1. 通過(guò)電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見(jiàn)等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù);
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠(chéng)度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);

桂林銷售維護(hù)招聘
桂聘提供2025年5月桂林銷售維護(hù)最新招聘,七星區(qū)79條疊彩區(qū)56條,平均工資約為3940元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多銷售維護(hù)業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問(wèn)/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
營(yíng)銷專員
5000-9000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-01胡女士人事主管崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶資源,負(fù)責(zé)挖掘潛在的客戶。
2、邀約客戶上門了解裝修,為客戶提供專業(yè)的建議。
3、負(fù)責(zé)到店客戶的接待、跟進(jìn)與后期的回訪工作。
4、定期維護(hù)好客戶,建立穩(wěn)定的合作關(guān)系。
崗位要求:
1、男女不限 有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、具備一定裝修行業(yè)知識(shí),熟悉裝修行業(yè)流程更佳。
3、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
崗位福利:
底薪+提成+獎(jiǎng)金
綜合薪資5000-9000
不定期生日會(huì)、團(tuán)建、節(jié)日禮物
上班時(shí)間:
上午: 8:55-12:00
下午:14:00-18:00
工作地址:
桂林市疊彩區(qū)疊彩萬(wàn)達(dá)瑞幸咖啡對(duì)面龍頭裝飾 -
電子商務(wù)
7000-15000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-05-01許倩主管??前3月定向培養(yǎng):視頻剪輯+平臺(tái)運(yùn)營(yíng)技能雙賦能!
??辦公環(huán)境:空調(diào)房室內(nèi)辦公,客戶資源公司精準(zhǔn)分配!
??福利待遇:五險(xiǎn)、節(jié)假日禮物
??薪資天花板:
試用期:無(wú)責(zé)底薪3000
轉(zhuǎn)正后:7000(上不封頂)+年終獎(jiǎng),年薪20-30W起,能力越強(qiáng)賺得越多!
【你需要做】
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)產(chǎn)品銷售客戶的開(kāi)發(fā),客戶的維護(hù)及發(fā)展。
2、按月完成業(yè)績(jī)目標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)公司的總目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。
3、銷售精英、銷售能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮.
【我們想要這樣的你】
?? 學(xué)歷:大專及以上(市場(chǎng)營(yíng)銷優(yōu)先);
?? 經(jīng)驗(yàn):2年以上銷售經(jīng)驗(yàn);
?? 技能:會(huì)電腦+數(shù)據(jù)分析+AI智能軟件;
?? 特質(zhì):吃苦耐勞、溝通力強(qiáng)、遵守規(guī)則;
?? 年齡/身高:28-40歲,男172cm+/女165cm+。
???加入我們,用業(yè)績(jī)換高薪,用實(shí)力贏未來(lái)! -
銷售
7000-15000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-05-01許倩主管??前3月定向培養(yǎng):視頻剪輯+平臺(tái)運(yùn)營(yíng)技能雙賦能!
??辦公環(huán)境:空調(diào)房室內(nèi)辦公,客戶資源公司精準(zhǔn)分配!
? 福利待遇:五險(xiǎn)、節(jié)假日禮物
??薪資天花板:
試用期:無(wú)責(zé)底薪3000
轉(zhuǎn)正后:7000(上不封頂)+年終獎(jiǎng),年薪20-30W起,能力越強(qiáng)賺得越多!
【你需要做】
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)產(chǎn)品銷售客戶的開(kāi)發(fā),客戶的維護(hù)及發(fā)展。
2、按月完成業(yè)績(jī)目標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)公司的總目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。
3、銷售精英、銷售能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮.
