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桂林銷售渠道招聘

桂聘提供2025年7月桂林銷售渠道最新招聘,七星區(qū)40條疊彩區(qū)23條,平均工資約為4617元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多銷售渠道大客戶銷售/渠道銷售渠道銷售人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣-三金莊園 1人 5年以上 25-55歲 酒店 瀏覽:279
  • 五險
  • 包吃住
2025-06-30
陳女士
經(jīng)理
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)銷售酒店客房,接待會議,婚宴、餐飲等
2、有自己的客源,熟悉酒店銷售渠道。
3、根據(jù)部門制定的市場營銷計劃,具體執(zhí)行爭取商務(wù)、散客及團體的銷售工作。 做好店內(nèi)客人銷售工作,收集、反饋、跟進或處理客人住店意見,介紹并推銷酒店產(chǎn)品,增加收益。
4、正確運用和選擇各種銷售渠道,不斷擴大銷售網(wǎng)絡(luò),爭取的營業(yè)效益。
5、制定銷售計劃,確定銷售目標(biāo)、銷售重點和行動方案;并對市場營銷計劃中所負(fù)責(zé)部分在執(zhí)行中所存在的問題提出改進意見。
6、積極配合有關(guān)部門做好客人接待工作。關(guān)注銷售過程中產(chǎn)生的各種問題并妥善及時地處理。

市場策劃

4800-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 本科以上 安防 計算機 網(wǎng)絡(luò) 投遞:1人 瀏覽:154
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-06-30
曹章玲
總監(jiān)
崗位職責(zé)
1. 市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注醫(yī)療行業(yè)動態(tài),定期收集、整理和分析市場數(shù)據(jù),包括但不限于競爭對手策略、行業(yè)趨勢、客戶需求等,為公司市場決策提供有力依據(jù)。
2. 策劃與方案制定:根據(jù)市場調(diào)研結(jié)果,結(jié)合公司產(chǎn)品或服務(wù)特點,制定針對性強、切實可行的市場推廣策劃方案,涵蓋線上線下活動、廣告投放、公關(guān)活動等多種形式,有效提升公司品牌知名度和產(chǎn)品市場占有率。
3. 活動執(zhí)行與監(jiān)控:負(fù)責(zé)市場策劃方案的具體執(zhí)行,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門資源,確保活動按計劃順利推進。在活動執(zhí)行過程中,實時監(jiān)控活動效果,收集反饋信息,及時調(diào)整優(yōu)化方案,以達到預(yù)期目標(biāo)。
4. 客戶關(guān)系維護:積極參與客戶溝通與交流,了解客戶需求和意見,及時反饋給公司相關(guān)部門,協(xié)助提升客戶滿意度和忠誠度,促進長期合作關(guān)系的建立。
5. 項目管理與協(xié)作:負(fù)責(zé)市場策劃項目的全流程管理,合理安排項目進度和預(yù)算,確保項目按時、高質(zhì)量完成。與銷售團隊緊密協(xié)作,為銷售工作提供有力的市場支持,共同推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求
1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生、廣告?zhèn)髅降认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗:3年以上醫(yī)療市場策劃工作經(jīng)驗,熟悉醫(yī)療行業(yè)市場運作模式和相關(guān)法規(guī)政策,有成功的市場策劃案例者優(yōu)先。
3. 技能要求: 具備敏銳的市場洞察力和分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài)和客戶需求,制定有效的市場策略。 出色的策劃能力和創(chuàng)新思維,能夠獨立撰寫高質(zhì)量的市場策劃方案,具備較強的文案撰寫和表達能力。
熟練掌握各種市場推廣工具和渠道,如社交媒體、搜索引擎營銷、線下活動策劃等,有豐富的實踐經(jīng)驗。
良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠與公司內(nèi)部各部門及外部合作伙伴進行有效的溝通與協(xié)作。 具備較強的項目管理能力和執(zhí)行力,能夠合理安排工作時間和資源,確保項目順利完成。 熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等,掌握數(shù)據(jù)分析工具(如SPSS、SQL等)者優(yōu)先。
4. 其他要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,有較強的責(zé)任心和抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。對醫(yī)療行業(yè)充滿熱情,愿意在該領(lǐng)域長期發(fā)展。
約 107 個崗位

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桂林渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
  • 7%
    2K
  • 29%
    3K
  • 26%
    4K
  • 21%
    5K
  • 7%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60.8%
  • 初中
    3.9%
  • 高中
    9.8%
  • 中專
    7.8%
  • 大專
    17.6%
桂林渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.8%,初中占3.9%,高中占9.8%,中專占7.8%,大專占17.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    61.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    37.9%
桂林渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占37.9%。

桂林 渠道銷售百科

...崗位職責(zé)
1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實施;
2、新渠道開發(fā);
3、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析;
4、審查渠道合作者的資格;
5、渠道合作者的聯(lián)絡(luò)、考評、篩選、淘汰和更新工作;
6、負(fù)責(zé)對渠道合作者提供持續(xù)支持;
7、執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持等;
8、配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制方案;
9、渠道管理策略持續(xù)改進;
10、尋找并管理渠道合作者。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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