桂林銷售專員業(yè)務(wù)員招聘 logo

桂林銷售專員業(yè)務(wù)員招聘

桂聘提供2025年9月桂林銷售專員業(yè)務(wù)員最新招聘,七星區(qū)44條疊彩區(qū)40條,平均工資約為3836元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣 3人 1年以上 工程機(jī)械 環(huán)保 投遞:3人 瀏覽:793
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
2025-09-03
張先生
辦公室
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)與維護(hù),完成銷售目標(biāo)。
2. 通過電話、面對面拜訪等方式,了解客戶需求并提供相應(yīng)的產(chǎn)品和服務(wù)。
3. 定期跟進(jìn)客戶,收集反饋信息,提高客戶滿意度。
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和談判技巧。
2.有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先

業(yè)務(wù)員

3000-10000元
桂林-七星區(qū) 3人 22-40歲 大專以上 光學(xué) 儀器 投遞:18人 瀏覽:2715
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-02
莫小姐
人資經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣
2.管理維護(hù)客戶關(guān)系
3.具有較強(qiáng)的溝通和交際能力
4.可以適應(yīng)短期出差
桂林-七星區(qū)-長盛時代廣場 2人 1年以上 23-55歲 本科以上 建筑 市政 水利 投遞:1人 瀏覽:1550
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-09-02
蔣先生
總經(jīng)理
1.交易支持
- 執(zhí)行月度/年度電力交易申報(雙邊協(xié)商、集中競價、掛牌交易)
- 監(jiān)控交易平臺申報數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,確保按時提交
- 生成《交易結(jié)果確認(rèn)單》并歸檔
2. 負(fù)荷預(yù)測與偏差管理
- 收集用戶月度用電計劃,運用預(yù)測模型測算聚合電量
- 跟蹤實際用電量,計算偏差率值
- 協(xié)助購買偏差考核保險,處理理賠材料
3. 數(shù)據(jù)分析與報告
- 分析批發(fā)市場電價波動趨勢
- 編制《交易結(jié)算分析報告》《客戶用電成本節(jié)約報告》
- 維護(hù)用戶用電數(shù)據(jù)庫(歷史負(fù)荷、峰谷比、行業(yè)特性)
4. 合規(guī)執(zhí)行
- 管理零售合同備案
- 跟蹤綠電交易證書申領(lǐng)及溯源報告生成
- 協(xié)助應(yīng)對交易中心現(xiàn)場檢查,提供資料證據(jù)鏈
學(xué)歷專業(yè)| 本科及以上,電力工程/能源經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
應(yīng)聘材料清單
1. 個人簡歷(突出電力交易實操項目)
2. 電力交易員資格證書掃描件
3. 數(shù)據(jù)分析報告作品1份(如負(fù)荷預(yù)測/電價分析)
4. 過往參與交易的證明(如合同備案編號、結(jié)算單等脫敏文件)

外貿(mào)跟單

3500-7000元·13薪
桂林-象山區(qū)-瓦窯批發(fā)城 1人 1年以上 22-30歲 高中以上 電子商務(wù) 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:3175
  • 五險
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-09-02
李小姐
人事主管
1、熟悉跟單流程并能獨立處理和解決跟單涉及的事務(wù); 2、協(xié)助實施公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的工作目標(biāo)、工作計劃; 3、完成上級交給的其它事務(wù)類工作。 要求: 1、大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè); 2、2年以上外貿(mào)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗; 3、了解進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,熟悉外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié); 4、具備良好的英語聽說讀寫能力,熟練運用各種辦公軟件; 5、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,工作踏實認(rèn)真、應(yīng)對快捷敏銳,責(zé)任心強(qiáng)。

銷售人員

3000-20000元
桂林-靈川縣-八里物流園 20人 18-40歲 涂料 裝飾材料 投遞:2人 瀏覽:866
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-02
秦女士
人事
1、全面熟練地掌握公司產(chǎn)品知識,線上抖音發(fā)掘潛在客戶 2、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價格銷售; 3、維護(hù)老客戶,挖掘潛在的客戶;做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;

銷售專員

2500-4000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 25-50歲 瀏覽:412
  • 加班補(bǔ)貼
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-02
鄧嵩林
收銀員
1. 一天八個小時,兩天八個半小時,最早的班次八點半上班,最晚的班次十點下班(三班倒,輪班制) 2. 月休兩天 3. 底薪+提成+保險補(bǔ)助+全勤 4. 月工資平均三千左右,旺季平均工資三千四左右,有能力者會調(diào)貨銷售經(jīng)驗豐富可面談 5. 需要有銷售經(jīng)驗,能說會道,不需要加班,沒有996,上班工作內(nèi)容簡單,銷售和整理貨物,有意者詳細(xì)電話聯(lián)系 6.有經(jīng)驗者可面試店長 回復(fù)不及時加綠泡泡 172??6186??6663 app沒開會員回不了信息,上面加微信

銷售專員

2000-3000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 23-45歲 中專以上 電子 電力 機(jī)電 投遞:1人 瀏覽:456
2025-09-02
趙總
老板
1. 綜合底薪2500-3000,提成1.5個點有銷售經(jīng)練者優(yōu)先