【我們想要這樣的你】
?? 學(xué)歷:大專及以上(市場(chǎng)營(yíng)銷優(yōu)先);
?? 經(jīng)驗(yàn):2年以上銷售經(jīng)驗(yàn);
?? 技能:會(huì)電腦+數(shù)據(jù)分析+AI智能軟件;
?? 特質(zhì):吃苦耐勞、溝通力強(qiáng)、遵守規(guī)則;
?? 年齡/身高:28-40歲,男172cm+/女165cm+。
???加入我們,用業(yè)績(jī)換高薪,用實(shí)力贏未來(lái)! -
電商客服
7000-15000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-05-01許倩主管【你需要做】 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)產(chǎn)品銷售客戶的開(kāi)發(fā),客戶的維護(hù)及發(fā)展。 2、按月完成業(yè)績(jī)目標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)公司的總目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。 3、銷售精英、銷售能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮. …… 【我們想要這樣的你】 ?? 學(xué)歷:大專及以上(市場(chǎng)營(yíng)銷優(yōu)先); ?? 經(jīng)驗(yàn):2年以上銷售經(jīng)驗(yàn); ?? 技能:會(huì)電腦+數(shù)據(jù)分析+AI智能軟件; ?? 特質(zhì):吃苦耐勞、溝通力強(qiáng)、遵守規(guī)則; ?? -
榮耀體驗(yàn)店店長(zhǎng)
5000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-30朱經(jīng)理總經(jīng)理【崗位職責(zé)】? 全面負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng)管理,制定銷售策略并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度/年度業(yè)績(jī)目標(biāo); 統(tǒng)籌人員招聘、培訓(xùn)、考核及日常排班,打造高效服務(wù)團(tuán)隊(duì); 主導(dǎo)客戶體驗(yàn)升級(jí),處理重大客訴,維護(hù)榮耀品牌高端形象; …… 監(jiān)控庫(kù)存周轉(zhuǎn)與競(jìng)品動(dòng)態(tài),優(yōu)化商品陳列及促銷方案; 對(duì)接總部資源,策劃并落地新品發(fā)布會(huì)、粉絲體驗(yàn)日等營(yíng)銷活動(dòng); 分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),定期提交銷售報(bào)表及市場(chǎng)反饋報(bào)告。 ? …… 【薪資福利】? ?底薪5000-10000元/月? + ?銷售提成(上不封頂)? + ?團(tuán)隊(duì)超額獎(jiǎng)金?; -
兼職導(dǎo)購(gòu)
2000-4000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-30朱經(jīng)理總經(jīng)理時(shí)間靈活?:僅需 ?周五、周六、周日及法定節(jié)假日? 到崗(無(wú)周中排班); ?薪資透明?:日薪 ?100元?(固定)+ ?階梯提成?(銷量越高提成比例越高); ?零經(jīng)驗(yàn)要求?:崗前培訓(xùn)榮耀全系產(chǎn)品知識(shí)及銷售技巧 …… ?? 工作內(nèi)容? 負(fù)責(zé)榮耀手機(jī)、平板、手表等產(chǎn)品的陳列講解與銷售; 接待顧客,解答功能咨詢,推薦匹配機(jī)型及促銷套餐; 協(xié)助門店完成節(jié)日活動(dòng)布置與客戶邀約; 維護(hù)客戶微信群,推送新品信息與會(huì)員福利 …… ?? 任職要求? ? 年齡18-45歲,性格開(kāi)朗,普通話流利; ? 能穩(wěn)定參與周末/節(jié)假日工作(優(yōu)先錄取長(zhǎng)期合作者); ? 有銷售經(jīng)驗(yàn)或?qū)W生優(yōu)先,歡迎寶媽、自由職業(yè)者; ? 對(duì)智能手機(jī)感興趣,愿意學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí) -
綜合金融專員、售后服務(wù)經(jīng)理、營(yíng)銷專員
5000-30000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-30陽(yáng)經(jīng)理經(jīng)理1、維護(hù)公司的老客戶,做售后服務(wù)。 2、對(duì)老客戶進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)銷售。 1、綜合金融專員 2、售后服務(wù)經(jīng)理 3、銷售專員 -
榮耀體驗(yàn)店導(dǎo)購(gòu)
3400-7000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-30朱經(jīng)理總經(jīng)理?崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)榮耀手機(jī)、平板、智能設(shè)備的產(chǎn)品展示與銷售; 解答顧客咨詢,提供專業(yè)的產(chǎn)品功能講解; 協(xié)助門店完成日常陳列、庫(kù)存整理及促銷活動(dòng)執(zhí)行; 維護(hù)客戶關(guān)系,處理基礎(chǔ)售后問(wèn)題。 ? …… 任職要求? ?年齡18-30歲?,高中或中專及以上學(xué)歷; ?溝通能力良好?,有服務(wù)意識(shí),具備耐心與親和力; 崗前提供產(chǎn)品知識(shí)及銷售技巧培訓(xùn)。 ? -
直播帶貨主播
