1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護(hù);
2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;

桂林協(xié)助招聘
桂聘提供2025年9月桂林協(xié)助最新招聘,七星區(qū)178條臨桂區(qū)85條,平均工資約為3432元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多協(xié)助協(xié)助協(xié)助銷售工作招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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水電維修工
4500-5500元1小時內(nèi)劉女士人事專員主要工作內(nèi)容:
1.熟練掌握電工安全操作規(guī)程,能夠獨立完成高低壓線路、電機(jī)和電氣設(shè)備的安裝、基礎(chǔ)維修與保養(yǎng)工作;
2、日常巡檢空壓機(jī)、壓力容器等設(shè)備運行情況,及時排查故障并維修,保障正常運行,并完成相關(guān)設(shè)備的年檢、送檢事項;
3、定期檢查水電設(shè)施(水管、電路、燈具、水泵等),消除安全隱患,做好維修記錄臺賬,協(xié)助落實安全管理制度;
4、協(xié)助完成消防設(shè)施設(shè)備的檢查維修及跟進(jìn)工作;
5、完成部門負(fù)責(zé)人交待的其他臨時性工作。
要求:
1、年齡在50歲以下,中專/高中(含)及以上學(xué)歷;持有效高、低壓電工證、特種設(shè)備操作證書(優(yōu)先),具備上崗資格;
2、1-3 年水電維修 / 安裝經(jīng)驗,能獨立維修常見設(shè)備,看懂基礎(chǔ)電路圖、水路圖;能使用電氣工具查找設(shè)備故障原因;
3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠遵守公司的規(guī)章制度,能吃苦耐勞,保證工作質(zhì)量和安全,接受臨時應(yīng)急加班。 -
檢驗員
3000-3500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)劉女士招聘主管工作職責(zé):
1、按檢查規(guī)范對所分管的制程進(jìn)行檢驗,督促、檢查操作者執(zhí)行“三按”和“三自一控”的規(guī)定。
2、負(fù)責(zé)不良品的鑒別、統(tǒng)計、分析工作并查明其產(chǎn)生的原因和責(zé)任者。
3、正確填寫各種檢驗憑證和原始記錄,建立必要的檢查管理臺帳。
4、及時向品質(zhì)工程師、技術(shù)人員反映批量質(zhì)量問題,對本工段質(zhì)量控制點起監(jiān)督、協(xié)調(diào)作用,并協(xié)助品質(zhì)工程師、技術(shù)人員進(jìn)行QC攻關(guān)活動。
職位要求:
1、要求中專及以上學(xué)歷;
2、從事汽車產(chǎn)品質(zhì)量檢驗工作1年以上;
3、會看機(jī)械圖紙,熟悉汽車產(chǎn)品的制造工藝;具備一定問題解決能力,以及溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊協(xié)作能力;
4、朝八晚五雙休,一個月有2次左右值班到晚上8點鐘,需接受值班制;? -
物業(yè)維修員
4000-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)唐小姐人力資源主管崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)小區(qū)水、電及有關(guān)設(shè)施、設(shè)備的運行、維修保養(yǎng)和管理;
2、定時或不定時對小區(qū)進(jìn)行有關(guān)巡檢,確保水、電、電梯、空調(diào)、管控系統(tǒng)(弱電智能化系統(tǒng)、消防系統(tǒng)等)、陰井管道等重要設(shè)施、設(shè)備的正常運轉(zhuǎn);
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督安全用電,隨時檢查用電情況;
4、熟悉小區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施設(shè)備的使用情況。
5、協(xié)助參與房屋驗收、移交,配合對二次裝修進(jìn)行監(jiān)管;
6、負(fù)責(zé)共用設(shè)施進(jìn)行巡視檢查和維修保養(yǎng)做好記錄,保證各項記錄的完整性;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。 -
秩序保安(象山區(qū))
4000-4500元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)唐小姐人力資源主管1、負(fù)責(zé)小區(qū)門崗值勤,按制度控制各類機(jī)動車輛級外來人員出入小區(qū),維持小區(qū)出入口交通秩序及安全; 2、小區(qū)日常巡邏工作(安保、消防等); 3、維護(hù)公共設(shè)施完好; 4、協(xié)助工程部管理裝飾裝修工作; -
招商經(jīng)理
7000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)唐女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、根據(jù)購物中心的定位和規(guī)劃,協(xié)助招商總監(jiān)編制年度、季度、月度招商計劃及多經(jīng)拓展情況,定期向招商總監(jiān)反饋招商計劃及多經(jīng)拓展的執(zhí)行情況; 2、與廠商洽談合作條款,初步審核合同內(nèi)容,跟進(jìn)設(shè)計圖紙和技術(shù)對接 …… ; 3、協(xié)助企劃部制定項目的招商推廣方案及相關(guān)公關(guān)活動的具體實施方案,并配合實施; 4、建立項目品牌商家招商談判記錄、招商往來文書等相關(guān)資料的歸檔整理,保證各類文書歸檔的及時性、有效性和保密性; …… 5、協(xié)助招商品牌商戶做好開業(yè)前的各項準(zhǔn)備工作,協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好商戶的各項服務(wù)工作,督促商戶保質(zhì)保量如期開業(yè); 6、關(guān)注和掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營銷售情況動態(tài)。 -
會計
3500-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
- 高溫福利
1小時內(nèi)梁女士副總5、負(fù)責(zé)公司費用、銷售成本及利潤的核算,協(xié)助辦理納稅工作; 6、定期核對往來賬款,及時清算應(yīng)收應(yīng)付款。 7、妥善保管財務(wù)賬簿,會計報表和會計資料。 -
招商助理
4000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)唐女士人事經(jīng)理1、處理合作伙伴的一般商務(wù)事件請求,處理日常商務(wù)工作,包括訂單處理、返款核算、打款等 2、處理報價、客戶跟蹤、客戶信用管理等相關(guān)事務(wù) 3、參與和協(xié)助與合作方、供應(yīng)商的商務(wù)談判,起草合同及協(xié)議 4、 …… 搜集行業(yè)的市場信息并進(jìn)行分析整理 5、協(xié)助商務(wù)活動安排 -
樓層運營
3000-4000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)唐女士人事經(jīng)理4、協(xié)助現(xiàn)場重大事件的處理協(xié)調(diào),維護(hù)正常經(jīng)營秩序。 (二)銷售管理 1.關(guān)注和掌握商戶經(jīng)營銷售情況動態(tài)。 2.定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營情況分析,負(fù)責(zé)樓層商戶數(shù)據(jù)的收集、整理、分析。 -
