三農(nóng)，想為農(nóng)民增產(chǎn)增收做貢獻。 2、能適應(yīng)農(nóng)村基層工作環(huán)境，吃苦耐勞,適應(yīng)經(jīng)常出差。 3、能清晰表達產(chǎn)品優(yōu)勢，與客戶建立信任關(guān)系。 注：本崗位無固定上班地點，需要周邊縣城出差，有駕照會開車優(yōu)先考慮 -
市區(qū)業(yè)務(wù)員
2000-5500元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-07
夏經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容 1、負責(zé)與市區(qū)重點商場（如微笑堂；百貨大樓；青禾美邦）的品牌導(dǎo)購對接 2、熟悉產(chǎn)品情況，傳達品牌方最新活動政策、（新品推廣、促銷活動、陳列優(yōu)化） 3、收集商場銷售數(shù)據(jù)、分析銷售情況； 4、定期培訓(xùn)導(dǎo)購人員產(chǎn)品知識 任職要求 1.基礎(chǔ)電腦操作（excel）；性格熱情大方及善于溝通 2.1年以上快消、零售、或有業(yè)務(wù)經(jīng)驗的優(yōu)先 3.年齡22-35歲 朝九晚六+五險+節(jié)日福利（底薪+提成） -
業(yè)務(wù)員
3500-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 節(jié)日福利
- 交通補貼
- 伙食補貼
- 通信補貼
2025-08-07
黃女士主管協(xié)助支局長完成支局的收入和業(yè)務(wù)發(fā)展指標，聚焦支局重點業(yè)務(wù)發(fā)展和營銷活動組織，客戶維系及經(jīng)營相關(guān)工作。（入職具體以簽訂合同為準） -
電話客戶專員
4000-8000元
2025-08-07
龔經(jīng)理人事經(jīng)理（無責(zé)底薪 + 邀約提成 + 復(fù)購獎勵） ▍?核心職責(zé)? ? 執(zhí)行電話雙向營銷（呼入接聽/呼出邀約），篩選高意向裝修客戶 ? 利用公司精準資源庫開發(fā)新客戶，維護老客戶復(fù)購關(guān)系 ? 每日完成 ?30+有效溝通?（CRM系統(tǒng)規(guī)范錄入） ? 邀約客戶到店考察（無縫對接設(shè)計師團隊） ? 參與每周客戶畫像分析會，優(yōu)化溝通策略 ▍?零門檻任職要求? ? ?18-35歲?，中專/高中以上學(xué)歷 ? 普通話流利，接受零經(jīng)驗（帶薪崗前培訓(xùn)） ? 基礎(chǔ)電腦操作能力，抗壓能力強者優(yōu)先 ? ?有電話客服/課程顧問經(jīng)驗者薪資上浮10%? ▍?專屬支持? ? 崗前全系統(tǒng)培訓(xùn)：裝修知識/話術(shù)技巧/C... -
談單手
3000-10000元
2025-08-07
龔經(jīng)理人事經(jīng)理1.熟悉裝飾公司全套流程，熟悉材料，工藝，與客戶進行有效溝通。 2.負責(zé)家裝銷售過程中的談單工作, 向顧客介紹公司的核心優(yōu)勢。 3.根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)的家裝解決方案。 4、負責(zé)監(jiān)督并協(xié)調(diào)溝通自己所簽訂顧客的設(shè)計問題及預(yù)算問題，根據(jù)顧客的意見做出調(diào)整。 5、負責(zé)客戶的回訪和跟蹤，并做好客戶維護工作。有家裝裝飾行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。 任職資格： 中專以上學(xué)歷，熟悉辦公軟件，有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗。 高度的工作熱情，責(zé)任心強，具有較強的溝通能力與良好的團隊合作精神。 具備良好的客戶服務(wù)意識，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 普通話標準，思維敏捷，具有一定的生活閱歷，良好... -
銷售
3000-5000元2025-08-07
龔先生經(jīng)理主要負責(zé)眼鏡銷售，五險，月休8天，加班工資另計，每月培訓(xùn)半天，具體面談。沒有眼鏡銷售經(jīng)驗者，前期為實習(xí)階段，由店長負責(zé)教帶。 -
389 銷售主管
3500-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2025-08-07
戴先生HR要求：女性，形象好，有酒店銷售經(jīng)驗一年以上優(yōu)先 工作地點：維也納兩江四湖桂林站店 -
156 網(wǎng)絡(luò)銷售專員
3000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2025-08-07
戴先生HR要求：男女不限 年齡25-50歲，學(xué)歷不限； 駐廠銷售員；網(wǎng)絡(luò)銷售管理員；統(tǒng)一管理公司網(wǎng)站、各短視頻平臺；負責(zé)各類車型照片、視頻、軟文等各類宣傳資料的制作、發(fā)布；客戶信息收集、回復(fù)；客戶電話登記、輔助各銷售員回復(fù)客戶咨詢；按銷售部統(tǒng)一安排執(zhí)行其他銷售工作。 福利：五險，包午餐，單休，年終福利等，有銷售經(jīng)驗，薪資可面談。 工資待遇： 試用期（1－3個月，無社保）： 基本工資 2500元；滿勤 200元（不遲到早退，沒有請假） 正式入職（購買社保，個人部分個人承擔(dān)，其他公司承擔(dān)）： 基本工資：2500元，績效300元，滿勤200元（不遲到早退，沒有請假），浮動提成300... -
高新萬達電話銷售專員
4000-6000元
2025-08-07
韋經(jīng)理市場主管崗位職責(zé)： 1、通過電話的方式聯(lián)系客戶，客戶資源由公司提供 2、邀約客戶進店即可，會有其他人對接后續(xù)，不用談單！不用談單！不用談單！ 任職要求： 1、年齡：20歲以上，男女均可；學(xué)歷不限 2、不限工作經(jīng)驗，無經(jīng)驗者公司提供培訓(xùn)，以及有主管帶 3、有良好的服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度，有一定的語言溝通表達能力 4、做事認真，熱愛工作，能融入團隊合作共贏 福利待遇： 1、上班時間：8:30-12:00，14:00-18:00，法定節(jié)假日正常放假，有禮品 2、薪資待遇：無責(zé)底薪2500+提成，平均工資在4500-6000 3、不定時員工聚餐，團建活動，團隊旅游等 -
地推銷售專員
5000-8000元
2025-08-07
