1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;

桂林銷售/業(yè)務代表招聘
桂聘提供2025年5月桂林銷售/業(yè)務代表最新招聘,七星區(qū)4條,平均工資約為3914元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多銷售/業(yè)務代表銷售專員業(yè)務員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務渠道銷售員
3500-6000元2025-05-28文龍經(jīng)理1、桂林市區(qū)內(nèi)的賓館、酒店、餐飲等商務渠道開展業(yè)務與公司紙品銷售
2、建立客戶溝通渠道,對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系
4、薪資;底薪3000+提成 轉正半年后交五險
5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00
6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗,有經(jīng)驗值優(yōu)先。
發(fā)展空間:實習業(yè)務--業(yè)務代表---銀級業(yè)務---金級業(yè)務---業(yè)務主任----區(qū)域經(jīng)理-----營銷經(jīng)理----營銷總總監(jiān)----區(qū)域老板 -
康師傅飲品業(yè)務代表(武宣)
3000-6000元2025-05-28唐秀妹技能要求:
市場營銷
工作職責:
1、日常業(yè)績目標健康達成
2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計劃并落實執(zhí)行
3、依據(jù)通路必售品項/新品上架分布及生動化標準推動有效益的行銷活動
4、做到餐飲門店本品成交率達成/鋪貨率達成/排面率占優(yōu)
5、建立客戶良好客情,積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升
6、銷售工具的有效精準使用,確保數(shù)據(jù)的準確
7、其他:主管交辦事項
崗位要求:
1、年齡學歷:18歲以上,中專及以上;
2、工作經(jīng)驗:有快消品銷售經(jīng)驗或業(yè)務代表經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、專業(yè)技能:具備客戶服務意識,有從事業(yè)務的潛力。
4、有志于長期從事快消品行業(yè),溝通能力強,思維敏捷,執(zhí)行力強,抗壓能力強。
薪酬福利
1、薪酬:提供行業(yè)中具競爭力的薪酬,月薪3000-6000元,獎金視業(yè)績達成漲幅;
2、福利:公司提供年終獎、帶薪年假、結婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等,定期舉辦公司旅游、拓展等;
3、培訓:公司提供完整的培訓體系,包括新人入職訓練、專業(yè)技能訓練、管理能力提升訓練等;
歡迎有意向者聯(lián)系! -
銷售業(yè)務代表
2000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-05-24呂女士主管我公司代理:格力品牌家用電器及中央空調(diào)
現(xiàn)招:格力品牌銷售人員數(shù)名;有空調(diào),暖通專業(yè),家電,建材經(jīng)驗優(yōu)先;
薪資待遇:底薪+提成+獎勵+社保
多勞多得,上不封頂。 -
業(yè)務主管
3500-8000元2025-05-21文龍經(jīng)理提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、薪資;底薪3000+提成 轉正半年后交五險 5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗 …… 發(fā)展空間:實習業(yè)務--業(yè)務代表---銀級業(yè)務---金級業(yè)務---業(yè)務主任----區(qū)域經(jīng)理-----營銷經(jīng)理----營銷總總監(jiān)----區(qū)域老板
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韋先生投遞了 廣西科銘科技發(fā)展有限公司 的 銷售業(yè)務代表 職位2025-05-22
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3914
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.6%2K
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42.1%3K
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18.8%4K
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16.7%5K
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6.3%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷65.3%
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初中5.6%
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高中11%
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中專5.5%
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大專10.9%
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本科1.6%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占65.3%,初中占5.6%,高中占11%,中專占5.5%,大專占10.9%,本科占1.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗74.2%
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應屆畢業(yè)生1.6%
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1-3年23.8%
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3-5年0.3%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占74.2%,應屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占23.8%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。