商管員
2800-3500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)唐女士人事經(jīng)理協(xié)助商場管理,監(jiān)督商戶遵守相關(guān)規(guī)定; 4. 維護(hù)商場公共區(qū)域的整潔與安全,及時排除隱患; 5. 加強(qiáng)與顧客的溝通,收集反饋意見,提升服務(wù)質(zhì)量。 任職要求: 1. -
商場工程維修人員
3500-4500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)唐女士人事經(jīng)理協(xié)助完成設(shè)備的安裝和調(diào)試工作 任職要求: 1. 具備良好的問題解決能力,能夠獨立處理維修工作,有電工及工作需要證件 2. 能夠與團(tuán)隊成員有效溝通,共同完成項目 3. -
加油站加油員
3600-4200元- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 高溫補貼
- 五險補貼
- 節(jié)日福利.工齡工資
- 上十天休五天
1小時內(nèi)張凱經(jīng)理1、主動引導(dǎo)車輛進(jìn)入加油位置,確認(rèn)車輛停穩(wěn)、熄火,與客戶確認(rèn)油品名稱及油箱位置,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,使用加油槍加油 2、加油完成后,及時將加油槍歸位,告知顧客加油機(jī)編號及所加油量、支付價格 3、協(xié)助做好加油站便利店服務(wù)和銷售工作 -
采購實習(xí)生
2000元- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)蔣女士人事專員崗位職責(zé): 1.協(xié)助采購專員完成采購訂單的系統(tǒng)錄入、發(fā)放、跟蹤和歸檔,確保訂單信息準(zhǔn)確無誤。 2.與供應(yīng)商保持日常溝通,跟進(jìn)訂單生產(chǎn)進(jìn)度、交貨期及物流狀態(tài),及時處理到貨異常情況。 …… 4.維護(hù)和更新采購數(shù)據(jù)(如價格、供應(yīng)商信息、庫存水平),協(xié)助進(jìn)行簡單的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和報表制作。 5.內(nèi)部溝通,協(xié)調(diào)收貨、入庫及付款事宜。 6.完成上級交辦的其他任務(wù)。 -
日語電子商務(wù)/網(wǎng)絡(luò)銷售
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)周小姐HR協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展部門其它方面的活動,團(tuán)隊協(xié)作,協(xié)同完成銷售部整體目標(biāo) 福利待遇: 1. 上班時間 早上9:00-18:00,中午休息1.5小時 2. -
冷庫搬運工
4000-4500元1小時內(nèi)張經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)貨物出、入庫的裝卸和搬運工作; 2、負(fù)責(zé)入庫貨物的擺放,做到合理、整齊; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。 -
招商營運副總經(jīng)理
20000-25000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)唐女士人事經(jīng)理基于研究市場、客戶、品牌商家的基礎(chǔ)上,協(xié)助總經(jīng)理完成項目定位、品牌策略、業(yè)態(tài)落位等項目前策工作。 2.基于不斷提升客戶體驗、提供客戶情緒價值研究下,參與項目空間打造和項目形象打造。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林協(xié)助招聘最新投遞
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盤先生投遞了 桂林綠濤投資集團(tuán)有限公司 的 秩序保安(象山區(qū)) 職位2025-09-30
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詹小姐投遞了 廣西高怡房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 會計 職位2025-09-30
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唐小姐投遞了 廣西高怡房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 會計 職位2025-09-30
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桂林行政專員/助理招聘工資
¥
3432
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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20.3%2K
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55.7%3K
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14.2%4K
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5.6%5K
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2.5%6K-8K
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1%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷53.9%
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初中0.2%
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高中4.5%
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中專3.7%
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大專27.7%
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本科10%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.9%,初中占0.2%,高中占4.5%,中專占3.7%,大專占27.7%,本科占10%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗63.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.7%
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1-3年31.9%
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3-5年1.5%
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5-10年0.2%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占31.9%,3-5年占1.5%,5-10年占0.2%。