4000-8000元2025-04-30羅政杰老板崗位職責(zé)?: 1、負(fù)責(zé)直播間的產(chǎn)品講解、展示及銷售轉(zhuǎn)化,完成團(tuán)隊(duì)設(shè)定的GMV目標(biāo); 2、策劃直播內(nèi)容,編寫話術(shù)腳本,設(shè)計(jì)互動(dòng)環(huán)節(jié); 3、與粉絲實(shí)時(shí)互動(dòng),解答產(chǎn)品問(wèn)題,引導(dǎo)關(guān)注、下單及復(fù)購(gòu); 4、 …… 配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)復(fù)盤直播數(shù)據(jù),優(yōu)化直播策略; 5、維護(hù)個(gè)人賬號(hào)形象,參與短視頻拍攝及內(nèi)容策劃; 6、熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài),學(xué)習(xí)競(jìng)品話術(shù),保持對(duì)產(chǎn)品的專業(yè)度。 ? -
客戶經(jīng)理
5000-20000元- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-30李經(jīng)理經(jīng)理維護(hù)老客戶,定期回訪老客戶,解答保單疑問(wèn) 2.協(xié)調(diào)客戶理賠 3.推送續(xù)保提醒,協(xié)助完成續(xù)保手續(xù) 4.通過(guò)保單檢視,發(fā)現(xiàn)保障缺口,進(jìn)行二次銷售。 如果有意向,可以留言! -
市場(chǎng)營(yíng)銷管理
6000-10000元2025-04-30秦女士HR2、建立并維護(hù)多元化散客獲客渠道(線上/線下),優(yōu)化用戶體驗(yàn),提高轉(zhuǎn)化率。 3、通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)和市場(chǎng)化手段,推動(dòng)文旅產(chǎn)品在散客市場(chǎng)的品牌曝光與銷售增長(zhǎng)。 -
銷售員
2500-6500元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-30于經(jīng)理總經(jīng)理崗位要求: 負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域老客戶維護(hù)、新客戶開(kāi)發(fā),產(chǎn)品推廣等 完成月度、季度、年度區(qū)域銷售和回款任務(wù),定期跟公司匯報(bào)工作情況 具備一定生鮮配送銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有c1駕駛證,會(huì)開(kāi)車。 -
高校實(shí)驗(yàn)設(shè)備銷售員
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-04-30陳小姐崗位描述 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各高??蛻舻拈_(kāi)拓、維護(hù)工作 2.完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù) 3.協(xié)助市場(chǎng)部做好市場(chǎng)推廣活動(dòng)和公關(guān)事務(wù) 4.負(fù)責(zé)收集行業(yè)信息并反饋給相關(guān)部門 5.根據(jù)部門要求定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況 …… 6.負(fù)責(zé)處理客戶投訴及售后問(wèn)題等相關(guān)工作 7.按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 8.執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度 9.服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,積極完成各項(xiàng)工作任務(wù) 崗位職責(zé) 1.制定目標(biāo)計(jì)劃,落實(shí)實(shí)施,完成銷售指標(biāo) -
全國(guó)儲(chǔ)備-市場(chǎng)總監(jiān)
8000-14000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-30文小姐招聘專員**客戶關(guān)系與數(shù)據(jù)分析** - 搭建客戶畫像體系,推動(dòng)精準(zhǔn)營(yíng)銷及潛客挖掘; - 分析銷售線索、轉(zhuǎn)化率及市場(chǎng)活動(dòng)ROI,持續(xù)優(yōu)化策略; - 管理CRM系統(tǒng),策劃老客戶維護(hù)計(jì)劃(如VIP …… **團(tuán)隊(duì)管理與資源整合** - 帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo),協(xié)調(diào)銷售、售后部門實(shí)現(xiàn)資源聯(lián)動(dòng); - 對(duì)接奧迪廠商區(qū)域市場(chǎng)部,爭(zhēng)取政策及資源支持; - 管控市場(chǎng)預(yù)算,確保投入產(chǎn)出比最大化 -
全國(guó)儲(chǔ)備-門店銷售經(jīng)理