韋經(jīng)理市場主管崗位職責(zé)：協(xié)助市場開拓與工作對接，陌拜客戶，了解客戶需求 任職要求： 1、年齡22歲以上，經(jīng)驗不限，入職有培訓(xùn)，有人帶 2、學(xué)歷不限 3、可以接受外勤，性格外向，善于溝通 工作時間：8:30-12:00,14:00-18:00，法定節(jié)假日正常放假 薪資待遇：無責(zé)底薪2500+提成，出單簡單，綜合工資5000-8000 -
不用談單的家裝邀約專員
4100元
2025-08-07
韋經(jīng)理市場主管崗位職責(zé): 1. 負責(zé)全屋整裝項目的咨詢與規(guī)劃 2. 與客戶進行有效溝通，確保設(shè)計方案滿足需求 3. 協(xié)調(diào)團隊成員，確保項目按時完成 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和團隊協(xié)作能力 2. 能夠獨立完成任務(wù)，并具備解決問題的能力 3. 對全屋整裝領(lǐng)域有深入了解，能夠提供專業(yè)建議 工作時間：8點半-下午6點，午休兩個小時，單休 底薪3500+提成3-5%+獎金，平均工資4500-6000左右
桂林相關(guān)熱門崗位
銷售專員銷售顧問銷售顧問/銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員全職項目銷售專員銷售顧問保險銷售顧問汽車銷售顧問項目銷售顧問客戶代表銷售顧問銷售顧問房產(chǎn)經(jīng)紀人銷售顧問/銷售代表業(yè)務(wù)銷售顧問區(qū)域銷售顧問海外銷售顧問建材銷售顧問兼職銷售顧問市場銷售顧問展廳銷售顧問電話銷售顧問家居建材銷售顧問銷售顧問主管家居銷售顧問酒店銷售顧問旅游銷售顧問銷售顧問銷售主管華為銷售顧問外貿(mào)銷售顧問新能源銷售顧問銷售顧問經(jīng)理金融銷售顧問全屋定制銷售顧問手機銷售顧問銷售顧問/銷售經(jīng)理綜合金融銷售顧問銷售顧問助理客服銷售顧問店面銷售顧問環(huán)保銷售顧問新能源汽車銷售顧問門店銷售顧問銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護維護客戶銷售維護銷售服務(wù)移動專員業(yè)務(wù)員銷售專業(yè)銷售人員客戶開發(fā)開發(fā)客戶銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員業(yè)務(wù)銷售市場銷售銷售專員銷售客戶代表銷售代表/客戶代表出差客戶關(guān)系維護財稅顧問銷售客戶開發(fā)與維護項目銷售項目銷售人員平臺銷售銷售接待優(yōu)秀銷售
桂林銷售顧問招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司 的 不用談單的家裝邀約專員 職位2025-08-07 -
鄧小姐投遞了 中國電信股份有限公司桂林疊彩區(qū)分公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-08-07 -
劉小姐2025-08-06 -
鄧先生2025-08-05 -
劉先生2025-08-01 -
唐先生2025-08-01
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桂林銷售專員招聘工資
￥
3882
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K，最多人拿：3K
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0.1%小于2K
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13.3%2K
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42.8%3K
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19.2%4K
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15.4%5K
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6%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷64.3%
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初中5.9%
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高中11.8%
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中專5.5%
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大專10.7%
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本科1.8%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占64.3%，初中占5.9%，高中占11.8%，中專占5.5%，大專占10.7%，本科占1.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗74%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年23.6%
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3-5年0.6%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占74%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%，1-3年占23.6%，3-5年占0.6%，5-10年占0.1%。
相關(guān)企業(yè)
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人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；承接檔案服務(wù)外包；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；軟件外包服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計施工服務(wù)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；信息安全設(shè)備銷售；軟件銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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物流/醫(yī)藥 50-100人