業(yè)務(wù)員

3000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 電子 電力 機(jī)電 投遞:1人 瀏覽:1245
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-02
趙總
老板
1、負(fù)責(zé)公司 LED 背光源、LED 數(shù)碼管、LCD 液晶屏等產(chǎn)品的銷售推廣工作,積極開拓新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系。? 2、了解客戶需求,為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和解決方案,促成合作并完成銷售目標(biāo)。? 3、收集市場信息和行業(yè)動態(tài),及時反饋給公司相關(guān)部門。? 任職要求:? 1、具備良好的溝通表達(dá)能力和銷售技巧,有相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。? 2、工作積極主動,有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能適應(yīng)出差。? 薪資待遇:? 1、底薪 2500 元 + 提成?. 三個月后購買五險? 如果你對銷售工作充滿熱情,渴望在 LED 及 LCD 行業(yè)實現(xiàn)自我價值,歡迎加入我們的團(tuán)隊!有意者請聯(lián)系,期待你的到...
桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場 5人 28歲以下 零售 投遞:1人 瀏覽:630
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-02
王總
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司的日常銷售工作。 2、負(fù)責(zé)原有市場的維護(hù)和拓展工作,確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。 3、負(fù)責(zé)本所轄區(qū)域經(jīng)銷商管理、售后服務(wù)與銷售回款,并維護(hù)好客戶關(guān)系。 吃苦耐勞,年齡不限,學(xué)歷不限

奶茶銷售員

3000-3500元
桂林-雁山區(qū) 2人 20-45歲 初中以上 超市 食品 投遞:7人 瀏覽:1881
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-09-01
謝總
副總
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、工作地點:桂林農(nóng)業(yè)學(xué)校食堂內(nèi)。 3、月休4天包食宿,9小時工作制需要輪值晚班,待遇面談。 4、聯(lián)系電話:張總1 8 3 7 6 7 1 8 7 8 7

銷售

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 投遞:4人 瀏覽:1486
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-01
雷先生
經(jīng)理
1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓客戶; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣、銷售及客戶客情維護(hù); 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 3、建立客戶檔案,定期電話回訪,對重要客戶進(jìn)行拜訪。 任職資格: 1、口齒清晰,普通話流利,接受應(yīng)屆生; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
桂林-陽朔縣 10人 18-45歲 高中以上 網(wǎng)絡(luò) 投遞:1人 瀏覽:721
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 月休4天
2025-09-01
王經(jīng)理
人事
1.負(fù)責(zé)移動個人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷,配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營銷活動等。 2.工作積極性高,有責(zé)任心,上進(jìn)心。 3.具備良好溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。 4.工作地點:陽朔縣城及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
桂林-七星區(qū) 100人 管理咨詢 航空 旅游 投遞:9人 瀏覽:1560
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-01
許倩
主管
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場產(chǎn)品銷售客戶的開發(fā),客戶的維護(hù)及發(fā)展。 2、按月完成業(yè)績目標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動公司的總目標(biāo)如期實現(xiàn)。 3、簡單的短視頻剪輯制作(免費培訓(xùn)) 4、工資按單結(jié)算 T+1模式 5、在家辦公,無須到公司

銷售儲干

3000-10000元
桂林-象山區(qū)-火車站 2人 1年以上 大專以上 日化 食品 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:641
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-01
薛百杏
銷售部部長
1、銷售; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責(zé): 1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎金+提成+五險+住宿+法定節(jié)假日 工作細(xì)致、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力和團(tuán)隊精神

銷售

7000-15000元
桂林-七星區(qū) 2人 管理咨詢 航空 旅游 投遞:4人 瀏覽:616
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-01
許倩
主管
??前3月定向培養(yǎng):視頻剪輯+平臺運營技能雙賦能! ??辦公環(huán)境:空調(diào)房室內(nèi)辦公,客戶資源公司精準(zhǔn)分配! ? 福利待遇:五險、節(jié)假日禮物 ??薪資天花板: 試用期:無責(zé)底薪3000 轉(zhuǎn)正后:7000(上不封頂)+年終獎,年薪20-30W起,能力越強(qiáng)賺得越多! 【你需要做】 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場產(chǎn)品銷售客戶的開發(fā),客戶的維護(hù)及發(fā)展。 2、按月完成業(yè)績目標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動公司的總目標(biāo)如期實現(xiàn)。 3、銷售精英、銷售能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮. 【我們想要這樣的你】 ?? 學(xué)歷:大專及以上(市場營銷優(yōu)先); ?? 經(jīng)驗:2年以上銷售經(jīng)驗; ?? 技能:會電腦+數(shù)據(jù)分析+AI智能軟件; ...
約 198 個崗位

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桂林銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 13.6%
    2K
  • 45.8%
    3K
  • 19.1%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 5.7%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.9%
  • 初中
    6.3%
  • 高中
    12.6%
  • 中專
    5.4%
  • 大專
    11.9%
  • 本科
    1.9%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.9%,初中占6.3%,高中占12.6%,中專占5.4%,大專占11.9%,本科占1.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    71.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.3%
  • 1-3年
    27%
  • 3-5年
    0.6%
  • 5-10年
    0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占27%,3-5年占0.6%,5-10年占0.1%。

桂林 銷售專員百科

...崗位職責(zé)
1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊共同實現(xiàn)團(tuán)隊目標(biāo);
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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