15000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-30文小姐招聘專員一、任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷 2、40歲以下,5年以上同行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn) 3、了解汽車行業(yè)市場(chǎng) 、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識(shí);具有深入的營(yíng)銷知識(shí);熟悉產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策 …… ,具備基本的財(cái)務(wù)和法律知識(shí); 4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力;出眾的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和發(fā)展他人的能力;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力;良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力 二、崗位職責(zé): 1.根據(jù)下達(dá)的銷售任務(wù) …… ,制定銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃。 …… 2.基于銷售計(jì)劃,結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài),更新銷售策略。 3.協(xié)調(diào)相關(guān)資源,領(lǐng)導(dǎo)下屬員工完成銷售目標(biāo)。 4.標(biāo)準(zhǔn)、流程的實(shí)施與控制。 5.向廠家及集團(tuán)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)和管理工作。 …… 7.牽頭尋找和選擇銀行、保險(xiǎn)公司等中介合作機(jī)構(gòu),并維護(hù)和拓展業(yè)務(wù)合作關(guān)系。 8.團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培養(yǎng)。
桂林相關(guān)熱門崗位
業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問(wèn)/銷售專員銷售專員全職銷售專員銷售顧問(wèn)銷售專員業(yè)務(wù)員項(xiàng)目銷售專員銷售維護(hù)銷售其他銷售業(yè)務(wù)軟件維護(hù)客戶客戶維護(hù)銷售服務(wù)移動(dòng)專員業(yè)務(wù)員銷售人員開(kāi)發(fā)客戶客戶開(kāi)發(fā)銷售顧問(wèn)銷售專業(yè)銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員業(yè)務(wù)銷售市場(chǎng)銷售銷售專員銷售客戶代表銷售代表/客戶代表出差項(xiàng)目銷售財(cái)稅顧問(wèn)銷售客戶關(guān)系維護(hù)客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)銷售接待項(xiàng)目銷售人員顧問(wèn)項(xiàng)目銷售顧問(wèn)客戶拓展
桂林銷售維護(hù)招聘最新投遞
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劉先生投遞了 桂林市晟匯裝飾有限公司 的 營(yíng)銷專員 職位2025-05-12
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廖小姐2025-05-11
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郭先生2025-05-10
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唐先生投遞了 廣西桂林華興保通訊設(shè)備銷售有限公司 的 兼職導(dǎo)購(gòu) 職位2025-05-08
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裴先生投遞了 廣西睿鵬商貿(mào)有限公司 的 電子商務(wù) 職位2025-05-08
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周小姐2025-05-07
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3940
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.2%2K
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41.7%3K
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19.8%4K
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16.2%5K
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6.5%6K-8K
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1.6%8K-1W
-
1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷65.3%
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初中5.6%
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高中11%
-
中專5.5%
-
大專10.9%
-
本科1.6%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占65.3%,初中占5.6%,高中占11%,中專占5.5%,大專占10.9%,本科占1.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)74.6%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.5%
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1-3年23.5%
-
3-5年0.3%
-
5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占74.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.5%,1-3年占23.5%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。